Вахтер что за профессия

Опубликовано: 02.10.2024

Должностная инструкция вахтера предназначена для определения обязанностей, прав и функций вахтёра на предприятии. Роструд настойчиво рекомендует инструкцию к применению, а ПФР и ФСС проверяют её наличие в составе трудовой документации. К этому нужно добавить, что должностная инструкция имеет юридическую значимость, так что отнестись к её составлению следует внимательно.

Бланк и образец
Бесплатная загрузка
Онлайн просмотр
Проверено экспертом

Образец должностной инструкции вахтера

1. Общие положения

Вахтер состоит в оперативном подчинении заместителя директора по АХЧ.
Вахтер нанимается на работу и увольняется с неё приказом директора учреждения, по предложению его заместителя по АХЧ.
Кандидат на эту должность обязан соответствовать следующим требованиям:
- среднее (средне-специальное) образование;
- трудовой опыт не обязателен.
В случае временного отсутствия вахтера (отпуск, командировка, лечение заболевания и пр.) его работу выполняет другой вахтер, назначенный руководителем АХЧ.
Вахтер обязан разбираться в следующих вопросах:
- актуальные требования к пропускному режиму;
- основные административные акты, затрагивающие его трудовую деятельность;
- правила общения с посетителями;
- основной кадровый состав учреждения;
- признаки действующих пропусков, как одноразовых, так и постоянных;
- нормативы поддержания порядка на собственном рабочем месте;
- контакты для оперативной связи с полицией, пожарными, администрацией учреждения;
- образцы подписей ответственных лиц учреждения, имеющих право подписывать пропуска;
- правила соблюдения пожарной безопасности, трудовой дисциплины и норм санитарии;
- нормы общения с контрольным оборудованием на входе;
- правила заполнения соответствующих рабочих документов;
- внутреннее устройство здания, в котором проходит служба;
- основные режимы работы учреждения.
Вахтер при исполнении своих функций руководствуется:
- действующими законами и актами местных органов власти;
- документацией учреждения;
- содержимым этой инструкции.

2. Функции

За вахтером закреплен следующий спектр задач:

Обеспечение параметров пропускного режима в учреждении.
Обеспечение сохранности забытых вещей.
Информирование представителей администрации о проблемных моментах в своей зоне ответственности.
Информирование представителей полиции, пожарных, других органов в случае чрезвычайных ситуаций.
Текущая проверка целостности учреждения (дверей, замков и пр.).
Мониторинг ситуации с противопожарной безопасностью на объекте.
Поддержание порядка на своем рабочем месте.
Помощь посетителям учреждения в пределах своей компетенции.
Выполнение поручений руководителя по АХЧ в отношении помощи другим сотрудникам, в пределах своей компетенции.
Выдача ключей от кабинетов и обеспечение их хранения на вахте.
Внесение положенных записей в журнал дежурств.
Совершение обхода объекта, в соответствии с правилами графика дежурств.

3. Ответственность

Вахтер несет ответственность в следующих ситуациях:

4. Права

На работе вахтер владеет следующими правами:

Вносить предложения руководству АХЧ по улучшению своих рабочих процессов.
Получать от сотрудников учреждения ту информацию, которая нужна для эффективного выполнения своих рабочих функций.
Требовать от руководства АХЧ создания условий, необходимых для выполнения своих должностных функций.

5. Условия работы

Вахтер имеет следующие особенности выполнения трудовой деятельности:

На время работы он получает доступ к выделенному для него служебному помещению.
График его работы предусматривает выходы в праздничные и выходные дни, в порядке, закрепленном в трудовом законодательстве и документах учреждения.
Он получает премии и доплаты в порядке, который установлен в соответствующих документах работодателя.

Особенности составления документа

Действующее законодательство не устанавливает формальные параметры составления должностной инструкции. Это приводит к тому, что работодатель составляет её на базе общепринятых деловых стандартов. Согласно им документ формируется из четырех частей:

Общая часть.
Список функций сотрудника.
Его трудовые права.
Его ответственность за нарушения.

Если наниматель хочет детальнее прописать какие-то аспекты, он может включить и дополнительные разделы. Особо популярны:

Условия работы.
Порядок должностных отношений.
Критерии, применяемые для оценки трудовых результатов.

Внимание! Инструкция может составляться в двух вариантах: как приложение к трудовому договору и в формате локального правового акта.

Общий раздел

Вступительная часть, отведенная для описания основных трудовых аспектов. В ней перечислены следующие моменты:

Порядок подчинения сотрудника.
От кого зависит его наём и увольнение.
Какими положениями он должен руководствоваться.
Каковы требования к его стажу и образованию.
Какие конкретные умения требуются.

Основные пункты стандартны для сотрудников одного класса, но требуемые навыки прописываются нанимателем под его конкретные потребности.

Внимание! Параметры, очерченные в должностной инструкции, не должны выходить за границы, прописанные в трудовом договоре, а тем более противоречить им.

Функции

Внимание! Для вахтера рабочие функции могут разниться в зависимости от сферы деятельности работодателя, его размеров и других моментов. Так, в ряде организаций от него требуют выполнять охранные или контрольные функции, типа обхода здания и проверки целостности замков, запоров и пр.

Ответственность

Эта часть отведена под перечисление причин для наказания сотрудника за его проступки на работе. Обычно даются несколько пунктов, с самыми распространёнными нарушениями и мерами наказания. Их описание дается в общем формате, поскольку конкретная ответственность наступает лишь после соответствующих административных и судебных разбирательств.

Права

Условия труда

Вспомогательный раздел, включаемый в инструкцию, если есть необходимость прописать какие-то особенности в отношении условий работы сотрудника. Если наниматель предоставляет сотруднику отдельное служебное помещение, рабочий инвентарь или требует от него нестандартного графика дежурств, то эти моменты закрепляются в данной части.

Составление должностной инструкции происходит в несколько этапов:

Её черновое написание на базе трудового договора.
Консультация по черновику с юристом, работником отдела персонала, непосредственным начальником сотрудника.
Составление чистового варианта, с учетом произведённых правок.
Распечатка на фирменном бланке, с включением основных атрибутов официального документа (реквизиты организации, дата составления и пр.).
Его отправка на утверждение руководителю организации.
Знакомство с содержанием документа кандидата на должность.
Вступление в силу инструкции после её подписания всеми сторонами: сотрудником, руководителем и теми, кто требуется по действующим нормам документооборота.

Внимание! Сотрудник имеет право на получение собственной копии инструкции. Она может быть предоставлена ему в бумажной форме или в виде файла, выложенного в локальную рабочую сеть. В последнем варианте из неё нужно предварительно убрать все персональные данные.

Как много люди знают о профессии вахтера? Ведь несмотря на низкие критерии к отбору, все же не каждый желающий сможет устроиться на эту должность. Не говоря уже о том, чтобы проработать на ней длительный срок. Хотите узнать, почему?

На самом деле причин много. Но зачастую они все связаны с теми обязанностями, что диктует должностная инструкция вахтера. А посему давайте разберемся в том, что же всё-таки необходимо делать на этой должности.

Кто такой вахтер?

Почему-то многие не видят особой разницы между сторожем и вахтером. Но несмотря на некоторое сходство в их обязанностях, все же есть четкая грань, отделяющая одну профессию от второй.

Так, в отличие от сторожа, должностная инструкция вахтера в первую очередь предписывает ему тщательно следить за передвижением людей на подконтрольной ему территории. Проще говоря, вахтер – это человек, который заведует контрольно-пропускным пунктом. Утром он впускает всех рабочих на производство, а вечером выпускает их обратно.

В остальном эти две профессии весьма схожи. Например, так же как и сторож, вахтер должен следить за тем, чтобы никто не проник в охраняемое им здание, проверять замки и двери, обеспечить целостность имущества и так далее.

Должностная инструкция сторожа-вахтера

Обязанности этого человека могут значительно изменяться, в зависимости от того, на каком объекте он работает. Например, охрана промышленного производства в первую очередь направлена на сохранность целостности товара и сырья. А вот дежурство в школе обязывает его следить за тем, кто и когда пришел или ушел из учебного заведения.

В связи с этим на каждом объекте есть собственная должностная инструкция сторожа-вахтера. Именно в ней в точности изложены все права и обязанности этого рабочего, вплоть до количества смен или порядка проверки документов у людей.

В целом должностная инструкция вахтера имеет следующие пункты:

Общие сведенья. Именно здесь указаны главные критерии к отбору людей на должность вахтера: наличие опыта работы, медицинской справки, образования и так далее. Хотя нужно заметить, что зачастую для трудоустройства на эту должность достаточно иметь аттестат о завершении средней школы.
Обязанности. Наиболее развернутый пункт, который содержит все те нормы и предписания, что должен будет выполнять вахтер.
Права. Как и любой рабочий на производстве, вахтер должен иметь возможность поесть, отдохнуть, быть обеспеченным необходимым инструментом и так далее.
Ответственность. Должностная инструкция вахтера четко указывает на то, в каких именно ситуациях к данному рабочему может применяться административное взыскание или штраф.

Работа на производствах и фабриках

Главной особенностью работы вахтера на производстве является то, что ему необходимо будет постоянно следить за сохранностью товара или сырья. При этом потенциальной угрозой будут не только внешние факторы, но и внутренние, в частности нечестные на руку рабочие.

Поэтому вахтер должен регулярно проверять склады, мастерские и цеха. Помимо этого, он также должен следить за тем, чтобы никто ничего не вынес с производства через его проходную.

Должностная инструкция вахтера в школе

В любой школе есть вахтер, так как без него такое учреждение попросту не сможет обойтись. Несложно догадаться, что главной трудностью будет работа с детьми. Ведь учитывая особенности их поведения, ему довольно часто придется контактировать с ними.

Следовательно, ему нужно следить за тем, чтобы школьники не портили имущество, а также вели себя примерно и не подвергали риску себя и окружающих. Довольно часто именно вахтеру приходится давать звонки на урок и перемену. В остальном его работа мало чем отличается от той, что делает простой сторож.

Сложности работы в общежитии

В особую категорию нужно отделить тех вахтеров, что дежурят в общежитиях. Это связано с тем, что им постоянно приходится следить, чтобы на их территории был порядок. И зачастую должностная инструкция вахтера общежития дает четкое определение тому, каким этот порядок должен быть.

Например, там указывается точное время, на протяжении которого осуществляется пропуск жильцов. Или же четкие руководства касательно того, кто имеет право зайти внутрь общежития и какие при этом документы он должен предъявить. В связи с этим у вахтера могут порой возникать конфликтные ситуации с жильцами или их гостями, что непременно сказывается на психологическом состоянии этого рабочего. И об этом следует всегда помнить.

Сегодня в России большой популярностью пользуется профессия вахтера. Нередко ее совмещают с должностью сторожа, в результате чего должностные обязанности вахтера расширяются. В этой статье мы рассмотрим, чем именно должен заниматься человек такой профессии и чем он занимается на рабочем месте.

Введение

Недавно в России был принят новый стандарт касательно охраны имущества и физических лиц, которые объединили в одно целое профессии сторожа и вахтера. Но при этом все же имеются определенные различия в этих профессиях. Многие россияне, особенно в зрелом возрасте, хотели бы устроиться на подобную работу, поскольку она достаточно легкая, а обязанностей в ней не очень много. Разберем, что именно входит в должностную инструкцию подобного сотрудника. Она состоит из четырех пунктов:

Общие положения. В этом разделе описываются требования к соискателю: возраст, опыт, образование, наличие санкнижки и пр. Особых требований к сторожам не выдвигается: обычно достаточно просто иметь аттестат о среднем или профессионально-техническом образовании.
Раздел обязанностей. В этот пункт вносится вся необходимая информация об обязанностях, которые придется выполнять работнику. Желательно, чтобы эти пункты составляли те, кто понимает, с чем придется столкнуться работнику, а также юристы, которые проверят соответствие данных нормам российского законодательства.
Раздел прав сотрудника. У каждого работника есть определенные права: обеденный перерыв, отпуск, медицинское обслуживание и пр.
Раздел ответственности. В этот пункт вносятся данные о том, какие меры могут быть применены к работнику: взыскания, штрафы и пр.

Общие положения

Давайте разберем вышеперечисленные пункты подробнее, начав с общих положений. Так, вахтеры относятся к техническим работникам, то есть в разделе нужно обязательно указать, кому подчиняется сотрудник и кто его замещает при необходимости. Также в раздел нужно внести правила назначения на рабочее место (например, собеседование плюс испытательный срок), а также правила увольнения с занимаемой должности. В пункт нужно обязательно внести данные о требованиях к соискателю. Например, возраст от 20 лет, полное среднее образование, опыт работы в должности не требуется. Работу вахтера регламентирует:

Требования трудового кодекса.
Требования к санитарным и гигиеническим нормативам.
Требования к противопожарной безопасности.
График работы организации.
Устав компании.
Правила оценки качества труда.
Локальными нормативными актами и распоряжениями руководства.

Кто может претендовать на должность

Требования российского законодательства не предусматривают особых требований или наличие спецобразования для сторожей. Но при этом они должны иметь первый уровень квалификации, благодаря чему сотрудник может сохранить имущество компании, не применяя какие-то силовые методы или спецсредства. Грамотный вахтер владеет следующей информацией:

Какие размеры объект занимает (включая прилегающую территорию) и какие правила пропускного режима действуют на предприятии.
Общие правила общественной безопасности, а также санитарные нормативы, действующие для подобных сотрудников.
Пониманием, кто имеет право передвигаться по объекту или перемещать имущество с него/в него.
Контактами для экстренной связи с сотрудниками правоохранительных органов и руководством.
Образцами пропусков на объект.

Что входит в обязанности

Задачей вахтера считается обеспечение порядка на объекте путем контроля входящих посетителей. В его обязанности входит:

Обеспечение безопасности посетителей и сотрудников компании.
Активное участие в тренировках по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям.
Контроль за соблюдением посетителями и персоналом требований санитарных нормативов, пожарной безопасности, техники безопасности.

Для примера рассмотрим обязанности вахтера в стандартной школе. Они состоят из следующих пунктов:

Обход помещения школы и прилегающей территории не реже, чем 3 раза за ночь.
Недопущение прохождения в помещение посторонних людей.
Недопущение проноса в школу посторонних предметов.
Контроль за учениками на пропускных пунктах.
В случае обнаружения возгорания проведение плана по эвакуации учеников и персонала школы.
Регулярные доклады руководителю о возникающих нестандартных ситуациях.
Обеспечение безопасности и прав учеников на территории учебного заведения.
Проверка целостности дверей, окон, замков, устройств оповещения и сигнализации.
Ведение журнала дежурств с записью происшествий.
Контроль за приходом и уходом персонала и посетителей, требование по соблюдению распорядка дня.

В документ могут вноситься и другие обязанности: все зависит от действующих на предприятии правил, распорядка дня, устава и пр. Документ согласовывается с юристом и распечатывается в трех экземплярах. Первый передается самому сторожу, второй направляется в отдел кадров (при его наличии), а третий хранится в канцелярии компании. Соответственно, при приеме на работу кандидат должен ознакомиться с ним и подписать все три экземпляра, что означает согласие с текстом, а также то, что соискатель познакомился с ним.

Какими правами обладает

Важный пункт должностной инструкции — описание прав сотрудника. В него необходимо внести следующие данные:

Получение платы за труд по действующей на предприятии схеме (аванс и зарплата в таких-то числах).
Иметь в наличии все необходимое для того, чтобы выполнять должностные обязанности.
Отдельное помещение для хранения инвентаря, спецодежды и других аксессуаров (либо личный шкафчик при невозможности выделения помещения).
Прямой доступ к руководителю для информирования о ЧП или с просьбами о содействии в сложных ситуациях.
Возможность внесения корректив и проведения мероприятий, направленных на усовершенствование рабочего процесса.
Защита профессиональной чести и достоинства путем участия в мероприятиях по проведению служебного расследования из-за сложившихся инцидентов.
Информирование ответственных лиц о нарушении трудовой дисциплины.

Разумеется, это только часть прав. Если на предприятии работает несколько вахтеров, то они получают возможность не принимать смену друг у друга, если что-то произошло. Если в обязанности вахтера входит проверка пропусков, то он имеет право требовать их у каждого входящего и не пропускать посетителей без его наличия и пр.

Раздел ответственности

Последний раздел в должностной инструкции — ответственность. Нужно помнить, что вахтер перед трудоустройством подписывает договор об материальной ответственности. Соответственно, он отвечает за состояние вверенного ему имущества и за качество выполняемых работ. При нарушении обязанностей на него могут быть наложены меры дисциплинарных взысканий (штрафы, уменьшение премии, увольнение и пр).

Внимание: рекомендуем тщательно подойти к процессу составления пункта об ответственности, чтобы можно было привлечь нарушающего сотрудника. Если у вас нет опыта составления подобных бумаг, то обратитесь к юристам.

Правила работы

Рассмотрим, что именно должен делать работник на своем месте. В его обязанности обязательно входит ведение действующей на предприятии документации. Это может быть журнал регистрации посетителей или сотрудников, журнал обходов здания и прилегающей территории, журнал приема и сдачи дежурства. При этом все необходимые материалы ему предоставляет руководство. Перед заступлением на должность сторож обязательно проходит инструктаж по основным дисциплинам (техника безопасности, пожарная безопасность, санитарная безопасность) и только после этого приступает к выполнению своих непосредственных обязанностей. Напрямую вахтер подчиняется или главному вахтеру, если их на предприятии несколько, или руководителю, поэтому при происшествиях докладывает напрямую руководству, а не через цепочку посредников.

Разберем, как должен действовать сторож при обнаружении какого-то происшествия. Все зависит от того, какой именно объект в охране, какое именно ЧП происходит и какое нарушение зафиксировано. В целом алгоритм действий следующий:

Выводы

В случае если на предприятии действуют определенные правила пропускного режима, то их не нужно вносить в ДУ. Создайте отдельное приложение к нему, поскольку это лишняя информация, которая не относится к документу. А вот ссылку на приложение следует оставить. Также рекомендуется прописать четкие правила для вахтеров. К примеру, как ему действовать в случае, если посетитель заходит в помещение с объемной сумкой и выходит из него с ней. Он может провести досмотр как при входе, так и перед выходом, чтобы не допустить заноса и выноса несанкционированных вещей.

Подобных нюансов может быть достаточно много, и все их нужно обговорить. Например, если кто-то пытается пройти, но у него нет пропуска, то его нужно остановить и вызвать руководителя или ответственное лицо. Также нужно разобрать, в каких случаях сторож может покидать свое рабочее место или пост, кому он может передавать вахту в случае необходимости отлучиться, имеет ли он право разглашать информацию о компании и ее сотрудниках, о режиме работы поста и прочем. Дополнительно рекомендуется четко прописать рабочие часы сотрудника согласно графика (эта информация не вносится в инструкцию, но ее нужно учитывать). Традиционная продолжительность рабочей недели — 40 часов, если имеются переработки, то их должны оплачивать отдельно. График работы может быть разный. Например, для школы, работающей в одну смену, он составит с 8 до 14 часов, для предприятия — с 10 до 18 часов, а в качестве сторожа — с 8 до 8 (24 смена). Если сотрудник не может выйти на работу, то он обязан предупредить своего непосредственного начальника за 12 часов до начала смены. При 8-часовом рабочем дне у работника должно быть 3 перерыва для принятия пищи продолжительностью до 30 минут.

Нередко для вахтеров выдвигаются требования по внешнему виду. Им могут предоставлять рабочую одежду или форму и требовать ходить исключительно в ней. Соответственно, он несет ответственность за ее сохранность и чистоту: он должен стирать и ремонтировать ее в случае повреждения, а при сильном износе требовать замены. Мы рекомендуем детально разбирать подобные нюансы в письменном виде и знакомить с ними сотрудников под подпись, вводя их в должностные инструкции или другие локальные акты.

На некоторых предприятиях, которые нуждаются в охране, помимо сигнализаций и использования услуг служб охраны нередко выделяется должность вахтера. В обязанности такого работника входит наблюдение за происходящей ситуацией в организации и вызов представителей МЧС или полиции в случае необходимости.

Для документального фиксирования обязанностей этого наемного работника на предприятии формируется должностная инструкция вахтера, в которой также содержатся информация о правах и сфере ответственности сотрудника.

Как составить: общие положения

Должностная инструкция проектируется, как правило, отделом кадров компании или уполномоченным лицом, которое отвечает за охрану труда на предприятии. Разрабатывается документ на основе единого тарифно-квалификационного справочника (ЕТКС) вахтера, поскольку в нем характеризуется работа этого сотрудника, а также приводится перечень того, что он обязан знать.

название структурного подразделения, в котором работник будет осуществлять свою деятельность;
порядок назначения на должность и освобождения от нее (приказом главного руководителя организации в порядке, предусмотренным трудовым законодательством);
категорию сотрудника (технический исполнитель);
непосредственного начальника с указанием его полного ФИО и наименования занимаемой должности;
необходимый уровень образования (зависит от конкретной организации, чаще всего не ниже среднего общего без опыта работы в этой области).

В виде отдельного списка прописывается список знаний, которыми должен владеть работник. Как правило, вахтеру нужно знать:

нормативные документы, связанные с организацией пропускного режима;
требования и порядок выдачи пропускных карточек;
режим функционирования всех подразделений предприятия;
алгоритм учета, хранения и возвращения пропускных бланков;
состав руководителей предприятия, а также образцы подписей лиц, уполномоченных выписывать пропуски;
трудовое законодательство;
положения внутреннего распорядка организации;
нормы охраны труды, требования противопожарной безопасности.

Должностные обязанности: на что имеет право вахтер и его ответственность

Второй раздел инструкции вахтера является основным, поскольку в нем определяются должностные обязанности работника. Как правило, на вахтера возлагаются следующие обязательства:

следить за целостностью охраняемого помещения;
контролировать соблюдение пропускного режима;
подвергать проверке пропускные карточки и другие сопроводительные документы;
заносить записи о приеме-сдачи дежурства;
совершать обход охраняемого помещения в количестве, определенным руководством учреждения;
осуществлять контроль над оповестительными системами, сигнализацией, противопожарными средствами;
контролировать документацию на груз, транспортируемый через пропускной пункт;
оповещать руководителей предприятия и органы по охране общественного порядка в случае выявления признаков взлома или несанкционированного проникновения на территорию предприятия;
извещать о пожарной тревоге, сообщать пожарной службе и начинать предпринимать меры по ликвидации огня при возникновении признаков возгорания;
принимать меры, установленные законом, по пресечению незаконных действий работников предприятия или его посетителей (в том числе требования прекратить противоправное поведение).

Кроме обязанностей в должностной инструкции также прописаны и права вахтера, например:

заходить во все помещения охраняемого объекта для их осмотра с целью обеспечения безопасности (этот пункт касается тех специалистов, на которых частично возложены обязанности сторожа);
напрямую связываться с руководителями учреждения в случае возникновения внештатных ситуаций на территории предприятия;
требовать соблюдения правил дисциплины, установленных внутри организации, как от персонала, так и от посетителей;
оповещать руководство о нарушителях трудовой дисциплины с целью привлечения последних к ответственности (материальной или дисциплинарному взысканию).

Вместе с правами вахтер несет и ответственность, которая обычно наступает за невыполнение возложенных обязанностей, неисполнение распоряжений начальства, порчу имущества предприятия, нарушение техники безопасности или совершения уголовно наказуемого поступка.

Образцы должностной инструкции вахтера

Типовая

С примером типовой инструкции вахтера вы можете ознакомиться здесь: https://yadi.sk/i/uCrbMkHc3UKcc7

Сторожа-вахтера

Трудовые обязанности вахтера с обязанностями сторожа на предприятии выглядят так: https://yadi.sk/i/zN9r71Yk3UKcyP

В школе

Образец документа для сотрудника музыкальной школы: https://yadi.sk/i/DJC2vTOS3UKdBb

В ДОУ

В детских садах используются инструкции такого типа: https://yadi.sk/i/GJLMtHw03UKdM2

Колледжа

По следующей ссылке вы найдете пример инструкции, подходящий для вахтера общежития колледжа или любого другого образовательного учреждения: https://yadi.sk/i/HToYM-IP3UKeBf

Дома культуры

Должностная инструкция вахтера дома культуры: https://yadi.sk/i/ig_N-W323UKeiB

В настоящее время не все люди знают об особенностях работы вахтером. Несмотря на низкие условия к отбору, далеко не каждый сможет устроиться на эту должность, не говоря даже о том, чтобы проработать на этом месте достаточно длительный срок. Далее в статье мы рассмотрим отличительные черты названной профессии, ее плюсы и минусы.

Причин считать трудной работу вахтером много. Чаще всего они связаны с тяжелыми должностными обязанностями, которые диктует инструкция. Поэтому стоит разобраться, что же делает человек, когда приходит работать на эту должность.

Профессия вахтер

Многие люди не замечают разницы между вахтером и сторожем. Да, эти профессии немного похожи, но если вдаваться в подробности, то существует множество граней, которые отделяют одну должность от другой.

Профессия вахтера, в отличие от сторожа, обязывает в первую очередь тщательное наблюдение за передвижением людей на контрольно-пропускных пунктах. Если выражаться более простым языком, то вахтер – это человек, который командует подконтрольной ему территорией. В начале рабочего дня ему требуется впустить всех людей на производство, а вечером сделать то же самое, но с точностью наоборот.

В остальных случаях эти профессии очень похожи между собой. Вахтер, как и сторож, обязан следить за безопасностью охраняемого объекта или здания, проверять двери и прочность замков, а также охранять целостность предписанного имущества и выполнять много других важных действий.

Инструкция

Работе вахтера и сторожа свойственно изменяться в зависимости от того, на каком объекте требуется данный сотрудник. Разница существенная. Если брать в пример охрану промышленного здания, то человек на вахте в первую очередь должен следить за сохранностью объектов, различных товаров и сырья. А вот если это касается дежурства в школе, то он должен наблюдать за соблюдением дисциплины приходящих и уходящих людей, имеющих отношения к учебному заведению.

Именно поэтому на любом месте работы вахтера существует должностная инструкция, обязывающая его к выполнению определенных правил. Из-за этого на каждом объекте существует специальная инструкция . В ней указаны не только права и обязанности, которым должен следовать дежурный на вахте, но и ряд других правил, таких как порядок проверки документов или соблюдение количества нормированных смен.

Если вдаваться в подробности, то должностная инструкция выглядит следующим образом:

Общие сведения. В этом разделе указаны главные требования к отбору кандидатов на профессию вахтера. Здесь важно наличие медицинской справки, характеристика с предыдущего места работа, наличие опыта, образования и многих других критериев. Но стоит заметить один факт: для устройства на работу по профессии вахтер не обязательно иметь диплом о высшем образовании, достаточно иметь аттестат об окончании средней школы.
Права. Вахтер - это работник, который, как и любой другой, также имеет полное право на отдых, стабильное получение заработной платы и на обеспечение средствами труда.
Обязанности. Это самый большой пункт в должностной инструкции, в котором говорится о предписаниях и нормах, которые обязан выполнять дежурный.
Ответственность. Инструкция также указывает на особо важные моменты, при которых в случае нарушения к вахтеру может применяться административная ответственность или штраф.

Работа на производствах и фабриках

Сейчас мы остановимся на обязанностях вахтера или охранника на различных объектах. Как было сказано ранее, дежурный на производстве должен постоянно следить за сохранностью изготовляемого товара или сырья. Но тут важно заметить, что он должен следить не только за внешними факторами, как, например, воровство, но и за внутренними, чтобы сами рабочие не выносили сырье за пределы здания. Именно поэтому важно следить за мастерскими, комнатами и цехами.

Должностная инструкция вахтера в школе

Как известно, в абсолютно каждой школе существует дежурный по вахте, потому что без него школу просто невозможно представить. Если включить логику, то станет понятно, что основная работа школьного вахтера - это взаимодействие с детьми. Учитывая возраст и характер поведения последних, ему очень часто приходится контактировать с ними при различных ситуациях.

Дежурному нужно наблюдать за тем, чтобы дети не портили имущество, а также, чтобы их поведение не вызывало никаких неприятностей. Чаще всего именно вахтеру приходится давать звонки на уроки или перемену. Во всех остальных аспектах данная работа ничем не отличается от работы сторожа.

Сложности работы в общежитии

В студенческих общежитиях также существует вахтер. Это связано с тем фактором, что нужно постоянно следить за порядком на прилежащей к ним территории. Должностная инструкция дежурного в общежитиях четко предписывает требования, которые он должен выполнять.

Например, в инструкции указано время, до которого можно впускать студентов в общежитие. Также есть отдельный пункт, в котором установлен перечень лиц, которым разрешен вход внутрь здания, а также указано, какие пропускные документы должен при этом предъявить человек. Чаще всего из-за этого у вахтера и приходящих гостей возникают серьезные конфликты, что очень негативно может сказаться на психологическом состоянии работника.

Преимущества и недостатки работы вахтером

Если касаться преимуществ, то в данной работе выделяют несколько пунктов:

Читайте также: