Как вести себя с начальником водолеем
Опубликовано: 17.04.2024
Зная о некоторых особенностях знаков зодиака, можно заранее продумать стратегию общения с человеком, чтобы сделать совместную деятельность более плодотворной. Особенно это важно в деловой сфере, когда приходится трудиться с другими людьми над общими проектами и вести текущие дела.
Данная статья будет посвящена деловому гороскопу совместимости Водолея-начальника и Водолея-подчиненного. Ниже можно будет узнать, насколько удобно людям с одинаковым знаком зодиака работать вместе, находясь в разных социальных статусах, и сможет ли их совместная деятельность принести какие-либо положительные плоды.
Общая характеристика знака
Люди, родившиеся под знаком Водолея, чаще всего скромны и тихи, но, с другой стороны, они могут быть эксцентричными и энергичными. Однако в обоих случаях они - глубокие мыслители и высокоинтеллектуальные люди, которые любят помогать другим.
Хотя они могут легко адаптироваться к энергетике, которая их окружает, у Водолеев есть глубокая потребность иногда находиться в одиночестве и отдаляться от всего, чтобы восстановить силы. Правящая планета Водолея – Уран. Это небесное тело имеет резкую и иногда агрессивную природу, но она также наделяет Водолея прекрасной интуицией. Такие люди способны предугадывать будущее. Но самое главное, что такая способность дает им возможность наверняка знать, чем они захотят заниматься через пять или десять лет.
Водолеи чувствуют себя хорошо в обществе, поэтому они постоянно стремятся быть в окружении других людей. Однако самая большая проблема для Водолея - это ограничения. Из-за стремления к свободе и равенству такие люди всегда будут стараться заполучить ее всеми правдами и неправдами.
Теперь, когда стало понятно, кем являются представители этого знака зодиака, можно приступить к описанию союза Водолея-начальника и Водолея-подчиненного.
Типичный Водолей-начальник: описание поведения
В целом характеристика человека, родившегося под знаком Водолея, в роли начальника является следующей:
- сильные стороны - быстрый, яркий, открытый;
- слабые стороны - нетерпеливый, неустойчивый, неуловимый;
- стиль управления - немедленный, непредсказуемый.
Астрологи утверждают, что Водолеи не особо подходят для того, чтобы управлять другими людьми. Есть несколько причин делать такие заявления. Во-первых – это их неустойчивое и импульсивное поведение. Во-вторых, они имеют необходимость действовать самостоятельно, молниеносно и вообще не заинтересованы в том, чтобы удерживать власть над другими или создавать коллектив, нацеленный на результат.
Однако у Водолея-начальника существуют и положительные стороны. С таким человеком весело работать, при этом он всегда будет относиться щедро по отношению к своим подчиненным.
Как вести себя с Водолеем-начальником?
Если Водолею требуется получить какую-либо информацию или ему нужно воплотить в жизнь какую-либо идею, он желает видеть вокруг себя всех тех, кто может в этом ему помочь. Он не потерпит, если вдохновившись чем-либо, он придет на работу, чтобы начать трудиться, и не застанет на месте того, в ком он нуждается.
Поэтому не стоит опаздывать или уходить с работы раньше. Помимо этого, Водолея-начальника всегда стоит предупреждать о временной нетрудоспособности, болезни или о любой другой причине, по которой придется отсутствовать на рабочем месте. Во всем остальном Водолей-начальник - очень понимающий человек, который всегда пойдет навстречу и поддержит: он легко идет на компромисс и помогает своим подчиненным, если это в его силах.
Типичный Водолей-подчиненный: описание поведения
В отличие от Водолея-начальника, Водолей-подчиненный – это один из лучших работников, о которых только можно мечтать. Прелесть его характера заключается в том, что он, найдя свое истинное призвание, всегда демонстрирует уравновешенность и проявляет полную самоотдачу. Хотя Водолей в роли подчиненного хорошо ладит со своими коллегами, ему лучше работается в одиночку.
Такой человек всегда выступает за применение новых идей и концепций на практике. Ему нравится вносить что-то новое в работу и заниматься апробацией интересных возможностей, которые бы пошли на благо предприятию.
Однако при всей своей положительной характеристике Водолеи-подчиненные - это принципиальные люди, которые могут отказаться выполнять приказы, противоречащие их убеждениям.
Как вести себя с Водолеем-подчиненным?
Самое главное для руководителя, который стоит во главе подчиненного, рожденного под знаком Водолея, это понять две вещи:
- не стоит принуждать такого человека трудиться в большом коллективе, а лучше предоставить ему возможность работать в одиночку;
- нельзя заставлять его идти на поступки, которые бы противоречили его морали и высоким убеждениям.
Пожалуй, именно такие правила позволят сохранить с Водолеем-подчиненным плодотворные дружеские отношения. В противном случае такой человек не задержится долго на рабочем месте, так как ему будет проще найти новую работу, нежели чувствовать дискомфорт.
Совместимость в работе Водолея-начальника и Водолея-подчиненного
Такие люди не просты по своей натуре, но очень важно, что у них есть множество положительных качеств.
Изучив психологические портреты Водолея-начальника и Водолея-подчиненного, становится понятно, что они могут трудиться вместе и стимулировать друг друга. В этом им помогает понимание.
Водолей-начальник и Водолей-подчиненный обычно ведут душевные разговоры, делятся идеями и обсуждают возможные перспективы. Чувствуя родство души, Водолей-руководитель может назначить такого подчиненного своим помощником или заместителем.
Поэтому, говоря об общей характеристике Водолея-начальника и Водолея-подчиненного, можно сделать вывод, что это неплохой деловой союз.
Обычно мужчина, появившийся на свет под созвездием Водолея, не слишком часто занимает начальственные должности, но в таком случае подчиненные могут смело считать, что им повезло с руководителем.
Начальник-Водолей не особенно любит отдавать распоряжения, ему довольно трудно провести в офисе целый день. Такой руководитель охотно прислушивается к мнению коллег и может принять точку зрения подчиненного, отказавшись от своей.
С подчиненными человек этого знака обычно держится дружелюбно, естественно, никогда не станет устанавливать чересчур жестких правил и рабочего графика. Корректный и вежливый начальник-Водолей не вмешивается в частную жизнь сотрудников и ожидает, что и они будут вести себя аналогично.
Начальник-Водолей – женщина
Если на должности руководителя находится женщина, зодиакальным созвездием которой является Водолей, у подчиненных не возникнет с ней никаких проблем, если они будут добросовестно и тщательно выполнять свои обязанности.
Начальница-Водолей обычно не держит под контролем сам рабочий процесс, для нее важен окончательный результат. В то же время руководительница знака Водолея не переносит откровенных бездельников, работника-тунеядца она может без всяких церемоний попросить уйти со службы.
Отношения начальника-Водолея с сотрудниками во многих отношениях зависит от того, к какому зодиакальному созвездию они принадлежат и какие индивидуальные качества им присущи.
Подчиненный-Овен
Руководителю-Водолею следует максимально загружать всевозможными поручениями работника-Овна, чтобы у того не оставалось свободного времени и он не думал, что начальник его не ценит должным образом. Характеры представителей этих двух знаков не слишком совместимы, наилучшим вариантом со стороны начальника-Водолея станет некоторый контроль и периодическая критика по отношению к сотруднику-Овну.
Подчиненный-Телец
Когда под началом у Водолея находится Телец, руководителю следует говорить ему лишь всецело заслуженные комплименты, похвалы крайне расслабляют представителей данного созвездия. Начальник также не должен допускать, чтобы Телец создавал в коллективе напряженность, в таком случае руководитель-Водолей должен сразу и весьма жестко поговорить с подчиненным.
Подчиненный-Близнецы
Начальнику-Водолею, как правило, довольно легко сработаться с сотрудником-Близнецами. Они без труда находят общий язык, однако не следует чересчур приближать к себе такого работника, чтобы не создавать ему репутацию «любимца руководителя», что может не понравиться остальным коллегам.
Подчиненный-Рак
Руководителю-Водолею нежелательно слишком нагружать работника знака Рака бумажной, однообразной работой, хотя он превосходно с ней справляется. Но стоит дать Раку возможность проявить и другие свои способности, которых у него однозначно немало. Сделав такого сотрудника своим личным помощником, начальник-Водолей не сделает ошибки в выборе, ибо Раки крайне исполнительны и ответственны, стараются все поручения выполнять как можно лучше.
Подчиненный-Лев
Сотруднику знака Лев присуща прирожденная склонность к лидерству, такие люди чрезвычайно активны, энергичны, их следует нагружать самыми разнообразными поручениями, чтобы они могли проявить себя и не скучали на рабочем месте.
Подчиненный-Дева
Работника созвездия Девы, оказавшегося под началом Водолея, следует поощрять и хвалить, однако делать это лучше всего наедине, Девы не любят повышенного внимания. Лучше всего сотрудник-Дева справляется со взятыми на себя проектами в том случае, если рабочая обстановка является для него максимально комфортной, в течение дня его не отвлекают от мыслей и идей.
Подчиненный-Весы
Работники знака Весов приветливы, контактны, доброжелательны, им нетрудно найти взаимопонимание с любым человеком. Они прекрасно справляются на должностях менеджеров по работе с клиентами, секретарей, администраторов.
Подчиненный-Скорпион
Если в подчинении руководителя-Водолея оказывается сотрудник, родившийся под созвездием Скорпиона, начальнику следует ценить его удивительное рвение к работе и чрезвычайно ответственное отношение ко всем поручаемым делам. Не стоит легкомысленно и равнодушно относится к вопросам Скорпиона, они всегда продиктованы в первую очередь интересами дела.
Подчиненный-Стрелец
Человеку знака Стрельца иногда необходимо помочь понять, к чему же ему стоит приложить силы, что у него действительно хорошо получается. Чаще всего сотрудник-Стрелец является слишком увлекающейся натурой, он может взять на себя сразу чересчур много, и руководителю-Водолею необходимо контролировать, как у него продвигается работа.
Подчиненный-Козерог
Начальник созвездия Водолея не всегда доволен тем, как исполняет свои должностные обязанности работник-Козерог. Возможно, дело в том, что этому человеку не слишком интересен данный вид деятельности, а в целом Козероги весьма активны и охотно общаются с другими людьми по рабочим вопросам.
Подчиненный-Водолей
Когда под началом руководителя-Водолея оказывается человек, принадлежащий к тому же созвездию, у них обычно складываются довольно неплохие, ровные и даже дружеские отношения. С работником-Водолеем вполне возможно вести доверительные разговоры, советоваться по различным вопросам. Такого работника можно смело назначать личным помощником, он также окажется весьма полезным в командировках, ведь люди этого знака любят путешествия и новые впечатления.
Подчиненный-Рыбы
Начальнику созвездия Водолея чаще всего достаточно комфортно работать с подчиненным знака Рыб. Хотя внешне такие люди часто кажутся легкомысленными и неорганизованными, они обычно успевают сделать все необходимое и во многом помочь своему руководителю. Из сотрудника-Рыбы получится прекрасный ассистент начальника, который будет не только неконфликтным, приятным в общении, легко налаживающим различные необходимые контакты, но и вполне компетентным специалистом.
Здесь всё просто. Кто мало-мальски интересуется астрологией, имеет элементарные знания о характерных чертах знаков Зодиака и конечно, кто уже имеет опыт взаимодействия с представителями разных знаков, тот не станет брать в свою команду людей, с которыми имеет плохую совместимость.
Если отношения сложились, то это замечательно, хотя и достаточно редко.
А если не сложились, но работа хорошая и вы не готовы от неё отказываться? Тогда нужно приспосабливаться, искать возможность наладить сложные отношения.
А если к тому же есть желание продвигаться по служебной лестнице? Тогда нужно ещё и найти способ производить на начальника благоприятное впечатление, расти в его глазах.
Для достижения этих целей можно использовать знания о знаке Зодиака вашего начальника.
Большая редкость встретить среди руководителей Водолея.
Этот знак Зодиака не терпит ответственности и принятия важных решений.
Он не любитель раздавать распоряжения, проводить совещания, обсуждать проблемы фирмы, заниматься офисными делами.
Все эти рабочие моменты оказывают на него психологическую нагрузку и ограничивают личное пространство.
Но если ваш начальник все же Водолей, то вам крупно повезло.
Он отличается доброжелательностью, демократичным и легким характером, чувством справедливости.
Не позволяет себе некорректное поведение с сотрудниками, никогда не превышает должностные полномочия.
Всегда найдет для вас свободную минуту, чтобы выслушать и посодействовать, если требуется его помощь.
Будучи доброжелательным человеком Водолей не теряет субординацию с коллективом, не нарушает дистанцию и не приемлет панибратских отношений.
Начальник-Водолей ценит и уважает своих работников. Он полностью доверяет им и предоставляет полную свободу действий в решении важных вопросов.
Всегда считается с мнением подчиненных, не редко принимая их за основу, и соглашается в своей неправоте.
Однако, подобные моменты не ставят под сомнение его профессионализм и компетентность, как начальника.
Руководитель-Водолей достаточно умен, либерален, проницателен, имеет широкий взгляд на многие вопросы, стремиться к прогрессу и любит применять в работе различные инновации.
Его поведение на работе очень демократично, а манеры- часто оригинальны.
Водолеи полны новых идей, задумок и планов, но не всегда могут изложить свои мысли простым и доступным языком.
Ваш босс не терпит долги и не приветствует тех, кто живет в долг.
При этом он весьма щедр, если дело доходит до выплаты премий или денежных компенсаций.
Но вам следует очень хорошо постараться, чтобы заработать прибавку.
Ваш начальник справедлив и добросовестен, и вы обязательно будете замечены, если действительно усердно трудились.
Руководитель этого воздушного знака не выносит на работе интриг и махинаций.
От сотрудников ждет прежде всего честности и исполнительности.
Водолей готов работать с людьми, которые открыты и умеют признавать свою неправоту и ошибки, а также отвечать за свои поступки.
Что касается распорядка рабочего дня, то здесь ваш начальник нейтрален и проявляет снисходительность.
Ему не нравится, когда покушаются на его личное время и пространство, поэтому не ограничивает и своих сотрудников.
Не в его стиле следить за временем вашего появления на фирме и часами ухода, он позволит поработать дома вместо пары рабочих дней в офисе.
Ему не важно как вы добиваетесь нужных результатов: находясь дома в пижаме за кухонным столом или на рабочем месте перед компьютером.
Главное, чтобы его самого полностью устраивал итог вашей работы.
Нередко его поведение выглядит весьма странным: он может разговаривать сам с собой, говорить несуразные вещи, резко менять направления и методы работы, принимать нестандартные решения.
Но, позже все становится на свои места и картина проясняется: Водолеи очень прозорливы, способны предвидеть развитие событий на десять шагов вперед.
Их бизнес-прогнозам свойственно сбываться, хотя на первый взгляд они кажутся глупыми и нелогичными.
Продвигаться по карьерной лестнице будет проще , если ты узнаешь , кто твой начальник по гороскопу! Рассказываем , с кем и как нужно строить рабочие отношения , а главное — как добиться повышения у любого начальника!
- Ежедневный гороскоп
- Еженедельный гороскоп— сексуальный
Shutterstock
Овны — всегда яркие индивидуальности. Их отличает в первую очередь неутомимая деятельность , активность: жизнь без движения для них невозможна. Выдающиеся умственные способности , а также возможность схватывать все новое на лету позволяет Овнам брать все дела в свои руки.
Как добиться повышения у Овна? Шефы-Овны часто в своем трудолюбии переходят все границы разумного , поэтому под начальством Овна ни в коем случае нельзя лениться и халтурить — они не потерпят безделья со стороны своих подчиненных. Особенно ценится у руководителей-Овнов преданность его работников , поэтому очень основательно нужно подойти к тому , как выстроить правильные отношения с таким начальником. Если под началом такого работодателя полностью отдаваться своим должностным обязанностям , не отвлекаясь на посторонние дела , то повышение не заставит себя ждать
Телец
Главные качества Тельцов — это железное спокойствие и острое осознание ответственности за порученное. Однако при этом нельзя утверждать , что Тельцы полностью подчинены разуму , ими больше руководит чувство.
Близнецы
Близнецы — это знак , который меньше всего подчиняется какой бы то ни было логике. Причина тому — неоднозначный , двойственный характер , который может проявляться почти во всем — в делах , поступках , словах. Зато благодаря этой особенности Близнецы не боятся перемен и всегда готовы принять в свою жизнь что-то новое.
Как добиться повышения у Близнецов? Натура начальника-Близнеца такова , что нельзя заранее найти к нему подход , чтобы получить его расположение, — настолько переменчив этот характер. Чтобы получить повышение , воспользоваться можно любовью Близнецов ко всем инновациям — достаточно предложить свежую идею , которая сможет еще и принести доход. Кроме того , руководители-Близнецы ценят самостоятельных работников.
Искренность , добросердечность — эти качества присущи Ракам. Наряду с этими чертами в их характере присутствуют открытость , общительность — найти общий язык с людьми им не составляет труда. При этом Раки очень восприимчивы к мнению окружающих , иногда даже излишне зависимы от него.
Как добиться повышения у Рака? Раки-начальники любят видеть в числе своих подчиненных столь же общительных и душевных людей , как и они сами. Однако это качество работников не должно мешать добросовестному выполнению обязанностей и поручений. Если у его сотрудника получится сочетать в себе и то , и другое , то симпатию шефа , а заодно и повышение получить будет несложно.
Львы — это прирожденные лидеры , которые ощущают свой авторитет и обладают ярко выраженным чувством собственного достоинства. Отсюда и упорство , целеустремленность представителей этого знака. Уверенности в себе им придает не только успех , но и хорошее отношение окружающих — Львы очень любят уважение к себе.
Как добиться повышения у Льва? Выполняя качественно порученную работу , можно показать начальнику-Льву , что он должным образом руководит деятельностью своих подчиненных. Но если явно признавать Льва лидером в рабочем коллективе , показывать свое восхищение , отношения между работником и шефом будут только улучшаться. К тому же Львы очень падки на лесть — иногда этим можно воспользоваться и на благо своей карьере.
Никогда не останавливаться на достигнутом — это можно считать девизом для Дев. Непрерывное совершенствование часто становится их навязчивой идеей. Дев часто считают слишком приземленными , но только потому , что это люди дела , а не слова. Абстрактные идеи их не привлекают. По мнению Дев , все нужно проверять на практике.
Как добиться повышения у Девы? Чтобы воплотить любую задумку в жизнь , нужна точность и аккуратность — именно это ценят в работниках начальники-Девы. Кроме того , привести подчиненного к повышению и покорить шефа-Деву может творческая активность , креативные предложения. Которые , конечно же , возможно реализовать — для Дев важно , что получится на практике.
Весы — это еще один знак , который отличается своей коммуникативностью. Поэтому они хорошо разбираются в людях и нередко даже видят их насквозь со всеми недостатками и достоинствами. Доброта и мягкость Весов помогает им завязывать отношения с людьми. Жизнь в обществе , существование в коллективе — в таких условиях Весам комфортнее всего.
Скорпион
Волевые , решительные личности — это Скорпионы. Они очень независимы , не нуждаются в оценке и мнении окружающих , всегда принимают решения самостоятельно , выбирают свой собственный путь. Поэтому для них не составляет труда отстоять свою позицию — за свою правоту Скорпионы всегда готовы бороться.
Как добиться повышения у Скорпиона? Скорпионы — это сильные руководители , поэтому работать под их начальством стоит только в том случае , если работник разделяет мнение и позицию шефа. Иначе между ними могут возникнуть противоречия , после которых о повышении можно забыть. Для Скорпионов важно иметь сплоченную команду , которая будет идти к одной цели — поэтому нужно действовать исключительно в интересах фирмы , чтобы продвинуться по карьерной лестнице.
Стрелец
Оптимистичные по своей натуре Стрельцы привыкли воспринимать жизнь легко , с юмором. Их независимый , своенравный характер позволяет им закрывать глаза на неудачи. С одной стороны , они сильные личности — всегда очень прямолинейно высказывают свое мнение. С другой — сами по себе они бывают очень ранимы и чувствительны.
Как добиться повышения у Стрельца? Чтобы не получить резких высказываний в свой адрес и создать благоприятное впечатление , подчиненным нужно работать оперативно , быстро и качественно. Хороший отзыв от шефа-Стрельца можно получить еще и благодаря честности работника , любого лицемерия стоит избегать. Таким образом , медленно , но верно добиваются доверия у Стрельца , за которым может последовать и повышение.
Козерог
Козероги сочетают в своем характере массу ценных качеств — бескорыстие , серьезность , надежность , честность. На них всегда можно положиться , потому что Козероги могут посчитать своим долгом помочь или выполнить чью-то просьбу , они всегда готовы совершать добрые дела. По своей сути Козероги — консерваторы.
Как добиться повышения у Козерога? Козерог не оценит рискованных шагов , все предложения делать нужно с осторожностью — шеф не приемлет излишних новшеств. Понравиться шефу-Козерогу может ответственное отношение к работе. Если подчиненный отличается терпением , усидчивостью , со всей тщательностью выполняет порученное — начальник обязательно заметит это.
Водолей
В коллективе Водолеи чаще всего уважаемы и имеют определенное влияние на окружающих. Целей , к которым они стремятся , чаще всего удается добиться — настолько упорны Водолеи. При этом они редко прислушиваются к чужому мнению , не видят необходимости в чужих советах. Поэтому Водолеев отличает еще и самостоятельность , желание исполнять задуманное своими силами.
Как получить повышение у Водолея? Водолеи очень избирательны в поощрении — премии и повышения можно получить от них только заслуженно. Выдающиеся идеи , стоящие предложения , усердный , напряженный труд — только такая работоспособность может подкупить начальника-Водолея. Он считает , что работу нужно либо выполнять хорошо , либо вовсе не браться за нее , поэтому все силы нужно сосредоточивать на своих обязанностях.
Обычно Рыбы хорошо разбираются в людях , относятся к ним с пониманием , могут быть надежными друзьями. Однако нередко Рыбы бывают замкнутыми , им нелегко поверить в свои силы и стать уверенными в себе. Еще одним отличием Рыб является их подверженность настроению , которое сменяется непредсказуемо часто.
Как получить повышение у Рыб? Подчиненный в коллективе начальника-Рыбы не должен нарушать гармоничную , спокойную , бесконфликтную обстановку. Коллегам Рыб лучше предлагать начальнику решать появляющиеся проблемы — на это они ответят благодарностью. Кроме того , работники могут воспользоваться мягкостью характера Рыб: они не любят отказывать , если их о чем-то просят. А ведь одной из просьб может стать именно повышение.
Как влюбить в себя мужчину за одно свидание: 7 простых шагов (мы проверяли!)
Многие думают, что свободолюбивые и непокорные Водолеи вряд ли надолго задержатся на руководящей должности. Однако у него очень много шансов стать прекрасным боссом. Что гороскоп скажет о знаке зодиака Водолей в роли начальника?
Характеристика Водолея-начальника
Со знаком зодиака Водолей складывается довольно интересная ситуация. Такие люди крайне редко выбиваются на руководящие должности. Но если это случилось, то их сотрудникам остается только позавидовать.
Водолею не нравится все время отдавать приказы, целыми днями сидеть в офисе или просиживать штаны на бессмысленных совещаниях. Не любят они и единолично принимать решения, поэтому с радостью готовы выслушать мнение подчиненных. Более того, если ваше мнение окажется самым удачным, то оно и станет готовым решением.
Но не подумайте, что все это свидетельство отсутствия профессионализма и компетентности у Водолея-начальника. На самом деле, у него много прекрасных качеств, позволяющих создать успешный бизнес. Это замечательные аналитики и логики, обладающие мощной интуицией. Перед нами всесторонне развитые личности, с гибким мышлением и умением предугадывать события. Кроме того, это либеральные и добрые руководители, сотрудники которых испытывают к ним искреннюю симпатию.
Как относится к сотрудникам
Коллектив искренне обожает своего начальника, потому что он дружелюбен, лишен конфликтности и высокомерия. Он не станет гнобить подчиненных и угнетать их приказами. Такой человек не собирается подавлять чужую волю и устанавливать жесткие правила или четкий график.
Это справедливый знак зодиака, который ценит сотрудников, выполняющих качественно и добросовестно свою работу. Для Водолея деньги не являются приоритетом, но он щедро вознаграждает материальными благами тех, кого считает достойным. Это щедрый, вежливый и корректный руководитель. Он редко вмешивается в жизнь подчиненных и не пускает никого в свою.
Как найти подход к Водолею-начальнику
Если мечтаете наладить с ним контакт, то воспользуйтесь неформальной обстановкой, вроде праздника или корпоратива. Это дружелюбные личности, готовые поговорить с вами на разные темы. Но нужно понимать, что он всегда помнит о субординации и не позволит вам скатиться до панибратских отношений.
Водолей всегда будет держать определенную дистанцию, но при этом ведет себя дружелюбно и вежливо. Не обижайтесь из-за этого холода, потому что это стандартная манера поведения, на которую вы никак не можете повлиять. Вам запрещено фамильярничать, иначе Водолей начнет презирать и игнорировать вашу персону.
Важно понимать, что Водолею нет дел до ваших семейных проблем и неприятностей. Так что не вздумайте этим прикрывать несделанную работу. Зато ему нравятся инициативы и оригинальные проекты. Если хотите завоевать его расположение, то представьте интересную идею. Причем вам не нужно предоставлять четкий план реализации с деталями. Просто обрисуйте картину в целом.
Водолею нравятся люди с нестандартным и смелым мышлением, готовые представить необычные идеи, выделяющиеся на фоне рутинных заданий. Даже будучи с шефом на короткой ноге не пытайтесь его поучать. Он не потерпит, если кто-то начнет наставлять его в морально-этическом плане.
При общении со знаком зодиака Водолей оставайтесь максимально честными. Если возникнут материальные трудности, то к нему лучше не обращаться, потому что зодиак не любит должников. Если же вы впервые оказались в сложном положении, то Водолей готов пойти навстречу.
Читайте также: