Почему исчезают одни профессии и появляются другие

Опубликовано: 02.10.2024

Что изменится на рынке труда в следующие 30 лет, какие профессии исчезнут, а какие новые появятся? Ключевые тренды рынка труда до 2050 года, прогнозы экспертов. Уже можно сказать, что коронавирусный кризис существенно изменил рынок труда. Изменились ценности работника и работодателя, принципы организации труда. Но мы находимся лишь у порога ключевых перемен. Эксперты дают четкие прогнозы, каким будет рынок труда через 10, 20, 30 лет: какие воцарятся тренды, а какие ныне востребованные специальности навсегда канут в Лету.

Профессии, которые исчезнут в России в ближайшем будущем

секретари,
курьеры,
охранники,
бухгалтеры,
сметчики,
смотрители в музеях,
корректоры,
расшифровщики,
нотариусы,
кассиры,
фасовщики,
водители,
банковские работники,
операторы колл-центров.

Эти профессии будут заменены сервисами, технологиями и интернет-платформами. Все эти цифровые технологии сейчас стремительно развиваются.

Краткосрочные прогнозы рынка труда: 2021-2030

Благодаря исследованию онлайн-сервиса по поиску работы Glassdoor мы уже можем обозначить ключевые HR-тренды текущего года:

1. Офисы продолжают пустовать. Вынужденный перевод на «удаленку» показал работодателям, как можно сэкономить на аренде офисных пространств, на найме работников без привязки к определенному месту жительства. Порядка 70 % опрошенных отметили, что им хотелось бы продолжить работать удаленно, посещая офис только в случае необходимости.

2. Гибкий график труда — новый способ привлечения сотрудников. Пандемия показала, что эффективно и плодотворно можно работать и в «домашнем офисе». Особенно это ценно для специалистов, вынужденных присматривать за детьми и престарелыми родственниками.

3. Толерантный найм. Движение Black Lives Matter не прошло бесследно для мировой общественности, отразилось, в том числе, на сфере HR. Передовые компании придерживаются новых принципов найма — справедливость, расовое равноправие и инклюзивность.

4. Спецзарплаты для «удаленщиков». Теперь, чтобы работать в ведущей компании, не обязательно снимать дорогое жилье в мегаполисе — можно продолжать жить в регионе. Такая смена локации отразилась и на оплате труда удаленных сотрудников, и на самой конкурентной среде.

5. Шикарный офис не имеет значения. Раньше соискатели судили о компании по ее штаб-квартире — солидная обстановка, эргономичный дизайн, эстетичный внешний вид. После «эпохи пандемии» внешний лоск уже перестал иметь значение. В 2021 году самыми привлекательными будут работодатели, по-настоящему заботящиеся о персонале. Опрошенные сотрудники выделяют три ключевых для них фактора: яркая миссия компании, четкая схема карьерного роста, честные и эмпатичные решения руководства. А самым желанным бонусом к заработной плате стал надежный страховой медицинский полис.

6. Многие прежде востребованные профессии уйдут в небытие. Так, в Соединенных Штатах пандемия ударила по сфере образования и обслуживания, «отложенного» здравоохранения и торговли.

7. Коммуникативные навыки, как прежде, в цене. Взаимодействию с клиентами, партнерами, собственными работниками будет уделено большое значение.

1. Умение управления изменениями.
2. Способность быстро трансформировать бизнес под меняющиеся условия рынка.
3. Умение находить оптимальные методы и технологии для подобных трансформаций.

Какие профессии уйдут, а какие останутся к 2025 году?

Если мы обратимся к статистике Glassdoor по США, то увидим, что к 2021 году теряют свою популярность следующие профессии, специальности и должности:

• помощник руководителя;
• амбассадор брендов;
• профессор;
• специалист по кредиторским задолженностям;
• HR-эксперт;
• администратор на ресепшене;
• менеджер по продажам;
• менеджер по клиентам;
• бухгалтер;
• отоларинголог;
• физиотерапевт;
• офтальмолог;
• повар;
• парковщик;
• организатор праздников и мероприятий;
• консультант по красоте;
• стилист;
• тренер;
• инструктор;
• грумер для питомцев.

Что касается исследований российской HR-компании «Сотер» (Петербург), ясно, что в 2020 году утратили свою востребованность три сферы труда:

• финтех;
• развлечения;
• туризм.

Всемирный экономический форум представил свой прогноз на ближайшую пятилетку — 85 млн профессий ожидает падение спроса. Среди них оказались следующие:

• генеральный директор;
• директор по эксплуатации;
• бухгалтер;
• аудитор;
• бизнес-менеджер;
• менеджер-администратор;
• исполнительный и административный секретарь;
• работники, занятые вводом данных;
• сотрудники сервиса и клиентской поддержки;
• специалисты в области складского хозяйства;
• механики;
• специалисты по ремонту оборудования;
• рабочие на производстве, занимающиеся сборкой деталей.

Но какие же профессии будут в ближайшем будущем «на коне»?

Здесь стоит обратиться к прогнозам того же Всемирного экономического форума. Ожидается возрастание спроса на 97 млн профессий, среди которых можно отметить:

• дата-сайентистов;
• аналитиков данных;
• аналитиков информационной безопасности;
• специалистов по автоматизации производственных процессов;
• специалистов по машинному обучению и искусственному интеллекту;
• специалистов по цифровой трансформации;
• специалистов по интернету вещей;
• специалистов по стратегии;
• специалистов по большим данным;
• разработчиков мобильных приложений и ПО.

Если перейти к рынку труда России, то можно обратиться к довольно интересным и обстоятельным прогнозам Дениса Баринова, руководителя АО «Лаборатория Касперского»:

1. В ближайшем будущем возрастет спрос на разработчиков алгоритмов регулярной проверки решений, принятых ИИ, профессионалов, составляющих системы корректировки, приостановления работы алгоритмов, исполняемых искусственным интеллектом. То есть, возрастет спрос на специалистов в сфере в киберэтики, которые будут корректировать работу беспилотников и других электронных устройств, использующих технологии компьютерного зрения, машинного обучения и др.

2. В сегменте цифровой безопасности и смежных с ней сферах в ближайшие 5-10 лет появится целый круг специальностей — биоинженеры, занятые тестированием и обеспечением безопасности различных вживляемых элементов.

К примеру, биотехнологи-кибербезопасники, специалисты по испытанию вживляемых устройств, специалисты по безопасности всевозможных нейроинтерфейсов. Уже сегодня мы можем утверждать, что ответвление высокотехнологичной медицины уязвимо перед различными киберугрозами.

3. Будут востребованы специалисты по защите цифровой личности рядовых граждан. Уже появилась такая профессия, как консультант по безопасности личного аккаунта. С учетом возрастания объема утечек личных данных на теневой рынок уже сегодня можно сказать, что специальность будет пользоваться спросом.

Среднесрочные прогнозы рынка труда: 2030-2050

Теперь мы обратимся к информационному проекту The 2050 Project, созданному HR-специалистом Шенноном Гайдосом.

В этой масштабной работе можно выделить четыре тренда, которые окажут весомое влияние на будущий рынок труда:

1. Школьники начнут работать. До 65 % учащихся будут заняты на специальностях, которых сегодня еще нет. Это разрушит современную (и уже устаревшую) модель образования «школа-университет-работа». Более того, юное население составит серьезную конкуренцию взрослому. Поэтому человеку будущего, чтобы быть конкурентоспособным, необходимо учиться всю жизнь.

2. Учиться в университете станет необязательным. Этот тренд прямо следует из предыдущего. Ожидается, что уже к 2025 году высшее образование утратит свой вес. К примеру, уже сегодня «Гугл» и «Фейсбук» не требуют от соискателей обязательное наличие вузовского образования.

3. Население продолжает стареть. ООН прогнозирует, что к 2050 году каждому шестому землянину будет больше 65 лет. Притом каждый четвертый из 16 % данного населения будет проживать в Европе или Северной Америке. Как это отразится на рынке труда?

Во-первых, возрастет число людей трудоспособного возраста, вынужденных одновременно заботиться и о подрастающих детях, и о престарелых родителях. Работодателям придется ввести для сотрудников льготы по уходу за домочадцами.

Во-вторых, возрастет спрос на персонал сферы ухода — нянь, сиделок, семейных медсестер. В-третьих, необходимо будет работать над инновациями, обеспечивающими полноценную жизнь до самых преклонных лет.

4. Пенсионный кризис. Из-за глобального старения населения ожидается, что государственные пенсионные системы не справятся с нагрузкой. По финансовым причинам люди не смогут выйти на пенсию, будут вынуждены работать и в преклонном возрасте.

Московская школа управления «Сколково» представляет свои среднесрочные прогнозы для рынка труда:

1. Переход к жизненной концепции lifelong learning — обучение на протяжении всей жизни, повышение значимости практического опыта.

2. Движение к полному слиянию обучения, работы и отдыха.

3. Самым востребованным станет труд, который не получится автоматизировать, — ментор, игропрактик, наставник и пр.

4. Появление виртуального мира с плавным переходом между отдыхом, работой, обучением, общением с семьей.

5. Переход к человекоцентрической экономике: сдвиг акцента к потребительскому опыту, эмоциональным состояниям потребителей и сотрудников, приглашение клиентов к соучастию. Самой важной ценностью станет сохранение крепких и доверительных отношений между брендом и потребителями.

6. Ценность командной работы. Будет цениться способность быстрого и эффективного совместного решения проблем, навыки кооперации и коммуникации.

7. Появление «экономики слежения» — поведение как работников, так и потребителей в цифровом пространстве будет тщательно отслеживаться и анализироваться.

8. Эпоха «массовой уникальности». Главным резервом производительности труда, источником создания общественных ценностей станут неповторимые творческие способности, практические навыки каждого из людей.

Долгосрочные прогнозы: 2035-2050

Авторы Стэнфордской энциклопедии философии считают, что людей во многих видах занятости заменят даже не автоматизированные процессы и искусственный интеллект, а модифицированные роботизированные существа. Передовые государства перейдут к ИИ-экономике, что, согласно прогнозам, может в глобальном масштабе усугубить социальное неравенство.

Уже сегодня можно заметить, что мировое сообщество постепенно разделяется на три категории:

• новаторы;
• потребители;
• технологически безработные.

Примером новаторов можно назвать Илона Маска, Трэвиса Каланика. Именно в руках новаторов будет сконцентрировано все богатство. Потребители продуктов ИИ и инновационных технологий тоже будут в плюсе: высокая производительность приведет к уменьшению стоимости товаров. Но прогнозируется увеличение числа «технологически безработных» — людей, чью работу начнут выполнять роботы, ИИ, автоматизированное оборудование.

Рынок труда не стоит на месте. Развитие автоматизации производства, цифровых технологий, появление 3D-принтеров, работа на аутсорсинге приводит к тому, что одни профессии, еще актуальные 20-25 лет назад уже исчезли, а другие, что называется, готовятся к этому.

❓Почему профессии исчезают

Коротко причины, по которым некоторые виды трудовой деятельности перестают существовать мы уже описали. Это развитие научно-технического прогресса и автоматизации, развитие IT-сферы. Исчезновение профессий с рынка труда – неизбежный процесс, который говорит о том, что общество, технологии и наука неизменно движутся вперед.

В наше время нет кучеров, каретников или шорников, которые были крайне востребованы до изобретения автомобиля. Нет сейчас и фонарщиков, нужных до использования электрического освещения улиц. Да и кузнечное мастерство в наши дни стало скорее видом искусства, чем необходимостью. Аналогичным образом в 50-60-е годы прошлого века исчезли некоторые профессии, связанные с ручным трудом на производстве, когда на заводах стало появляться больше станков, а многие производственные процессы автоматизировались.

🚫 Какие профессии исчезли в наши дни

Прогресс не оставляет шанса низкоквалифицированному труду и тем направлениям, где развитие технологий, что называется, движется вперед семимильными шагами. Уже практически не встречаются такие профессии, как:

телеграфист;
обработчик кинопленки;
упаковщик и фасовщик (их работу уже практически вытеснили автоматизированные станки);
точильщик ножей;
секретарь-машинистка, точнее стенографистка, работающая на печатной машинке;
вздымщик (добытчик смолы хвойных деревьев).

Этот список можно продолжать и продолжать, но вместо этого мы поговорим о том, какие профессии рискуют покинуть рынок труда в обозримом будущем.

🤏 Какие профессии исчезнут в ближайшее время

Для оценки состояния рынка труда прошлого, настоящего и будущего в 2019-м году в «Сколково» был разработан «Атлас профессий», где на основе исследований рынка труда, производственной и образовательной сферы выделен ряд специальностей, которые по прогнозам экспертов исчезнут буквально на наших глазах.

К перечню таковых специальностей эксперты относят:

Сметчик
Бухгалтер
Корректор
Стенографист или расшифровщик
Монтажер декораций
Юрисконсульт
Экскурсовод
Аналитик
Журналист
Оператор центра государственных услуг
Банковский или кредитный эксперт
Библиотекарь
Копирайтер
Почтальон
Переводчик
Логист
Референт
Риелтор
Провизор

Всего в перечне сколковцев 57 профессий, которые должны полностью исчезнуть за ближайшие 10 лет. До 2030-го года также исчезнут копирайтеры, нотариусы, бильд-редакторы, системные администраторы и диагносты.

С большой долей вероятности предполагается, что все они будут заменены приложениями и программами, в частности специальности банковской сферы, а также журналистики и обработки текстов.

О том, насколько реалистичен этот прогноз, можно судить уже из текущего 2020-го года. Уже в наши дни профессиональных журналистов вытесняют блогеры, экскурсоводов интерактивные панели, устанавливаемые в музеях, а почтальонов - сокращение печатной корреспонденции и количества журналов, газет и других изданий.

За юридической консультацией и услугами нотариата в США и Европе люди все чаще обращаются в интернет. В России эта тенденция также возрастает.

Что касается операторов банков и государственных услуг, то потребность в их труде также стремительно сокращается. О продуктах банков уже сейчас можно узнать на их официальных сайтах, а проводить платежные операции в мобильном приложении на телефоне.

В обозримом будущем исчезнут кондукторы общественного транспорта. Установка бесконтактных терминалов в автобусах, троллейбусах и других видах транспорта делает их труд ненужным.

В сети встречаются прогнозы, что под угрозой исчезновения официанты, лекторы и учителя, тренеры, продавцы. С этим можно поспорить, поскольку исключать фактор ценности взаимодействия «человек-человек» все же не стоит. Многие из нас в выборе обучающих курсов, спортзала, ресторана или магазина для покупок по-прежнему во главу угла ставят личность человека (учителя, тренера, официанта и продавца), с которым будут взаимодействовать и качество сервиса.

❗️А что взамен

Взамен ученые и эксперты прогнозируют появление новых специальностей. В России до 2030-го года ожидается появление 186 специальностей. Многие из них значатся в «Атласе профессий» сколковцев, как ожидаемые в 2020-м году.

В числе специальностей, появление которых прогнозировалось в этом году:

проектировщик промышленной робототехники;
генетический консультант;
биофармаколог;
эколог-урбанист;
ИТ-медик или разработчик программ для медицинской сферы;
режиссер индивидуальных туров (планировщик туристического отдыха для конкретного человека/группы людей);
рециклинг-технолог;
энергоаудитор;
консультант по безопасности в сети;
куратор образовательного туризма;
мобильный ветеринар (аутсорсинг);
игропрактик (организатор квестов и игр в реальном и виртуальном пространстве);
разработчик медаипрограмм;
тьютор;
модератор;
ментор стартапов;
координатор образовательной онлайн-платформы.

Из всего перечня ожидаемых вакансий мы выбрали только наиболее «приземленные к реальности», и некоторые из них действительно уже существуют на мировом рынке труда.

Появление их на рынке труда в России нетрудно оценить с помощью портала hh.ru и других онлайн-ресурсов поиска вакансий.

Подробнее о профессиях будущего мы поговорим с вами в ближайших публикациях.

❗️❓Что делать тем, кто сейчас выбирает будущую профессию

В качестве заключения дадим несколько советов тем, кто впервые выбирает профессию или задумывается о смене своего «профиля».

Расширяйте свой личный кругозор, ближе знакомьтесь с миром специальностей всеми доступными вам способами.
Если у вас появился интерес к профессии, пробуйте поближе с ней познакомиться. Поищите обучающие курсы, пообщайтесь с ее представителями, попробуйте себя в ней, посетив офис, производство или наблюдая за работой специалиста, если это возможно.
Используйте силу психологии мотивации и профориентацию, чтобы определить свой профиль и не терять настроя достичь желаемой цели.
Изучите перспективы выбранной специальности (на что вы можете рассчитывать в начале карьеры и чего достигнете на ее пике), а также ее «кризисоустойчивость»

💡И напоследок

Многие современные перспективные специальности можно освоить и без длительного обучения в ВУЗЕ. Маркетплейс BHAGs предлагает вашему вниманию подборку самых актуальных предложений курсов и обучающих программ от ведущих российских онлайн школ и учебных центров.

Мы подобрали учебные курсы для любого уровня подготовки. Если вы новичок и только мечтаете освоить новую специальность, вам подойдут курсы с базовыми знаниями по интересующему профилю.

Тем, кто хочет углубить и актуализировать свои профессиональные знания подойдут углубленные курсы, вебинары и интенсивы, по прохождению которых вы получите документы, подтверждающие ваш квалификационный уровень.

Всемирный экономический форум (WEF) предсказывает потерю рабочих мест 75 млн человек к 2022 году из-за развития технологий и инноваций [1].

Профессии, которые исчезнут раньше других:

бухгалтеры,
нотариусы,
кассиры,
курьеры,
охранники,
водители,
секретари,
фасовщики,
банковские работники,
сметчики,
смотрители в музеях,
корректоры,
расшифровщики,
операторы колл-центров.

Дело в том, что появляются технологии и сервисы, заменяющие работников этих сфер, и чаще всего речь идет о низовых позициях [2].

Изменения затронут также турагентов и риелторов из-за распространения специализированных интернет-платформ. Будут сокращения персонала в добывающей и обрабатывающей промышленности [3], в продуктовом ретейле [4]. Исчезнуть могут и профессии, которые появились не так давно — например, связанные с версткой сайтов, которую можно осуществить с помощью «конструкторов» без привлечения специалистов.

Почему профессии исчезают?

Всему виной глобализация, автоматизация рутинного труда, технологический прогресс и цифровизация, требующие получения новых навыков. Этот процесс логичен и не нов — устаревание специальностей и появление новых происходит постоянно: так когда-то ушли в прошлое профессии телефонистов, машинистов и лифтеров.

Что будет с креативными профессиями?

Подстраиваться под новые тенденции придется и журналистам. Специально обученные боты уже научились писать новости бизнеса и спорта для Forbes и Associated Press. Чтобы не потерять работу, журналистам нужно будет научиться снимать фильмы, записывать подкасты или писать книги. Копирайтеры и переводчики также скоро будут причислены к устаревающим профессиям, особенно если не приобретут узкую специализацию или не будут владеть редкими языками. Благодаря развитию компьютерной графики будет снижаться востребованность каскадеров и актеров, задействовать которых бывает дороже, чем использовать 3D-технологии. Автоматизация подвинет и редакторов телеэфира и монтажеров, которые нарезают отснятый материал.

Чем грозит исчезновение профессий?

Это приведет к серьезным сокращениям рабочих мест. По оценкам Фонда развития интернет-инициатив (ФРИИ), в течение следующих 10 лет в России при активной модернизации отраслей могут быть сокращены до 6 млн человек, при этом для 25 млн могут радикально измениться требования и состав работы, что говорит о фактическом исчезновении и этих мест. Также работникам придется проходить переобучение, чтобы найти новые места и привыкать к тому, что образовательный процесс должен быть непрерывным.

Какие мы получим от этого преимущества?

Исчезнут специальности, связанные с однообразными, рутинными задачами. Зато в мире появятся более 130 млн новых рабочих мест. Спросом будут пользоваться эксперты, владеющие редким опытом и навыками. Появится больше свободного времени на творческие и интеллектуальные задачи, развитие, реализацию новых направлений и идей.

Какие профессии останутся востребованными?

Нобелевский лауреат по экономике Кристофер Писсаридес заявил, что осталось шесть областей, где человека не вытеснят роботы: здравоохранение, образование, гостеприимство (HoReCa), недвижимость, домохозяйство и персональные услуги.

WEF«стабильными» профессиями (как минимум, до 2022 года) назвал ученых, инженеров по робототехнике, управляющих и исполнительных директоров, специалистов по управлению рисками, преподавателей вузов, инженеров нефтегазовой области, специалистов по кибербезопасности и специалистов по базам данных.

В ближайшее время останутся популярными и некоторые профессии сферы IT: «Яндекс» вместе с HeadHunter выяснили, что наиболее востребованы сейчас бэкенд- и фронтенд-разработчики, веб-разработчики и аналитики данных. За последние четыре года количество этих вакансий увеличилось на 140%, и тренд только набирает обороты.

Что такое исчезающие профессии? Какие специальности уже навсегда ушли в историю, какие на грани исчезновения, а какие только зарождаются - об этом данная статья.

Почему некоторые профессии исчезают

В 21 веке общество развивается стремительно. При этом меняется облик поселений, возникают новые и быстро растут существующие города, рождается современный образ жизни. В огромных производственных цехах заменили человеческую рабочую силу автоматическими роботами, некоторые виды деятельности трансформировались до неузнаваемости по сравнению с прошлыми столетиями и даже с прошлыми десятилетиями, иные и вовсе уходят в небытие. В связи с этим появилось понятие "исчезающие профессии". О них мы подробно расскажем ниже.

Вместе с изменяющейся действительностью уходят в историю многие названия профессий. Некоторые просто трансформируют свое название в другое обозначение, но и есть и такие, которые совсем перестают существовать. Их представителей уже не встретишь на улице, информацию можно найти в исторических архивах, а увидеть - разве только в кино или театральной постановке.

Профессии, которых нет

Исчезающие профессии перестают быть актуальными. Из-за быстрого развития науки и технологического процесса некоторые специальности теряют востребованность. Машины заменяют человеческие руки и справляются практически со всеми ремеслами намного быстрее и эффективнее. Автоматизация многих процессов значительно удешевляет производство и одновременно увеличивает производительность любого процесса. Серьезными негативными последствиями этого становится потеря рабочих мест, рост безработицы, как следствие - обеднение населения и увеличение социальной напряженности в мире. Поэтому сегодня государство много усилий прикладывает для того, чтобы каждый мог овладеть актуальной для нынешней действительности профессией. Для каждого важно учиться и получать навыки в тех областях, которые нужны человечеству.

Экскурсия в прошлое

Давайте вспомним старые профессии, которые утратили свою популярность и остались лишь на страницах истории. Названия некоторых из них известны, другие звучат чужеродно и совсем незнакомо.

ТОП профессий, которые перестали существовать:

Дагерротиписты. Они создавали первые портретные фотографии. Тогда не было фотоаппаратов, а были серебряные пластины, на которых создавались самые первые снимки. Им на смену пришли фотографы, которые щелкали на пленку. Но это совсем иной вид работы, следовательно, смело можно говорить о том, что дагерротиписты уже стали частью истории.
Трубочисты. Они регулярно выходили на поиски грязных дымоходов. Без их усилий и труда не обходилась ни одна семья. Современное поколение знает об этой специальности только благодаря мифам и сказкам, что дошли до наших дней. Трубочисты были в почете, поскольку чистка дымоходов, труб и каминов предупреждала пожары.
Крысоловы. Наверняка многие и не слышали такие названия профессий. Но на самом деле это была очень важная и опасная должность, этих людей можно было сравнить с супергероями. Они спасали целые города от нашествия грызунов, которые являлись настоящими разносчиками грязи и болезней. Именно крысы принесли чуму, которая в 16 веке истребила половину Европы. Сегодня во многих странах строго следят за порядком, не допуская распространения нечистот и мусора. При необходимости регулярно чистят общественные зоны, используя сильные яды и другие средства борьбы с вредителями. В прошлом же десятки тысяч крыс уничтожалось вручную.

Продолжение списка

Камнеломы. Каторжный труд, во время которого умирали люди. Рабочие круглые сутки дробили горные породы, используемые для строительства. Теперь добычей камня занимается специализированная техника, управляемая человеком.
Фонарщики. Каждый вечер они выходили на работу с длинными палками, зажигали уличные фонари и поддерживали освещение в городе. Конечно, тяжело представить, что когда-то не существовало электричества.
Телефонистки. Они были еще совсем недавно, но сегодня, в "мире мобильного телефона", такие старые профессии перестали существовать. А когда-то, чтобы услышать желаемого абонента, необходимо было связаться с телефонисткой, которая перенаправляла сигнал в нужную точку.
Машинистки. Женщины во всех печатных учреждениях часами набирали тексты, стуча, как из пулемета, по клавишам печатной машинки. Трудно представить, что сегодня кто-то работает на этом устаревшем аппарате.
Счетчицы. На рабочем месте этих женщин были только счеты и бумага с ручкой для записей. В каждой компании у бухгалтера в подчинении сидела такая дама, умеющая за секунды подбить цифры на костяных счетах. Ведь еще несколько десятков лет назад не существовало калькулятора, и сложные вычисления делались именно на счетах. На работу принимались только женщины, так как они более ответственно подходили к ней и отличались особой усидчивостью.
Ямщик – извозчик, управлял конным экипажем. Но с появлением автомобиля люди перестали передвигаться в колясках и фаэтонах, почему и отпала нужда в этой специальности.
Профессия чистильщик обуви когда-то очень была востребована. Грязная обувь – это дурной тон, поэтому все высокопоставленные и просто аккуратные мужчины регулярно стояли у стульчиков, вокруг которых крутились молодые парнишки со щетками и гуталином.

Малоизвестные исчезнувшие профессии

В список исчезнувших профессий вошли те, которые на слуху у многих. А были еще и малоизвестные: бакенщики, балаголы, бондари, комашники.

В 15-18 веках была распространена должность целовальника. Эти люди в основном следили за пополнением казны, платой крестьянами подушного и оброка (чем не налоговая инспекция?), участвовали в судебных процессах и полицейском надзоре. При вступлении в должность они давали клятву в честности и целовали крест.

В строительстве не обходились без копачей, насыпалы, развозилы и плитового. Сегодня их труд выполняется экскаваторами, подъемными кранами и прочей техникой.

Существовали и многие другие специальности, без которых сложно было представить общество в прошлом.

Профессии, которые исчезают

Специалисты регулярно ведут учет востребованных специальностей и тех, которые на грани вымирания. Исчезающие профессии сегодня известны всем. Суперскоростной прогресс технологий и развитие интернета порождают новые рабочие места, но при этом приходится прощаться с привычными ремеслами.

Приведем примеры профессий, которые в ближайшее время перестанут существовать. Эти необратимый процесс. Однако в утешение многим можно сказать, что на смену старым приходят новые занятия, список которых постоянно обновляется.

Фасовщик. Предприятия перестанут нуждаться в ручной упаковке, людей скоро заменят роботы. Машины не требуют выходных, им не нужны больничные, и они не спорят с начальством. Уже многие фирмы и фабрики переходят на полную автоматизацию производства.
Кондуктор. Современный общественный транспорт оборудуется турникетом. Он устанавливается перед входом. Чтобы воспользоваться автобусом, необходимо вставить карточку либо опустить нужную купюру. Получается, отпадает нужда в человеке, который отлавливает «зайцев» и продает проездные билетики.
Почтальон, кассир.
Библиотекарь.
Журналист. Их заменят многочисленные копирайтеры.
Оператор колл-центра.
Вахтер, консьерж, лифтер, официант.
Логист.
Шахтер.
Швея, ткач, гончар.
Бухгалтер, экономист.
Архитектор.

Сокращение списка деревенских мастеровых

Многие сельские профессии исчезают. Все меньше косарей, разнорабочих на полях, сборщиков фруктов, кузнецов и пастухов. Их труд выполняют комбайны, культиваторы, садовая техника. Лошадей в хозяйствах уже практически нет, поэтому для кузнецов нет работы. А коров все чаще можно увидеть только на крупных фермах, поэтому исчезают пастухи. Особенно ярко выражен процесс сокращения сельских процессов в экономически развитых капиталистических странах, тогда как в развивающихся государствах все еще востребован ручной труд на полях.

Простые и понятные специальности тесно переплетаются с миром высокотехнологичных технологий. Наука и электроника стремительно набирают обороты, и многие страны просто не успевают за прогрессом. Наверное, поэтому в некоторых уголках нашей страны существуют такие профессии, которые давно ушли в историю в Европе.

Одно из последствий распада СССР

Отдельно стоит отметить профессии СССР, которые перестали существовать с развалом страны.

Все учились и стремились занять свое место в номенклатуре партии. Даже самый незаурядный инструктор райкома КПСС – это звучало гордо и солидно. Не говоря уже о секретарях райкома и других. Ушли в никуда и пионервожатые, которые наставляли пионеров на путь истинный и организовывали их досуг. Многие профессии СССР исчезли одновременно вместе с самим Союзом Советских Социалистических Республик.

Косвенные последствия исчезновения многих профессий

Еще 50 лет назад карьера имела линейный характер, была выверена и стабильна. В молодости человек выбирал себе профессию по душе, получал соответствующее образование и в течение всей жизни занимался одним делом. Сегодня картина совсем иная. В век сверхскоростных технологий эта модель больше не работает. Человеку всю жизнь приходится учиться, осваивая новые, как правило, узкие специальности.

Высокая конкуренция, страх безработицы и постоянные умственные нагрузки - все это отрицательно сказывается на здоровье человека, его психике, порождая неврозы, депрессии и психические расстройства. Как следствие постоянной занятости - недостаточно внимания уделяется семье, детям, теряются простые человеческие связи. Это, в свою очередь, порождает детскую преступность, которая очень быстро перерастает во "взрослую".

Одним из последствий быстро изменяющейся реальности и исчезновения многих профессий становится рост безработицы, обнищание населения, падение рождаемости, что в цепной реакции порождает демографический кризис и социальную напряженность.

Вот такую "черную" взаимосвязь выстроило нью-йоркское аналитическое агентство.

Профессии будущего

На смену умирающим профессиям обязательно придут новые, отвечающие современным реалиям. Ежегодно ведущие учебные заведения проходят сертификацию, чтобы получить разрешение на обучение новым ремеслам. И связаны они непосредственно с роботами, нанотехнологиями и компьютерами.

Вот список специальностей, которые, вероятно, будут нужны в грядущем:

Кибердворник – будет наводить порядки на просторах интернета.
Городской смотритель – ответственный за озеленение города.
Мастер-печатник – специалист по 3D-печати.
Личный летописец – установит все ваши корни и создаст семейную летопись.
Специалист по микрофлоре.
Оператор дронов.

Сегодня это просто теоретические выводы. Но когда-то и космонавт считался фантастической профессией.

Начиная с времен промышленной революции XIX века мир стремительно развивается. Создаются все новые приспособления и механизмы, а теперь и компьютерные программы, выполняющие функции, которые раньше были прерогативой людей. Соответственно, множатся устаревшие профессии, неактуальные на рынке труда. Некоторые из них старинные, а другие постепенно исчезают у нас на глазах.

Профессии, которые исчезли

Научно-технический прогресс и соответствие потребностям общества – это основной ответ на вопрос, почему одни профессии появляются, а другие вынуждены уйти в небытие и встречаются сейчас только в книгах. Открытие электрической энергии и двигателя внутреннего сгорания привели к повсеместному использованию автомобилей, поездов и самолетов, станков с электроприводом, ламп накаливания, бытовой и компьютерной техники.

Рассмотрим исчезнувшие профессии, которые еще 50–150 лет назад были очень распространены. Некоторые ремесла считались просто незаменимыми, тем более неожиданным для современников было их падение.

Извозчик. Еще в XIX столетии позиции этой профессии казались незыблемыми, как водителя автомобиля сейчас. Железная дорога не представлялась серьезным конкурентом, особенно если речь шла о городах и сельской местности. Первые самодвижущиеся повозки были смешны и ненадежны, однако уже через три десятка лет общественный транспорт вытеснил кучеров на обочину прогресса и заставил их переквалифицироваться.
Ямщик. Список исчезнувших профессий продолжает представитель еще одной специальности из сферы логистики прошлого в России. Это были кучера, пребывающие на государственной службе. Они жили в особых поселениях, ямах, формировавшихся вокруг почтовых станций. Основной их задачей была максимально быстрая доставка почты, казенных грузов или важных чиновников. В итоге ямщики оказались неактуальны, проиграв конкуренцию железной дороге.
Колесник. Такие мастера были в каждом городе или деревне, поскольку они изготовляли и чинили колеса, а также кареты и телеги во времена, когда гужевой транспорт был единственно доступным. Об их распространенности говорят часто встречающиеся фамилии, произошедшие от названия профессии. Представители этих ремесел были уважаемыми людьми, но массовое производство не оставило им шанса. Изделия, изготовляемые на фабриках, были дешевле и качественнее за счет оптимизации процессов и использования станков. Сейчас колеса для телег могут произвести на деревообрабатывающих предприятиях.
Фонарщик. До изобретения ламп накаливания городские улицы освещались при помощи газовых рожков или свечей. Каждый вечер фонарщики с длинными лестницами обходили закрепленные за ними участки, поджигая специальной лампой или спичками фонари, в случае необходимости выполняя мелкий ремонт или пополняя резервуары горючим. По утрам они гасили светильники. Так продолжалось, пока электричество не стало основным источником света в населенных пунктах.
Человек-будильник. Профессия из сферы обслуживания, состоявшая с том, что специальный человек по заказу клиентов приходил к их дому утром в оговоренное время и стучал в дверь или окно, чтобы разбудить любителя поспать. Чаще всего это были фабричные рабочие, которым нужно было успеть на смену. Для побудки тех, кто жил на втором этаже, использовался легкий и длинный бамбуковый шест, позволявший доставать до верхних окон. На смену таким специалистам пришли сначала механические, а затем и электронные будильники.
Трубочист. В городах с печной системой отопления всегда актуальной оставалась проблема пожарной безопасности. Во избежание возгораний и отравления угарным газом, а также для улучшения тяги необходимо было регулярно очищать печные трубы и камины от налипшей сажи. Работа эта была грязной и опасной, ведь она нередко приводила к «раку трубочистов». Принципы охраны труда в те времена еще не были сформулированы, поэтому в Англии для очистки узких и запутанных каналов привлекались мальчики 5–6 лет. После выявления канцерогенного воздействия сажи возраст работников сначала повысили до 8, а затем до 16 лет.
Телефонистка. Пока не были внедрены АТС, соединение абонентов осуществлялось вручную. В «телефонные барышни» попасть было не так просто, обычно туда принимали девушек с уравновешенным характером, приятным голосом и крепким здоровьем, желательно из хорошей семьи. Также обращали внимание на физические характеристики кандидаток: чтобы без проблем дотягиваться до верхних гнезд коммутатора, подбирались женщины высокого роста и с длинными руками.
Молочник. Во многих произведениях искусства можно встретить упоминание об этой профессии, которая до своего исчезновения в середине XX века была одним из символов городской жизни. Каждое утро к домам граждан или в школы на повозках, мотоциклах или автомобилях доставлялось свежее молоко, иногда в Европе продавцы предлагали свой товар прямо на улице. Так продолжалось до массового распространения бытовых холодильников и внедрения пакетированного пастеризованного молока.
Сплавщик леса. Раньше заготовленные в горах бревна связывали вместе и сплавляли вниз по реке. Управляли такими плотами смельчаки, которые при помощи длинных шестов отталкивались от берегов, стараясь держаться на стрежне. Эта профессия была очень опасна, она ежегодно уносила десятки человеческих жизней. Но до изобретения передвижных лесопилок и трейлеров-лесовозов альтернатив ей не было.
Водовоз (водонос). Это вид деятельности был востребован до развития системы централизованного водоснабжения. Ее суть заключалась в том, что водовозом в ближайшем пригодном источнике набиралась чистая питьевая вода и привозилась в город, где люди за плату набирали ее в емкости. Тем, кто не хотел или не мог самостоятельно носить полные ведра, помогали водоносы, доставлявшие ведра с жидкостью по адресу от бочки водовоза или от водокачки.

Профессии, которые исчезли, можно перечислять долго. Стоит вспомнить писцов и бурлаков, вычислителей и заготовщиков льда, крысоловов и таперов в кинотеатре. Все они ушли в прошлое, но сыграли свою роль на определенном историческом этапе. А такие занятия, как кузнец и гончар, пропавшие из широкого распространения, превратились в локальные увлечения, которыми занимаются энтузиасты ради творчества или выполнения индивидуальных заказов.

Профессии, находящиеся под угрозой исчезновения

Специалисты, анализируя развитие технологий и современного рынка труда, активно дискутируют на тему, какие профессии исчезнут к 2025 году или к 2030 году. Мнения есть самые разные, и базируются они на различных оценках современных тенденций. Попробуем взять на себя смелость и назвать уходящие профессии, которые значительно потеряют в популярности и востребованности в ближайшие десять-пятнадцать лет.

Туристический агент. Несмотря на то, что многие университеты и колледжи готовят специалистов данного направления, их профессиональные перспективы вызывают сильные и обоснованные сомнения. Используя онлайн-сервисы, отдыхающие все чаще самостоятельно приобретают билеты на авиарейсы и бронируют гостиницы. Менеджеры по туризму пока еще держат позиции, выступая в роли консультантов и советчиков, однако молодое поколение в их услугах больше не нуждается.
Почтальон. Писать письма на бумаге – это в наше время уже причуда для любителей, а не насущная потребность. Электронная почта и множество всевозможных интернет-мессенджеров (в том числе и сервисов видеосвязи) позволяют обмениваться информацией практически мгновенно. Нет необходимости платить деньги, а затем ждать несколько дней, пока письмо бросят тебе в ящик. Пока еще почтальоны выживают как вид, разнося пенсии, газеты и журналы, но вся отрасль находится под угрозой исчезновения, и, возможно, совсем скоро на пенсию уйдут последние работники этой сферы.
Синоптик. Эти профессионалы на основании изучения синоптических карт составляют прогноз погоды для определенной территории на краткосрочный период. Они могут выступать на телевидении или работать в гидрометеорологическом центре. Но у подавляющего большинства людей во всем мире в смартфонах есть специализированные программы, которые анализируют карты и прогнозируют погоду без участия человека. При этом не нужно ждать выпуска новостей, достаточно посмотреть на экран своего гаджета.
Секретарь. Пока еще наличие сотрудника в приемной свидетельствует о статусе руководителя, но так будет длиться недолго. Западная модель ведения бизнеса предполагает активное применение интеллектуальных электронных календарей, органайзеров и различных мобильных приложений. Количество деловодов, сотрудников кол-центров и секретарей постоянно уменьшается. Возможно, эта профессия и не исчезнет полностью, но в будущем все ее функции станут выполнять не симпатичные длинноногие девушки, а опытные аналитики, способные координировать различные проекты и организовывать переговоры.
Мастера по обработке материалов (токари, фрезеровщики). Вымирающими эти ныне вполне успешные профессии грозит сделать стремительное развитие объемной печати разных предметов. Ежегодно появляются новые модели 3D-принтеров, способные создавать изделия все большей сложности практически без производственного брака. И если сначала аппараты могли выполнять работы только с мягкими материалами, такими как пластик, но теперь они могут использовать и металлы. Единственным сдерживающим фактором является недостаточное количество такого оборудования и высокая цена единицы продукции. После выхода на массовое производство работы для фрезеровщиков и токарей станет значительно меньше.
Страховой агент. На заре 90-х годов XX века в России, по аналогии с США, появилось большое количество людей, которые предлагали самые разные виды страхования жизни, недвижимости, автомобилей и т. д. Они могли работать как в телефонном режиме, так и непосредственно с клиентами на улице или по месту жительства. Затем эта профессия стала более «оседлой», и встречи сторон происходили уже в офисах компаний. За последние годы спрос на специалистов в этой сфере сократился вдвое, и эта тенденция продолжается, поскольку множество сделок совершается с использованием интернета.
Переводчик. В умирающие профессии это до сих пор весьма почетное и прибыльное занятие в обозримом будущем отправят массовое изучение иностранных языков молодежью (в школах, вузах, на курсах) и компьютерные технологии. Ведущие компании по производству мобильных приложений уже представили несколько вполне рабочих программ, способных быстро распознавать произносимую устную речь и выводить ее перевод на экран устройства. Сложности пока есть с восточными языками (китайский, японский), но их решение, по мнению экспертов – дело максимум ближайших 10 лет.
Библиотекарь. Бумажные книгохранилища постепенно превращаются в раритет. Чтобы хоть как-то спасти их, во всем мире местные власти ищут способы приблизить их к быстро меняющейся действительности. Создание культурных и интеллектуальных центров, интернет-клубов, общественных мест для занятий по интересам в помещениях библиотек – все эти варианты только откладывают на некоторое время неизбежное. Большинство информации, в том числе печатных изданий, оцифровывается, а привычные для нас книги постепенно станут использоваться только историками или любителями старины.

Технический прогресс угрожает даже таким сугубо рабочим занятиям, как грузчик или охранник. Переместить груз на складе вместо нескольких крепких мужчин сможет небольшой компактный автокар, а обеспечения безопасности помещения можно добиться при помощи видеонаблюдения, инфракрасных датчиков, домофонов и электронных ключей.

Сказать точно, какие профессии скоро исчезнут, не так просто, но сейчас в зону риска, по мнению работников рекрутинговых агентств, уже попадают бухгалтеры, риелторы по недвижимости, банковские сотрудники, а кроме того некоторые учителя. Чтобы не остаться у разбитого корыта, стоит в молодости правильно и обдуманно выбирать себе профессию, а также иметь «запасной аэродром» в виде дополнительных умений, которые смогут выручить в трудный момент.

Читайте также: