Сколько получает начальник почтового отделения

Опубликовано: 17.09.2024

Почта России – государственное предприятие, и стабильность зарплаты на нем гарантирована. Но значит ли это, что заработок почтальона обеспечит достойную жизнь? Чаще всего прогнозы не очень оптимистичны, но эта ситуация исправляется.

Уровень средней зарплаты в России

Доставка корреспонденции и отправлений по всей стране требует огромного штата сотрудников с целым рядом функций. Основные должности:

оператор почтового отделения – работает с посетителями;
почтальон – разносит письма, уведомления, квитанции и пенсии по домам;
начальник отделения – руководит отделением и принимает корреспонденцию, которую привозит участок перевозки почты;
почтальон по сопровождению – доставляет почту с сортировочных центров в отделение;
работники складов и сортировочных центров – принимают, сортируют и хранят почту;
проводники почтовых вагонов – сопровождают почту поездах.

Кроме того, на почте работают сотрудники, не связанные напрямую с перевозкой отправлений, – уборщицы, водители, охранники, отдел кадров, руководители разных уровней и т.д. Говорить о средней зарплате в Почте России можно только с учетом должности и региона.

Зарплата по должностям

Две самые востребованные должности – это оператор ОПС и почтальон. Это сотрудники отделений, которых всегда требуется много. Особенно остро проблема встает в развивающихся районах городов, где ведется активная застройка жилыми домами. Людей становится больше, и даже полностью укомплектованное отделение не справляется и ищет новых сотрудников. Чаще всего зарплата рядовых сотрудников близка к МРОТ, а доход начальников хоть и больше, но ненамного.

Средняя зарплата оператора в Москве составляет 25–30 тыс. руб., столько же в Санкт-Петербурге. В большинстве регионов эта цифра колеблется от 13 до 20 тыс. руб. В тех городах, где введены региональные доплаты, работа оператора почтовой связи ценится выше.

Почтальон получает сумму, сопоставимую с зарплатой оператора или немного меньше. В Москве заработок почтальона (пешего курьера) составляет 25–26 тыс. руб., в Санкт-Петербурге и большинстве регионов – 15–25 тыс. руб.

Заработок начальника почтового отделения в Москве и Санкт-Петербурге – от 40 000 руб., в регионах наблюдается большой разброс. В среднем начальник получает на 15–20% больше, чем рядовой сотрудник отделения. Одна из самых низких зарплат начальников в Омской области – 16–18 тыс. руб. самый большой разрыв между выплатами в столицах.

Достаточно часто в вакансиях указывается размер зарплаты «по договоренности». Для соискателей это дополнительная сложность на пути к решению о том, хотят ли они устроиться в Почту России. За этой формулировкой чаще всего скрывается возможность работать неполный день или неделю, но получать зарплату, соответствующую отработанному времени. При небольшом количестве отработанных часов зарплата может быть ниже МРОТ. Нагрузка при этом также далека от полного рабочего дня, так что это законно.

Рейтинг регионов по уровню зарплаты

Самая выгодная зарплата почтальона или оператора – в Москве и Санкт-Петербурге. Но нужно учитывать, что цены в столицах выше, чем в регионах. Заработок начальников отделений всегда выше зарплаты рядовых сотрудников, но и здесь есть подводные камни: ответственность на такой должности соответствует денежной выплате, а попасть на нее гораздо проще, проработав какое-то время в отделении.

Самые высокие зарплаты в Почте России по регионам (кроме Москвы и Санкт-Петербурга):

Сахалин;
Московская область;
Камчатский край;
Владивосток;
Казань.

Также важный факт: высокая зарплата почтальона совсем не гарантирует высокий уровень жизни. Заработок может казаться большим на фоне других регионов, но на фоне зарплат в других компаниях в том же регионе, а также цен на жилье и товары первой необходимости он выглядит гораздо скромнее. Работникам Почты России вряд ли имеет смысл переезжать в другие регионы ради заработка.

Факторы, влияющие на размеры заработных плат

Для одних и тех же должностей может быть указана разная зарплата, а фактический заработок очень сильно отличается от реального. Это связано с тем, что предлагается разный график – полный рабочий день, неполный, шестидневка с плавающим выходным. А также к сотрудникам предъявляются разные требования. Что влияет на зарплату:

квалификация сотрудника (нужно проходить аттестацию);
особенности занятости (возможен неполный рабочий день, графики 2/2, учет отработанных часов);
разъездной характер работ (для участка перевозки почты, водителей);
вредные условия (для работников склада);
премии и поощрения.

От всех этих факторов зависит, сколько получает сотрудник. Для большинства должностей существует негласный потолок заработка, больше которого сотрудник получать вряд ли будет.

Чтобы работать на рядовой должности – оператор, почтальон, почтальон по сопровождению, кладовщик – достаточно иметь среднее образование. Водителям дополнительно нужны права, различных категорий (В, С или D). Для начальников отделений желательно высшее образование, но это условие не всегда соблюдается. Профильное образование должны иметь бухгалтеры, сотрудники отдела кадров, юристы и т.д.

В целом Почта России предоставляет рабочие места настоящим фанатам своего дела. Положительные стороны работы в компании: зарплату платят вовремя, не устраивают внезапных сокращений, за хорошую работу поощряют премиями, платят все полагающиеся по ТК выплаты (больничные, отпускные, декретные), обеспечивают пенсионные выплаты. Из значительных минусов – низкие зарплаты и премии, некомфортные рабочие места, много противоречащих друг другу обязанностей.

Одной из востребованных профессий в отделениях связи является должность почтальона. Но штат сотрудников в почтовых отделениях не ограничивается только такими специалистами. Работа в данной организации имеет свои преимущества. Например, здесь практически нет сокращений, и постоянно требуются сотрудники. Чтобы устроиться на такую работу, сначала нужно узнать, какая зарплата на Почте России в 2020 году. Размер доходов формируется с учетом фактически отработанных часов, так как некоторые должности предполагают неполную занятость. Чтобы устроиться в данную организацию, нужно иметь подтверждение о среднем образовании.

Особенности работы на почте России

Профессия почтальона не исчезла в связи с развитием интернета. Газет и журналов сейчас выписывают редко, так как многие обращаются к интернет- изданиям. И письма пишут не часто. Но возросли потребности в получении посылок из интернет-магазинов. Покупатели часто обращаются к услугам почты России, а не транспортных компаний. Доставка извещений возлагается на плечи почтальонов.

Для успешной деятельности почтальонов требуется обладать следующими навыками:

Умение обрабатывать корреспонденцию.
Наличие хорошей памяти.
Знание района, в котором придется работать.
Обладание высокой устойчивостью к стрессовым ситуациям.

Стоит учитывать, что сотрудникам почты не выдают специальный транспорт и защитные средства. В некоторых местах выдаются велосипеды.

При устройстве на работу, претендент должен ознакомиться с должностными обязанностями, условиями труда и возможностями повышения. Проведение инструктажа является обязательным условием.

Все отделения почты оснащены необходимым оборудованием. В обязанности работников входит осуществление денежных переводов, доставка писем и обработка извещений.

Требования к операторам почтовой связи

Специалист должен обладать следующими личными качествами:

Логическое мышление и хорошая интуиция.
Терпение.
Психологическая выносливость.
Грамотная и четкая речь.
Внимательность.
Тактичность и доброжелательность.
Аккуратность.

Есть и определенные медицинские противопоказания.

Преимущества работы на почте

Если нет специального образования, можно устроиться почтальоном. Трудоустроиться на такое место не так сложно.

Не требуется получать дополнительное образование.
Выдается специальная одежда.
Гибкий график и неполный рабочий день.
Стабильные выплаты.
Официальное оформление.
Поддержка профсоюза.
Бесплатное обучение.
Возможность повышения квалификации.

Работа почтальоном может быть достаточно сложной. Тяжелые сумки приходится поднимать на высокие этажи. Почтальон несет материальную ответственность. При потере квитанций можно потерять работу или получить штраф. Могут возникнуть и проблемы при общении с трудными людьми.

Какие вакансии на почте?

Сколько платят на почте зависит и от определенной должности. Стоит рассмотреть следующие вакансии:

Операторы связи. Сотрудники отвечают за прием, выдачу и отправку телеграмм, бандеролей. Посылок и писем. Также операторы занимаются выплатой пособий, пенсий и оформлением подписки на периодические издания. Чтобы устроиться на данную должность нужно иметь среднее образование и знание компьютера. Зарплата оператора на Почте России варьируется в пределах 25-30 тыс. рублей.
Оператор цеха сортировки. Работник занимается сортировкой и проверкой корреспонденции, оформлением отправлений и проверкой посылок. Обработка выполняется в ручном и автоматическом режиме. Зарплата сортировщика составляет примерно 30 тыс. рублей.
Почтальон. Доставляет газеты, журналы и письма по адресам. Обслуживает не только физических, но и частных лиц. За каждым сотрудником закреплен отдельный участок. Средняя зарплата почтальона в 2020 году – 14 тыс. рублей.
Операторы по обслуживанию клиентов. Данные сотрудники должны быть коммуникабельными, внимательными и устойчивыми к стрессовым ситуациям. Зарплата сотрудников почты по работе с клиентами составляет примерно 30 тыс. рублей.
Администратор почтового зала. Основная обязанность такого сотрудника – оказание консультаций посетителям. Зарплата – 21-32 тыс. рублей.

Кроме профессиональных сотрудников на почте есть и вспомогательная служба. Это механики, диспетчеры, инженеры, водители и уборщицы. Грузчики зарабатывают примерно 25 тыс. рублей. Зарплата водителя рассчитывается на договорной основе. Примерный заработок 28 тыс. рублей. Все работники устраиваются официально и могут рассчитывать на соц. пакет.

Зарплата начальника одного из подразделений в большом почтовом отделении составляет 29 тыс. рублей. А зарплата директора может достигать 80 тыс. рублей.

Какой заработок у сотрудников?

Сколько получает почтальон в месяц зависит и от региона, где приходится работать. Средний доход варьируется в пределах 15 тыс. рублей, но на самом деле работники получают гораздо меньше. Самый высокооплачиваемый труд у специалистов в Центральном округе. Зарплата почтальона в Москве составляет примерно 17,5 тыс. рублей. В Алтайском крае оплата равняется 12 тыс. рублей. Стоит рассмотреть средние зарплаты и в других областях:

В Московской области– 19 тыс. руб.
В Ростовской области -12 тыс. рублей.
В Воронежской области - 10 тыс. рублей.
В Камчатском крае – 16 тыс. рублей.
В Ненецком автономном округе – 15 тыс. рублей.
В Мурманской области – 13 тыс. рублей.

Самые низкие зарплаты в городах Октябрьский, Киров и Комсомольский. Оплата труда составляет 7 тыс. рублей.

На расчет оплаты влияют и другие факторы – премии, надбавки и доплаты. В регионах на зарплату оказывают влияние климатические особенности, рельеф местности и наличие радиации. Зарплата работников Почты России начисляется с помощью специального коэффициента. Самый незначительный показатель в Волгоградской области. Данное значение добавляется не к окладной части, а к реальному заработку. Также начисления зависят от личных характеристик и количества выполненных работ. Доход за месяц включает выплату компенсаций, вознаграждений и премий.

Что влияет на зарплату?

Минимальный заработок для сотрудников данной организации установлен Российской конституцией. На размер оплаты влияют следующие факторы:

Качество выполненной работы.
Затраты времени.
Наличие определенной категории.
Сложности на конкретном участке работы.

Сколько получает сельский почтальон?

В сельской местности ситуация с выплатами более плачевная. Уровень зарплат примерно в два раза меньше, чем в городе. Зарплата сельского почтальона примерно составляет 5-7 тыс. рублей. Хотя в деревне участки могут быть очень обширными. Для увеличения заработка почтальоны могут подрабатывать доставкой продуктов из магазина.

Повышение зарплаты на почте России

В правительстве поднимался вопрос о повышении зарплаты на Почте России в 2020 году. Чтобы увеличить доходы, было принято решение о сокращении штата и убирании отделений из небольших сел и деревень.

Каждый год планируется производить повышение на 5-15 %. Увеличение зарплат возможно при выполнении следующих действий:

Повышение эффективности работы.
Оптимизация выплат на аренду и ремонт помещений.
Правильная организация рабочего процесса.
Заключение выгодных договоров с ритейлерами.

Первый этап программы пришелся на 2016-17 года. В 2018 году начался новый этап. Оклад увеличился более чем у 300 тысяч сотрудников. В 2019 году планируется продолжить реформу и поднять заработки по регионам.

Повышение зарплат повлияло на престиж Почты России. Из-за низких зарплат сложно найти молодых работников. В дальнейшем планируется реализация и разных коммерческих проектов.

Что влияет на заработок сотрудников почты?

Существует три системы оплаты труда – тарифная, бестарифная и комбинированная. Первая система предполагает учет таких факторов, как профессионализм, квалификация и условия работы.

Тарифная сетка предполагает начисление повременной и сдельной оплаты. Бестарифная система действует с расчетом выдачи зарплаты из общего дохода организации. Комбинированная система включает особенности двух других сеток.

Зарплата главы почты России

Главой почты в России в 2017 году был назначен Подгузов Николай Радиевич. В приказе о назначении была указана и сумма оклада. В месяц зарплата главы Почты России составляет 345 тыс. рублей. Обязательно учитываются дополнительные выплаты.

Зарплаты руководства начисляются по такой схеме:

Зарплата генерального директора составляет 500 средних окладов в данной организации.
Зарплата заместителя руководителя -350 средних окладов.
Зарплата главного бухгалтера – 150 средних окладов.

Почта России состоит из 82 территориальных филиалов. Количество сотрудников в данной организации более 350 тыс. человек. За годы через пункты приема отделений проходит около 40 тонн посылок. Большой поток более 50 % это посылки из интернет-магазинов. Основная масса идет из Китая, а также часть приходит из США и Европы.

Организация активно сотрудничает с ВТБ и в дальнейшем собирается ввести безналичный расчет. В почтовых отделениях предлагается и всевозможная продукция – канцелярия, продукты питания и другие необходимые вещи.

Заработная плата в почтовых учреждениях зависит от уровня образования, опыта и места работы.

40067.0 руб. - средняя зарплата для 'начальник почтового отделения' (Россия).

Средняя зарплата для 'начальник почтового отделения', рассчитаная на основе вакансий, показывает среднее арифметическое по зарплатам из найденных вакансий (количество таких вакансий для 'начальник почтового отделения' равно 30).

35000.0 руб. - медианная зарплата для 'начальник почтового отделения' (Россия).

Медианная зарплата для 'начальник почтового отделения', рассчитаная на основе вакансий, показывает, что половина (

15) из 30 найденных для 'начальник почтового отделения' вакансий (с указанной зп) соответствуют зарплате ниже медианной (

Распределение вакансий по зарплатам

Рассмотрим распределение вакансий (с указанной зп) по диапазонам зарплат для 'начальник почтового отделения' (Россия).

До 29000.0 руб.: 33.33% вакансий.

От 29000.0 руб. до 37000.0 руб.: 23.33% вакансий.

От 37000.0 руб. до 41000.0 руб.: 13.33% вакансий.

От 41000.0 руб. до 49000.0 руб.: 13.33% вакансий.

От 49000.0 руб. до 89000.0 руб.: 13.33% вакансий.

От 89000.0 руб.: 3.33% вакансий.

Распределение вакансий по зарплатам также может дать приблизительную оценку минимальной и максимальной заработных плат для 'начальник почтового отделения' (Россия).

Примеры вакансий для 'начальник почтового отделения' (Россия)

Начальник отделения почтовой связи Соузга

Почта России | Горно-Алтайск |

Зарплата: от 19600.0 руб. до вычета налогов

. отправки почтовых отправлений, переводов денежных средств. Своевременность и контроль своевременности обработки и отправки принятых почтовых отправлений, обработки входящих почтовых отправлений.

Среднее профессиональное образование. Умение пользоваться персональным компьютером и оргтехникой. Умение пользоваться электронной почтой.

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Москва |

Зарплата: 66500.0 - 85000.0 руб. до вычета налогов

. деятельности работников отделения почтовой связи. Управление показателями деятельности отделения почтовой связи. Осуществление контроля соблюдения правил оказания почтовых , почтово -банковских услуг.

Высшее образование. Опыт работы не менее 1 года в отрасли связи или опыт на руководящей должности не менее 1 года.

Начальник отделения почтовой связи г. Екатеринбург

Почта России | Екатеринбург |

Зарплата: от 35000.0 руб. на руки

Прием и вручение всех видов почтовых отправлений. Прием и оплата почтовых переводов, платежей, выплата пенсий и пособий. Прием коммунальных платежей.

Образование высшее или средне-специальное: Пользователь ПК. Грамотная речь. Умение и желание общаться с клиентами.

Супервайзер, Руководитель сетью отделений почтовой связи

Почта России | Рязань |

Зарплата: 32700.0 - 45000.0 руб. до вычета налогов

Регулярное посещение отделений почтовой связи (ОПС) в соответствии с графиком. Мониторинг и анализ выполнения целевых показателей эффективности ОПС.

Высшее образование. Опыт управления продажами от 1 года в ритейле, банковской, FMCG или страховых сферах, опыт управления коллективом от 15.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Киров (Кировская область) |

Зарплата: от 20000.0 руб. на руки

организация и контроль деятельности работников отделения почтовой связи. -организация и контроль приема, обработки и выдачи почтовых отправлений. - обслуживание клиентов в.

среднее профессиональное образование. -опыт работы не менее года в отрасли связи или опыт на руководящей должности не менее I года. -

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Санкт-Петербург |

Зарплата: 38000.0 - 40000.0 руб. до вычета налогов

Организация и контроль деятельности работников почтового отделения . Организация и контроль приёма, обработки и выдача почтовых отправлений. Организация и контроль страховых.

Образование: высшее, среднее специальное. Знания компьютера: уверенный пользователь.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Мурино |

Зарплата: от 30000.0 руб. на руки

Организация процесса приема, обработки, сортировки, хранения и ротации почтовых отправлений, работа с товарно-материальными ценностями. Контроль доставки печатной продукции до.

Среднее профессиональное образование. Опыт работы на руководящей должности не менее 1 года. Знание компьютера и оргтехники, современных программ обработки данных.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Пионерский |

Зарплата: от 25000.0 руб. до вычета налогов

Управление показателями деятельности отделения почтовой связи. Осуществление контроля соблюдения правил оказания почтовых , почтово -банковских услуг, а также услуг связи.

Среднее профессиональное образование. Приветствуется опыт работы в банковской, страховой сфере, мобильной рознице или ритейле. Знание компьютера и оргтехники, современных программ.

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Шахты |

Зарплата: до 33000.0 руб. до вычета налогов

. деятельности отделения почтовой связи. Контроль кассовых операций и движение денежных средств в отделении почтовой связи. Подготовка отчетности отделения почтовой связи.

Высшее образование. Опыт на руководящей должности не менее 1 года. Уверенный пользователь ПК (офисные программы- Word, Excel, эл.почта).

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Балтийск |

Зарплата: от 30000.0 руб. до вычета налогов

Опыт на руководящей должности не менее 1 года (в подчинении от 10 человек). Приветствуется опыт работы в банковской, страховой сфере.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Южно-Сахалинск |

Зарплата: от 43000.0 руб. до вычета налогов

организация и контроль работы отделения почтовой связи. - подготовка отчетности по отделению . - производственный контроль, учет рабочего времени работников отделения (графики работы.

желателен опыт работы в почтовой сфере не менее 1 года или на руководящей позиции в сфере услуг не менее 1.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Кирово-Чепецк |

Зарплата: от 16000.0 руб. на руки

. и категорий почтовых отправлений. Продажа знаков почтовой оплаты (марок, конвертов, почтовых карточек). Приём и оформление переадресовок на регистрируемые почтовые отправления.

Образование средне-специальное высшее. Опыт руководящей должности желателен. Опыт работы с клиентами. Знание ПК и оргтехники. Умение обращаться с денежными.

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Белая Калитва |

Зарплата: от 34160.0 руб. до вычета налогов

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Москва |

Зарплата: 51000.0 - 67000.0 руб. на руки

Организация и контроль деятельности работников отделения почтовой связи. Организация и контроль приема, обработки и выдачи почтовых отправлений. Организация и контроль.

Среднее профессиональное образование. Опыт работы не менее 1 года в отрасли связи или опыт на руководящей должности не менее 1.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Санкт-Петербург |

Зарплата: 30500.0 - 40000.0 руб. до вычета налогов

. отделения почтовой связи. Эффективное управление показателями деятельности отделения почтовой связи (качество оказания услуг, продажи). Учет движения денежных средств в отделении .

Высшее или Среднее профессиональное образование. Опыт работы не менее 1 года в отрасли связи или опыт на руководящей должности не.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Оренбург |

Зарплата: от 16680.0 руб. до вычета налогов

Организация и контроль деятельности работников отделения почтовой связи. Организация и контроль приема, обработки и выдачи почтовых отправлений. Обслуживание клиентов в.

Заместитель начальника отделения почтовой связи

Почта России | Калининград |

Зарплата: от 26000.0 руб. до вычета налогов

. почтовых , почтово -банковских услуг, а также услуг связи. Выполнение плановых показателей отделения почтовой связи. Учет движения денежных средств в отделении .

Заместитель начальника почтового отделения

Почта России | Тобольск |

Зарплата: от 26170.0 руб. до вычета налогов

Подготовка отчетности. Предоставление почтовых , не почтовых , финансовых услуг. Организовывать, обеспечивать, контролировать сервисную работу ОПС.

Опыт работы в почтовой сфере не менее 1 года. Образование не ниже среднего профессионального. Опытный пользователь ПК. Ответственность, внимание.

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Оренбург |

Зарплата: от 19500.0 руб. до вычета налогов

Организация и контроль деятельности работников отделения почтовой связи. Управление показателями деятельности отделения почтовой связи (постановка целей, расчет необходимых ресурсов, контроль.

Среднее профессиональное образование. Опыт работы не менее 1 года в отрасли связи или опыт в руководящей должности не менее 1.

Начальник отделения почтовой связи

Почта России | Ижевск |

Зарплата: от 20000.0 руб. на руки

Уровень средней зарплаты в России

оператор почтового отделения – работает с посетителями;
почтальон – разносит письма, уведомления, квитанции и пенсии по домам;
начальник отделения – руководит отделением и принимает корреспонденцию, которую привозит участок перевозки почты;
почтальон по сопровождению – доставляет почту с сортировочных центров в отделение;
работники складов и сортировочных центров – принимают, сортируют и хранят почту;
проводники почтовых вагонов – сопровождают почту поездах.

Зарплата по должностям

Рейтинг регионов по уровню зарплаты

Самые высокие зарплаты в Почте России по регионам (кроме Москвы и Санкт-Петербурга):

Сахалин;
Московская область;
Камчатский край;
Владивосток;
Казань.

Факторы, влияющие на размеры заработных плат

квалификация сотрудника (нужно проходить аттестацию);
особенности занятости (возможен неполный рабочий день, графики 2/2, учет отработанных часов);
разъездной характер работ (для участка перевозки почты, водителей);
вредные условия (для работников склада);
премии и поощрения.

Россия занимает большую площадь от Европы до Дальнего Востока. Чтобы связать людей такой территории и существует Почта России. Отделения почтовой связи есть даже в маленьких поселках. Вот и представьте, как нужно четко продумать и организовать работу такой огромной системы. Профессиональные знания, талант организатора и умение руководить людьми, чтобы в каждый дом пришел «почтальон с толстой сумкой на ремне».

Зарплата, премии и надбавки гендиректора ФГУП

На пост главного почтальона России назначается человек Приказом Правительства РФ, согласно которому с июля 2017 года пост гендиректора занял Николай Радиевич Подгузов 197 4года рождения. В госструктуру перевелся из коммерческой компании сотовой связи МТС. Имеет высшее образование и отличные навыки менеджера. Соответственно, в приказе о назначении была обозначена и сумма должностного оклада. Ежемесячно руководитель почты России получал 345 000 рублей. За 2015 год, учитывая положенные надбавки, которые также определяются Постановлением Правительства РФ, гендиректор заработал 2,9 миллиона рублей.

В 2016 году предприятие ФГУП, возглавляемое Дмитрием Страшновым, хорошо работало и получило большой доход – 1,2 миллиарда рублей, – за что руководитель получил премию. В денежном эквиваленте получилось 95 миллионов рублей.

2017 год прошел без особых изменений в финансовом плане, и гендиректор получал 480 тыс. рублей каждый месяц, что за год составило 5,76 миллиона рублей, без учета премий.

Приказ от 31. 10. 2016 по Минкомсвязи гласит, что заработная плата генерального директора будет исчисляться по следующей схеме:

Превысить 500 средних заработных плат рядовых сотрудников почты России.
Заместителей руководителя почты РФ – 350 средних зарплат.
Главного бухгалтера почты РФ – 150 средних зарплат.

Исходя из того, что на главном предприятии почтовой связи работает 351 человек, то средний оклад каждого сотрудника получится 21 000 рублей в месяц, соответственно, Дмитрию Страшнову начисляется 10 млн. рублей ежемесячно. За год общая сумма составит 120 млн. рублей.

Заработная плата – это поощрение человека за вложенные им знания и силы на благо общества.

Должностные обязанности руководителя ФГУП

Не все могут заработать даже за год деньги, которые он получает в месяц. Чем же занимается главный почтальон страны и за что ему причитается такая зарплата?

Любой гражданин нашей огромной страны хоть каким-то образом, но связан с почтой. Получаем и отправляем письма и посылки, выписываем или покупаем газеты и журналы, любимые многими кроссворды, некоторые счастливчики получают переводы, а другие отправляют. На почту сейчас возложили универсальные функции – оплата коммунальных и прочих услуг, за что им идет дополнительный доход.

Бесперебойную работу почтовой связи организовывает генеральный директор ФГУП:

огромный коллектив сотрудников, должен работать по определенному плану и графику;
создать все условия согласно технике безопасности;
оформить соответствующие юридическим нормам договора с каждым подчиненным и сопутствующими организациями;
следить за финансированием и правильным его распределением;
во время выплачивать заработную плату;
быть в курсе экономических преобразований в стране и мире;
внедрять высокотехнологичные программы в работу предприятия;
оснастить каждое предприятие специальным современным оборудованием, компьютерами и другой необходимой техникой;
постоянно совершенствовать знания, владеть законами РФ, налогового, юридического, трудового и гражданского права;
работать над улучшением качества обслуживания и заинтересовать в этом сотрудников.

Руководитель такого уровня должен обладать высокой квалификацией, опытом работы и быть отличным менеджером, что мы и видим в лице Николая Подгузова. У него много помощников, заместителей и начальников почтовых отделений, от которых тоже зависит многое в работе системы. Как подобрать нормальный персонал, обучить и заставить хорошо работать, об этом болит голова у гендиректора.

Современный «почтальон Печкин»

Так сам себя называет Николай Подгузов. Компания-гигант, которой он руководит, насчитывает 82 территориальных филиала,

образованных в самых крупных городах России (и в планах открыть еще 7000), 42000 отделений связи, общее число сотрудников по стране составляет 295000 человек. За годы работы главный почтальон усовершенствовал систему оборудования приема и обработки посылок, которые составляют

основной объем работы. Главной своей задачей он ставит увеличение количества посылок и своевременная их доставка.

За год примерно 40 тонн проходит через пункты приема, 10% доставляются авиапочтой, остальные железнодорожным и другим транспортом. По России отправляется около 200 млн. посылок, больше половины из-за рубежа

– 130 млн. В настоящее время 51% приходится на торговлю через интернет-магазины, которые работают с клиентами через почту. Основной поток идет из Китая, затем – Европа и США.

В планах гендиректора продолжить расширение и усовершенствование услуг почтовых отделений и получить дополнительный доход, особенно в отдаленных населенных пунктах, где порой почта- единственный островок цивилизации, что позволит увеличить зарплату сотрудникам. Компания ФГУП сотрудничает с ВТБ и намерена дальше расширить услуги и ввести безналичный расчет. Почтовые отделения сейчас представляют универсальный маркетинг, где можно попутно приобрести продукты питания, канцелярию и разные нужные вещи.

Граждане РФ получают разную по высоте заработную плату. Высота заработной платы зависит от уровня образования, опыта и места работы. Генеральный директор почты РФ Николай Подгузов получает весьма солидный оклад, но на его плечах лежит колоссальный груз ответственности, начиная от огромного коллектива сотрудников и заканчивая улучшением качества обслуживания клиентов.

Читайте также: