Какие профессии востребованы в беларуси

Опубликовано: 02.10.2024

ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году.

На кого учиться? ТОП 12+ высокооплачиваемых и востребованных работ в ближайшие 5 лет.

Мир вокруг нас меняется и вместе с ним профессии, которые новому миру нужны.

В скором времени, многие профессии, которые могут быть заменены роботами, рискуют потерять свою актуальность. Это может произойти уже в ближайшие пять лет.

Сейчас на дворе конец марта 2019 года, а это значит, что уже к 2024 году специалисты, которые начнут осваивать профессии, которые я опишу ниже, будут на пике профессионального спроса и, соответственно, смогут зарабатывать в разы больше, чем в 2024 году, будет средняя заплата на рынке труда.

И не важно, начнёте ли переучиваться на более перспективную профессию с любой другой или приступите изучать её с нуля. Важно то, что пока только рынок формируется, пока ещё не появилась реальная конкуренция за тёплое место под солнцем, есть шанс занять свою нишу первым.

Помимо этого, при желании, можно выстроить свой бизнес на базе твоей профессиональной компетенции в этой сфере. Бизнес может быть любым: оказывать консультационные услуги, проводить обучающие тренинги, открыть свой бизнес по оказанию услуг или открыть филиал своего успешного бизнеса по франшизе.

Итак, приступим к разбору ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году.

Интернет маркетологи в области performance-marketing.

Что такое performance-marketing? Performance-marketing – относительно новый термин и ещё совсем не популярный сейчас. Если очень коротко, то это многоуровневый комплексный подход продвижения в интернете, благодаря которому можно поднять эффективность маркетинга на новый уровень. Помимо этого, сам подход позволяет отследить эффективность каждого отдельного канала поиска клиентов и просчитать количество возможных продаж на основе анализа этих данных.

Аналитики.

Профессия, задача которой собирать и анализировать различные данные, доносить их и выдвигать гипотезы. На базе этой информации, интернет-маркетологи будут корректировать стратегию продвижения компании в интернете. Помимо этого, задача аналитиков знать и подбирать эффективные инструменты для тестирования гипотез.

Product manager (менеджер продукта) и project manager (менеджер проекта).

Эра стартапов продолжается. Ежегодно открываются тысячи бизнесов. Чтобы новый бизнес стал успешным и начал приносить прибыль, его нужно не только правильно запустить, но и управлять им. Product manager отвечает за создание нового продукта в компании и его развитие. Это может быть совершенно новое направление, либо смежное направление, профильное для компании.

На начальной стадии проджект менеджер определят, как будет выглядеть продукт, каким образом распределяется бюджет и как эта часть проекта будет масштабироваться.

Project manager работает в связке с менеджером продукта, в обязанности которого входит управление процессом и воплощения намеченного в жизнь: организация рабочего процесса, укладываться в сроки, бюджет, распределять имеющие ресурсы грамотно.

Дизайнер интерфейсов.

Запускаются проекты, создаются сайты и приложения. Дизайнер интерфейсов создаёт удобную и понятную навигацию по ресурсу.

SMM-менеджеры.

Социальные сети плотно интегрировались в нашу жизнь. У многих из нас есть личные страницы на популярных ресурсах. Социальные сети стабильно входят в ТОП-10 самых посещаемых сайтов любой страны и города. А где есть аудитория, там есть и рекламодатели.

Эксперт онлайн-школы и продюсер онлайн-курсов.

Интернет-образование и образование в целом набирает невероятную популярность. Особенно пользуются спросом направления, где после обучения ты получаешь новую профессию. Причём интересно то, что месячная зарплата на новой работе не редко сопоставима с полной стоимостью самого обучения. Другими словами, обучение можно окупить в первый месяц работы по новой специальности, при условии, конечно, что ты сделаешь максимум для того, чтобы регулярно разбираться в выбранном предмете.

Помимо осваивания новых профессий, люди обучаются всему, что им нравится и интересно: петь, рисовать, играть на гитаре, программированию, точным наукам, психологии, ораторскому искусству и многому-многому другому. Начинают появляются компании и частные преподаватели, которые предлагают изучить желаемое направление через интернет.

Спрос на онлайн-бучение растёт за счёт того, что:

это индивидуальная работа только на тем, что интересно и нужно клиенту (ничего лишнего, выжимка опыта).
это удобно – заниматься через интернет, не тратя время на переезды до места занятий.
это выгодно за счёт тог, что экономится деньги на аренде специализированных учебных классов и обслуживающем персонале.

И здесь появляется 2 новых профессии: спикер онлайн-школы и продюсер онлайн-обучения.

Задача тренера – это перевести успешный опыт преподавания своего предмета в удобный и понятный формат обучения через интернет.

Когда создаётся качественная обучающая программа, адаптированная для онлайн занятий, перед специалистом встаёт задача – найти спрос на свой обучающий продукт:

правильно преподнести;
объяснить и донести выгоду;
доходчиво и понятно рассказать;
найти и привлечь клиентов;

Всё это называется – упаковка бизнеса. Ведь специалисту, без соответствующего образования, сложно самостоятельно найти клиентов.

Нет понимания вопроса: есть ли спрос, с чего начать и что делать, чтобы появились первые ученики. И самое главное: сколько это будет стоить?

Именно в этот момент вступает в работу продюсер онлайн-курсов. В его обязанности, по большой части, входят все те же задачи, что и у интернет-маркетолога. Однако у продюсера есть своя специфика и более расширенный функционал обязанностей, чем о рядового digital-маркетолога.

Менеджер по продажам.

Как бы автоматизация не захватывала рабочие места и не лишала людей рутинной работы, менеджеры по продажам, в ближайшие годы, не потеряют своей актуальности. Область клиентского сервиса только набирает обороты, а борьба за клиента в самом разгаре. Стоимость привлечения возрастает, именно поэтому привлечь нового клиента становится дороже, чем удержать уже имеющегося.

Востребованы и будут востребованы менеджеры по продажам, продажи по телефону, операторы колл-центра и все профессии, которые имеют непосредственный контакт с клиентами. Сотрудники, от которых зависят продажи, имидж и лояльность к компании, всё ещё останутся незаменимыми людьми в бизнесе, которых будут ценить и высоко оплачивать их профессионализм.

Программист и разработчик.

Проекты запускается не только в виде сайтов, но и в виде приложений, веб-приложений, сервисов, игр. Существует множество оттенков этой профессии, которую ты можешь примерить на себя сам: Python-разработчик, веб-разработчик, Frontend-разработчик, Android-разработка, HTML и CSS, Django.

Отдельное востребованное направление разработки – это разработчик игр.

Игровая индустрия развивается семимильными шагами. На рынке ежегодно выходят всё новые проекты и рынок разработки игр растёт год от года. Если рынок растёт, появляются новые компании, то им нужны новые специалисты для создания своих игровых проектов.

Игры могут быть для мобильных устройств, так и десктопных компьютеров, а также игровых приставок.

В задачи разработчика игр входит реализация идеи в реальные игровые проекты.

Блогеры и блогинг.

Видеоблогеры и видеоблогинг.

Про блогеров и видео блогеров мы ещё поговорим очень подробно, когда будет разбирать эти направления деятельности, а пока, на этом я закончу свой обзор ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий 2020 года.

Выбирайте себе одну или несколько понравившихся профессий, котороая понравилась именно тебе, и в самое ближайшее время, я разберу все профессии очень детально и подробно в формате «Challenge».

За последние 10 лет рынок труда сильно изменился. Пока в учреждениях образования учат на экономистов, маркетологов и инженеров по учебникам прошлого века, Илон Маск запускает ракеты, биотехники делают киборгов, а медики занимаются генной инженерией.

Сейчас наиболее востребованными становятся специалисты узкой направленности. Но и таким специалистам нужно постоянно обучаться, повышать квалификацию, чтобы быть на гребне волны.

Согласно исследованиям IBM, в ближайшие 3−5 лет 16% населения планеты должно будет пройти профессиональную переподготовку. И это не из-за того, что рынок труда в этих специалистах больше не нуждается, напротив. Кадрам нужно адаптироваться под современные реалии, технологии и иногда менять рабочие функции.

Уже сейчас постепенно становятся неактуальными вакансии:

Оператор колл-центра – их заменяют роботы;
Фасовщик на складе – теперь есть автоматизированные системы;
Вахтеры и сторожи в жилых домах – вместо этого используются охранные системы и видеонаблюдение;
Библиотекари и некоторые консультанты, ведь уже есть электронные консультанты.

При этом есть сферы, которые пока что сложно доверить машинам. Например, планирование бюджета, дизайн жилья, психологическое консультирование, гуманитарные специальности вроде ухода за детьми и творческие работы.

На современном рынке труда наиболее востребованы интернет-маркетологи, инженеры и разработчики ПО, конструкторы и технологи. А вот какие профессии будут востребованы через 10 лет, пока что вопрос. Сейчас мы можем только предположить, что это будут профессии из наиболее быстро развивающихся сфер: космос, медицина и биология, информационные технологии, робототехника.

Востребованные профессии через 5-10 лет

Конкретные названия профессий назвать сейчас не представляется возможным. Да и вспомните, даже сейчас в дипломах о получении высшего образования чаще всего стоит просто «Специалист», а уже дальше название специальности.

Зато можно назвать наиболее популярные тренды, которые точно получат дальнейшее развитие:

Топ 10 востребованных профессий через 5 лет

Эксперты Московской школы управления «Сколково» в сотрудничестве с Агентством стратегических инициатив провели исследования и выявили наиболее вероятные профессии будущего:

Экоаналитик в строительстве.

Экоаналитик в строительстве мог бы подсказать самые экологичные и безвредные варианты строительства домов, а, может быть, даже целых городов.

Генетический консультант.

Генетические консультанты уже существуют. Это люди, которые проводят полное обследование будущих родителей на этапе подготовки к беременности, проверяют совместимость и вероятность возникновения каких-либо проблем во время беременности или заболеваний ребенка. Понятно, что это направление будет развиваться и дальше, а через 10 лет такой специалист может стать обязательным для всех будущих родителей.

IT-врач.

Это человек, который занимается автоматизацией медицинских данных. Умеет работать с массивами информации и создает ПО для лечебного и диагностического оборудования.

Тренер творческих состояний.

Среди популярных профессий через 10 лет наверняка будет специалист по разработке программ развития индивидуальных когнитивных навыков. Или тренер по майнд-фитнесу, который с помощью специальных методик будет приводить творческих людей в состояние гармонии и баланса. Если сейчас становится популярным психотерапия для жизни и коучинг для бизнеса, то через несколько лет актуальным будет и терапия конкретно для творчества.

Биоэтик.

Архитектор территорий.

Это профессия на стыке дизайна, строительства и экологии. Такой архитектор не просто проектирует здание или пространство, а продумывает его до мельчайших деталей.

Космогеолог.

Профессии будущего через 10 лет определенно будут касаться и космоса. И если сейчас изучением космических тел занимаются астрофизики, то уже в ближайшее время для исследования понадобится гораздо больше специалистов. Один из них – космогеолог – человек, изучающий природные породы, привезенные из космоса.

Специалист по рециклингу одежды.

Самые востребованные профессии через 10 лет – это полезные профессии. Те, которые будут помогать человеку выжить среди собственных разработок. Уже сейчас мы популяризируем повторное потребление ресурсов, отдаем нуждающимся невостребованную одежду. А скоро научимся ее перерабатывать.

Игропрактик.

Высокооплачиваемые профессии через 10 лет могут приносить хороший заработок уже сейчас. В период с 2012 по 2016 годы игровая индустрия выросла на 25 миллиардов долларов. И это не предел. Игропрактики уже сейчас занимаются разработкой, организацией и обучением играм как для досуга, так и в терапевтических целях.

Цифровой лингвист.

Эту работу можно смело включить в топ-10 профессий через 5 лет. Уже сейчас множество разработчиков трудится над обучением искусственного интеллекта и машинным обучением. Цифровой лингвист же занимается тем, что разрабатывает лингвистические системы семантического перевода, т.е. перевода в зависимости от контекста. Это специалист на стыке языкознания и информационных технологий.

___

Профессии, актуальные через 10 лет, в большинстве своем будут закреплены на соединении двух и более сфер. Например, ИТ и медицина, архитектура и экология, экология и промышленность, лингвистика и ИТ. Важно, что каждый из нас уже сейчас может определить вектор развития и обучиться новым навыкам, которые вкупе со старыми смогут быть полезными.

Уже сейчас нужно обратить внимание на:

Изучение иностранных языков. Это отлично тренирует когнитивные способности и расширяет горизонты.
Освоение базового ПО для офиса. Начните с Exсel, PhotoShop, изучения HTML, например.
Умение быстро находить необходимую информацию в интернете и настраивать доступ к сети в любой стране и ситуации.
Навык адаптации к меняющимся условиям. Для этого лучше всего самому менять условия жизни, работы и их темп, чтобы быть готовым ко всему и не привыкать к однообразию.
Непрерывное самообразование. Это самое важное и нужное сегодня.

Никогда не останавливайтесь на достигнутом, тогда и профессии, нужные через 10 лет, будут вам по плечу.

Поступление в вуз — всегда сложно и волнительно. В таком возрасте — трудно определиться: куда поступать и кем работать в будущем. Добиться успеха реально в любом деле, но можно выбрать априори востребованную профессию, чтобы всегда было на хлеб, путешествия и новый автомобиль. На факультете маркетинга, менеджмента, предпринимательства в 2020 году проходит набор на 7 востребованных специальностей, мы расскажем коротко о каждой из них.

ФММП — один из ведущих факультетов Белорусского национального технического университета. Это единственный экономический факультет в республике, студенты которого наряду с экономикой, менеджментом, маркетингом, иностранными языками изучают основы инженерного дела и конструкторско-технологического обеспечения производства. Сочетание экономической, инженерной и языковой подготовки обеспечивают выпускникам стабильно высокий спрос на рынке квалифицированных специалистов.

Итак, о специальностях.

Торговое оборудование и технологии

Вы заметили, как много торговых центров, супермаркетов, гипермаркетов, минимаркетов, ресторанов, кафе стало в Беларуси? Сфера торговли – одна из наиболее быстро растущих в нашей стране. Людям всегда надо что-то кушать и во что-то одеваться, поэтому торговые предприятия будут открываться, развиваться, реконструироваться, совершенствоваться еще много лет. А делается всё это руками инженеров.

Инженер, окончивший специальность «Торговое оборудование и технологии» на ФММП БНТУ, умеет конструировать, производить, монтировать и обслуживать все оборудование предприятий торговли и общественного питания. Ему под силу не только спроектировать здание, но и создать его дизайн, а также сделать правильную и эффективную рекламу. Эксплуатация, ремонт, монтаж оборудования, дизайн помещения или мебели, планировка предприятия, выбор освещения и цветовой гаммы – лишь небольшая часть компетенций инженера, окончившего ФММП БНТУ.

Русский или белорусский язык
Математика
Физика

Бизнес-администрирование

Да, это действительно та специальность, на которой вас научат «делать бизнес». Подготовка специалиста по данной специальности включает формирование компетенций по управлению собственным бизнесом, финансовыми, производственными и трудовыми ресурсами предприятия. Вы изучите основы права, бухгалтерский учет, аудит, контроллинг, стратегический менеджмент, информационные системы управления бизнеса и многое другое. Выпускным дипломом по данной специальности является ваш собственный разработанный бизнес-план.

Русский или белорусский
Математика
Иностранный язык

Кстати, после колледжа вы можете поступить на специальность «Бизнес-администрирование» по сокращённой форме обучения (3 года).

Маркетинг

Профессия маркетолога и смежные ей входят в ТОП самых востребованных профессий уже более 10 лет. И аналитики предсказывают ей успешное будущее в ближайшее десятилетие точно. Именно поэтому специальность «Маркетинг» — это гарантированно успешный выбор. Весь мир все больше уходит в онлайн, а маркетинг уже там давно обосновался. Интернет-реклама, электронные магазины, таргетинг и ретаргетинг – технологии и инструменты, которые использует маркетолог в своей работе. Никакие боты специалиста по маркетингу в ближайшие десятилетия не заменят. Слишком много креатива надо в этом непростом, но увлекательном деле, а искусственный интеллект на уровень такого «мышления» выйдет очень нескоро, если вообще сможет когда-нибудь выйти.

Факультет маркетинга, менеджмента, предпринимательства БНТУ один из первых открыл подготовку по маркетингу в Беларуси почти 30 лет назад. Выпускники факультета занимают ответственные посты как в Беларуси, так и за рубежом; кто-то открыл свой бизнес: консалтинговый, рекламный; кто-то – по своему желанию стал успешным «свободным художником».

Русский или белорусский язык
Математика
Иностранный язык

Производство экспозиционно-рекламных объектов

Без рекламы не обходится практически ни одна компания. Поэтому знания и навыки, полученные на специальности «Производство экспозиционно-рекламных объектов» будут актуальны в любое время и в любом месте. Вы будете уметь планировать и проводить рекламные кампании, конструировать, производить, монтировать, обслуживать рекламные конструкции, разрабатывать дизайн и оформление рекламных объектов: сувениры, баннеры, медиафасады, малые архитектурные формы, выставочные павильоны и т.п.

Специальность особенно востребована на предприятиях, занятых проектированием и производством средств наружной и выставочной рекламы, в рекламных компаниях, в маркетинговых отделах крупных фирм и производственных объединений, в интернет-магазинах.

Русский или белорусский язык
Математика
Физика

Управление инновационными проектами промышленных предприятий

Инновации и стартапы – это наше настоящее и будущее. Их надо уметь найти, создать, реализовать, продать. Этому и не только учатся студенты специальности «Управление инновационными проектами промышленных предприятий» ФММП БНТУ. На данной специальности вы научитесь искать и реализовывать инновационные решения, рассчитывать эффективность внедрения инноваций, анализировать отечественный и зарубежные рынки, создавать команду для реализации инновационного проекта, продвигать продукцию на международной арене.

Потребность в специалистах этого направления остро ощущается на предприятиях реального сектора экономики, в банковской отрасли, в технопарках, свободных экономических зонах, созданных для привлечения инвестиций в экономику государства.

Квалификация: проект-менеджер, экономист

Русский или белорусский язык
Математика
Иностранный язык

Управление дизайн-проектами на промышленном предприятии

Дизайнеры — творцы окружающего мира. Эти специалисты занимаются художественным конструированием предметов, стараясь сделать их не только красивыми, но и практичными. Специфика деятельности дизайнера зависит от выбранного направления. Дизайнеры-визуализаторы, дизайнеры интерьера и ландшафтные дизайнеры занимаются художественным проектированием зданий и прилегающей к ним территории. В сфере индустрии моды востребованы дизайнеры одежды, обуви и аксессуаров. Графические дизайнеры занимаются оформлением сайтов, приложений. А руководит всем этим менеджер-дизайнер.

Именно эту квалификацию получают выпускники специальности «Управление дизайн-проектами на промышленном предприятии» ФММП БНТУ.

Менеджеры-дизайнеры способны разработать дизайн-проект любой сложности и назначения, они умеют генерировать и реализовывать инновационные идеи, рассчитывать экономическую эффективность проектов, управлять командой дизайнеров по реализации проектов и даже разрабатывать бизнес-план. Помимо этого, на факультете маркетинга, менеджмента, предпринимательства сильная языковая подготовка, что обеспечивает будущим специалистам востребованность не только на отечественном рынке, но и на международном.

Русский или белорусский язык
Математика
Иностранный язык

Экономика и управление на предприятии

Экономика и управление на предприятии — это наиболее универсальная экономическая специальность, которая дает возможность овладеть приемами и методами эффективного ведения бизнеса и организации производства, достижения предприятиями наилучших результатов при наименьших затратах, а также обеспечения их стратегической конкурентоспособностью. Современный экономист-менеджер — это интегратор основных бизнес-процессов крупных производственных предприятий.

Полученные компетенции позволяют экономистам-менеджерам разрабатывать эффективную стратегию развития предприятия в рыночных условиях; управлять ростом капитализации фирм; управлять инвестиционными и инновационными проектами предприятия; формировать эффективное информационное обеспечение системы управления предприятием, используя современные компьютерные технологии; осуществлять оптимальное распределение ресурсов предприятия в соответствии с приоритетностью стратегических задач; проводить анализ и оценку капитала, финансового состояния предприятия, его стоимости и т.д.

Русский или белорусский язык
Математика
Иностранный язык

Информацию о вышеперечисленных специальностях можно не только прочитать, но и увидеть:

Дорогие абитуриенты, выбирайте будущую профессию с умом и подумайте о том, чего вы на самом деле хотите от жизни. И поступайте на ФММП БНТУ – факультет, который знает, кто вы сейчас и кем вы будете завтра!

За более подробной информацией можно обратиться к заместителю ответственного секретаря приемной комиссии по ФММП Харитоновичу Сергею Алексеевичу по телефону 293-93-55. А если вам удобнее сделать это в Instagram, то пишите в direct @fmme_family.

Каким будет отечественный рынок труда в ближайшей перспективе и какие специалисты необходимы республике сейчас, рассказал Sputnik начальник управления политики занятости Минтруда Беларуси Олег Токун.

Меньше вакансий

Рынок труда отвечает всей экономической системе, и процессы, происходящие в экономике, влияют на рынок.

"Что мы и увидели в прошлом году в связи с пандемией. Во-первых, упал спрос на рабочую силу, и наниматели стали меньше принимать на работу. Фактически был приостановлен прием соискателей в апреле-мае 2020-го, пока предприятия ожидали, как изменится ситуация", - поясняет Токун.

В связи с этим резко сократилось количество вакансий: если в начале 2020-го их было порядка 85 тысяч, то к середине года стало около 70 тысяч. Однако, начиная со второго полугодия, спрос на работников стабилизировался, и на рынке ежемесячно заявлялись 72-73 тысячи вакансий. Такие цифры в Государственной службе занятости и сегодня.

Второй особенностью рынка в пандемию коронавируса стало то, что выросли масштабы вынужденной неполной занятости. Предприятия, чтобы сохранить свои трудовые коллективы, объявляли простои, сокращали рабочую неделю и время труда, отправляли сотрудников в отпуска.

"Такая ситуация была характерна для прошлогодних апреля-мая, а также концу 2020-го - началу 2021-го. В это время предприятия уходят в затишье, подводят итоги, планируют штатное расписание, практически не набирают персонал. И только к марту начинают раскачиваться", - объясняет специалист.

Более 200 тысяч безработных

Из-за пандемии, однако, уровень безработицы в Беларуси не вырос, и, по оценке Международной организации труда, составил за прошлый год лишь 4%.

"Это может быть вызвано несколькими причинами: наши предприятия особо не увольняли работников, вместо этого использовали режимы неполной занятости, а также то, что люди решили отложить поиск работы до лучших времен", - рассказывает начальник управления.

По данным Минтруда, численность рабочей силы в возрасте 15-74 лет в 2020 году составила 5,128 миллионов белорусов, из них 4,920 миллиона были заняты в экономике. Около 208 тысяч остаются безработными.

Удаленка в законе

Токун констатирует: в службу занятости стало обращаться все меньше людей. Из-за боязни коронавируса люди нынче реже появляются в общественных местах, зато стали чаще пользоваться формами дистанционного поиска работы. Электронный общереспубликанский банк вакансий, к примеру, за последнее время зафиксировал больше 15 миллионов обращений. Популярными стали и электронные ярмарки вакансий.

В связи с этим, поясняет начальник управления политики занятости, выросло значение "удаленки". Такую форму работы ввели законодательно 28 января 2020-го.

"Уже достаточно много работников и нанимателей воспользовались удаленкой. Но цифр пока нет. Жизнь показала, что нужно комбинировать традиционные и дистанционные формы занятости: например, два дня в офисе, остальные - дома. Будем вносить эти изменения в Трудовой кодекс в этом году", - отмечает представитель ведомства.

Самые востребованные специальности

Структура спроса в стране не изменилась - более 60% вакансий связаны с рабочими специальностями. В топе такие профессии, как водитель автомобиля, швея, продавец, повар, санитарка, слесари различных направлений.

"Если говорить о специалистах, то, понятно, что в пандемию резко вырос спрос на врачей и медсестер, а также инженеров", - приводит статистику специалист.

Он уверен, что в ближайшей пятилетке будут также востребованы инженеры-конструкторы, системотехники, специалисты из IT-сектора.

"Плотно работаем с системой образования, чтобы вузы обучали тех, кто понадобится нашей экономике в перспективе. Опросы нанимателей показали, что и дальше нужны работники из сферы услуг - медики, продавцы, водители и так далее. В любом случае массовые профессии останутся, революционных изменений не ожидаем", - говорит Токун.

Где самая большая зарплата?

В банке вакансий самая большая зарплата у пилотов гражданской авиации. Командир воздушного судна, к примеру, может получать от 12 до 15 тысяч рублей, второй пилот - от 9,5 тысяч. Немаленькие зарплаты и у спортсменов: ХК "Динамо-Минск" ищет хоккеиста с зарплатой от 10 тысяч рублей, ФК "Ислочь" - футболиста с зарплатой от 6 тысяч рублей.

Самые маленькие зарплаты - у аккомпаниаторов (от 103 рублей - Чашникский районный методический центр культуры и народного творчества), инспекторов РЦСОН (от 160 рублей ), дворников (от 180 рублей).

Фото с сайта mobidevices.ru

Какие профессии сегодня наиболее востребованы и каких перемен стоит ожидать на рынке труда в Беларуси в ближайшее время? Сколько получают дефицитные специалисты и что делается для того, чтобы удовлетворить спрос нанимателей — рассказывает коммерческий директор образовательного проекта «Адукар» Юрий Сегень.

— Нанимая сотрудников, стоит иметь представление о том, что происходит на рынке труда. Это позволит как минимум предлагать сотрудникам конкурентную зарплату.

Юрий Сегень
Коммерческий директор образовательного проекта «Адукар»

Расскажу, какие профессии актуальны и даже дефицитны сейчас для нанимателей, как поменяется ситуация через 4 года и какие специалисты будут в топе востребованных профессий через 10 лет.

Где сейчас дефицит

В некоторых отраслях — например, в образовании и медицине — давно и стабильно наблюдается дефицит кадров. И это стало проблемой не только для государственных учреждений, но и для коммерческих проектов.

Сейчас в Беларуси — более двухсот частных медицинских предприятий (более половины из них находятся в Минске). Дефицит вакансий во многом сформирован потому, что рынок платных услуг ежегодно прирастает на 15–20%.

В сфере образования ситуация схожая. И эта ниша не менее привлекательна для бизнеса, особенно с учетом растущего числа образовательных проектов, стартапов, детских школ развития и других проектов, где профессии педагогов востребованы и хорошо оплачиваются.

Кроме этих направлений, большое количество незакрытых вакансий сейчас в ИТ, промышленности и сфере обслуживания. Расскажу об этом подробнее.

1. Педагогические специальности входят в число наиболее востребованных уже несколько лет. Сейчас на сайтах для поиска работы открыто более 500 вакансий. Чаще всего учебные заведения (частные в том числе) ищут педагогов-воспитателей, педагогов-психологов, преподавателей начальных классов, преподавателей иностранных языков.

Наниматели отдают предпочтение специалистам, которые не только превосходно владеют предметом, но и пользуются современными образовательными методиками. Также немаловажным качеством педагога отмечается стрессоустойчивость, а ее отсутствие — основная причина профнепригодности. Многие молодые учителя и воспитатели разочаровываются в профессии именно из-за недостаточной психологической подготовки.

Фото с сайта tass.ru

Дефицит кадров в этой отрасли привел к тому, что с 2017 года университеты стали принимать без экзаменов победителей предметных олимпиад, медалистов, абитуриентов с красными дипломами о среднем специальном образовании, выпускников педагогических классов. В Министерстве образования считают, что эти меры позволят сделать профессию учителя более престижной и заполнить вакансии в учебных заведениях мотивированными специалистами.

На данный момент в сфере образования можно рассчитывать на зарплату от 350 до 1700 белорусских рублей (около $ 175–850). Самые редкие вакансии с ценником выше 1000 белорусских рублей (около $ 500) предлагают частные центры репетиторам английского языка и преподавателям ИТ-дисциплин.

Исходя из прогноза Минобразования, спрос будет расти и дальше. Поэтому в 2019 году Белорусский государственный медуниверситет и Гродненский медицинский вуз увеличили количество бюджетных мест на некоторые специальности.

Интересно, что работодатели хотят сегодня видеть медицинских работников с навыками в сфере менеджмента и психологии.

Особенно это приветствуется для сотрудников медицинских центров.

Зарплаты в медицинской сфере варьируются от 850 до 2960 белорусских рублей (около $ 425–1500). Самые высокие зарплаты предлагают высококвалифицированным врачам-стоматологам, хирургам, главврачам. Молодые специалисты могут рассчитывать только на минимальную сумму в названном диапазоне.

Фото с сайта hmedsisters.org

3. ИТ-специальности — самая горячая сфера в Беларуси. На июль 2019 года открыто более 3300 вакансий для программистов, тестировщиков ПО, продукт-менеджеров, дизайнеров, специалистов по продажам и т.д. Рынку в этой сфере сейчас также нужны узкие технические специалисты.

Но, по мнению компаний — резидентов ПВТ, в ближайшие годы на рынке труда в ИТ-отрасли будут востребованы Full Stack-специалисты. Это люди, которые способны участвовать во всех этапах разработки и эксплуатации ПО. Кроме того, ИТ-компании высоко ценят софт-скилы: умение работать в команде, быстро находить решение проблемы и коммуникабельность.

Вакансии для айтишников стартуют от 1240 белорусских рублей (около $ 620). Примерно такую зарплату может получать новичок. По открытым данным, продвинутые специалисты могут устроиться на должность с зарплатой до 6000 белорусских рублей (около $ 3000) и более.

4. Сфера обслуживания и промышленность. По результатам опроса нанимателей стало понятно, что и некоторые профессии, для которых не обязательно получать высшее образование, довольно востребованы. На данный момент, например, открыто более 1800 вакансий для водителей.

Также речь идет о работниках сферы обслуживания (поварах, официантах, кондитерах, уборщиках). На них в отрасли приходится около 2000 объявлений о найме. Также прямо сейчас работодатели ищут квалифицированных рабочих в сфере промышленности и строительства, инженеров различных направлений.

Водители в зависимости от сложности работы могут получать от 670 до 3250 белорусских рублей (примерно от $ 335 до 1625) в месяц. Зарплата повара зависит от квалификации и может колебаться от 350 до 1410 белорусских рублей (примерно от $ 175 до 700). Труд официантов оценивается от 350 до 1500 белорусских рублей (примерно от $ 175 до 750). Инженеры различной направленности могут зарабатывать от 520 до 2500 белорусских рублей (примерно от $ 260 до 1200).

Неожиданный вывод исследования в том, что сильно повысился спрос на бухгалтерские услуги — сейчас открыто примерно 1100 вакансий. Буквально пару лет назад эти специалисты пользовались меньшим спросом в связи с развитием информационных технологий.

Чего ждать в ближайшие 4 года

В ближайшие годы спрос на медицинские и ИТ-специальности будет расти. Как я уже говорил, именно эти сферы в Беларуси в последнее время активно развиваются. В связи с этим в 2019 году, как и несколько лет до этого, вузы значительно увеличили набор на соответствующие факультеты. Например, БГУИР (ведущий государственный университет Беларуси в области информационных технологий, радиотехники, электроники и телекоммуникаций) в этом году возьмет на 300 человек больше, чем в 2018. А также откроет новые специальности для выпускников колледжей по сокращенной форме обучения. Такая тенденция, по данным Министерства образования, сохранится еще несколько лет.

Сохранится спрос на кадры, которые выпускают колледжи и лицеи: водители, рабочие строительной и промышленной сферы, работники сферы обслуживания. План приема в высшие, средние специальные и профессионально-технические учебные заведения уже в этом году на 80% сформирован именно по этому прогнозу.

Фото с сайта mail.ru

Что будет через 10 лет

В 2018 году издание The Independent опубликовало результаты исследования Microsoft и The Future Laboratory, где назвало профессии, которые станут популярны к 2030 году.

По мнению авторов, 65% нынешних школьников и студентов в будущем устроятся на должности, которых пока даже не существует.

Среди них как раз профессии, которые затрагивают несколько областей знаний: дизайнер виртуальной среды обитания, адвокат по робоэтике, Digital-комментатор культуры, биохакер, дизайнер человеческого тела. У нас, например, есть специальный тест, который помогает определить, какая из профессий будущего может вам подойти:)

В то же время «Атлас новых профессий» — проект Московской школы управления Сколково — назвал список вымирающих профессий. Это, например, корректор, библиотекарь, турагент, банковский служащий, логист, провизор и другие. Например, уже сейчас многие предпочитают проводить банковские операции через смартфон, а в музее пользуются аудиогидом.

По мнению экспертов, более полезным будет труд экономиста-информатика для создания умных программ для управления финансами или грузоперевозками. Например, уже сейчас многие белорусские банки активно развивают ИТ-отделы, а другие компании нанимают специалистов по внедрению CRM- и ERP-систем.

Читайте также: