Дает ли скорая справку о вызове для работы

Опубликовано: 15.05.2024

Письменный отзыв об обслуживании вызова бригадой СМП может быть направлен по адресу: 454136, г. Челябинск, пр. Победы, 287, либо на электронную почту: muzssmp@chel.surnet.ru. Убедительно просим указывать в письме адрес, время вызова и фамилию больного (пострадавшего), которые были названы при вызове СМП.

Выдает ли скорая помощь справку

Открытие больничного листа скорой помощью

Многих интересует вопрос: как скорая помощь выписывает больничный? Ответ очень простой: скорая не выдает листок нетрудоспособности просто потому, что у бригады скорой помощи нет таких полномочий. Бывают случаи, когда больному вызывают скорую, но он отказывается от госпитализации. А на следующий день вызывает участкового врача. Как быть, если скорая не открывает больничный? Обычно после визита скорой остается справка, которая послужит врачу основанием для открытия больничного с того дня, когда человек фактически заболел, а не со дня посещения. Эти правила возникли не на пустом месте, это не прихоть мед работников, а простое следование инструкциям. Если человек не знает, дает ли скорая больничный, он может симулировать болезнь, чтобы получить лист нетрудоспособности. Во избежание ложных вызовов с такими просьбами, бригады скорой помощи не уполномочены открывать или закрывать больничные листы. Скорая помощь по своей сути имеет другую направленность – бригады спасают человеческие жизни в экстренных случаях, а на вызов с банальной простудой должен приходить участковый терапевт.

Обязанности бригады скорой помощи определены приказом Министерства здравоохранения РФ от 20 июня 2013г. № 388н «Об утверждении порядка оказания скорой, в том числе скорой специализированной медицинской помощи». В приложение N 2 перечислены функции выездной бригады скорой медицинской помощи к которым относится:

Оформляет ли скорая помощь справку о вызове

оказывается гражданам по следующему порядку: Скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь оказывается гражданам при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства.

Выдает ли скорая помощь справку

2 ст. 35 Закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ). Примечание. Экстренной является медицинская помощь, которую оказывают при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний, представляющих угрозу жизни пациента (пп. 1 п. 4 ст. 32 Закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ)

Дает ли скорая помощь справку о вызове

Или справка о нахождении в больнице из-за приступа острой боли с последующим назначением амбулаторного лечения. Можно купить медицинскую справку для работы для закрытия прогулов до 3 дней о том, что Вы сдавали кровь или находились у травматолога в приемном отделении больницы.

Справка вызова скорой

Справка о вызове скорой помощи – это медицинский документ где указывается состояние человека, по которому была вызвана неотложка. Вызов скорой проводится в самых непредвиденных ситуациях, когда близкие или люди, находящиеся рядом не в силах предоставить медицинскую помощь. дату и иногда время прибытия врача на место; ФИО больного; жалобы пациента; какие мероприятия по устранению патологий были проведены; назначение доктора; подпись, печать.

Вопросы о скорой помощи

Напишите, пожалуйста, в какую поликлинику врач Скорой Помощи отправит актив, если территориально наш дом принадлежит к одной поликлинике, а я прикреплена к другой? Как узнать, в какое время придёт врач из поликлиники по активу Скорой Помощи? Как поступить, если человек работает и не может пропускать день? Выдаст ли врач справку, подтверждающую отсутствие на работе по уважительной причине?

Скорая при вызове выписывает документы

Вызывая скорую, подготовьте документы: ваш паспорт (понадобится в случае госпитализации) и полис обязательного медицинского страхования (ОМС) ребенка. На всякий случай соберите сумку с вещами первой необходимости для поездки в больницу: подгузники для ребенка, гигиенические принадлежности, сменную обувь и одежду, чашку, ложку, тарелку, полотенце.

Если вам приходилось обращаться к прибывшей на вызов бригаде с просьбой: «Дайте справку о том, что я вас вызывал», то в ответ наверняка слышали: «Скорая» справок не дает». Однако некоторые работодатели видят обратное: дает «Скорая» справки! Во всяком случае сотрудники их предоставляют, чтобы оправдать свое отсутствие на рабочем месте.

Обязана ли скорая помощь выдавать справку при эпилепсии

Выдает ли скорая помощь справку

Норматив существует, в городах это 20 минут. Это касается Москвы, крупных городов. У регионов есть возможность корректировать эти сроки, поскольку понятно, что в некоторых регионах расстояния достаточно большие и не представляется возможным выполнить этот норматив.

Выдает ли скорая помощь справку

Работодатель обязан оплачивать больничный своих сотрудников. Он не имеет права уволить работника, который не явился на службу по причине болезни, если она подтверждена соответствующим документом. Этим документом является больничный лист. Но что делать, если работник вместо листа предъявляет справку?

Когда врач выдает справку вместо больничного листа?

Как правило, при болезни выдается именно больничный лист. Справка предоставляется в исключительных случаях. Рассмотрим эти случаи:

Работник обратился в иногороднюю поликлинику. К примеру, человек заболел, находясь в командировке. Он предполагает вернуться в свой город и открыть больничный лист там. Врач в данном случае выдает справку, которая является подтверждением обращения в больницу.
Работник обнаружил болезнь, находясь в другом государстве. В данной ситуации нужно оформить документы, подтверждающие факт заболевания, а затем позаботиться об их переводе на русский язык. Бумаги предоставляются врачу в поликлинике уже в своей стране.
Человек был травмирован, однако травма не признана достаточно существенной для предоставления больничного листа. Если сотрудник все-таки желает получить больничный, ему выдается справка и с ней он отправляется к хирургу. Справка подтверждает уважительную причину отсутствия в компании.
Человек обращался в медицинскую службу, которая не оформляет больничный лист. К примеру, это скорая помощь.

В справке для подтверждения факта обращения в медицинское учреждение указывается дата посещения врача. В ней же прописывается диагноз.

Что делать работодателю?

Пособие по нетрудоспособности, согласно закону, выплачивается исключительно на основании больничного листа. Период отсутствия на работе, подтвержденный исключительно справкой, оплачиваться не будет. Рассмотрим действия работодателя при предоставлении ему справки:

Если предъявлена справка от учреждения, находящегося в другом городе, нужно попросить работника обратиться к местному терапевту, чтобы он предоставил больничный на основании документа.
Если предъявлена справка от учреждения, находящегося за границей, надо попросить трудящегося оформить больничный лист согласно законам РФ.
Если сотрудник предоставил справку, свидетельствующую о посещении медицинского учреждения и проведении обследования, нужно проставить отметку «Т» в табеле рабочего времени. Данная отметка свидетельствует о временной нетрудоспособности трудящегося. Пропущенные дни оплачиваться не будут.

Что дают все эти действия? Первые два варианта позволяют законно оформить больничный лист, по которому будет начисляться пособие по нетрудоспособности.

К СВЕДЕНИЮ! Существует еще один вариант – оформление листа «задним числом». Однако это не является законным. Однако иногда это возможно, если существует соответствующее решение врачебной комиссии. Данное решение выносится на плановой или внеплановой комиссии. Это правило установлено пунктом 14 приказа Минздравсоцразвития.

Можно ли уволить сотрудника, предоставившего справку?

Итак, на основании информации, приведенной выше, можно сделать вывод о том, что больничный на основании справки не выдается. Однако может ли работодатель уволить сотрудника, который предъявил справку, оправдывающую отсутствие на рабочем месте? Это довольно спорный вопрос. Для ответа на него рассмотрим судебную практику. Согласно статье 81 ТК РФ, работодатель имеет право уволить человека за прогул. Прогул – это отсутствие человека без уважительных причин. Справка хоть и не дает права на больничный, но подтверждает уважительную причину отсутствия. То есть уволить сотрудника работодатель не может. Аналогичную позицию выказывает и суд. В 2015 году Пермским краевым судом было вынесено решение о том, что работодатель уволил трудящегося за прогул неправомочно. Суд принял решение о восстановлении сотрудника.

ВАЖНО! Данные нюансы касаются только пропуска одного рабочего дня. Если трудящийся, к примеру, отсутствовал на рабочем месте в течение недели, однако справка датирована только днем началом недели, работодатель вполне может его уволить. Увольнение выполняется на основании того, что остальные 6 дней прогула не обусловлены корректными причинами.

К СВЕДЕНИЮ! В практике существуют и обратные прецеденты. Все дело в том, что в ТК РФ отсутствует перечень уважительных причин пропуска работы. Поэтому пропуск на основании справки может быть сочтен прогулом.

Как отразить отсутствие сотрудника на основании справки?

Сотрудник может не предупредить работодателя о том, что он будет отсутствовать в связи с посещением медицинского учреждения. В этом случае, пока причина отсутствия неизвестна, в табеле рабочего времени нужно проставить буквенный код «НН» и цифровой «30». Когда работник предоставит справку, нужно провести корректировку документа. Проставляется код «Т» и «20». Данная отметка свидетельствует о временной нетрудоспособности без совершения выплат. Данные правила ведения табеля регламентированы формой Т-12.

Что делать сотруднику, которого уволили?

Ответственность за подделку медицинской справки

Сотрудника, скорее всего, не уволят при предоставлении справки. Однако это касается только тех случаев, когда работник предоставил настоящую справку. Если же документ поддельный, человека ждет неминуемая ответственность. Предоставление поддельных документов попадает под часть 3 статьи 327 УК РФ. Ответственность накладывается только в том случае, если в судебном порядке удалось доказать, что работник совершил подлог документа умышленно. К примеру, установлено, что человек приобрел справку.

Ответственность за подлог бумаг установлена статьей 327 УК РФ. В частности, предъявление поддельных справок наказывается следующим образом:

Штраф до 80 000 рублей.
Штраф в объеме или одной зарплаты, или дохода за полгода.
Обязательные работы продолжительностью 480 часов.
Исправительные работы продолжительностью до 2 лет.
Арест продолжительностью полгода.

Как показывает судебная практика, работника ждет наименьшее наказание – небольшой штраф. Актуально это только в том случае, если работодатель инициировал судебное дело. Но и это – случай редкий. Как правило, работника ждет только увольнение.

К СВЕДЕНИЮ! Работник должен знать, что подлог справки достаточно легко доказать. Выдаваемые медицинские документы фиксируются в специальном реестре. Покупные справки в этом реестре не регистрируются.

Аttention please, данные могут быть неактуальными, законы очень быстро обновляются и дополняются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.

Когда врач выдает справку вместо больничного листа?

Справка о вызове скорой помощи (образец выше) может потребоваться в различных ситуациях. Документ говорит о том, что человек действительно нуждался в незамедлительной медицинской помощи. Справка, например, позволяет закрыть собственные прогулы. Благодаря этому можно оградить себя от многочисленных проблем с начальником. Другими словами, имеется возможность получения больничного листа в связи с присутствием нетрудоспособности.

Для чего нужна справка о вызове скорой помощи

Нередко случается и так, что в суматохе при приезде скорой помощи человек просто забывает о получении соответствующего талона. Нередко у врача с собой нет фиксированного бланка. Подобное обстоятельство еще сильнее усугубляет имеющееся положение дел.

Сложности самостоятельного оформления

С медицинской справкой, которая подтверждает факт вызова скорой помощи, необходимо явиться к собственному терапевту. Это нужно для осуществления повторного осмотра, а также выполнения такого действия, как получение больничного листа.

Если врач выдал листок нетрудоспособности, то Вам необходимо соблюдать все медицинские рекомендации врача, обращаться в указанный врачом день для продления/закрытия листка нетрудоспособности. Для этого Вам необходимо вызвать врача на дом (терапевт), по его направлению сдать анализы, получить заключения узких специалистов.

При вызове скорой дают для работы справку

В заявлении указывается какую именно информацию необходимо получить (копию карты вызова, подтверждение факта вызова бригады «03», выписку из реестра об обращении на Станцию в течение определенного периода и т.д.) Сотрудниками архива будет подготовлена выписка, сроки зависят от объема запрашиваемой информации.

Могут ли не выдать справку скорая

Что делать, если телефон 03 долгое время занят и не отвечает? Если вы звоните по телефону: 03 и телефон длительное время занят и вам отвечает автоответчик, пожалуйста, не кладите трубку и ждите ответа оператора. К сожалению, в последнее время телефонные линии бывают сильно загружены, особенно в вечернее время.

Согласно статье 59 этого закона экспертиза временной нетрудоспособности проводится лечащим врачом, который единолично выдает гражданам листки нетрудоспособности сроком до пятнадцати календарных дней включительно.

Если в заявлении не указаны даты, то работодатель отсчитывает две недели от дня принятия заявления и увольняет. Это не его право, а обязанность. Но, если работник передумал увольняться, он может отозвать свое заявление в течение этих двух недель. В этом случае он остается работать, если на его место не приглашен другой сотрудник, которому нельзя отказать в приеме на работу.

Может ли справка от фельдшера скорой помощи быть оправдательным документом пропуска работы, если в этот день участковая поликлиника была закрыта?

В качестве запасного варианта обследования специалистом скорой помощи наша коммерческая организация правомочна выдавать готовые документы без факта вызова. Процедура обходится соискателю заключения меньшим расходованием денежных средств по сравнению с выписыванием справки в домашних условиях.

В современной жизни гражданам страны приходится оформлять значительное число бумаг для предоставления во всевозможные учреждения. Наибольшей известностью пользуются медицинские заключения от опытных специалистов о нынешнем состоянии здоровья.

Можно ли купить справку о вызове скорой помощи

дату и время посещения пациента врачом по месту проживания;
фамилию, имя и отчество нуждающегося в помощи гражданина;
перечень жалоб;
оказанную специалистом помощь;
названия назначенных лекарств;
персональную подпись и печать врача.

Если сотрудник предоставил справку о приезде скорой помощи

Арест продолжительностью полгода.
Обязательные работы продолжительностью 480 часов.
Штраф до 80 000 рублей.
Штраф в объеме или одной зарплаты, или дохода за полгода.
Исправительные работы продолжительностью до 2 лет.

Если необходимо обосновать прогул ребенка, подростка или студента, талона будет достаточно для прекращения споров. Администрации учебных заведений хватает первичных документов. Если медсправка о вызове скорой берется для взрослого, отдел кадров может дополнительно потребовать больничный лист. В противном случае сотруднику грозит увольнение по причине прогула либо дисциплинарное наказание в виде штрафа. Мы оформляем листки нетрудоспособности на срок до 30 суток по доступной цене и готовы выдать эту бумагу вместе с талоном. Но во многих случаях и одного свидетельства от скорой оказывается достаточно, чтобы избежать дисциплинарных взысканий и выговоров.

Медсправка из скорой: как оформляется, зачем нужна

Справка о вызове скорой помощи может помочь объяснить причину отсутствия на рабочем месте. Она не является полноценным документом, дающим право на пропуск, однако поможет урегулировать спор на первичном уровне, до оформления больничного листа. Наша компания предлагает помощь в получении документа в кратчайшие сроки. Мы легально выдаём медицинские бумаги со всеми необходимыми реквизитами.

Стоимость справки 500 руб. от 1 дня

У нас купить справку о вызове скорой помощи можно полностью дистанционно. Заявка заполняется на сайте. В ней следует указать базовые данные: ФИО пациента, дату вызова и диагноз. Чтобы мы могли связаться с клиентом, также требуется контактный номер. В некоторых случаях операторы уточняют дополнительные данные. Номер телефона необходим и для того, чтобы сообщить о готовности заказа, договориться о времени транспортировки.

Обратившись в нашу компанию, вы сможете купить полностью соответствующую оригинальному образцу справку о вызове скорой медицинской помощи. В документе будут указаны все предусмотренные правилами заполнения подобного рода бланков сведения.

Факт отсутствия на учебе или рабочем месте должен быть подтвержден официальным документом. Ухудшение состояния здоровья — уважительная причина не выхода на работу. Избежать конфликтных ситуаций, сохранить рабочее место позволит предоставленная работодателю справка о вызове скорой помощи.

Где купить справку о вызове СМП

получить официальный документ о временной нетрудоспособности — больничный лист;
обосновать отсутствие на рабочем месте, на практическом занятии или лекции в образовательном учреждении;
пропустить занятие по физической подготовке, избежать значительных физических нагрузок.

Если вам необходима готовая справка, то вы можете воспользоваться специальной формой на нашем сайте. Просто выберете тип документа из предложенного списка и введите все необходимые сведения о себе. Перед отправкой формы обязательно проверьте все данные на правильность, это поможет избежать непредвиденных трудностей при оформлении. С помощью нашей удобной формы вы сможете легко и быстро купить справку без врачей. Мы гарантируем высокое качество оказания услуги.

1. Экономия времени. Уже каждый человек знает, что самый ценный ресурс – это время, которого иногда катастрофически не хватает. Существует целый ряд обстоятельств, в которых справка требуется незамедлительно. В этом случае оформление справки в нашей компании является лучшим выходом из сложившийся ситуации. Наши специалисты смогут подготовить документ качественно, в соответствии со всеми установленными нормами действующего законодательства.

Медицинские справки

Жизнь любого человека наполнена множеством событий. В ряде случаев просто необходимо действовать незамедлительно, чтобы избежать появления дополнительных трудностей. Именно к таким моментам часто относят процесс получения медицинской справки. Наша компания предлагает купить справку в Москве. Мы поможем оформить документ, который полностью соответствует всем требованиям российского законодательства.

Если Вы не вышли на работу по причине заболевания, более того, вызвали скорую помощь, которая выдала сигнальный лист, то да, это будет являться уважительной причиной при отсутствии на рабочем месте. Если нет документального подтверждения ухудшения здоровья — то работодатель может расценить Ваше отсутствие на рабочем месте как прогул.

Необходимо обратиться с письменным заявлением в архив Станции скорой помощи.
В данном заявлении укажите: какую именно информацию Вам необходимо получить: копия карты вызова скорой помощи, либо выписку из реестра об обращении на Станцию скорой помощи в определенный день. Сотрудники архива подготовят необходимые документы, которые подтвердят факт вызова скорой помощи.

Скорая помощь выдает справку

Врачами (фельдшерами) станций (отделений) скорой медицинской помощи и приемных отделений больниц больному выдается справка произвольной формы с указанием даты и времени обращения, диагноза, проведенных обследований, состояния трудоспособности, оказанной медицинской помощи и рекомендаций по дальнейшему лечению.

3) У меня сменный график (2/2). В субботу мне стало плохо и вызвала скорую. От госпитализации отказалась, но взяла выписку о приезде скорой, думала отлежусь и станет легче. В понедельник пришлось пойти на больничный. На работе субботу посчитали прогулом. Считается ли справка со скорой помощи причиной не трудоспособности.

4) Я беременна. 16 недель. Предоставила в отдел кадров справку на легкий труд. Меня отправили самостоятельно договариваться с начальником отдела статистики на перевод к нему. Я даже не знаю в чем заключается работа в этом отделе. И является ли работа в этом отделе действительно легким трудом. 10 лет работала выездным врачом на бригаде скорой помощи. Правомочна ли вообще со стороны отдела кадров подобная тактика поведения.
Ни заявления ни справки они у меня не приняли.

Также важно, чтобы справка была заполнена верно, иначе она не будет считаться действительной, например, если врач забудет поставить расписаться или поставить печать, а часто медработники вообще забывают об оформлении документа, так как иногда бывают такие ситуации, что в суматохе, после оказания помощи сотрудники скорой сразу уезжают.

Но что делать, если врач забыл оформить документ, что происходит достаточно часто или требуется закрыть однодневный прогул на рабочем месте или в учебном учреждении? В таких ситуациях могут помочь частные медицинские учреждения, которые предоставляют возможность купить такую справку или купить справку с доставкой на дом, что очень удобно, а еще и позволит сэкономить на транспортных расходах, так как доставляется документ обычно бесплатно собственной курьерской службой частного медицинского центра.

Имеют ли право врачи скорой выписать больничный и кто может это сделать, если госпитализации не потребовалось

Персонал учреждений скорой медицинской помощи не имеет права выписывать больничные листы! Перечень категорий медицинских работников, имеющих право на выдачу листков нетрудоспособности, является закрытым. В случае, если вы собрались вызывать скорую помощь, чтобы получить этот листок – ничего не получится.

Документ, который действительно подтверждает нетрудоспособность гражданина и дает право не посещать рабочее место — лист нетрудоспособности, который может выписать ограниченное количество лиц. Для его получения листа нужно обращаться в соответствующее медицинское учреждение.

Звонок в скорую — что нужно знать

Температура до 39 °C при нормальном самочувствии, кашель, легкая травма, похмелье, болезни животных — это не повод вызывать скорую. (У собак и кошек, к примеру, есть своя неотложка.) В этих случаях врачи ничем не помогут, а отнимать время у бригады, в которой, возможно, нуждаются более тяжелые больные, непозволительно.

Решение о госпитализации принимает врач. Даже если он вопреки своему мнению решит отвезти пациента в больницу, в приемном отделении также вряд ли найдут основания для госпитализации, и возвращаться домой придется самостоятельно. Госпитализацию проводят при угрожающих жизни состояниях, родах, в послеродовой период, при травмах после чрезвычайных ситуаций и стихийных бедствий. (ст. 35, п. 4 федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в РФ»).

Обратившись к нам посредством формы обратной связи или по указанному на сайте компании контактному телефону, вы получите справку в течение 24 часов. Подача заявки занимает несколько минут. Вам предстоит согласовать с представителем нашей компании ряд важных вопросов касательно заполнения документа. После того, как бланк будет заполнен, вы получите его на руки курьером службы доставки.

Чтобы отчитаться перед начальством за пропуск на работе или перед деканом — за прогул по месту учебы, достаточно иметь медсправку о вызове скорой. Медицинский документ оформляют прибывшие врачи. Его наличие подтверждает тот факт, что ваше самочувствие действительно было настолько неудовлетворительным, что пришлось обратиться к врачу с целью оказания квалифицированной помощи.

Оформить медицинскую справку для работы

При приеме на работу часто требуется оформлять различные медсправки. Речь идет не о простой формальности, а о важных медицинских документах, которые позволяют определить, если у Вас противопоказания к осуществлению определенной деятельности, а также не представляете ли Вы угрозу для окружающих. Оформление и выдача медсправок для работы осуществляется как в государственных поликлиниках, так и в нашей сети медицинских центров в Москве. Мы работаем по лицензии и выдаем только легальные документы.

Обращаем Ваше внимание на то, что у нас просто купить медицинский документ о допуске к работе нельзя. В обязательном порядке все граждане проходят медосмотр и сдают необходимые анализы. За предоставление поддельных документов предусмотрен штраф. Также ответственность может понести и работодатель, если по причине предъявления сотрудником фальшивой справки для поступления на работу произошло массовое отравление или заражение людей.

Уважаемая Ольга, действующим законодательством в России не установлен перечень документов, подтверждающих уважительность причин отсутствия работника на рабочем месте по болезни. Поэтому вопрос об уважительности или неуважительности отсутствия работника на рабочем месте в связи с болезнью решается работодателем самостоятельно на основании представленных работником объяснений и документов. Например, факт болезни может быть подтвержден не только листком нетрудоспособности, но и выпиской из медицинской карты амбулаторного больного, являющейся основным первичным медицинским документом больного при первом обращении за помощью в лечебное учреждение.

Судами в качестве подтверждения уважительности отсутствия работника на работе по болезни в ряде случаев принимались во внимание такие документы, как копия карты вызова МУЗ «Станция скорой медицинской помощи», подтверждающей обращение работника за медицинской помощью в день отсутствия на рабочем месте, а также показания врача-терапевта, допрошенного в судебном заседании.

ТОП-15 препаратов для сосудов

Препараты для капилляров. Для самых мелких сосудов, диаметр которых равен величине эритроцитов, эффективны лекарства, улучшающие состояние структур микроциркуляторного русла. Наиболее действенна аскорбиновая кислота, витамин Р и Е, а также лекарства, разработанные на основе флавоноидов.

Мы часто воспринимаем свое здоровье, как совокупность нормального функционирования внутренних органов. Каждый из нас хочет иметь здоровое сердце, ясный разум, хорошо работающие почки и печень. Но редко мы задумываемся о состоянии сосудистой сети. Именно на нее ежедневно ложится нагрузка переноса большого объема крови. Артериальные сосуды транспортируют питательные вещества и кислород, а венозные – продукты тканевого обмена и углекислый газ.

Права пациентов при вызове скорой помощи

Обращаем ваше внимание, что информация, представленная на сайте, носит ознакомительный и просветительский характер и не предназначена для самодиагностики и самолечения. Выбор и назначение лекарственных препаратов, методов лечения, а также контроль за их применением может осуществлять только лечащий врач.

Достаточно оформить заказ на сайте путем заполнения несложной анкеты. Опрос предполагает минимальное количество личных сведений без сбора многочисленных бумаг. В случае незапланированных пропусков на работе и по месту занятости по причине неожиданного недуга внимательные сотрудники фирмы готовы в кратчайшие сроки и на выгодных условиях выдать справку о вызове скорой помощи.

Нет временной регистрации. Если вы получаете медсправку не по месту прописки, чтобы не ехать в свой город за выписками из местных диспансеров, можно оформить доверенность у нотариуса, попросить родственников или знакомых получить выписки за вас и переслать по почте.

Указанный выше способ получения медицинской справки связан с некоторыми трудностями. В частности, необходимо приехать в приемные часы на станцию и обратиться к уполномоченному лицу по вопросу оформления справки. На подготовку документа уходит несколько дней. Затем вам предстоит обратиться повторно, чтобы забрать готовый документ по факту готовности. Вряд ли работодатель готов ждать несколько дней заполненную медиками бумагу, которая станет официальным основанием вашего отсутствия на рабочем месте.

Любой факт отсутствия по месту работы или учебы требует документального подтверждения. В противном случае невыход работодатель или заведующий кафедрой учебного заведения расценивает в большинстве случаев как прогул. Отсутствие уважительной причины, которая может служить объяснением тому факту, что вас не было на работе или учебе, карается недопуском к сессии, лишением премии, выговором а в особо сложных случаях — отчислением или увольнением.

1. Настоящий Порядок устанавливает правила выдачи медицинскими организациями справок и медицинских заключений.

2. Справки и медицинские заключения выдаются гражданам при их личном обращении за получением указанных документов в медицинскую организацию при предъявлении документа, удостоверяющего личность:

для граждан Российской Федерации в возрасте четырнадцати лет и старше - паспорт гражданина Российской Федерации или временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, выдаваемое на период оформления паспорта;

для лиц, имеющих право на медицинскую помощь в соответствии с Федеральным законом "О беженцах"*(1), - удостоверение беженца или свидетельство о рассмотрении ходатайства о признании беженцем по существу, или копия жалобы на решение о лишении статуса беженца, поданной в Федеральную миграционную службу с отметкой о ее приеме к рассмотрению, или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации*(2);

для иностранных граждан, постоянно проживающих в Российской Федерации, - паспорт иностранного гражданина либо иной документ, установленный федеральным законом или признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина;

для лиц без гражданства, постоянно проживающих в Российской Федерации, - документ, признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства;

для иностранных граждан, временно проживающих в Российской Федерации, - паспорт иностранного гражданина либо иной документ, установленный федеральным законом или признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина, с отметкой о разрешении на временное проживание в Российской Федерации;

для лиц без гражданства, временно проживающих в Российской Федерации, - документ, признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства, с отметкой о разрешении на временное проживание в Российской Федерации либо документ установленной формы, выдаваемый в Российской Федерации лицу без гражданства, не имеющему документа, удостоверяющего его личность*(3).

3. В отношении лиц, указанных в части 2 статьи 20 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 48, ст. 6724), справки и медицинские заключения выдаются их законным представителям при предъявлении документа*(4), удостоверяющего личность законного представителя, а также документа, подтверждающего полномочия законного представителя.

4. В случае необходимости оказания медицинской помощи для выдачи справки, медицинского заключения в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования справки и медицинские заключения выдаются гражданам при предъявлении полиса обязательного медицинского страхования.

5. В случаях, предусмотренных частью 4 статьи 13 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", медицинские заключения выдаются без согласия гражданина или его законного представителя органам, организациям, суду, имеющим право на получение сведений о факте обращения гражданина за оказанием медицинской помощи, состоянии его здоровья и диагнозе, иных сведений, полученных при его медицинском обследовании и лечении, которые составляют врачебную тайну.

6. В случае смерти гражданина медицинское заключение о причине смерти и диагнозе заболевания выдается супругу или близкому родственнику (детям, родителям, усыновленным, усыновителям, родным братьям и родным сестрам, внукам, дедушке, бабушке), а при их отсутствии иным родственникам либо законному представителю умершего, правоохранительным органам, органу, осуществляющему государственный контроль качества и безопасности медицинской деятельности, и органу, осуществляющему контроль качества и условий предоставления медицинской помощи, по их требованию*(5).

7. Справки выдаются лечащим врачом или другими врачами-специалистами, принимающими непосредственное участие в медицинском обследовании и лечении гражданина, на основании записей в медицинской документации гражданина либо по результатам медицинского обследования в случаях, если проведение такого обследования необходимо.

8. Фельдшер, акушерка вправе выдавать справки в случае возложения на них в установленном порядке отдельных функций лечащего врача по непосредственному оказанию медицинской помощи пациенту в период наблюдения за ним и его лечения, в том числе по назначению и применению лекарственных препаратов, включая наркотические лекарственные препараты и психотропные лекарственные препараты, при организации оказания первичной медико-санитарной помощи и скорой медицинской помощи*(6).

9. Справки могут содержать следующие сведения:

а) о факте обращения гражданина за медицинской помощью;

б) об оказании гражданину медицинской помощи в медицинской организации;

в) о факте прохождения гражданином медицинского освидетельствования, медицинских осмотров, медицинского обследования и (или) лечения;

г) о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, результатах медицинского обследования и (или) лечения;

д) об освобождении от посещения образовательных и иных организаций, осуществления отдельных видов деятельности, учебы в связи с заболеванием, состоянием;

е) о наличии (отсутствии) медицинских показаний или медицинских противопоказаний для применения методов медицинского обследования и (или) лечения, санаторно-курортного лечения, посещения образовательных и иных организаций, осуществления отдельных видов деятельности, учебы;

ж) о проведенных гражданину профилактических прививках;

з) о наличии (отсутствии) контакта с больными инфекционными заболеваниями;

и) об освобождении донора от работы в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования*(7);

к) иные сведения, имеющие отношение к состоянию здоровья пациента и оказанию гражданину медицинской помощи в медицинской организации.

10. Справки оформляются в произвольной форме (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 19 настоящего Порядка) с проставлением штампа медицинской организации или на бланке медицинской организации (при наличии), подписываются врачом (фельдшером, акушеркой), заверяются личной печатью врача и печатью медицинской организации, в оттиске которой должно быть идентифицировано полное наименование медицинской организации, соответствующее наименованию, указанному в уставе медицинской организации.

11. При оформлении справок в медицинских организациях, оказывающих психиатрическую, наркологическую помощь, медицинскую помощь ВИЧ-инфицированным гражданам, могут быть использованы специальные печати или штампы без указания профиля медицинской помощи, оказываемой медицинской организацией, за исключением случаев, когда законодательством Российской Федерации установлены требования о выдаче справки медицинской организацией определенного вида.

12. Медицинские заключения выдаются гражданам по результатам проведенных медицинских освидетельствований, медицинских осмотров, диспансеризации, решений, принятых врачебной комиссии, а также в иных случаях, когда законодательством Российской Федерации предусматривается наличие медицинского заключения.

13. Медицинские заключения выдаются на основании медицинского обследования гражданина, в том числе комиссионного, и содержат комплексную оценку состояния здоровья гражданина, включая:

а) описание проведенного обследования и (или) лечения, их результатов;

б) оценку обоснованности и эффективности лечебно-диагностических мероприятий, в том числе назначения лекарственных препаратов;

в) обоснованные выводы:

о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания (состояния), факторов риска развития заболеваний;

о наличии медицинских показаний или медицинских противопоказаний для применения методов медицинского обследования и (или) лечения, санаторно-курортного лечения, осуществления отдельных видов деятельности, учебы;

о соответствии состояния здоровья работника поручаемой ему работе, соответствия учащегося требованиям к обучению;

о причине смерти и диагнозе заболевания, в том числе по результатам патолого-анатомического вскрытия;

г) иные сведения, касающиеся состояния здоровья гражданина и оказания ему медицинской помощи.

14. Медицинские заключения оформляются в произвольной форме (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 19 настоящего Порядка) с проставлением штампа медицинской организации или на бланке медицинской организации (при наличии), подписываются врачами-специалистами, участвующими в вынесении медицинского заключения, руководителем медицинской организации, заверяются личными печатями врачей-специалистов и печатью медицинской организации, в оттиске которой должно быть идентифицировано полное наименование медицинской организации, соответствующее наименованию, указанному в уставе медицинской организации. В случае вынесения медицинского заключения врачебной комиссией медицинской организации медицинское заключение также подписывается членами и руководителем врачебной комиссии.

15. При оформлении медицинских заключений в медицинских организациях, оказывающих психиатрическую, наркологическую помощь, медицинскую помощь ВИЧ-инфицированным гражданам, могут быть использованы специальные печати или штампы без указания профиля медицинской помощи, оказываемой медицинской организацией, за исключением случаев, когда законодательством Российской Федерации установлены требования о выдаче медицинского заключения медицинской организацией определенного вида.

16. Медицинские заключения должны быть выданы в срок, не превышающий 3 рабочих дней после окончания медицинских мероприятий, указанных в пункте 12 настоящего Порядка, за исключением медицинского заключения о причине смерти и диагнозе заболевания, которое должно быть выдано в день обращения лица, указанного в пункте 6 настоящего Порядка.

17. Гражданину, иному лицу, указанному в пунктах 3 и 5 настоящего Порядка, либо уполномоченному представителю гражданина, на основании письменного заявления при предъявлении документа, удостоверяющего личность, указанного в пункте 2 настоящего Порядка, и документа, подтверждающего полномочия представителя гражданина, в том числе законного, могут выдаваться дубликаты, копии справок, медицинских заключений.

18. Сведения о выдаче гражданину справки, медицинского заключения либо их дубликатов вносятся в медицинскую документацию гражданина, если иной порядок учета выдачи справок и медицинских заключений не предусмотрен законодательством Российской Федерации.

19. Настоящий Порядок не применяется в случае, если законодательством Российской Федерации установлен иной порядок выдачи справки или медицинского заключения либо иная форма справки или медицинского заключения.

*(1) Федеральный закон от 19 февраля 1993 г. N 4528-1 "О беженцах" (Ведомости Съезда народных депутатов и Верховного Совета Российской Федерации, 1993, N 12, ст. 425; Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 26, ст. 2956; 1998, N 30, ст. 3613; 2000, N 33, ст. 3348; N 46, ст. 4537; 2003, N 27, ст. 2700; 2004, N 27, ст. 2711; N 35, ст. 3607; 2006, N 31, ст. 3420; 2007, N 1, ст. 29; 2008, N 30, ст. 3616; 2011, N 1, ст. 29).

*(2) Приказ Федеральной миграционной службы от 5 декабря 2007 г. N 452 "Об утверждении Административного регламента Федеральной миграционной службы по исполнению государственной функции по исполнению законодательства Российской Федерации о беженцах" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 февраля 2008 г. N 11209).

*(3) Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 30, ст. 3032; 2010, N 52, ст. 7000).

*(4) В соответствии с пунктом 2 настоящего Порядка.

*(5) В соответствии с частью 5 статьи 67 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 48, ст. 6724).

*(6) В соответствии с частью 7 статьи 70 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 48, ст. 6724).

*(7) В соответствии с частью первой статьи 186 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. 1), ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607; 2006, N 27, ст. 2878).

Читайте также: