Как совмещать бизнес и декрет
Опубликовано: 17.09.2024
Ситуация, когда женщина одновременно растит маленьких детей и занимается каким-то делом, сегодня уже не редкость. Многие не готовы на несколько лет выпасть из делового сообщества, чтобы заниматься исключительно детьми. А в некоторых случаях у них просто нет выбора: либо нужно финансово содержать семью, либо такие условия диктуют работодатели.
Иллюзии и реальность
Моя история началась семь лет назад, когда я впервые стала мамой. В тот момент я еще училась в университете. Последний курс, грудной ребенок и моя энергия, которая просто не давала мне спокойно сидеть дома в декретном «отпуске». Тогда о бизнесе еще не было и речи, поэтому я пошла работать по найму. Выбирать было сложно, ведь мне подходил только свободный или гибкий график, позволяющий совмещать работу, семью и учебу.
Я устроилась в торговую компанию по реализации кофе. Эта работа не просто приносила мне финансовую отдачу, но и помогала приобретать навыки в торговле, продажах, коммуникациях с клиентами. Моя должность, требовавшая все больше и больше времени, ребенок, университет, супруг, работавший в другом городе по графику 5/2, и множество домашних дел: все это нужно было уместить в свою неделю. Так, к моим профессиональным навыкам добавилось искусство тайм-менеджмента и креативное мышление.
Давление обстоятельств обычно заставляет нас активно думать, искать нетрадиционные подходы и принимать смелые решения. Для меня таким решением стало открытие собственного дела! В 2014 году, без денег, опыта и знаний, я запустила в родном городе студию фотопечати. Эта ниша всегда была мне симпатична, и я справедливо рассчитала, что, занявшись любимым делом, буду получать от процесса работы только удовольствие.
На старте мне казалось, что бизнес обеспечит мне много свободного времени на себя и семью. Я и представить себе не могла, что, поставив точку на карьере «по найму», я не освобожу, а, наоборот, заберу у своих близких еще примерно три часа времени в день. Отсутствие стартовых инвестиций заставило меня делать все самой. С каждым днем усталость накапливалась. Муж, возвращавшийся на выходные, вместо отдыха, проводил все дни в студии, заменяя меня. Семья стала трещать по швам от нервозности обоих родителей. Было сложно, но мы решили не сдаваться в надежде на счастливое «вот-вот будущее».
Психологические барьеры
Первый наемный сотрудник — глоток свежего воздуха. Только через полгода напряженной работы и стремительно ухудшающихся отношений в семье, мы, наконец, решились делегировать часть обязанностей внешнему человеку. Шли к этому долго: сначала в студии стал появляться мой брат, который давал нам редкие «дни перезагрузки». Но сидение в офисе в ожидании клиентов доставляло нашему родственнику не слишком большое удовольствие. И кроме как нанять человека со стороны, выхода не было.
Решение о найме — одно из самых тяжелых для меня с психологической точки зрения.
Во мне жил подсознательный страх, что человек, всему научившись у нас, увидев и освоив все секреты производства, уйдет и откроет конкурирующую фирму рядом.
И этот страх, этот барьер только отнимал мое время, которое я могла провести с собственным ребенком. Понимание этой очевидной сейчас ошибки пришло ко мне не скоро: сначала я делегировала сотруднику только прием заказов и фотопечать, а изготовлением сувениров по-прежнему занималась сама.
С переездом фотостудии в современный торговый центр мы стали работать семь дней в неделю с 10 до 21 часа. И это потребовало от меня ежедневного приезда в студию для выполнения заказов по сувенирке. Бесконечно задерживаясь на точке, мы с мужем окончательно потеряли понятие «семейного времяпрепровождения». Это мы работали на бизнес, а не наоборот. Я уже не говорю про домашние дела и воспитание от мамы-предпринимателя и папы. Эти пункты становилось все сложнее и сложнее включать в наши графики.
Правильные решения
После рождения второго сына мне пришлось некоторое время работать из дома: постоянно отвечать на телефонные звонки, выполнять работу дизайнера, вести группы в социальных сетях, принимать заказы и общаться с клиентами. Я сильно переживала тот факт, что наемный сотрудник никогда не сможет делать все так же качественно, как руководитель. А руководитель, то есть я, находится дома.
Но, наконец, в нашей жизни начались правильные решения. Мы все-таки наняли второго сотрудника. Теперь мы с мужем могли приходить в студию, поскольку ребята работали по графику 2/2. Плюс я решилась обучить коллег всем секретам профессии: созданию дизайн-макетов и изготовлению сувениров. И результаты не заставили себя долго ждать: скорость выдачи заказов и количество обслуженных клиентов возросли, что повлекло за собой и рост выручки.
Наконец, я стала видеть и другую сторону должности «мама — предприниматель». У меня освободилось много времени, которое я вкладывала в семью, детей и, конечно же, в себя. Мы стали отдыхать, ездить на образовательные программы, на крупные форумы, где могли не только получать новые знания и инструменты развития бизнеса, но и общаться с другими предпринимателями, обмениваться опытом, вдохновляться.
В этом году мы решили делегировать сотрудникам еще одну услугу — фотопечать на холстах. И несмотря на вернувшиеся опасения, мы сразу наняли мастера.
Человек, которого мы взяли в команду, был нам хорошо знаком — мы периодически работали с ним раньше, но в решающий момент я снова засомневалась. А вдруг он будет делать что-то неправильно? А если его работа не будет идеальной? А вдруг он не найдет общий язык с коллективом? Хорошо, что у меня было мало времени на обдумывание, нужно было принимать решение быстро.
В итоге за месяц автономной от нас с мужем работы бизнес показал отличный результат: команда сработалась, выручка стабильно растет. А мне остается только сожалеть, что на все это мне потребовалось целых четыре года. Теперь в планах запуск второй точки в областном городе Тула до конца этого года.
Мой совет все работающим мамам — делегируйте и закольцовывайте бизнес сразу. Уделяйте время семье и детям, ведь им важно видеть дома свою любимую маму, а не приходящую–уходящую тетю. Вкладывайте свой опыт и знания, а не только время, в свою команду, держите руку на пульсе. Действуйте, не задумываясь о возможном негативном результате, и тогда вы почувствуете вкус от своих возможностей в жизни.
Анна Артюшина, основатель студии цифровой фотопечати FOTOSFERA
Не пропустите новые публикации
Подпишитесь на рассылку, и мы поможем вам разобраться в требованиях законодательства, подскажем, что делать в спорных ситуациях, и научим больше зарабатывать.
Современная прогрессивная мать выглядит абсолютно не так. Она справляется с ведением хозяйства и успевает активно развиваться. Всё чаще встречаются мамы, которые с нуля открывают свой бизнес, сидя в декрете. О том, как это сделать, я расскажу в новой статье нашего журнала.
Реально ли заниматься бизнесом в декрете
Часть девушек боится заводить детей из-за нежелания завершать карьеру. Но при появлении малыша в семье вовсе необязательно становиться домохозяйкой.
Каждая мать хочет обеспечить дитя самым лучшим. Средств не хватает, даже когда папа неплохо зарабатывает. Важно понимать, что ребёнок не обуза, а дополнительный стимул к развитию. Хорошая мать сделает всё возможное, чтобы ее малыш был обеспечен всем необходимым.
Идеальным, а порой единственным возможным вариантом для молодой мамы станет удалённая работа. При таком виде занятий сотрудник работает прямо из дома.
И всё же бояться не стоит. Все периоды в жизни новорожденных детей временные. Постепенно у малыша установится распорядок дня, наладится сон и у вас появится достаточно свободного времени, чтобы работать.
Не хотите детский сад? Осваивайте для себя новые профессии. Отучитесь на мастера маникюра и педикюра или парикмахера. Освойте SEO, SMO, SMM, займитесь продвижением сайтов или даже сетевым бизнесом.
Если у вас есть идея для бизнеса, которая кажется вам глупой, посмотрите следующее видео и действуйте:
Все “За” и “Против”
Мы выяснили, что работать в отпуске по уходу за ребенком реально. Как и у любой работы, у бизнеса в декрете есть плюсы и минусы.
Преимущества бизнеса в декрете:
Но у удалённой работы есть и отрицательные стороны:
- совмещение работы с обязанностями по хозяйству;
- прибыль на начальном этапе маленькая. Из-за этого многие девушки бросают такое занятие и не пытаются продвинуться, чтобы увеличить доход;
- усталость и нервозность. Из-за того, что к домашним делам и воспитанию крохи прибавляется работа, женщина сильно устает и становится нервной. Такие изменения негативно отражаются и на взаимоотношениях в семье;
- в интернете полно мошенников.
При выборе способа заработка в декрете женщина должна оценить все положительные и отрицательные стороны и определить, справится ли она с такой нагрузкой.
Найти занятие в декретном отпуске довольно легко. Главное хотеть заработать и обладать какими-либо навыками.
Наибольшей популярностью пользуются рукоделие (домашнее производство) и удалённая работа в сети.
Идея 1. Домашнее производство
Увлекаетесь рукоделием и создаете шедевры своими руками? Извлеките из своего хобби финансовую выгоду.
Примеры такого заработка:
- Пошив одежды.
- Приготовление тортов на заказ.
- Изготовление бизибордов.
- Вязание салфеток.
- Мыловарение.
- Изготовление свечей.
- Авторское оформление посуды.
Я перечислила лишь самые популярные варианты применения таланта для дела. Чтобы реализовать готовые изделия, создайте группы в социальных сетях или бизнес-страницу в Инстаграм. При изготовлении изделий ручной работы обязательно берите предоплату. Часто происходит так, что товар готов, а заказчик передумал. В итоге вы зря потратили материал, а готовое изделие сложно продать.
Такой вид деятельности требует минимального количества вложений. Для занятия шитьем необходимо приобрести материалы и швейную машинку. На них потребуется потратить максимум 5000 руб.
Ценность изделий, сделанных своими руками, довольно высока и начинается от 500 руб. Продавайте минимум два-три изделия в неделю и прибыль в среднем составит 7-10 тысяч рублей в месяц.
На интересную страницу подпишется много людей. А профили с большим количеством подписчиков привлекательны для рекламодателей. Они готовы заплатить 10-20 тысяч рублей за один пост на популярной странице.
Идея 2. Интернет-торговля
Такой вид деятельности отлично подойдет для мам, которые заказывали товары с иностранных сайтов через интернет и имеют опыт в данной сфере. В таком случае им нетрудно найти хорошего поставщика из-за границы и реализовывать его продукцию здесь. Либо продавать в интернете товары собственного изготовления.
Если у вас есть знакомые в других странах, то обратитесь за помощью в поиске продукции к ним. Друзья закупят товары по низкой цене и перешлют их вам для реализации с наценкой.
Кто-то подумает, что так делать невыгодно. Ведь любой человек сам может залезть в интернет и купить дешевые товары на Али Экспрессе или Пандао. Но выгода есть. Обычно заказы из других стран идут в Россию месяцами и люди готовы переплатить за срочность. Если нужное изделие имеется в наличии, его купят в вашем магазине.
Есть два пути реализации товара:
- сайт интернет-магазина;
- социальные сети.
Лучше всего использовать оба способа сразу, чтобы привлечь побольше потенциальных клиентов. Найти покупателей не так сложно, как их сохранить. Позаботьтесь о качестве продукции. Если потребителю понравится продукт, он обратится к вам снова и даже порекомендует вас своим знакомым.
Идея 3. Художественный бизнес
Если вы были фотографом или дизайнером до декрета, оставайтесь им и во время вынужденного отпуска. Конечно выезжать на съемки или на объекты с малышом проблематично. Направьте свой талант в другое русло.
Творческие люди способны замечать прекрасное вокруг себя. Даже во время прогулки с малышом хороший фотограф найдет и сделает удивительные кадры. А качественные снимки легко продать на фотостоках для глянцевых журналов и интернет-изданий.
Заниматься дизайнерством из дома тоже несложно. Достаточно лишь найти помощника для выездов на объекты, проведения замеров, контроля воплощения проекта в жизнь.
Для художника возможности и вовсе безграничны. Рисуйте портреты с натуры у себя в квартире или же просто картины на продажу, расписывайте предметы интерьера и мебель, придумывайте комиксы, мультфильмы или иллюстрации для книг.
Идея 4. Интернет-коучинг
Чтобы поделиться информацией с окружающими, проводите вебинары или прямые эфиры в социальных сетях. Делитесь опытом, полученным до декрета, а так же секретами материнства. Организуйте онлайн-курсы для молодых мамочек. Сейчас женские блоги о воспитании детей пользуются огромной популярностью.
Если у вас есть возможность на 2-3 часа уходить из квартиры, займитесь индивидуальным репетиторством или проводите сразу массовые тренинги. Аудиторию ищите при помощи социальных сетей. Создайте мероприятие ВКонтакте, опишите суть с выгодной для посетителя стороны и разошлите приглашения друзьям.
Со временем ваша популярность возрастет. К темам вебинаров или тренингов прибавится рассказ о том, как достичь успеха и развить собственный бизнес, сидя в декрете.
Идея 5. Писательское дело
На начальном этапе советую попробовать следующие направления:
- Написание статей для сайтов, журналов или газет.
- Создание собственного интернет-журнала.
- Ведение личного блога.
- Разработка сценариев мероприятий.
- Сочинение игровых сюжетов.
Все эти занятия не требуют никаких денежных вложений.
Советы по организации бизнеса для мам
У меня есть несколько советов, которые помогут грамотно совмещать зарабатывание денег с ведением домашнего хозяйства, сохраняя при этом силы на семью.
Планируйте свой день
Чтобы день был максимально продуктивным, его следует распланировать заранее. Причем не просто в голове. Записывайте дела в ежедневник или вносите в специальную программу на смартфоне.
Чтобы провести день максимально продуктивно, воспользуйтесь секретами планирования:
- Планируйте дела так, чтобы не перетрудиться. Лучше запланировать 3-5 мероприятий, которые вы точно успеете сделать качественно, чем 20, большую часть из которых вы выполните некачественно или не успеете выполнить вообще.
- Рационально распределяйте свои силы. Не планируйте слишком сложные задания на вечер. После трудного дня у вас просто не хватит на них сил. Лучше самые тяжелые задачи выполнять с утра.
- Группируйте задачи в зависимости от места их выполнения. Если нужно выполнить несколько задач в центре города, планируйте их все на один день, чтобы ежедневно не тратить время на дорогу туда и обратно.
- Напишите список задач, тщательно его изучите и решите, так ли необходимо выполнить их все.
- Делегируйте задачи на других. Попросите мужа помочь с уборкой, поиграть с детьми или приготовить ужин.
Найдите помощников
Выполняя самостоятельно все дела по хозяйству, занимаясь ребенком и бизнесом, постепенно вы просто лишитесь сил. Советую обзавестись помощниками.
Если мать или свекровь не работают, попросите их посидеть с внуками и спокойно займитесь зарабатыванием денег. Или же переложите часть домашних обязанностей на мужа. Пусть помогает в выходные.
Не забывайте об отдыхе
Обязательно уделяйте время себе. Постарайтесь делать перерыв между делами 5-10 минут и прилягте. Не сидите ночью допоздна. Ложитесь спать вместе с ребенком.
Помните, что от усталости снижается и ваша продуктивность. И та задача, на выполнение которой ночью уйдет три часа, после сна будет сделана за час.
Кроха плохо спит по ночам и рано встает утром? Ложитесь отдыхать вместе с ним в обед. Или же иногда просите папу покачать малыша, чтобы отдохнуть и нормально поспать.
Как выбрать направление для бизнеса
Перед бизнесменом изначально встает вопрос, как определиться с направлением для бизнеса. От него зависит успех или провал на рынке.
При выборе вида деятельности следуйте инструкции:
- расставьте приоритеты. Определите свои сильные и слабые стороны. Так станет понятно, какие сферы бизнеса вам лучше подойдут;
- изучите рынок. Посмотрите, пользуется ли спросом ваш товар или услуга;
- почитайте тематические форумы в интернете и ознакомьтесь с самыми популярными поисковыми запросами;
- при наличии финансов наймите консультанта по бизнесу. Он точно подскажет, какую сферу лучше развивать. Попросите его провести анализ рынка и спрос на ваш товар или услугу;
- примените свой личный опыт и чутье. Обдумайте, справитесь ли вы с проблемами, которые могут возникнуть.
Заключение
Итак, мы выяснили, что в декретном отпуске необязательно становиться отъявленной домохозяйкой в фартуке и с бигуди на голове.
Тратьте личное время рационально и развивайтесь. Найдите себе интересное занятие и станьте не просто хорошей женой и матерью, но и бизнес-леди.
А для тех, кто хочет дополнительно прокачать свои знания и умения, мы рекомендуем также присоединятся к бесплатным вебинарам, которые организованы в рамках Премии. Заходите на сайт, регистрируйтесь и используйте свое время с пользой.
Как устроен ваш распорядок дня сейчас, на самоизоляции? Сколько времени уделяете семье, сколько бизнесу? Поменялись ли временные пропорции?
Алла Акперова: Я всегда стараюсь держать внутренний баланс между семьей, работой и социальной жизнью. Любая крайность — это плохо, поэтому каждому человеку стоит научиться расставлять приоритеты, чтобы в слепой погоне за выдуманным идеалом жизни не упустить саму жизнь. Сейчас я продолжаю работать, но на удаленном режиме. Работы, конечно, с одной стороны, стало меньше и я безумно скучаю по моим салонам, мастерам, маникюру и укладке. С другой — сейчас время для развития новых проектов, которые раньше были только на этапе идеи.
Алла Разуваева: Да, временные пропорции безусловно поменялись. Моя семья, мои двое сыновей получают больше моего внимания и активно вникают в процесс моей работы. Учитывая их возраст (16 и 18 лет), они дают мне очень полезные и актуальные рекомендации, например, это касается digital-продюсирования. В условиях изоляции стараюсь придерживаться плана, который составляю накануне каждого рабочего дня. Все встречи и внешние переговоры планирую на первую половину дня, вторая половина дня – креатив, тексты, работа с почтой. Рабочий день должен быть закончен максимум до 20:00, и это жесткое условие изоляции. В противном случае, границы личного и рабочего времени размываются, эффективность снижается.
Ольга Зиновьева: Большая часть нашей команды работала удаленно и до самоизоляции, поэтому у нас мало что изменилось с точки зрения организации процесса. Для меня как основателя ушла большая часть логистики: если раньше у меня было 2-3 встречи в день в разных концах Москвы, то теперь всех можно найти в Zoom. Временные пропорции между семьей и бизнесом не поменялись, но удалось добавить стабильные час-полтора на йогу с утра. Кажется, теперь вместо передвижения на метро и такси я занимаюсь собой — в общем-то, хорошая сделка.
Поменялись ли приоритеты? Вы больше сосредоточились на бизнесе, так как сегодня бизнес находится в состоянии стресса, или, наоборот, сочли возможным отпустить ситуацию и больше времени уделять внимание близким?
Оксана Селендеева: Приоритеты остались прежними. Я делаю то, что в моих силах, и не извожу себя пустыми переживаниями. Не могу ведь я остановить пандемию усилием воли. От меня в этой ситуации зависит только соблюдение гигиены и режима самоизоляции, что мы с семьёй и делаем. То же и в бизнесе — принимаю необходимые в сложившихся условиях меры и стараюсь сохранять душевное равновесие.
Ольга Зиновьева: Я верю, что устойчивой и способной к развитию является система жизни, в которой одновременно существуют и бизнес, и семья. Более того, мне кажется, что наличие обоих аспектов усиливает и дает дополнительную энергию. Поэтому я стараюсь развивать параллельно и семью, и бизнес. Если говорить про текущую ситуации с коронавирусом, конечно, для Elementaree открылись новые возможности. Спрос на наши наборы для приготовления очень сильно вырос, мы постоянно расширяем наши мощности, чтобы удовлетворять растущий спрос, а также запускаем новые продукты — например, набор еды на карантин — чтобы комфортно провести это время дома.
Юлия Бадун: Мои приоритеты не поменялись, на первом плане все так же стоит семья. Но опытный предприниматель знает, что кризис — точно не время для отдыха или для того, чтобы устраивать себе «каникулы». Сейчас точно нельзя упускать из фокуса внимания свой бизнес, ожидая, что мир вновь будет прежним. Мне повезло в том, что близкие люди также активны, любознательны и предприимчивы, как и я. Те, кто находятся рядом со мной в бизнесе, не боятся стрессовых ситуаций и чувствуют мою поддержку, они знают точно, что если будем обсуждать и разбирать кризисную ситуацию, то обязательно найдем выход, и в ходе брейм-шторма, как правило, родятся лучшие инсайты и решения.
Как совмещать бизнес и воспитание детей? В чем секрет? Какие главные проблемы вы видите в воспитании детей и как с ними справляетесь?
Алла Акперова: Ключевое слово здесь — совмещать. Надо находить собственный внутренний баланс между семьей и работой, чтобы не было мыслей, что вы плохая мать или «так себе работник». На самом деле это очень просто сказать «находите баланс», но очень сложно выполнить. Неверное все приходит с опытом и, если по началу, что-то не выходит — не надо себя корить, а наоборот хвалите и поощряйте себя даже за самые малые успехи.
Какими качествами должна обладать «мама — предприниматель»?
Оксана Селендеева: Важнее всего — умение переключаться. На руководящей должности требуется решительность, стойкость, твердость, а в общении с мужем и ребёнком все наоборот — важно проявлять покладистость, нежность, доброту. И когда мама-предприниматель продолжает раздавать команды, перешагнув порог дома, — это проблема. При этом вовсе необязательно, чтобы внимание между семьёй и бизнесом распределялось пополам. В моей жизни бизнес поглощает 80% времени.
Дарья Алимова: В первую очередь это целеустремленность, навыки тайм-менеджмента, умение быстро переключаться с работы на семью и наоборот, общительность и искусство переговоров.
Юлия Бадун: Мама предприниматель, в первую очередь, должна расставить грамотно свои временные приоритеты. В этом не просто разобраться самостоятельно, поэтому я рекомендую обратиться к специалистам, которые помогут вам. Поверьте, это хорошая инвестиция, так как сэкономит вам время, и вы будете сфокусированы на самом главном.
Многие мамы, особенно в декрете, задумываются о своём бизнесе, но не знают, с чего начать или боятся, что ничего не получится. Как справляться с этой ситуацией? Какие советы можете дать?
Алла Акперова: Бизнес требует холодной головы, решение должно быть взвешено, продумано, просчитано. Многие боятся, потому что видят только желанный конечный результат, но не понимают самой механики и структуры — очень важно сразу разобраться в этом. Для начала необходимо провести анализ конкурентов, сделать мониторинг рынка, на который вы собираетесь выходить, оценить риски, прописать первичный бизнес-план и стратегию развития минимум на три года. Этот этап позволит реально взглянуть на вещи и понять над чем надо еще работать. Только будучи полностью уверенными в себе, в своей цели и успехе бизнеса — можно браться за дело. Мотивация «ну а что еще делать» или «все так делают» — это плохая мотивация и дорога к потерянным нервам и деньгам. И самое главное — если твердо для себя что-то решили, не слушайте других. Это ваш опыт, и вы должны сами пройти свой путь.
Ольга Зиновьева: Мне кажется важным каждой женщине для себя понять, какие функции и роли она будет выполнять для своего ребенка, а какие — отдаст партнеру, няне, бэби клубу или еще кому-то. Четкость разделения обязанностей помогает не думать каждый день, что делать — а что нет. В бизнесе важны и практические шаги: как только вы решились, определите жесткий план-график запуска, используйте по максимуму все доступные контакты, не жалейте себя.
Дарья Алимова: Если вы точно знаете что хотите — изучайте вопрос глубже, находите единомышленников, отпускайте людей, которые вас убеждают в обратном. Верьте в себя, настраивайте на удачу! Думайте о новом деле постоянно. Составьте бизнес план, найдите партнеров, и начните делать первые шаги, и затем выстроится вся цепочка и у вас уже не будет обратной дороги
Юлия Бадун: Время быстро меняется и в мире меняется многое. Поэтому очень важно, в первую очередь, найти хороших экспертов по профориентации, которые помогут разобрать ваши сильные стороны и «отделить» их от слабых. Так же взять несколько консультаций у психолога и понять ради чего вам нужен бизнес и ваше ли это истинное желание. Следующий шаг — это понять, какие направления были бы вам в радость, исходя из особенностей вашего характера. Найдите людей, кто бы дополнял вас, перекрывал бы ваши слабые стороны, составьте список тех, кто может сегодня помочь вам. Регулярно пользуйтесь им, и обновляйте. Кризис — это всегда повод для роста, активного нетворкинга, заведения новых контактов и активной взаимопомощи. Находите сообщества единомышленников и объединяйтесь. Помните, женщине лучше иметь партнеров, а не «я все сама»!
Мы сейчас все находимся в уникальной ситуации, получаем новые знания, навыки. Учимся взаимодействовать в новых форматах. Какой главный урок вы вынесли?
Алла Разуваева: Главный урок для меня — это необходимость и своевременность непрерывного развития и образования. Рада, что мне удалось выполнить главную задачу — встроить все активы в новые форматы и перестроить коммерческие проекты. Моя цель: сохранить темпы развития в условиях кризиса экономики. Сама лично активно занимаюсь совершенствованием английского языка. Границы бизнеса стёрты, несмотря на закрытие границ территориальных, и сейчас мы всё больше и больше говорим и ведём переписку на английском языке.
Что для вас значит быть номинированным на премию «мама — предприниматель»?
Оксана Селендеева: Признание того, что я на верном пути. Это почётно и приятно. Как будто близкий человек заглянул в глаза и сказал: «Я тобой горжусь!». Но важнее всего, в какой номинации меня отметили. Я буду рада, если вдохновлю своим примером женщин, мечтаюших о предпринимательстве, но не решавшихся на первый шаг.
Дарья Алимова: Возможность выиграть в этой номинации — будет признанием того что я делаю все правильно.
До декрета я з амещала завобщежитием по воспитательной работе со студентами. Как постоянный вариант эту работу не рассматривала: интересно, но не перспективно. В итоге, ушла в декрет с последующим увольнением.
Я развелась с мужем, когда дочке было 7 месяцев. О казалось, очень тяжело сидеть дома. Р ебенку исполнилось год и два месяца, я с тала организовывать и проводить п раздники . О пыт был : з анималась этим в студенчестве, знала специфику, п роводила свадьбы подружек. С пустя время о ткрыла свое праздничное агентство, п ознакомилась со многими специалистами event -индустрии. Дело по шло в гору. За одн о мероприятие я получала от пяти до пятнадцати тысяч в зависимости от формата, количества часов и сложности. Самы й «жирны й » — летний сезо н, м ожет быть по 2-3 праздника на неделе. Еще хорошо работать в декабре — с 21 числа начинается марафон корпоративов. В 2015 году з а предновогоднюю неделю я получила 30 тысяч .
А в 2016 году с тала ве сти I nstagram -аккаунт ы . В ладелица салон а красоты, з на я , что я журналист, попросила выкладывать фотографии и писать тексты. В то время I nstagram не был развит совершенно. И нформацию отыскивала по крупицам, все делала методом «тыка». Н е было обучающих пособий, марафонов, курсов по продвижению . Но мне нравил о сь . Как сейчас помню, брала за работу три тысячи рублей .
К тому моменту я уже какое-то время работала корреспондентом на ТВ. А к оличество заказчиков р осло , плюс занялась сетевым бизнесом. Я поняла, что работа на телевидении отнимает всю мою жизнь: порой в 6 утра на съемки выдернут, а приезжаешь домой в 11 вечера. Когда ты одна с ребенком, без бабушек, без дедушек — очень тяжело. Я изворачивалась, чтобы нормально работать и хорошо зарабатывать. Тогда решила, что нужно что-то менять.
М ой дополнительный доход у же приближался к сумме, п олучаемой на ТВ (мне платили около 20 тысяч ) . Я понимала, что могу посвятить себя «удаленке» и семье. П оследней каплей стал сердечный приступ, с лучившийся на работе. После этого я написала заявление об увольнении.
Так я перешла на сторону SMM (ведение групп в соцсетях). Этим занимаюсь сейчас. Первые несколько месяцев пыталась распланировать рабочий день. Дома расслабляешься: «Почему бы не сварить суп, пока чего-нибудь пишешь?».
С ейча с могу в течение дня заняться своими важными делами . Радует, что не привязана к месту. М огу работать в любой точке земного ш ара: дома, в кафе или на улице, пока д очка играет на площадке.
Я человек общительный, мне хочется, чтобы люди находились рядом. Работая на дому, это проблематично. А еще никогда не зна ешь , когда закончится трудовой день: б ывает, в полночь или п озже. Теперь не могу запланировать отпуск. Недавно вых одила замуж, пришлось договариваться с клиентами о двух нерабочих неделях.
Сейчас веду семь аккаунтов . День расписан, работаю в режиме многозадачности. Тяжело все удерживать в голове и м енять тематику: я пишу пост для салона красоты, переключа юсь на профиль бара, потом — на аккаунт студии танцев, а з атем работаю в профиле храма. Плюс я провожу авторское обучение и пишу на заказ статьи за гонорар.
В среднем, я получаю 50-70 тысяч в месяц . Год назад с умма была в два раза ниже.
Минус фриланса — никогда не знаешь, сколько в итоге получишь. Х орошо, когда в семье есть кто-нибудь с фиксированной зарплатой , а то планировать бюджет тяжко.
Х оть я и самоучка, считаю свой уровень достойны м . Я слежу за трендами, развиваюсь . Конечно, скучаю по съемочным процессам, по традиционной журналистике. Но понимаю, что не готова возвращаться в офис . Тем более, когда ребенок пойдет в школу, я хочу быть не привязанной к месту мамой.
Моя жизнь кардинально поменялась после рождения второго ребенка. Р аньше я работала в компании инспектором, а потом помощником главбуха. Мне нравил и сь обе должности . До декрета об увольнении не думала, с чистой душой ушла и планировала вернуться.
У моих д в у х сыновей разница в возрасте чуть меньше двух лет. Из декрета я ушла в декрет. И, когда у мамы наступает это время , ей х очется не погрязнуть в бытовухе и реализо ваться в чем-то . Я начала проходить онлайн-курсы по йоге и фитнесу « М ама и малыш». В се это вылилось в обучение в Москв е . Я попала к основателю беби-йоги Француазе Фридман, проходила полугодовую практику и сдавала экзамен на английском языке .
В Красноярске с полученным сертификатом международного образца меня пригласили преподавать в клуб. Младшему ребенку было около 7 месяцев , я вела занятия с ним. Здесь в месяц выходило 2-3 тысячи рублей, это было для души. Летом б еби-йогу перенесли на Татышева. М ы стали так хорошо общат ься в девочками, что я создала чат, стали все вместе ходить гулять. М амочки твердили: « У тебя так классно получается, открой детский сад». Но я понимала, что с адик — это слишком ответственное дело. И п одумывала с оздать детский центр.
К огда младшему сыну исполнилось три года, встал вопрос: выходить на работу или заняться чем-то своим? Очень страшили стереотип ы: «К ак я буду без работы? Ч то я буду делать?» Долго думала, решилась . М не было стыдно, что я безработная. К ак уволилась, попала в аварию . Вызвали ДПС. С отрудники меня спросили: « А кем вы работаете?», я сказала: « Б езработная». И с тало легко .
С того момента мне нужно было чем-то заниматься, потому что я девушка активная, сидеть на месте не люблю. Переговорив с подругой, мы решили купить франшизу ш колы ментальной арифметики . Тогда она стоила 150 тысяч рублей. Параллельно с этим я открыла свой развивающий центр для детей . Но х отела, чтобы там п роходили мероприятия и для мам . На встречи я приглашала различных спикеров, находила их в Instagram , с кем-то договаривалась о бесплатном участии или минимальной цене (к примеру, 300 рублей с человека) .
Фото Getty Images
Если вы женщина-предприниматель, управляющая собственным бизнесом, и недавно вступили или готовитесь вступить в ряды молодых мам, то вам наверняка знакомо это паническое «Я не успеваю ни-че-го! Как вообще можно совместить ребенка и бизнес?». Остановитесь. Выдохните. Взгляните на материнство как на взрывной тренинг по тайм-менеджменту. Готовы? Поехали!
Превентивное делегирование
Если роддом еще впереди, то у вас есть время подготовить бизнес-тыл, делегировав коллегам свои задачи. Для начала выпишите все дела, которые вы обычно выполняете в компании: например, «согласовываю договоры», «выступаю на конференциях», «веду финансовую отчетность» и так далее. Затем определите, кому вы можете делегировать эти дела хотя бы на первые несколько месяцев декрета и чему понадобится обучить «преемников».
Чем больше времени на подготовку у вас есть, тем лучше — не тяните с новостью о вашем скором вступлении в новый статус, коллегам тоже нужно время, чтобы с ней свыкнуться и осознать, какие новые обязанности (или возможности?) у них в связи с этим появятся. Скорее всего, не все дела вам удастся делегировать, но список того, что останется на ваших плечах, все равно уменьшится.
Планирование задач по «Методу мамы-предпринимателя»
День Х наступил, поздравления отгремели, а детский голос все увереннее заполняет дни и ночи? Сейчас вам может казаться, что ваши блестящие навыки планирования ничего не стоят, но на самом деле это не так. Бизнес отлично готовит к непредсказуемой жизни с ребенком. Самое время выстроить свой супер-гибкий тайм-менеджмент.
Запишите рутинные события, из которых состоит каждый день с ребенком — сон, кормление, прогулка, купание и прочее — теперь они составляют канву вашего плана. Напротив каждого события напишите, что вы можете параллельно делать по работе (или, наоборот — для восстановления собственного ресурса, как, например, дневной сон вместе с ребенком). У меня методом проб и ошибок нарисовалась вот такая картина:
— Задачи, требующие концентрации больше, чем на десять минут — только после вечернего отбоя ребенка;
— Звонки — во время прогулки;
— Короткие операционные письма и ответы в корпоративном мессенджере — во время дневных детских снов и в моменты, когда сын самозанялся зарядкой от «айфона» или изучением себя в зеркале хотя бы минут на пять;
Встречи с клиентами и публичные выступления — только если бабушка может взять на себя внука не меньше, чем на четыре часа.
Такой список, во-первых, быстро избавляет от иллюзий, что можно качественно сделать важное дело — например, составить договор — с хныкающим младенцем на руках; а во-вторых позволяет подстраиваться под режим дня ребенка, который до года меняется с раздражающим постоянством.
Хронометраж
Используйте приложения-трекеры для отслеживания активностей ребенка (особенно сна): во-первых, это даст хоть какую-то предсказуемость суточного ритма, во-вторых, постоянно включенный таймер в руке бешено обостряет чувство времени — для выполнения любых задач. Очень быстро вы интуитивно будете знать не только то, что на кормление ребенка вам требуется десять минут, а на купание — 20, но и то, что составление договора требует 45 минут, подготовка к выступлению займет не меньше двух часов, а ответить на десяток писем можно за 20 минут (и нечего было тянуть с ними целую неделю).
Рабочие коммуникации
Если у вас еще нет корпоративного чата, самое время его завести. Рабочий чат куда лучше, чем почта, позволяет держать руку на пульсе событий, и молниеносно решать оперативные вопросы. Есть нюанс: моно-чат «обо всем» очень быстро превратится в помойку, в которой ничего нельзя найти. Создавайте отдельные каналы по темам — по каждому клиенту (для b2b), магазину (для b2c), бизнес-функции (продажи, финансы, производство) — и включайте в них тех сотрудников, кто в этих темах задействован.
Очень полезны в чате общий канал горячих новостей — о событиях в отрасли, о конкурентах и прочее, и канал, в который каждый член команды с утра пишет, чем он собирается заниматься в течение дня, а вечером делится результатами. Коммуникации в чате позволят вам видеть, что происходит в команде, и оперативно включаться в те ситуации, где требуется ваше участие.
В два клика
О чем я жалею — так это о том, что игнорировала возможности онлайн-шопинга до родов. Часы. нет, дни! Дни, впустую потраченные на поиски какой-нибудь конкретной одежки, лекарства или подарка. Устанавливайте в свой смартфон приложения интернет-магазинов и решайте задачу закупки памперсов, еды, одежды для кормления в несколько кликов.
Собственный ресурс
Однажды один мой знакомый пошутил, сетуя на отечественные подходы к мотивации сотрудников: «чтобы корова лучше доилась, ее надо больше доить и меньше кормить». Оглянитесь, не так ли вы поступаете с собой? Собственный бизнес мы кормим своей энергией, ребенок — требует ее утроенную порцию. Выстраивая свой тайм-план, вписывайте в него пункты заботы о себе: «зарядка 20 минут», «маска для лица 10 минут», «завтрак, обед, ужин». Да-да, прямо вписывайте их в план каждого! Вполне вероятно, что через неделю вы обнаружите семь невычеркнутых обедов и задумаетесь над тем, как перестроить режим питания.
И перестаньте испытывать чувство вины: «не устала — не мать» и «не валишься с ног — плохо работаешь» — это больше не правило. Правило — чтобы заряжать других, надо сначала зарядить себя.
Читайте также: