Может ли быть два исполнительных листа по одному делу

Опубликовано: 26.04.2024

Бухгалтерам приходится удерживать из зарплаты сотрудников не только алименты, но и долги по кредитам, неуплаченные налоги и взыскания от ЖКХ по квартплате. Разберёмся, какие документы имеют силу исполнительных, как быть, если на одного работника поступает несколько исполнительных документов, и как поступать с удержаниями из больничных после перехода на «Прямые выплаты» от ФСС.

Какие документы имеют силу исполнительных

Кроме судебных приказов, исполнительных листов или постановлений приставов в бухгалтерию могут поступать иные документы — заявления работников на удержания или нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов.

Такие документы могут приносить примерные отцы семейств, состоящие в браке и проживающие совместно с супругой и детьми. Делается это, чтобы «заблокировать» удержания из зарплаты по другим исполнительным документам — от банков, налоговой, ЖКХ.

Обязан ли бухгалтер удерживать из зарплаты алименты на основании таких документов или документы госорганов имеют приоритет? Давайте разбираться.

Удержания из зарплаты возможны только в случаях, которые предусмотрены ТК РФ и федеральными законами (ст. 137 ТК РФ). Удержать можно не более 20 %, а в отдельных случаях — не более 50 % зарплаты. Удерживать до 70 % зарплаты можно только в исключительных ситуациях (ст. 138 ТК РФ). Но ограничения действуют только тогда, когда деньги удерживаются по решению работодателя или уполномоченных органов.

Заявление работника об удержании из заработной платы — это не исполнительный документ, даже если там поручается удерживать алименты (ст. 12 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ, далее — Закон № 229-ФЗ).

Если работник пишет заявление об удержании, то это не удержание, а добровольное распоряжение зарплатой, и ограничения по удержаниям тут не действуют.

Отсюда следует два вывода.

Раз ограничения не действуют, по заявлению работника можно изымать из зарплаты любые суммы и в любых целях — хоть 100 % зарплаты, но после удержания НДФЛ (Письмо Роструда от 10.10.2019 N ПГ/25776-6-1).
Раз заявление — это не исполнительный документ, то деньги по заявлению можно изымать только тогда, когда будут произведены все «официальные» удержания по исполнительным листам и судебным приказам.

Раз по «добровольным» удержаниям никакие ограничения не действуют, работник после всех удержаний вполне может получить «на руки» 1/6, 1/8 и даже 1/10 заработной платы. Никакого нарушения в этом не будет. И всё же при появлении «официального» исполнительного документа мы бы рекомендовали уточнить у сотрудника, сохраняет ли силу его заявление на добровольное перечисление денег.

У Ивана большой долг по налогу на недвижимость: несколько лет он не платил за дом в деревне. Поняв, что скоро его «догонит» исполнительный лист, он написал по месту работы, в бухгалтерию ООО «Радуга», заявление на удержание 80 % зарплаты в счёт алиментов. В тот же месяц на него же поступил исполнительный лист: приставы требовали удержать половину жалования в счёт задолженности по налогам. Бухгалтерия «Радуги» удерживала деньги по постановлению, а уже из оставшейся части вычла деньги по заявлению работника.

Другое дело, если в бухгалтерию поступает не заявление, а нотариально удостоверенное соглашение (или его копия) об уплате алиментов. Это полноценный исполнительный документ (ст. 12 Закона № 229-ФЗ). Он имеет такую же силу, как судебные приказы, исполнительные листы и постановления приставов.

Какой документ важнее

Вопросы возникают, и когда на одного сотрудника поступает несколько исполнительных документов. Нужно ли брать в работу все документы сразу или правильнее организовать «очередь» и начинать исполнения по каждому следующему только после того, как закончено исполнение предыдущего?

Прямого ответа на этот вопрос в Законе № 229-ФЗ нет. Но есть два правила:

Начинать удержания надо с даты получения исполнительного документа (ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Это правило действует независимо от того, первый это документ по работнику или нет.
Работодатель распределяет взысканные суммы между взыскателями без учёта того, когда какой исполнительный документ поступил (п. 3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ).

Таким образом, не нужно ставить исполнительные документы в очередь: они должны исполняться одновременно. Как только поступает новое постановление, нужно сразу проводить по нему удержания наравне с уже имеющимися исполнительными листами.

Как работники хитрят и что делать бухгалтеру

Итак, дано. Максимальный размер удержания ограничен по ТК РФ. А сами исполнительные документы ранжируются: требования второй очереди удовлетворяются после того, как будут полностью удовлетворены требования первой очереди. Очевидно, что если сумма требований больше лимита, кто-то из кредиторов второй-третьей очереди останется ни с чем.

В какой очерёдности удовлетворяются требования взыскателей (ст. 111 Закона № 229-ФЗ)

Алименты
Возмещение вреда, причиненного здоровью
Возмещение вреда в связи со смертью кормильца
Возмещению ущерба, причиненного преступлением
Компенсация морального вреда

Выплата выходных пособий и оплата труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору
Выплата вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности

Зная это, работники хитрят: приносят в бухгалтерию судебный приказ или нотариальное соглашение об уплате алиментов с суммой взысканий минимум 50 % от зарплаты и блокируют удержания в пользу банков и налоговой. Всё удержанное получает супруга сотрудника в качестве алиментов на детей.

Разводиться для этого не обязательно. Семейный кодекс не связывает право детей на алименты с совместным проживанием и семейными отношениями матери и отца. Супруги могут быть женаты и жить вместе — и в любой момент обратиться за алиментами в суд. Или пойти к нотариусу и заключить соглашение об уплате алиментов. При этом размер алиментов по соглашению может быть больше, чем установил бы суд, — 50 или даже 70 % от заработка.

Это типичное злоупотребление правом (ст. 10 ГК РФ). Но у бухгалтерии нет полномочий переоценивать судебные решения или нотариальные соглашения. А значит, пока они не отменены, бухгалтер имеет полное право не удерживать деньги по исполнительным документам 2-4 очереди, если лимит взыскания (ст. 137 ТК РФ) уже достигнут при удержании алиментов.

Каков максимум для удержания

Несколько взысканий разной очерёдности

В общем случае можно удерживать по исполнительным документам до 50 % зарплаты (ст. 138 ТК РФ и ст. 99 Закона № 229-ФЗ). Но есть пять ситуаций, когда удержать можно до 70 % заработка (ст. 138 ТК РФ):

Отбывание исправительных работ.
Взыскание алиментов на несовершеннолетних детей;
Возмещение вреда, причиненного здоровью другого лица;
Возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца;
Возмещение ущерба, причиненного преступлением.

Если на одного работника поступило несколько исполнительных документов, в том числе из «льготных» категорий, руководствуемся правилом очерёдности: сначала удовлетворяем требования первой очереди, потом второй и так далее (ст. 111 Закона № 229-ФЗ).

На работника ООО «Лидер» Василия поступило два исполнительных листа. Один требует взыскать треть заработка в качестве алиментов на двух детей, а второй — половину в счёт задолженности по ЖКХ.

Начинаем с выплат первой очереди: бухгалтер удерживает треть заработка и направляет эту сумму на уплату алиментов. Требование выполнено, а лимит ещё не выбран, значит, можно удовлетворить требование второй очереди.

Требование второй очереди — долг по ЖКХ — удовлетворяется из неизрасходованного лимита, и это ⅙ заработка: ½ -⅓ = ⅙.

Бухгалтерия будет удерживать так деньги каждый месяц, пока не будет выплачен весь долг поставщику коммунальных ресурсов — или пока не прекратится взыскание алиментов (п. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ).

Алименты на детей и взрослых

Алименты могут устанавливаться не только на несовершеннолетних детей, но и на содержание родителей, братьев, сестёр, бывшего супруга (ст. 87, 90, 93 Семейного кодекса РФ). Отличить такие алименты просто: они всегда устанавливаются не в проценте к заработку, а в твердой сумме.

Нюанс в том, что все алименты относятся к первой очереди. Но алименты на несовершеннолетних детей можно взыскивать в пределах 70 % от заработка (ст. 138 ТК РФ, п. 3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). А алименты на родителей и бывших супругов взыскиваются в пределах 50 % от жалования. Это вызывает проблемы, если с работника надо одновременно удержать оба типа алиментов.

Но поскольку алименты на взрослых всегда устанавливаются в твердой сумме, а на детей чаще всего в виде процента от заработка, то перед началом удержания оба требования надо привести к общему знаменателю — посчитать сумму на каждого из детей в этом месяце с учётом заработка и доли алиментов.

На Ивана Григорьевича имеется три исполнительных документа на взыскание алиментов: на сына в размере ⅙ заработка, на дочь в размере ¼ заработка и на бывшую супругу в размере 5000 руб. ежемесячно. Заработная плата сотрудника составляет 20 000 руб., и он имеет право на стандартный вычет по обоим детям. Рассчитаем удержания.

Сначала определим базу для удержания: деньги удерживаются из суммы, оставшейся после уплаты НДФЛ (п. 1 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). В нашем случае база составит 17 764 руб. (20000 − (20000 − 1400 × 2) × 13 %).

Теперь начнем расчёт.

Определим твердые суммы, которые причитаются каждому из взыскателей: супруга — 5000 руб., дочь — 4441 руб. (17 764 × 1/4), сын — 2960,67 руб. (17764 × 1/6).
Общая сумма удержания 12401,67 руб. (5 000 + 4 441 + 2 960,67), что больше половины заработка (17 764 × 50 % = 8882).
Удержим половину заработка (8 882 руб.) и распределим эту сумму между всеми тремя взыскателями пропорционально их требованиям:

доля супруги: (8 882 / (5 000 + 4 441 + 2 960,67)) × 5000 = 3 580,97 руб.;
доля дочери: (8 882 / (5 000 + 4 441 + 2 960,67)) × 4 441 = 3 180,62 руб.;
доля сына: 8 882 / (5 000 + 4 441 + 2 960,67)) × 2 960,67 = 2 120,41 руб.

Поскольку дети получили меньше той суммы, которая была определена на первом шаге, то производится дальнейшее удержание в пределах 70 % заработка, т.е. удерживается еще 2 100,64 руб. ((4 441 − 3 180,62) + (2 960,67 − 2 120,41)) из возможных к доудержанию 3 552,8 руб. (17 764 × 70 % − 8882). Данные деньги отправляются только детям.

Итого супруга получит 3 580,97 руб., дочь 4 441 руб., сын 2 690,67 руб. А работнику к выплате причитается 6 951,36 руб. И при этом у него появится задолженность по алиментам в пользу супруги в размере 1 419,03 руб.

Если бы удержанной в пределах 70 % от заработка суммы не хватило для полного расчета с детьми, то соответствующая сумма также делилась бы между ними пропорционально их требованиям.

Лимиты и плата за перевод сумм взыскателю

Иногда с работника взыскивается также плата за перевод денег в пользу взыскателя: банковские и почтовые комиссии (п. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Удерживать их в пределах лимитов или сверх того?

Взыскивать эти суммы за пределами лимитов нельзя (ст. 138 ТК РФ). А значит, если работник не согласен добровольно компенсировать стоимость перевода (например, подать заявление на добровольное удержание из зарплаты), то бухгалтеру придётся уменьшить сумму взыскания по исполнительному документу. В результате на стоимость перевода за работником будет образовываться задолженность по исполнительному листу — её нужно будет удержать из последующих выплат.

Удержания из больничных в «пилотных» регионах

С больничных удержания по исполнительным листам тоже проводятся: в перечне исключений — необлагаемых госпособий — пособия по временной нетрудоспособности не значатся (пп. 9 п. 1 ст. 101 Закона № 229-ФЗ). Вопрос в другом — как удерживать.

Если пособие выплачивает сама организация и принимает потом к зачету при расчётах с ФСС, то проблем не возникает. Но в регионах, где действует пилотный проект ФСС «Прямые выплаты», деньги в оплату больничного поступают работнику и от работодателя (за первые три дня нетрудоспособности), и от ФСС (за остальные дни).

Если строго следовать нормам Закона № 229-ФЗ, бухгалтерия должна удерживать деньги только из тех выплат, которые проводит сама организация (ст. 98 Закона № 229-ФЗ). К удержаниям с «основного» пособия, которое перечисляет ФСС, работодатель никакого отношения не имеет. А значит, рассчитывать удержание нужно только по выплачиваемой сумме — за первые три дня болезни.

Этот вывод подтверждают разъяснения территориальных отделений ФСС. Специалисты ФСС по Тамбовской области поясняют, что ФСС удержит деньги из пособия, если в отделение поступит исполнительный лист, судебный приказ или соглашение об уплате алиментов. Обратиться в отделение Фонда должен получатель алиментов или служба судебных приставов. Работодатель не обязан ни уведомлять ФСС об исполнительных листах, ни пересылать в отделение ФСС их копии.

Если Фонд не проведёт удержание, работодатель не обязан исправлять эту ошибку. Такая обязанность появится, только если в компанию придёт официальный документ от приставов, где будет указано, что по «больничному» за счёт ФСС возникла задолженность и её надо удержать из текущих выплат в пользу работника-должника.

Алексей Крайнев, налоговый юрист

Не пропустите новые публикации

Подпишитесь на рассылку, и мы поможем вам разобраться в требованиях законодательства, подскажем, что делать в спорных ситуациях, и научим больше зарабатывать.

Озадачился одним очень узким вопросом и одним более широким.

Начну с узкого. Имеем решение суда общей юрисдикции о взыскании задолженности по кредитному договору – основной долг, проценты, неустойка, пошлина. В связи с тем, что решение исполнялось в час по чайной ложке (почти за 3 года закрыто около 10 % от суммы долга), в качестве меры воздействия на должника было подано заявление об индексации присужденных сумм, которое судом удовлетворено, на сумму индексации выдан отдельный исполнительный лист.

Вопрос заключается в том, может ли индексация исполняться параллельно с исполнением основного решения либо даже преимущественно перед ним. Практический смысл: взысканные по основному решению суммы могут быть проиндексированы за последующие периоды неисполнения, а определение об индексации – нет. Соответственно, при прочих равных взыскателю выгоднее, чтобы сначала было исполнено определение об индексации, а уж затем – основное решение. Ну или как минимум, чтобы указанные судебные акты исполнялись параллельно и пропорционально.

(Сразу отмечу, что проблема имеет чисто техническое решение – после возбуждения исполнительного производства по индексации отозвать исполнительный лист по основному решению. Этот вариант не рассматривается как не соответствующий практике взысканий в компании).

В соответствии со ст. 319 Гражданского кодекса РФ сумма произведенного платежа, недостаточная для исполнения денежного обязательства полностью, при отсутствии иного соглашения погашает прежде всего издержки кредитора по получению исполнения, затем – проценты, а в оставшейся части – основную сумму долга. С учетом толкования, данного высшими судами, в нашем случае очередность по основному решению будет следующей: пошлина, проценты, основной долг, неустойка. Есть ли основания для отнесения суммы индексации к одной из перечисленных категорий? На мой взгляд, нет. Тот же Конституционный Суд РФ указывал на компенсаторный характер индексации (индексация является не мерой гражданско-правовой ответственности должника за ненадлежащее исполнение денежного обязательства, а механизмом, позволяющим полностью возместить потери взыскателя от длительного неисполнения судебного решения в условиях инфляционных процессов в государстве). То есть, обязанность по уплате индексации возникает не из договорных отношений сторон, а из обстоятельства длительного неисполнения судебного решения, имеет самостоятельное основание, вследствие чего очередность его исполнения применительно к исполнению основного решения не может устанавливаться по правилам ст. 319 ГК РФ.

Вывод: взыскание суммы индексации может осуществляться параллельно либо даже преимущественно перед взысканием по основному судебному решению, это не нарушает права должника. Вроде бы уверен в позиции, но внутренний червь сомнений не до конца успокоился. Было бы интересно услышать иные мнения.

Второй вопрос заключается в том, как добиться пропорционального исполнения двух исполнительных документов одной очереди, взыскателем по которым выступает одно лицо. Вопрос относится не только к имеющей место специфической ситуации с индексацией, но и к любым, при которых взыскателю в силу тех или иных причин невыгодно преимущественное удовлетворение требований одного исполнительного документа перед другим (например, листы выданы по разным кредитным договорам, по одному из которых процентная ставка, которую в будущем можно довзыскать по день исполнения обязательства, выше; либо по одному листу капает астрент, а по второму нет).

Не вызывает особых вопросов ситуация, в которой исполнительные производства по обоим листам объединены в сводное и исполнение идет непосредственно через службу судебных приставов. В этому случае приставы самостоятельно дробят перечисляемые взыскателю суммы пропорционально общей суммы долга по каждому исполнительному документу.

Но как быть, когда приставами вынесены два постановления об обращении взыскания на доходы должника в пользу одного взыскателя, оба постановления в разное время направлены по месту получения дохода должника, а перечисление удержанных сумм осуществляется работодателем должника непосредственно взыскателю минуя службу судебных приставов? Либо исполнительные производства не объединены в сводное и находятся в производстве разных приставов?

Да, есть ч. 3 ст. 111 ФЗ «Об исполнительном производстве», которая устанавливает: если взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований одной очереди в полном объеме, то они удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе. Но из текста следует, что эта норма регулируют взыскание одной очереди в отношении разных кредиторов, а не одного кредитора по разным исполнительным документам. Соответственно, цель нормы - установление баланса интересов между разными кредиторами одной очереди. В нашем случае взыскатель один, соответственно, 100 % взысканных сумм направляются на погашение его требований. Есть ли основания для применения ч. 3 ст. 111 в принципе? И Распространяется положение о пропорциональности на работодателей должника, осуществляющих удержания из его заработной платы, должна ли бухгалтерия устанавливать пропорцию самостоятельно без дополнительных указаний судебного пристава либо нужно убеждать пристава отменять первоначальные постановления об обращении взыскания на доходы и выносить новое с указанием пропорций взыскания применительно к каждому исполнительному документу? На какие нормы можно сослаться, если в общем и целом права взыскателя не нарушаются?

Можно ли просить суд выписать два исполнительных листа по одному делу в отношении одного ответчика-должника, разделив требования имущественного характера - в один исполнительный лист, не имущественного - в другой лист?

На сайте Мосгорсуда по моему делу указано, что выписано два исполнительных листах. Исполнительное производство ведется только по одному. Как мне узнать кому выдан второй исполнительный лист и его реквизиты, если я ответчик?

В СП подал два исполнительных листа, на сайте СП возбуждено дело по одному листу, но сумма общая указана (по двум листам), теперь номер дела остался прежним а сумма только одного листа осталась. Денег по второму не получал, что делать? (кроме как к приставам ехать есть еще предположения?)

Есть два исполнительных листа по одному делу в разных судах и у разных приставов. Какие документы привезти приставу что бы объединить эти листы.

Могут ли быть два исполнительных листа по одному делу. Был кредит, За невыплату банк подал в суд на кредитов. Банк выиграл и передал дело в судебные приставы. Но почему то в судебных приставах два исполнительный дела на кредитов и его поручителя. Причем на каждого разная сумма. Какую сумму надо выплатить в итоге по одному кредиту? Сложить обе суммы плюс исполнительный сбор 7% или все таки эта одна сумма что у кредитора.

У пристава два исполнительных листа по одному делу, один лист она кинула на работу по второму ищет, вопрос есть ли нарушения с ее стороны? Почему она не отправила два листа на работу? Так можно?

Подавала два исполнительных листа по одному делу на одного должника! Почему постановление вынесено только по одному из них.

Может ли суд выдать два исполнительных листа по одному и тому же делу?

Мне на работу пришли два исполнительных листа по одному этому же делу но разные суммы взыскания и фамилия судебных приставов оба исполнительных листа из от наших приставов будут ли с меня снимать долг как по одному делу или как.

Могут ли по одному кредиту выставлять два исполнительных листа? Я поручитель, с меня взыскивали по исполнительному листу, в данный момент дело закрыто, как оконченное, но сбербанк все-равно отвечает, что есть задолженность по другому исполнительному листу. Поручителем была один раз и в одном кредите, вся сумма там погашена.

Дело в том что мужу по суду было присужден штраф. Исполнительный лист пришёл по месту прописки. Я выплачиваю этот штраф. Муж находится в ИК. Ежемесячно отправляю ему деньги на магазин. В последний раз у нас списали 50% от денег которые я ему отправила. Возможно ли так что два исполнительных листа по одному делу? Если судебные приставы говорят что не отправляли в ИК исполнительный лист, тогда на каком основании они списали денежные средства?

Судебное заседание было 06.09.2016 г. о восстановлении на работе и выплате компенсаций и морального вреда. Вел сам председатель суда. Исполнительный лист о восстановлении на работе мне выдали в тот же день, так подлежит немедленному исполнению. А по выплате компенсаций не выдали и сказали придете через месяц получите решение суда и еще один исполнительный лист.

Хожу за решением и вторым исполнительным листом с 06.10.2016 и все время говорят приходите завтра решение еще не вступило в силу. Как быть? Могут ли выдать два исполнительных листа по одному делу?

На руках два исполнительных листа по одному делу.

Достаточно ли одного заявления в СП или необходимо писать два заявления на одного ответчика? Деньги собираюсь получить по обоим исполнительным листам на одну карту visa.

Достаточно ли приложить к заявлению в СП оригинал обоих исполнительных листов и реквизиты ответчика или необходимо прикладывать копии решений обоих судов? Первый решил взыскать. Второй отменил решение первого и решил вернуть денежные средства.

По одному гражданскому делу имеются два должника, проживающие по разным адресам. Но в одном районе города. Мною лично было отвезено 2 исполнительных листа и написано заявление. Было это в середине июля. В конце августа пришло заказное письмо о возбуждении исполнительного производства на одного из должников. Второй исполнительный лист пропал. На все телефонные звонки ответ, что они его поищут, но очень много работы, некому работать и т.д. о своих трудностях. Подскажите, пожалуйста, что мне следует предпринять, чтобы нашелся второй исполнительный лист. Большое спасибо за ответ.

Мне пришло два исполнительных листа по одному и тому же делу одна и тоже сумма и ИП одно оплачивать одну сумму или как.

По одному делу выдано два исполнительных листа. По заявлению одного должника исполнительное производство приостановлено касаемо ее листа. Имущество второго должника реализовано на торгах на момент приостановления производства солидарного должника. Правомерно ли.

У меня два исполнительного листа по одному и тому же делу на выплату безосновательно сбереженных денежных средств бывшему мужу. Полгода назад мне снизили процент вычета до 25%, но при этом исполнительные листы не объединили в один. На 2 исполнительных листах просто написали вместо 50 - 25%. Но при этом суд. приставы уверили, что на работе должны снимать только 25%. На работе продолжают снимать с меня 50%, т.к. уверяют, что нужно суммировать 25%+25%. Кто же прав?

Два исполнительных листа по одному делу, на меня и поручителя, решили погасить задолженность через поручителя, у поручителя задолженность погасла, а у меня нет, что делать?

Как заставить работать пристава? В их отделе лежат два исполнительных листа, исполнительные дела возбуждены, одному делу 1,5 года, второму-3 месяца, никаких подвижек по делам нет. Что делать? Как получить присужденный моральный ущерб? Куда обратиться, в какой форме? На какой закон ссылаться? Я слышала что за волокиту пристав может даже вылететь с работы. Помогите пожалуйста! Заранее спасибо.

Тема настоящей заметки — исполнительный лист и выдача исполнительного листа.

Исполнительный лист — это документ, на основании которого исполняется решение суда.

Выдача судом исполнительного листа производится следующим образом.

Для его получения надо написать в суд заявление о выдаче исполнительного листа, в котором просить выдать исполнительный лист на руки взыскателю (бывшему истцу «выигравшему» дело). Образец такого заявления представлен ниже.

Подготовить заявление взыскателя на выдачу исполнительного листа и получить исполнительный лист может представитель истца, действующий по доверенности, подтверждающей его полномочия на получение исполнительного листа.

Заявление взыскателя на выдачу исполнительного листа необходимо сдать в канцелярию суда, принявшего решение, и узнать, когда и у кого данный документ можно будет получить.

Получив в назначенное время исполнительный лист на руки, в первую очередь необходимо ознакомиться с его текстом.

В исполнительном листе приводится резолютивная часть решения, указывается наименование и адрес суда, его выдавшего, номер дела, по которому выдан лист, дата вынесения решения и дата его вступления в законную силу (или указание на немедленное исполнение), дата выдачи самого листа, сведения о должнике и взыскателе (для граждан — фамилия, имя, отчество, место жительства или место пребывания, для должника также — год и место рождения, место работы (если оно известно); для организаций — наименование и юридический адрес). Настоятельно рекомендую, после получения исполнительного листа внимательно проверить наличие всех указанных реквизитов и их соответствие решению суда. Иначе, пристав-исполнитель может его вернуть взыскателю без исполнения.

Как правило, по каждому решению выдается один исполнительный лист. Однако если исполнение производится в различных местах, суд может выдать несколько исполнительных листов. Взыскатель, пропустивший срок предъявления исполнительного листа к исполнению, вправе обратиться с заявлением о восстановлении пропущенного срока в суд.

Чем отличается исполнительный лист от судебного приказа по кредиту

После того, как необжалованное решение вступит в законную силу, все существенные обстоятельства дела, перечисленные в решение суда, равно как и часть его текста, отражается в исполнительном листе. По этим реквизитам впоследствии судебный пристав-исполнитель возбуждает исполнительное производство. Исполнительный лист — образец Стоит отметить, что исполнительный лист не подлежит обжалованию.

Его можно отозвать в определенных случаях, выдать дубликат в случае утери исполнительного листа. В чем отличия исполнительного листа от судебного приказа

Судебный приказ выносится только мировым судьей и только по итогам упрощенного порядка судопроизводства по определенным категориям дел, перечень которых является закрытым. Исполнительный лист выдается после вступления в законную силу решений суда, как мирового, так и федерального.

Предъявление исполнительного листа

Согласно статье 5 Федерального закона «Об исполнительном производстве» принудительное исполнение судебных решений возлагается на Федеральную службу судебных приставов и ее подразделения на местах (например, городские или районные отделы).

Поэтому надо узнать распорядок работы органа службы судебных приставов по месту исполнения решения суда, т.е. по месту нахождения должника (бывшего ответчика). Прибыв в подразделение судебных приставов, необходимо сдать в канцелярию исполнительный лист.

Чем отличается судебный приказ от исполнительного листа

Юриспруденция – сложная наука. Довольно сложно разобраться в ней человеку, не получавшему хотя бы базовые знания в этой сфере. Тем не менее, хотя бы раз в жизни почти каждый сталкивался с ней вплотную. Просрочки по кредитам, неуплата налогов или пенсионных отчислений: все это неизбежно ведет к обращению в суд. И вот тут как раз и начинаются сложные моменты, разобраться в которых не каждому под силу, а работники судов не могут давать разъяснения и консультации.

Это важно знать: С каких выплат не удерживаются исполнительные листы

Обычно по истечении судебного процесса мировой судья может вынести решение или судебный приказ. Судьи федеральных судов выносят только решения.

Дубликат исполнительного листа

В случае утраты подлинника исполнительного листа по заявлению взыскателя суд может выдать его дубликат. Такое заявление рассматривается в судебном заседании, о времени и месте которого извещаются лица, участвующие в деле. Неявка данных лиц в суд, не является препятствием к выдаче дубликата исполнительного документа. Кроме того, на определение суда о выдаче дубликата может быть подана частная жалоба.

Таким образом, получив в суде исполнительный лист и сдав его для принудительного исполнения в соответствующее подразделение службы судебных приставов, взыскатель делает еще один шаг к восстановлению справедливости.

Чем отличается судебный приказ от исполнительного листа

Здравствуйте! Согласно части 2 статьи 121 гражданско-процессуального кодекса, судебный приказ является ондовременно исполнительным документом, то есть если был судебный приказ, исполнительный лист не выдается. Согласно статье 128 гражданско-процессуального кодекса, возражение на судебный приказ может быть подано в течении 10 суток с момента его вручения должнику. И можно ли обжаловать их? Если да, то в какие сроки, если они находятся уже у судебного пристава в исполнении?Наташа Вы можете обжаловать судебный приказ, но только если восстановите процессуальный срок. Процессуальный срок вы сможете восстановить в случае, если вы пропустили его по уважительной причине. Статья 121.Судебный приказ1.

Это важно знать: Исполнительный лист в налоговую

Заявление на выдачу исполнительного листа. Образец в мировой суд

Мировому судье судебного участка № 20 Тюменского района Тюменской области Иванову И.И. Истец: Петров Петр Петрович проживающий по адресу, г.Тюмень, ул.Речная д.1

ЗАЯВЛЕНИЕ о выдаче исполнительного листа

Решением мирового судьи судебного участка № 20 Тюменского района Тюменского района Ивановым И.И. от 10 октября 2012 года по гражданскому делу № хххххххххпо моему иску к ООО «Теплоотдача» суд обязал ответчика заменить автоматику безопасности и регулирования «Sit» газового котла «Лидер-35» на товар той же модели, взыскании неустойки в размере 12673 рубля, расходы, понесенные на вызов газовой службы в размере 303 рубля и компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей.

Учитывая, что решение суда вступило в законную силу, и руководствуясь ст. 428 ГПК РФ

ПРОШУ

выдать исполнительный лист.

Подпись (Ф.И.О.) дата

После вынесения первого решения или после получения исполнительного листа?…

Вопрос юристу:

Добрый день. у меня вопрос. в феврале 2013 года было вынесено решение суда не в нашу пользу. затем была апелляция и касация. мы проиграли. в ноябре месяце арестовали счета за неуплату госпошлины, т.е. судебные издержки. вопрос. когда нужно было оплатить госпошлину. после вынесения первого решения или после получения исполнительного листа? основания статьи закона. спасибо.

Ответ юриста на вопрос : получение исполнительного листа после апелляции После получения от приставов постановления об исполнительном производстве. ———————————————————————

Заявление на выдачу исполнительного листа. Образец в районный суд

В Калининский районный суд г. Тюмени Истец: Петров Петр Петрович проживающий по адресу: г.Тюмень, ул.Речная, д.1

ЗАЯВЛЕНИЕ о выдаче исполнительного листа

Решением Калининского районного суда г. Тюмени от 27 сентября 2011 года по гражданскому делу № хххххххх по моему иску к Ответчику (наименование) суд обязал ответчика внести исправление в моей трудовой книжке, взыскать с ответчика в мою пользу заработную плату в связи с задержкой ответчиком выдачи мне трудовой книжки и внесении в нее неправильной формулировки причины увольнения, компенсацию причиненного мне морального вреда.

Апелляционная жалоба изменить решение кто выдает исполнительный лист

Но если и в указанный срок исполнительный лист будет не готов, то остаётся только жаловаться председателю. В помощь предоставляю процессуальные документы, которые нужны для получения исполнительного листа.
Исполнительный лист выдается взыскателю или по его просьбе направляется судом для исполнения. Исключением из вышеуказанного правила, являются случаи, когда законом предусмотрено немедленное исполнение решения суда.В этих случаях исполнительный лист выдается не через месяц, а сразу после принятия судебного постановления. после моего заявления — сразу. Ну, пускай 5 дней могут потребоваться на делопроизводство.Имеем: Со слов помощника судьи первой инстанции, дело еще не вернулось из апелляции, а без дела лист выписать не могут. Почему не вернулось и когда вернется — не известно, «вы же понимаете, все в отпусках». 4.

Заявление взыскателя в службу судебных приставов о принятии исполнительного листа. Образец

Начальнику отдела службы судебных приставов по г.Обь Новосибирской области 633102, Новосибирская область, г. Обь, ул. Геодезическая, 66-а Петрова Петра Петровича г. Тюмень, ул. Речная, д.1 паспорт (данные паспорта)

ЗАЯВЛЕНИЕ о принятии исполнительного листа к принудительному исполнению

Прошу принять к принудительному исполнению исполнительный документ ВС № хххххххх от 24 января 2012 года о взыскании в мою пользу убытков, неустойки, морального вреда с ОАО «Авиа (Новосибирская область, г. Обь).

Взысканную сумму прошу перечислить на банковские реквизиты:

Западно-Сибирский банк ОАО «Сбербанка России», г.Тюмень (Указать свой банк) ИНН ххххххххх КПП ххххххххх БИК ххххххххх Кор.счет ххххххххххх Получатель: Фамилия имя отчество взыскателя р/с ххххххххххххххх

Приложение:

1. Исполнительный лист 2. Копия паспорта 3. Копия сберегательной книжки

P.S. Федеральным законом № 41 от 8 марта 2020 года в статью 428 Гражданского процессуального кодекса РФ внесены дополнения.

Так, часть 1 дополнена абзацем, в котором говорится о том, что исполнительный лист может направляться судом для исполнения в форме электронного документа, подписанного судьей усиленной квалифицированной электронной подписью.

По всей видимости, это нововведение призвано ускорить направление исполнительного листа и в какой-то мере «решить вопрос нехватки бумаги в стране».

Кроме того, добавлена часть 3, регламентирующая порядок взыскания в случае, если вред, причиненный ответчику, по решению суда должен быть возмещен за счет казны Российской Федерации. В этом случае к исполнительному листу, который передается для принудительного исполнения, должна в обязательном порядке прилагаться заверенная судом в установленном порядке копия судебного решения, для исполнения которого выдан исполнительный лист.

Уважаемый посетитель! Не исключено, что посмотрев подборку видео по данной теме, которая находится ниже, вы найдете дополнительные ответы на ваши вопросы.

Нюансы процедуры выдачи исполнительного листа

Согласно закону по каждому решению суда выдается только один исполнительный лист. Правда, если решение принято в пользу нескольких лиц или против нескольких граждан, то по просьбе кредитора суд может выдать несколько таких документов. Кроме того, если действия по взысканию долга должны исполняться в нескольких местах, то в этом случае тоже выдается несколько судебных листов, причем в каждом из них должно указываться точное место его исполнения и в какой части он должен быть исполнен. Если сумма долга должна удерживаться из солидарных ответчиков, то судья выдает исполнительные листы соответственно количеству должников. Однако в каждом из них указывается общая сумма долга с указанием всех ответчиков, которые обязаны выплатить взыскателю это сумму. Иногда бывает и так, что в исполнительном документе требования выражаются неясно, в таком случае должник, взыскатель или судебный пристав может обратиться в суд за разъяснением положений судебного листа. После подачи соответствующего заявления суд должен истолковать, каким способом и в каком порядке документ следует реализовать. Такое заявление рассматривается в суде в срок до 10 дней со дня поступления этой бумаги в суд.

Зачем нужно получать исполнительный лист на руки

Законодательство РФ не принуждает истца получать акт в обязательном порядке. Эта бумага служит основанием возбуждения исполнительного производства, поэтому рекомендуется не пренебрегать своим правом. Взыскателя данный документ наделяет некоторыми дополнительными полномочиями, такими как:

Возможность знакомиться с размером дохода должника, объёмом его собственности.
Заявитель имеет право на получение информации о суммах на банковских счетах и всех перемещениях на них.
Данный документ — основание для ареста собственности.
Исполнительный лист предоставляет право начать процесс признания должника банкротом.

Данный документ важно получать для того, чтобы быть в курсе финансового состояния обязанной стороны. Если речь идёт об удержании алиментов, то исключительно на основании листа работодатель ответчика может отчислять суммы.

Исполнительный лист является гарантией исполнения решения суда

В какой момент выдается исполнительный лист если подана апелляционная жалоба

На основе акта, принятого арбитражным процессом апелляционной инстанции.
Если присутствует постановление о вынесенном заключении, либо вступления в законную силу вердикта судебного приговора.
По ходатайству, либо на основе взыскание средств из бюджета.
Выдача бумаги единая, если нет иных обстоятельств.
В случае если решением суда подверглись несколько лиц, то исполнительные документы выдаются в обе стороны с указанием для каждого места производства и судебного акта.
В основу арбитражного суда может входить взыскание денежных средств по ходатайству.
Реализованный документ, выданный до завершения дела, считается недействительным на основании действующего законодательства.

Кто выдает исполнительный лист если апелляция изменила решение

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации: Статья 428 ГПК РФ. Выдача судом исполнительного листа 1. Исполнительный лист выдается судом взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу, за исключением случаев немедленного исполнения, если исполнительный лист выдается немедленно после принятия судебного постановления. Исполнительный лист выдается взыскателю или по его просьбе направляется судом для исполнения. Абзац утратил силу с 15 сентября 2020 года. — Федеральный закон от 08.03.2015 N 23-ФЗ. Исполнительный лист по определению о предварительном обеспечении защиты авторских и (или) смежных прав, кроме прав на фотографические произведения и произведения, полученные способами, аналогичными фотографии, выдается взыскателю не позднее следующего дня после дня вынесения такого определения. ГПК РФ, исполнительный лист выдается судом, который рассматривал дело в первой инстанции. См. п. 58 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 19.06.2012 N 13 «О применении судами норм гражданского процессуального законодательства, регламентирующих производство в суде апелляционной инстанции» После рассмотрения дела в суде кассационной инстанции исполнительный лист выдает суд первой инстанции По смыслу статьи 428 ГПК РФ, после рассмотрения дела в суде кассационной инстанции, в том числе и в случае, когда суд кассационной инстанции отменил либо изменил постановление суда первой, апелляционной или кассационной инстанции и принял новое судебное постановление, исполнительный лист выдается судом, который рассматривал дело в первой инстанции. См. п. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 29 «О применении судами норм гражданского процессуального законодательства, регулирующих производство в суде кассационной инстанции» Когда исполнительный лист выдает мировой судья, а когда суд апелляционной инстанции? «Вопрос 5: Какой суд должен выдать исполнительный лист — мировой судья или суд апелляционной инстанции, если судом апелляционной инстанции решение мирового судьи изменено или вынесено новое решение? Ответ: В соответствии с частью 1 статьи 428 ГПК РФ исполнительный лист выдается судом взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу, за исключением случаев немедленного исполнения. Основанием для выдачи исполнительного листа являются принимаемые судами судебные постановления.

Это интересно: Документы при окончании санитарно курортного лечения

Заработок – это сумма, получаемая гражданином за свой труд. Размеры такой оплаты устанавливаются в трудовом соглашении с работником, также они регулируются нормами о премиальных выплатах и содержатся в иной локальной документации.

Конкретного понятия удержаний из заработка нормы действующего закона не дают. Между тем, если говорить простым языком, то — это суммы, на которые по закону снижаются выплаты работнику.

В основном вычет задолженности из зарплаты сотрудников производится по исполнительным листам. Издания локального акта, например, распоряжения по предприятию для удержания с работника не нужно. Не потребуется и согласия сотрудника на такой вычет. Удерживаться долг будет в силу императивных указаний, предписанных судом, и прописанных в исполнительном листе.

Что такое исполнительный лист

Для получения такого документа нужно пройти соответствующую процедуру. Истец (заявитель) должен обратиться в суд с иском (заявлением) к ответчику.
Содержание требований может носить какой угодно характер в пределах норм законодательства. Возможно, это спор о взыскании денежных сумм, зарплаты, алиментов, о понуждении совершить действия и т.д.
Если иск удовлетворен и решения вступило в силу, суд изготовит и выдаст исполнительный лист, который будет содержать требования, подлежащие выполнению ответчиком.
В дальнейшем такой документ поступает в УФССП.
Служба выносит постановление о возбуждении производства и начинает работу для реального исполнения документа суда.
После этого стороны приобретают следующие статусы: истец – взыскатель, ответчик — должник.

Сколько будут снимать приставы, если кредитов несколько

Согласно законодательству, независимо от количества кредитов и размера долга, судебные приставы не имеют права удерживать более пятидесяти процентов заработной платы должника. Часть зарплаты может быть меньше, но не больше. Даже если должник взял кредит в 10 банках и должен выплачивать алименты жене, приставы имеют право удерживать только половину зарплаты. Какой бы ни был долг, банки разделят между собой эту часть и разница состоит лишь в том, как долго вы будете выплачивать 50 процентов заработной платы.

Какую часть зарплаты будут удерживать, если у должника есть и пенсия, и заработная плата

В случае, если должник получает пенсию и зарплату, приставы имеют официальное право снимать пятьдесят процентов от каждого поступления – от аванса, зарплаты и пенсии. Если ответчик работает на двух работах – с каждой зарплаты имеют право удерживать половину.

Независимо от того, если ли у вас дети, какую должность вы занимаете, суммы заработной платы, приставы могут снимать не более пятидесяти процентов с каждого поступления средств.

Законодательная база

В российских процессуальных нормативных актах исполнительному листу посвящены ст. 428–430 ГПК РФ и ст.ст. 319–323 АПК РФ. Нормы во многом аналогичны.

Документ выписывают в канцелярии суда после вступления в законную силу решения (исключ.: если исполнение постановления суда должно быть совершено немедленно).
Лист может быть направлен судом для исполнения электронно (при условии подписания его усиленной квалифицированной ЭЦП).
Если он выдан до вступления в силу акта суда, он ничтожен.
Формы БСО утверждены Постановлением Правительства РФ от 31.07.2008 № 579.
Одному решению суда соответствует один исполнительный лист (исключение, если одно решение в пользу нескольких заявителей).
Лист подписывает судья.
Заверяется он гербовой печатью.
В случае утери листа выдается дубликат по заявлению.
Заявление может подать как взыскатель, так и служба СП.
Суд рассмотрит заявление в течение 10 дней и вынесет соответствующее определение.
Общий срок для предъявления листа составляет 3 года с даты, его выдачи.

Также основным законом, определяющим порядок работы по исполнительным документам, является ФЗ № 229-ФЗ. Он содержит требования, предъявляемые к таким актам суда, регламентирует сроки производств и т.д.

Какова сумма процентов, если у вас всего один долг

Должников часто интересует, сколько процентов с ним будут снимать, если долг всего один.

Размер удерживаемой суммы регулируется законодательством. По закону, при исполнении решения суда, или же нескольких исполнительных листов, сумма, взымаемая с должника, не может быть более 50%. Это правило распространяется на все доходы.

То есть, сумма, которую могут удерживать приставы с зарплаты, ограничена ее половиной. Но, нередко можно встретить информацию от должников, у которых якобы вся зарплата перечисляется в счет долга. По закону такого права приставы не имеют, поэтому, если вы столкнулись с такой ситуацией, обращайтесь в Федеральную службу судебных приставов или свой банк для разъяснения.

При выплате средств учитываются не только права кредитора, но и должника. Закон предусматривает за должником право получать зарплату хотя бы в размере пятидесяти процентов. Иногда с должника снимается меньшая сумма, но задачей исполнительных приставов не является оставить его без средство к существованию.

В каких случаях удерживается из заработной платы по исполнительным листам

По таким документам удерживаются алименты, возмещается моральный вред, материальный ущерб. Внимание! Произвести вычеты задолженности можно, если исполнительный лист заполнен надлежащим образом, соответствует нормативам ст.13 № 229-ФЗ и включает:

Название и местонахождение суда.
Реквизиты рассмотренного дела.
Дата вынесения судебного постановления.
Дата его вступления в силу.
Информацию о должнике и взыскателе:
Для неплательщика дополнительно – дата и место его рождения, место работы.
Для юрлиц – название и юр. адрес.
Требования, подлежащие исполнению.
Дата выдачи документа.

При отсутствии необходимых реквизитов, служба СП может оставить документ не исполненным.

Зависимость размера от вида удержания

По заявлению работника можно производить удержание не стесняясь размером. Ограничения 138-й ст. Трудового права (ТК РФ) на них не распространяются.

Для обязательных платежей ограничен и размер и порядок.

Так, согласно 137-й и 248-й статьям ТК, взыскание излишне полученных работником сумм или возмещения вреда, возможно не позднее месяца с момента, соответственно, возникновения обязанности возвратить (напр. аванс) или определения размера материального ущерба в окончательном размере.

При этом ТК указывает на необходимость согласия работника на изъятие. За несколькими предусмотренными 137-й и 248-й исключениями. Это значит, что без согласия, удержать такие суммы можно только по судебному решению.

Порядок удержания

Вычеты из зарплаты по вышеназванным документам для организаций являются обязательными к исполнению. Согласно ст.98 №229-ФЗ, лица, выплачивающие неплательщику:

зарплату;
иные платежи;

Со дня вручения листа должны начать вычеты задолженности из зарплаты и иных доходов неплательщика, основываясь на требованиях, изложенных в таком документе.

Перевод сумм, вычтенных с зарплаты, по необходимым реквизитам производится в трехдневный срок, со дня зачисления зарплаты сотруднику.
Оплачивает перевод денег сам неплательщик.
Суммы, подлежащие удержанию, устанавливаются органами суда.
Работник вправе обжаловать установленные суммы.
Бухгалтерская служба строго руководствуется исп.листом.

Согласно п.1 ст.99 №229-ФЗ, вычеты задолженности из зарплаты производятся:

После налоговых удержаний. Т. е. сначала НДФЛ, затем удержания.
Удерживается долг из всех видов прибыли работника (исключения в ст.101 229-ФЗ).
При взыскании по алиментным обязательствам применяется Перечень, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 №841.

Из чего можно удерживать:

Зарплата.
Премии.
Различные надбавки.
Доп.вознаграждения.
Больничные листы.
Отпускные и их компенсации.
Суммы выплат на питание.
И т. п.

При этом на листе нужно проставить отметку об уже произведенных взысканиях.

По разъяснениям УФССП, в отметке нужно указать:

Размер удержаний.
Какая сумма взыскана.
Номер «платежки».
Дату перевода средств.
Сумму не взысканной задолженности.
Подпись бухгалтера.
Заверить гербовой печатью.

Пример взыскания алиментов:

Нормами ст. 81 СК РФ регламентируются размеры алиментов, взыскиваемых на детей в соответствии с актами суда.

Если нет алиментного соглашения, то их взыскание производится каждый месяц в следующих размерах:

один ребенок – ¼ дохода;
на двоих несовершеннолетних – 1/3 заработка;
на 3-х и далее – 1/2 оплаты труда.

Доли могут как больше, так и меньше. Это зависит от финансово-материального статуса родителей и иных факторов.

Как работники хитрят и что делать бухгалтеру

Рассчитывайте и удерживайте алименты, а затем перечисляйте их получателю или оформляйте почтовый перевод

В какой очерёдности удовлетворяются требования взыскателей (ст. 111 Закона № 229-ФЗ)

Алименты
Возмещение вреда, причиненного здоровью
Возмещение вреда в связи со смертью кормильца
Возмещению ущерба, причиненного преступлением
Компенсация морального вреда

Выплата выходных пособий и оплата труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору
Выплата вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности

Это типичное злоупотребление правом (ст. ГК РФ). Но у бухгалтерии нет полномочий переоценивать судебные решения или нотариальные соглашения. А значит, пока они не отменены, бухгалтер имеет полное право не удерживать деньги по исполнительным документам 2-4 очереди, если лимит взыскания (ст. 137 ТК РФ) уже достигнут при удержании алиментов.

Ограничения

Согласно пункту 2 ст.99 №229-ФЗ, с неплательщика нельзя взыскать больше 50% зарплаты и иной его прибыли.

Взыскиваться суммы с зарплаты будут до полной оплаты задолженности.

Без ограничения взыскиваются суммы:

Алиментов на детей;
Возмещения следующих видов вреда:
По потере кормильца.
В связи с преступлением.

Процент в описанных случаях не более 70.

Нельзя удерживать с:

выплат по возмещению вреда здоровью должника;
суммы возмещения по потере кормильца (в отношении неплательщика);
выплаты гражданам, получившим ранения и т. д. при выполнении ими служебного долга;
компенсации гражданам, пострадавшим от радиации или техногенных аварий;
компенсации гражданам по уходу за нетрудоспособными лицами;
денежные возмещения проезда, покупки лекарственных средств и т. д.;
суммы алиментов;
командировочные расходы;
материальная помощь в связи с рождением, смертью, регистрацией брака;
страховые выплаты по обязательному соцстрахованию (сюда не относятся пенсии по старости и по инвалидности и листы нетрудоспособности);
соцпенсии по СПК;
выплаты к соцпенсиям по СПК;
соцпособия гражданам с детьми;
средств М(С)К, по нормам с ФЗ от 29.12.2006 №256-ФЗ;
единовременные материальные выплаты.
суммы возмещения на санаторно-курортное лечение, детских путевок;
пособие на погребение.

Коллекторы и как с ними бороться

Нередко должники сталкиваются не только с работой приставов, но еще и с коллекторами. Задачей коллекторов является любыми средствами получить весь остаток долга и сумму процентов. Поддаваться на их угрозы не стоит, многие люди под влиянием коллекторов закладывают движимое и недвижимое имущество, после чего их долги только растут.

Единственным реальным и разумным способом расплатиться с долгами будет перечислять 50% в счет кредита, именно такой процент могут удерживать приставы. Остальные 50 процентов заработной платы остаются у вас на руках, если вы захотите отдать долг быстрее – вы можете добровольно перечислять большую сумму, но принудить должника к этому не может никто. Коллекторы будут звонить только до тех пор, пока не начался судебных процесс. После открытия дела все звонки прекращаются

Многие полагают, что судебные приставы могут изъять имущество в счет долга. Это действительно так, но к таким радикальным мерам прибегают не сразу. Первоначально судебные приставы будут снимать процент с зарплаты, только в случае, если официальных источников дохода у должника нет, а имущество числится на нем, может произойти его изъятие. Предварительно должника предупреждают о такой возможности не один раз.

Доходы, с которых можно удерживать 13 процентов:

Оплата труда. Вместе с основной зарплатой, учитываются различные надбавки и коэффициенты, которые значительно повышают размер конечной суммы;
Поощрения и премиальные выплаты;
Надбавки, премии;
Суммы, которые выданы в виде надбавок, в качестве дополнительного вознаграждения;
Размер выплат, связанных с листком временной нетрудоспособности;
Отпуск и компенсационные выплаты за неиспользованные дни отпуска;
Суммы, выделяемые на обеды.

Алгоритм того, как правильно проводить удержания:

Происходит начисление заработной платы. Дополнительно рассчитываются компенсационные выплаты, доплаты.
На полученную заработную плату происходит сначала начисление, а потом удержание НДФЛ. В этом пункте нужно быть особенно внимательным, поскольку всегда следует помнить о налоговом вычете, который предоставляется всем, кто официально трудоустроился.
Далее из заработной платы исчисляют налоги.
Следующим этапом станет удержание суммы исполнительного листа.
Полученные денежные средства перечисляются на реквизиты получателя не позже 3 дней с того момента, как доход был выплачен на руки или переведен на карточку.

Если сумма задолженности превышает зарплату сотрудника или нужно проводить регулярные платежи, тогда удержания будут проводиться до полного погашения долга.

Заявление сотрудника на проведение удержания

Встречаются ситуации, когда сам работник знает о том, что у него есть задолженность. Причины возникновения долга разные, однако исполнительная служба не будет направлять соответствующие постановления работодателю. Тогда для бухгалтерии основание для удержания становится заявление самого работника.

Но здесь нужно учитывать некоторые особенности:

Работодатель может не принять заявление и отказаться проводить удержания;
Сотрудник сам устанавливает, какой доход станет источником для исчисления с последующим перечислением на счет взыскателя;
В законе нигде не указаны ограничения по удерживаемой сумме в добровольном порядке.

Алименты за время отпуска за свой счет

Ситуация: нужно ли удерживать алименты за то время, пока сотрудник находился в отпуске за свой счет?

Алименты удерживаются из доходов сотрудника (ст. 109 Семейного кодекса РФ). Когда сотрудник находится в отпуске за свой счет, организация не начисляет ему зарплату. Если никаких других доходов в этот период сотрудник не получает, источник для удержания алиментов отсутствует. Если же во время отпуска за свой счет сотруднику выплачиваются дополнительные доходы (например, премии по итогам работы в предыдущих периодах), то с этих выплат алименты удержите.

С алиментами лучше не ошибаться

Производя удержания по исполнительным листам, лучше не ошибаться. За неправильное удержание предусмотрена административная ответственность. Кроме того, если в ходе проверки судебный пристав выявит, что неправильное удержание алиментов производилось умышленно, он обратится в прокуратуру чтобы должностных лиц организации привлекли к уголовной ответственности (подробнее об этом см., «За неправильное удержание алиментов предусмотрена ответственность»).

Это важно знать: Доверенность на получение исполнительного листа в арбитражном суде

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Читайте также: