Данная справка дана петровой в том что она работает в

Опубликовано: 17.09.2024

Документ под названием «Справка с места работы» может понадобиться в самых разных случаях. Очень часто он нужен работнику для предъявления в государственные организации, органы социальной защиты, банковские и кредитные учреждения и т.д. Справка носит подтверждающий характер и может содержать в себя сведения о заработной плате сотрудника, его должности, стаже и опыте работы и т.п.

К вашему вниманию! Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

Бланк и образец
Бесплатная загрузка
Онлайн просмотр
Проверено экспертом

Что нужно для получения справки с места работы

На некоторых предприятиях для того, чтобы получить нужную справку от работника не требуется никаких документов – достаточно обратиться к непосредственному начальнику или к представителю иного структурного подразделения с устной просьбой. Но это не всегда так: в большинстве, особенно крупных компаний, сотрудник обязан предоставить письменный запрос или заявление на получение справки, в котором должен указать цель получения документа и также то, какая именно информация нуждается в подтверждении.

Но следует отметить, что закон дает право работнику не сообщать работодателю о том, куда именно и по какой причине требуется справка.

Имеет ли право работодатель отказать в выдаче справки

По закону работник имеет право получить любую информацию от своего работодателя, касающуюся его трудовой деятельности для последующего предъявления по месту требования. Она может быть оформлена в виде копии, выписки из внутреннего документа компании, или же справки.

Срок между заявлением с просьбой выдать справку и ее получением не должен превышать трех дней.

Если предприятие по каким-либо причинам отказывается выдать требуемую бумагу, сотрудник имеет право обратиться в суд.

Кто выдает справку

Обычно справку выписывает руководитель того подразделения, в ведение которого входит запрашиваемая информация. Если работнику необходима справка о профессии или должности, то надо обращать в кадровый отдел, если о заработной плате – соответственно, в бухгалтерию и т.п. Но если непосредственно оформлением справки может заниматься начальник структурного подразделения, то удостоверять ее должен в обязательном порядке директор компании или уполномоченное на подписание подобного рода документов лицо.

Срок действия справки

Каждая справка с места работы имеет свой срок годности, который определяет учреждение или организация, запрашивающая документ в индивидуальном порядке, и который чаще всего не превышает двухнедельный период – за это время сотрудник должен успеть запросить документ в организации и предъявить его туда, куда нужно.

Имеет ли право требовать справку уволившийся работник

По закону, сотрудник, который уволился, также может требовать у бывшего работодателя необходимую ему справку. Правда, законодательно закреплен лишь один вид такого документа, в выдаче которого запрещено отказывать: это справка о заработной плате (например, для получения субсидий, пенсий, пособий и других социальных выплат). Информация для такого рода документов хранится в архиве предприятия.

Правила по составлению справки

Единого, унифицированного, обязательного к применению образца справки с места работы не существует. Предприятия и организации вправе писать ее в свободном виде или использовать шаблон, разработанный внутри компании (правда, такие шаблоны должны быть зарегистрированы в ее учетной политике). Независимо от того, какой вариант выберет фирма, справка должна содержать в себе ряд необходимых данных:

название организации,
дату составления,
сведения, которые нужно подтвердить,
подпись директора компании.

Печать на документе ставить не обязательно, поскольку с 2016 года юридические лица освобождены от обязанности удостоверять свои бумаги оттисками печатей и штампов (правда, в этом случае желательно вносить в документ реквизиты организации (адрес и телефон для связи), иначе справку могут просто-напросто не принять там, куда она будет предоставлена).

Справка должна содержать только актуальную и достоверную информацию, внесение в нее заведомо ложных, недостоверных сведений может привести в административному наказанию организации и должностных лиц в виде крупного штрафа.

Если к справке прикладываются какие-то документы или их копии, то информация об этом также должна быть зафиксирована в самой справке в виде отдельного пункта о прилагаемой документации.

Правила оформления справки

Справка может быть написана как от руки, таки в печатном виде, как на стандартном листе А4 формата, так и на фирменном бланке предприятия (последний вариант удобен тем, что содержит в себе реквизиты). Справка может быть выдана в стольких экземплярах, в скольких требуется, при этом каждый из них должен быть заверен должным образом.

Иногда предприятия просят подтвердить сотрудника о получении справки подписью во внутреннем журнале учета документов.

Справка с места работы — документ, который может пригодиться:

при оформлении визы;
для предъявления суду;
для оформления больничного или декретного отпуска на новой работе;
для оформления госпособия по уходу за ребенком.

Структура справки с места работы может в значительной мере различаться в зависимости от конкретной цели составления документа.

Общая структура справки о месте работы

В большинстве случаев справка с места работы составляется для предъявления по месту требования. С точки зрения отражения фактов о сотруднике содержание справки может быть любым — главное, чтобы в ней было зафиксировано, что она сформирована именно для предъявления по месту требования.

Есть ряд типовых, хотя и неофициальных, критериев оформления соответствующей справки. Рассмотрим их.

Справка с места работы должна содержать основные реквизиты фирмы (ОГРН или ОГРН ИП, адрес, телефон). Реквизиты обычно указываются в самой верхней части документа — справа или посередине.

Ниже следует дата составления, а также номер документа.

Следующий элемент — текстовый блок, в котором отражаются данные о работнике: Ф. И. О., должность, ежемесячный оклад, стаж работы в фирме. Далее фиксируется, что справка подлежит предоставлению по месту требования.

Ниже указываются Ф. И. О. и должность руководителя фирмы, подпись и печать организации (при наличии).

Рассмотренная нами структура справки в достаточной мере универсальна, но иногда ее предстоит адаптировать к специфике места предъявления источника. Рассмотрим, как может выглядеть справка с места работы, подлежащая предоставлению в то или иное учреждение.

Как выглядит образец справки с места работы в суд

В ходе судебных слушаний представление справки с места работы, как правило, требуется в целях подтверждения занятости и доходов истца или ответчика, например, для назначения алиментов. В этом случае ответчик может быть обязан представить справку, в которой будут указаны:

его Ф. И. О., должность;
оклад или средний заработок;
стаж работы в компании.

Документ должен быть заверен печатью компании-работодателя (при ее наличии), а также подписью руководителя фирмы.

Справка с места работы для получения визы

Справка с места работы для получения визы может соответствовать образцу документа, составленного по общим критериям, о которых мы рассказали выше. Дело в том, что в нем предполагается указание размера оклада и стажа работы сотрудника — именно тех сведений, которые в первую очередь нужны для оценки благонадежности туриста.

Вместе с тем в справках для виз приветствуются формулировки о том, что:

документ составляется именно для консульства определенной страны;
работник гарантированно сможет продолжить работу в фирме по возвращении из путешествия.

Также консульства позитивно относятся к справкам, напечатанным на фирменном бланке компании-работодателя.

Для чего нужна справка с предыдущего места работы

Справка с предыдущего места работы чаще всего нужна, если новому работодателю необходимо корректно рассчитать больничные или декретные выплаты.

В 2019-2020 годах такую справку необходимо оформлять по форме, утвержденной приказом Минтруда от 30.04.2013 № 182н в редакции приказа Минтруда от 09.01.2017 № 1н.

Образец справки с места работы по требованию органов соцзащиты

Подобная справка нужна для того, чтобы показать органам соцзащиты, что отец или мать ребенка не находится в отпуске по уходу за ним, с целью получения госпособия, назначаемого по приказу Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н.

Справка с места работы на фирменном. Работник в заявлении на предоставление справки с места работы, должен указать состав необходимых сведений и место представления данной справки РУВД. Справка о доходах по месту требования. Предъявляется справка с работы по месту требования в различные. Справка дана для предоставления по месту требования. Я такие справки печатаю на фирменном бланке, указываю исходящий номер, проставляю дату, подписи и печатьку. Если имеет место быть задолженность по. Имя, отчество работает в наименование организации должности наименование должности Справка дана для предоставления по месту требования. Справка для предъявления по месту требования. Подскажите, пожалуйста, как красиво сказатьСправка выдана для предоставления по месту требования. Службы по месту проживания Никосия, Лимасол, Ларнака. Весь образец справки по месту требования. Очень хочется списать их на себестоимость для прибыли, естественно. Справка о доходах с места работы это составленный в свободной форме документ, в котором компанияработодатель подтверждает, что у тебя заявленный. Хотим предупредить Вас, что подача заведомо ложных данных с большой вероятностью может повлечь отказ в разрешении на въезд не. Дана Иванову Иван Ивановичу в том, что он работает в ООО ХХХ в должности торгового представителя. Справку с работы копию регистрации по месту пребывания копия разрешения на работу не требуется для граждан РБ и Казахстанаи стран ближнего. Эти данные готовят заранее в. Далее фиксируется, что справка подлежит предоставлению по месту требования. На соответствие представленных данных действующему законодательству. Если быть более точными, то можно составить подробный список, куда может понадобиться справка с места работы по требованию. Дана для представления по месту требования. Зарегистрирован в качестве Индивидуального Предпринимателя 01 января 2001 года Московской регистрационной палатой, регистрационный. Строгие требования к форме ксерокопий приводят к большому. Генеральный директор подпись Вознесенский А. Подскажите пожалуйста, как выписать справку о зарплате для получения субсидии по. Справки по месту требования могут иметь различное предназначение. Дана для представления по месту требования в том, что магазин Продукты. По документам вс стандартно справка с места работы в свободной форме, выписка по счту из. А справку нужно давать в день когда она требуется? Справка дана для представления по месту требования. Справка с места работы по месту требования образец в 2017 году. Как бы поточнее перевести справка дана по месту требованиядля предоставления по месту требования. Дана Газамоновой Веронике Николаевне в том, что она работала во Всесоюзном научно исследовательском.

Образец написания справки по месту требования

Генеральный директор подпись расшифровка подписи М. Которому предназначен документ, а вместо этого употребить фразу по месту требования. Как правильно оформлять трудовые договора, трудовые книжки и личные карточки
. Образец справки по месту требования с указанием финансовых данных представлен ниже. Перечень фармацевтическиъх выполняющих требования и условия контроля. Справка с места работы другого. Она для того и предназначена, чтобы принадлежать комуто. Объем данных, а также адрес. Образец справки с работы проверен на актуальность 03. Тулегенова Дина Муратызыны ЖК Тулегенова Д. Заявление предоставляется в орган исполнительной власти субъекта РФ по месту регистрации организации. В случае если информации о том, кому предъявляется справка, нет, обычно прописывается фраза справка дана для предъявления по месту требования. Сохраняется рабочее место и оклад. Все требования к временной регистрации по месту пребывания и по месту жительства. В период с 29 июня по 29 июля 2009 года ему предоставлен очередной. При этом такая же справка потребуется из органа социальной защиты населения, где проживает на данный момент ребенок. Гражданам России не обязательно получать данную визу, если они прибывают в Болгарию с промежуточной посадкой либо. Справка с места работы это документ, который выдается сотруднику предприятия организации по его требованию с целью. Голод существует не потому, что мы не можем насытить бедных, а потому, что мы не можем насытить. Полное наименование предприятия организации, ИНН, действующий номер телефона, дата выдачи справки. Следующий элемент текстовый блок, в котором отражаются данные о работнике. По данной ссылке вы можете бесплатно скачать Образец справки о доходах в свободной форме в формате. Копия Страхового полиса, соответствующего требованиям Шенгенского Соглашения, на весь период. Кроме того, Вы можете проверить наличие данных о себе и. Дана настоящая в том, что МОК Иван Григорьевич, 1911 года рождения. Основным требованием является прибытие в аэропорты Ларнаки и Пафоса, а не в морские порты страны! Главный бухгалтер подпись расшифровка. В этом случае документ должен отвечать некоторым критериям и содержать определенные данные. Y Вот я и думаю может, есть какието требования. ИНН, ОГРН организации Вы можете узнать в Вашей бухгалтерии либо в отделе кадров. В справке не нужно писатьдана и прочее. Начальник отдела кадров Смирнова А.Правый верхний угол справки предназначается для отображения данных об адресате. Работодатель несет ответственность перед законом за достоверность предоставляемых данных с места работы. Справка дана для представления по месту требования. Документ с юридической силой справка по месту требования с работы. Данная статья будет полезна не только работникам, но и. И по месту требования справки выдавать низя. Для назначения пенсии через Кабинет необходимо совершить несколько шагов указать свои данные, и я конечно же надеюсь. СПРАВКА для предоставления по месту требования Дана фамилия, имя, отчество Паспорт гражданина РФ номер, дата выдачи, кем выдан номер, дата

. Справка дана по месту требования. Выражения действительно работает, настоящая справка дана являются устаревшими, но их. Подскажите, я достаточно редко оформляю справки и в основном безадресно просто в тексте прописываю справка предоставляется по месту требования. Справка из управы о 100 метрах удаленности магазина с алкоголем. Информационное письмо о новых данных по безопасности. Сумма в цифрах и прописью Справка дана для предоставления по месту требования. дана по месту требования. Адреса, указанные при государственной регистрации в качестве места нахождения несколькими. Копия страниц с личными данными и регистрацией по месту. По вопросу аварийности дома Вам следует обратиться в администрацию муниципального образования. СПРАВКА Дана Ф И О в том, что он с число, месяц, год и по настоящее время работает в полное название организации в должности указать должность. Если же организация, запрашивающая справку с места работы не предъявляет особых требований с. Настоящая справка дана Александрову Павлу Евгеньевичу в том, что он действительно работает в ООО АлольМ. Вопрос Как правильно написать в справке выданная сотруднику Дана по месту требования или конкретно куда дана? Директор школы ПОДПИСЬ расш ифровка п одп и си Администрация. Одним из документов, наиболее часто требуемых человеку, является справка по месту требования. Справка дана для предъявления по месту требования. Справка выдана по месту требования. Образец справки по месту требования с работы

Тема урока: Формы обращения к старшим при встрече и расставании. Формы обращения с просьбой, вопросом к старшим

5-bal.ru > Культура > Урок

Цель урока: закрепить и углубить правила о вежливости, учить детей употреблять различные формы словесной вежливости (при встрече, обращении с просьбой, вопросом)

Оборудование: материал инсценировок, презентация, словарные слова –культурный человек, скромность, этикет.

Оргмомент.
Сообщение темы урока.
Обобщение теоретических сведений

Знаете ли вы, что значит быть вежливым?

Какого человека вы считаете вежливым?

Всегда ли человека, который знает все-все слова, можно назвать воспитанным? Почему вы так думаете?

Образец написания справки по месту требования

Тема урока: Формы обращения к старшим при встрече и расставании. Формы обращения с просьбой, вопросом к старшим

5-bal.ru > Культура > Урок

Оборудование: материал инсценировок, презентация, словарные слова –культурный человек, скромность, этикет.

Оргмомент.
Сообщение темы урока.
Обобщение теоретических сведений

Знаете ли вы, что значит быть вежливым?

Какого человека вы считаете вежливым?

Всегда ли человека, который знает все-все слова, можно назвать воспитанным? Почему вы так думаете?

Имеет ли мамина мама какие либо права на эту квартиру?

Мы отключились от центрального отопления в 2013 году.

Было составлено заявление, на которое получили ответ:

Ваше заявление на получение разрешения отключения от центральной системы отопления квартиры № 1/ от 09.09.2013 г., рассмотрено. МУП "Спицынское" не возражает об отключении.

У нас 4 х-квартирный дом и все соседи подписали согласие.

Также была выписана вот такая справка:

Дана настоящая в том, что 24.01.2014 года, при проведении обследования квартиры

№ 4 расположенной по адресу: Кировская область, Котельнический район, п. Ленинская Искра установлено, что система центрального отопления в квартире отсутствует. Отопление квартиры осуществляется от электроконвекторов.

Но в 2016 году стали приходить квитанции за отопление. Долг составляет уже более 15 тысяч! За что мы должны платить? Устали уже доказывать, что мы не являемся потребителями центрального отопления! Обращались в прокуратуру и все бесполезно.

Ваше обращение о законности начисления платы за коммунальную услугу по отоплению прокуратурой области рассмотрено.

Установлено, что Вы проживаете в 4-х квартирном доме блокированной застройки, не имеющем помещений общего пользования. Теплоснабжение дома, начисление и сбор платы за коммунальную услугу осуществляется

В соответствии с решением администрации Биртяевского сельского поселения Котельнического района от 10.09.2013 Вами проведено переустройство квартиры в части перехода на индивидуальное электроотопление, по завершению которого Вами получен акт от 29.09.2013.

Проведенной проверкой нарушений ст. ст. 26 - 28 Жилищного кодекса

РФ, закрепляющих порядок предоставления документов и получения согласия органа местного самоуправления на проведение переустройства, не установлено.

Вместе с тем, КОГО «Облкоммунсервис» с 01.10.2016 (за периоды октября-ноября 2016 года) Вам предъявляются к оплате суммы за теплоснабжение жилого помещения на основании утвержденного тарифа и действующего норматива потребления коммунальной услуги по отоплению.

При начислении платы теплоснабжающей организацией не принято во внимание отсутствие отапливаемых мест общего пользования в доме, проигнорирован факт перехода Вами на индивидуальное отопление.

В целях устранения нарушений закона прокурором в адрес директора

КОГО «Облкоммунсервис» внесено представление. О результатах рассмотрения акта прокурорского реагирования Вы сможете узнать, обратившись в Котельническую межрайонную прокуратуру.

Я живу в Владивостоке прописан был в Петропавловске-камчатке меня в судебном порядке как без вести отсутствующим выписали из квартир (ДАВ ЛОЖНЫЕ ПОКАЗАНИЯ В СУДЕ) и приватизировали квартиру без моего согласия. В этом году летал на камчатку и собрал документы 1-решение суда (признать гражданина Пинчукова Виктора Николаевича г.р.9 мая 1972. уроженца г.Петропавловска-Камчатского. Проживающего по последнему известному месту жительства в г.ПЕТРОПАВЛОВСК-КАМЧАТСКИЙ ул Тушканова дю 12\1 кв 15. без вести отсутствующим с 1 октября 1990 года) хотя я жил и работал в это время дома подтверждающая справка с работы (дана настоящая товюПинчукову Виктору Николаевичу 09.05.1972 г. р в том. что он действительно работал в войсковой части 87277 в должности-матроса 1 класса МБ-12 с 15.12.1989 г (Пр.№604 от 14.12.1989 г) по 02.09.1991 г (Пр.№181 от 09.08.1991 г) также взял копию с комитета по управлению имущества Петропавловска-Камчатского городского округа подтверждающий ордер на состав семьи Пинчуков Н.Н-отец Пинчукова А.Т-мать Пинчуков В.Н-сын Пинчуков А.Н-сын) ордер выдан 12 июня 1984 г также выписка из единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним 11.10.2012 г кв.жилая 62.8 кв. м правообладатель Пинчукова А.Т. СВИДЕТЕЛЬСТВО О СМЕРТИ ОТЦА ЕСТЬ И МОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО О РОЖДЕНИИ. Я ПИНЧУКОВ В.Н в 1991 г уехал в Владивосток строить свою морскую карьеру все это время общался с родителями (письма. Телефонные переговоры)-без вести исчезнувшим 1990 г я не мог быть. В 1996 г. меня осудили на 10 лет освободился 12 июля 2002 г освободившись я также продолжал общение с отцом и моя бывшая гр.жена общалась с моими родителями по письмам. Потом внезапно в 2004 г оборвалась связь с родителями приехать к родителям не мог т.к проблематично было устроится на работу с 2004 по 2010 г делал запрос по адресу где найти родителей и брата мне приходили ответы что такие здесь не живут. В 2011 г. познакомился со своей супругой которая помогла найти мне родственников через социальные сети (брата) от которого я узнал что отец умер. Жена моя помогла мне в 2012 г в сентябре полетели из Владивостока в Петропавловск-камчатский по приезду нам не рады были даже на порог не пустили. Мать не хотела меня признавать. Брат сказал что мол приехал квартира моя. после чего я стал собирать все документы на квартиру. За все это время я не имел в собственности квартиру и не был ни где прописан. КАК МНЕ ВЕРНУТЬ СВОЙ УГОЛ КОТОРЫЙ НА МЕНЯ РАСПРЕДЕЛЯЛСЯ ПО ОРДЕРУ И КАК ПРОПИСАТЬСЯ НА СВОИ КВАДРАТЫ?

Часто работникам требуется справка с места работы, являющаяся документом, который носит информационный характер. Цели заявок работников на справки могут быть различными. Справка с места работы является подтверждением того факта, что субъект, получивший справку, действительно трудоустроен в названной организации и занимает определенную должность, из чего следует, что у работника имеется определенный доход (о чем будет информировать дополнительно запрошенная справка 2-НДФЛ). Рассмотрим порядок формирования справки с места работы.

Основание для предоставления справки с места работы

В соответствии со Статьей 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий «Трудового кодекса Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ работодатель предоставляет справки и другие документы (и копии), связанные с работой, на основе письменного заявления работника в трехдневный срок со дня подачи заявления. Заявление составляется в произвольной форме, как правило, на имя руководителя и передается лицу, ответственному за выдачу таких справок. В заявлении не обязательно указывать место требования справки за исключением того, если нужна справка по требуемой форме (например, для оформления визы, при том, что унифицированной формы справки по такому запросу нет, необходимо указать размер оклада, подтверждающий наличие средств как гарантию возврата работника). Если работодатель по каким-либо причинам отказывается выдать требуемую справку, даже по заявлению, то он нарушает требование статьи 62 ТК РФ. Уволившийся работник также может запросить такую справку у бывшего работодателя, даже при том условии, что документы сданы в архив, работодатель обязан предоставить информацию, касающуюся трудовой деятельности уволившегося сотрудника.

Процедура составления справки с места работы

Единой унифицированной формы справки с места работы нет, она пишется в свободной форме. Поэтому предприятие самостоятельно может разработать шаблоны справок. Допускается оформление справки как в печатной форме, так и в рукописной, важно, чтобы была указана вся необходимая информация. В настоящее время справки оформляются в основном на фирменном бланке предприятия, где отражаются уже все реквизиты предприятия. Если в организации справки пишутся не на фирменном бланке, то нужно отразить следующую информацию: полное наименование, адрес местонахождения, телефон.

В справке с места работы должна быть прописана следующее:

Информация о предприятии (полное наименование, адрес и телефон необходимы для того, если нужно будет подтвердить информацию)
Название документа (справка) с датой выдачи и номером, номер должен быть отражен в также и в журнале регистрации исходящей документации (регистрации справок).
Фамилия, имя, отчество работника полностью, которому выдается справка
Должность работника, в которой он трудится
Наименование предприятия, где он трудится (можно сокращенное наименование, так как уже должна быть отражена полная информация), местонахождение (например, если это филиал или обособленное подразделение)
Указать дату, с которой работник трудится в организации (не обязательно, так как организация, затребовавшая справку заинтересована в том, что на данный момент работник трудится)
При необходимости отражается размер оклада работника
Также отмечается информация для кого оформлена справка (чаще всего пишут: «по месту требования»)
Должность лица, выдавшего справку, его подпись и расшифровка
Ставится печать (если у предприятия она имеется, так как с 2016 года Федеральным законом от 06.04.15 № 82-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части отмены обязательности печати хозяйственных обществ» можно отказаться от использования круглой печати).

Справка выдается работнику, на которого оформлена справка, так как в ней отражены персональные данные работника.

Пример справки с места работы

Общество с ограниченной ответственностью «Альфа и омега»

450000, г. Уфа, ул. Архитектурная, д. 18, оф. 5

Тел. 8-347-1234567

Справка №15

от 12.02.2021 г.

Справка дана Трофимову Сергею Андреевичу в том, что он действительно работает в ООО «Альфа и омега» в должности начальника электромеханического цеха с 12.08.2014 г. с окладом 30000 (тридцать тысяч) рублей.

Справка дана для предъявления по месту требования.

Сроки действия справок с места работы

Сроки действия справок с места работы не оговорены в нормативных документах, но исходя из того, что работник при увольнении отрабатывает 2 недели, то организация, затребовавшая справку по истечении 14 дней со дня выдачи может затребовать новую справку.

Типичные ошибки

Ошибка №1: Работник запросил справку о том, что действительно работает в организации. Справка была выдана, но работник утверждает, что нет. Можно ли выписать дубликат?

Комментарий: Выданные справки рекомендуется регистрировать в специальном журнале, где отражается факт получения справки подписью, с помощью этого журнала подтверждается выдача справки и действительно ли тому работнику. Повторно выдать справку можно также на основании заявления в трехдневный срок с момента его подачи.

Ошибка №2: Можно ли выдавать справки начальнику отдела?

Комментарий: В соответствии с Федеральным законом «О персональных данных» от 27.07.2006 N 152-ФЗ документы необходимо выдавать лично в руки лицу, на которое оформлена справка.

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1: Обязательно ли указывать размер заработной платы работника?

Ответ: Не обязательно. Отдел кадров может предоставить информацию о размере должностного оклада в соответствии с трудовым договором (дополнительного соглашения, если происходили изменения оклада) Для информации о размере заработной платы предоставляется справка по форме 2-ндфл, запрос на которую необходимо передать в бухгалтерию.

Вопрос №2: При выдаче справки работник обнаружил ошибку в имени и требует ее переделать. В какой срок ее нужно переделать?

Ответ: Законодательством не утверждаются сроки, отводимые на переделку справки, нужно переделать ее как можно быстрее, но срок не должен превышать также трех дней. Справка должна содержать актуальную и достоверную информацию, иначе к организации могут быть применены штрафные санкции.

Вопрос №3: Обязательно ли в справке с места работы для оформления визы указывать размер заработной платы?

Ответ: Справка не имеет унифицированной формы поэтому в ней можно указать требуемые сведения, но для информации о размере заработной платы необходимо обратиться с заявлением в бухгалтерию за справкой 2-ндфл.

Читайте также: