Администратор удаленная работа что это

Опубликовано: 17.09.2024

Доброго здоровья, уважаемый читатель журнала «Web4job.ru”! В этой статье мы поговорим на тему Работа администратором сайта, каковы его функции, что входит в его обязанности, какими знаниями и личными качествами необходимо обладать специалисту, преимущества и недостатки профессии.

Работа администратором сайта, каковы его функции

Сайты являются необходимым бизнес-инструментом для любой компании, они используются для привлечения дополнительного трафика, повышения посещаемости ресурса.

Лидерами по числу посещений являются «Google com», « Facebook.com», « YouTube.com».

На сегодняшний день в интернете существуют миллионы сайтов разной тематики, все они нуждаются в управлении, регулярной технической и информационной поддержке, для чего привлекаются разные специалисты, в том числе и администраторы сайтов.

Они создают условия для бесперебойной работы, помогают определиться с нишей, в которой ресурс будет развиваться.

Работа творческая и, в то же время, требует технических знаний.

Обязанности администратора сайта

И для этого совсем необязательно постоянно находиться в офисе, работать можно и удаленно.

В обязанности специалиста входит:

Контроль за информационным наполнением сайта;
Подбор авторов и статей нужной тематики;
Следит за поступающей на сайт информацией, по мере надобности редактирует ее;
Отслеживает положение ресурса на рынке и среди конкурентов;
Придумывает методы привлечения дополнительного трафика, а для этого необходимо знать интересы и потребности аудитории;
Следит за соблюдением пользователями правил поведения;
Отвечает за безопасность, не допущением хакерских атак и возможных технических сбоев.

Эта профессия востребована в веб-студиях, интернет-компаниях, в фирмах, имеющих свои сайты.

Доход специалиста зависит от опыта работы в данном направлении и качества выполненной работы. В случае, если речь идет о крупном корпоративном или информационном сайте, доход будет значительно выше.

Необходимые для работы качества

Для работы необходимы следующие личные качества:

Спокойствие и выдержка;
Энергичность;
Заинтересованность в изучении всего нового, появляющегося в сфере информационных технологий;
Он должен обладать аналитическим мышлением;
Иметь технический склад ума;
Обладать хорошей памятью;
Иметь лидерские качества;
Уметь самоорганизовываться;
Работать с большими объемами информации и уметь ее систематизировать;
Уметь быстро принимать решения;
Быть внимательным, ответственным, наблюдательным.

Кроме этого, специалист должен обладать такими профессиональными навыками:

Знать HTML, CSS, PHP, JavaSkript, Adode Flash;
Уметь составлять технические задания;
Быть знакомым с поисковой оптимизацией;
Понимать, как работают базы данных, к примеру, MySQL.

Возможность работать удаленно;
Возможность освоить специальность самостоятельно, посещая мастер-классы, тренинги, изучая тематическую литературу;
Работу администратора можно совмещать с учебой или с основной деятельностью.

К недостаткам относятся нередкие нештатные ситуации, которые надо устранить в короткий срок.

Администратор сайта в будущем может работать веб-программистом; интернет-маркетологом; SEO-специалистом; html-верстальщиком.

В чем состоят обязанности администратора социальных сетей вы узнаете, перейдя по ссылке https://web4job.ru/rabota-administratorom-socialnyx-setej/.

Посмотрим видео на тему Работа администратором сайта, каковы его функции

Администратор сайта

Администратор канала на YouTube. Как назначить или удалить администратора канала

Администратор YouTube-канала, как дать права

Заключение

В этой статье мы рассмотрели тему Работа администратором сайта, каковы его функции, какими знаниями и личными качествами должен обладать специалист, преимущества и недостатки профессии.

Надеюсь, статья оказалась полезной. Если возникли вопросы, можете задать их через форму комментариев под этой статьей.

Также буду признательна, если поделитесь статьей со своими друзьями в социальных сетях.

Если вы хотите зарабатывать хорошие деньги в социальных сетях, но у вас нет денег и навыков социального продвижения, чтобы развить свое сообщество и заниматься таргетиногом, то рекомендую вам попробовать силы в Администрировании чужих сообществ.

Что за профессия такая?

На сегодня чуть ли не каждый второй зарегистрирован в какой-нибудь социальной сети. Мы себе уже и дня не представляем, чтобы не открыть какой-нибудь девайс и не заглянуть к себе на страничку. А заглянув, засиживаемся там часами, ведь надо проверить, как там дела у Наташи, Паши, Маши, что ответил Дима, кто сегодня поместил свои новые фотографии, кто и как прокомментировал наши.

А ещё, просматривая ленту, мы то и дело подписываемся на группы по интересам и делаем покупки, увлекаемые рекламой какой-либо услуги или товара, предлагаемые компанией или интернет-магазином, которые строят свой бизнес через интернет.

Став клиентами этих компаний, мы тем самым даём согласие на рассылку новостей, новинок, рекламных акций, общаемся с другими клиентами этих компаний, оставляем комментарии.

Вот за всем этим и стоит администратор – так называемый специалист по работе с соцсетями, к услугам которого так часто стали прибегать инфобизнесмены и владельцы ресурсов, желающие привлечь как можно больше клиентов к своим товарам или услугам и повысить трафик.

По статистическим данным за последние два года ВКонтакте стоит на первом месте по популярности и именно поэтому мы разберём как стать администратором групп этой сети и как на этом заработать

Ты кто такой – админ?

Админ – так сокращённо стало уже привычным называть администратора группы – это «главный по тарелочкам» (ой, о чём это я?) – человек, ответственный за создание, оформление, наполнение и продвижение группы (не путать с сисадмином, в обязанностях которого разбираться в работе компьютерных систем).

Чтобы освоить навыки этой удалённой профессии, необходимо:

А если к этому добавить ваше непреодолимое желание и пару-тройку свободных часов в день, то шансы получить эту работу значительно увеличиваются.

И кто же может претендовать на эту вакансию? Это может быть кто угодно: тинейджер, страдающий избытком свободного времени; студент, ищущий подработки; молодая мама, засидевшаяся в декрете и даже пенсионерка, осваивающая интернет «не скуки ради, развлечений для», что тоже не редкий случай в наше время.

Многое ещё зависит от владельцев сообществ и целей, которые они преследуют. Админы соцгрупп развлекательного характера выполняют одни задачи, у сообществ, владельцами которых являются представители малого и среднего бизнеса, совсем другие приоритеты.

Обязанности администратора

Итак, что может и должен делать админ в ВК:

определять целевую аудиторию и привлекать новых участников;
изучать интересы и проблемы ЦА;
заниматься оформлением страницы: продумать дизайн, составить меню, поместить тексты, иллюстрации, видео;
регулярно размещать содержательные посты определённой тематики, рекламные в том числе;
создавать интересные темы, поддерживая тем самым общение с подписчиками;
придумывать конкурсы, тесты, акции для создания активности участников и привлечения новых;
следить за комментариями, убирать спам;
возможно, проводить встречи и мероприятия онлайн;
обмениваться с админами других групп рекламными постами;

размещать таргетированную рекламу для продвижения услуг или товаров.

Конечно, есть обязанности и попроще. В задачи некоторых админов входит всего лишь поиск, планирование и публикация постов ежедневно. За такую непыльную работу администратор может получать 3000-8000 рублей.

«Скока вешать в граммах?» или на сколько потянет кошелёк админа?

Сколько зарабатывает администратор? Из материалов видео размер кошелька становится очевидным, но надо добавить, что зарплата зависит от многих факторов.

Здесь в расчёт идут:

квалификация специалиста (его профессиональные навыки);
количество функций, возложенных на него;
должностные обязанности;
опыт (наличие портфолио);
нагрузка (количество часов в день/количество групп);
я бы добавила ещё желание работать, что тоже немаловажный фактор, влияющий на заработок.

При желании можно выйти на 30 000 рублей и больше. Матёрые спецы, поднаторевшие на администрировании, посвящая любимому занятию значительную долю своего времени и освоившие таргетированную рекламу, получают в разы больше.

Кому требуется такой спец

Наверняка, вы замечали, заходишь на какой-нибудь сайт и обязательно видишь такую запись: «Мы ВКонтакте» или «Наша группа ВКонтакте» и дальше ссылка на страничку.

Сегодня многие компании выводят свой бизнес в интернет, им нужны специалисты для продвижения своих товаров и услуг, и за это они готовы платить хорошие деньги. С этой целью создаются группы, сообщества, паблики, нанимаются профессионалы, которые могут помочь предпринимателям выгодно продать продукт и привлечь новых потребителей.

А теперь представьте, сколько таких компаний малого и среднего бизнеса появляется ежемесячно и оцените масштаб востребованности данной специальности.

Но и это ещё не предел. Многим сайтам, блогам, СМИ, известным личностям и неизвестным тоже, но имеющим какой-то проект и нуждающимся в его продвижении, также нужен руководитель.

Вы можете предлагать свои услуши сами или откликаться на вакансии. Также будет целесообразно зарегистрироваться на биржах фриланса и предлагать свои услуги там. Даже на том же самом Кворке такие объявления пользуются спросом. За 500 рублей вы можете предложить простое ведение чьей-то группы. Если вы им понравитесь, то будьте уверены, что вам предложат постоянку на более выгодных условиях.

Где можно пройти обучение

Сложное ли это занятие? Нужно ли вообще этому учиться? Практика показывает, что при желании и достаточном владении компьютером, но без специального образования, можно зарабатывать от 100 $ до 500 $ в месяц за ведение одной группы.

Кому-то и этого будет достаточно. Тем же, кто понимает, что «убивать время» в интернете просто на развлечения – непозволительная роскошь, кто захочет стать профи в этой области и обеспечить себе тем самым достойную жизнь, потребуется специальное обучение.

На самом деле таких курсов и тренингов действительно полно. Стоит только вбить в поисковике что-нибудь типа "Обучение администратор ВК". Из известных тренингов есть школа Натальи Одеговой.

Пройдя курс и получив сертификат, можно смело выходить на просторы фриланса с серьёзным «козырем» в руках, т. к. уже во время обучения студенты курса находят заказчиков и получают деньги.

Однако, «плох тот солдат, кто не хочет стать генералом». Если вы привыкли планировать и уже сейчас заглядываете далеко в будущее, хотите знать все тонкости интернет-маркетинга, разбираться в технологиях продвижения в социальных сетях, вам будет полезен курс «СММ-специалист».

Данные онлайн-интенсивы позволят вам значительно повысить планку и работать удалённо на более высоком уровне.

Удаленная работа — это когда не нужно ездить в офис каждый день, чтобы выполнять свои обязанности.

На удаленке сотрудник работает в штате компании по трудовому договору. Он занимает определенную должность, получает зарплату и подчиняется работодателю — все это называется трудовыми отношениями. По закону удаленная работа называется дистанционной и регулируется Трудовым кодексом РФ

Если постоянного работодателя нет, вы — фрилансер, а ваш вид занятости называется фрилансом. В законодательстве таких понятий нет, но среди удаленщиков они распространены.

Удаленная работа и фриланс — не одно и то же.

Организация удаленки. Чтобы работать в компании удаленно, используются специальные сервисы и программы. Одни фиксируют рабочее время, другие — выполненные задачи.

Сотрудники могут работать через удаленный рабочий стол: подключаться с личного компьютера к общему серверу и работать в единой системе со всеми документами и доступами.

Удаленная команда общается в мессенджерах, почте или в Скайпе. Если для работы нужно специальное оборудование или софт, работодатель его предоставляет или помогает установить.

Основные виды удаленной работы. Трудиться удаленно может практически любой специалист, чья работа связана с интеллектуальной деятельностью: от разработчика сайтов, иллюстратора и СММ-менеджера до консультанта онлайн-продаж товаров и услуг.

Привычные офисные специалисты тоже могут работать удаленно: юристы, бухгалтеры, кадровики и личные помощники руководителей.

Кем можно работать удаленно

Работать можно кем угодно, если для работы и связи нужен интернет. Популярные профессии на удаленке:

дизайнер, верстальщик;
иллюстратор, художник;
копирайтер, редактор, корректор;
разработчик, программист;
специалист службы поддержки;
преподаватель английского, переводчик;
оператор колцентра, онлайн-консультант, менеджер продаж.

Раньше удаленно работали мамы в декрете, инвалиды или студенты, но сейчас такую работу выбирают не только они.

Особенности удаленки

График. О нем вы договариваетесь с работодателем и работаете полный день или устанавливаете удобное время в течение дня.

При сдельной оплате график обычно свободный: вы работаете сколько и когда хотите. При повременной вы сидите за рабочим столом условно с девяти до шести и получаете зарплату за отработанное время, независимо от объема работы. Если по работе нужно общаться с клиентами или партнерами в течение рабочего дня, скорее всего, придется подстраиваться под их график и часовой пояс.

Обычно на удаленке стандартная загрузка — 40 часов в неделю, по 8 часов в день. Но встречаются варианты работы по 30 часов в неделю и меньше.

Возможно, удаленщику придется приезжать в офис раз в неделю или месяц на летучку, если он находится в одном регионе с компанией.

Инструментарий. Для работы всем нужен ноутбук или компьютер и высокоскоростной и стабильный интернет. Оператору колцентра или менеджеру по продажам пригодится гарнитура, иллюстратору или дизайнеру — планшет для рисования.

Договоритесь с работодателем, кто покупает необходимые инструменты: вы или он. Если понадобится специальный софт, работодатель поможет его установить и выдаст доступы.

Рабочее место. Удаленщики в основном работают из дома и рабочее место оборудуют сами. Для этого подойдет отдельная комната, часть гостиной, спальни или балкона. Лучше, если это будет классическое рабочее место со всем необходимым: стол, удобное кресло, лампа, канцелярия.

Стол на кухне для работы не подойдет: за ним вы едите, проводите время с семьей, друзьями и отдыхаете.

Иногда удаленщики выбираются в кафе, библиотеку или коворкинг и работают там.

Свобода передвижений. Плюс удаленной работы в том, что можно работать где угодно: дома, в кафе или в другой стране.

Если график свободный, можно заниматься личными делами даже днем, а работу перенести на удобное время. Если работаете удаленно по расписанию компании, заниматься днем чем-то другим не получится, но вы все равно не привязаны к рабочему месту в офисе.

Плюс удаленки для фирмы. Не нужно тратиться на аренду и уборку офиса, оборудование рабочих мест и канцелярию, покупать мебель, технику, печенье и кофе для сотрудников. Компания может нанимать удаленных специалистов из регионов и таким образом экономить на зарплатах.

Продуктивность. Дома хочется расслабиться, а значит, с продуктивностью и дисциплиной могут быть проблемы. Все дают одинаковые советы против лени и прокрастинации, главное — выработать привычку:

Организуйте место, в котором хочется работать: включите музыку или наденьте наушники для тишины.
Не работайте в пижаме и домашней одежде. Лучше переодевайтесь во что-то для работы.
Отключите уведомления везде, где могут отвлекать от работы.
Попросите домочадцев не тревожить вас в рабочее время. Если домашние животные мешают, не запускайте их в комнату.
Найдите идеальное продуктивное время. Кто-то все успевает за утро, а кому-то хорошо работать вечером.
Пишите план с задачами на день: так удобнее распределить нагрузку и время. Разбейте крупные задачи на мелкие: так легче их выполнять.
Отдыхайте так часто, как считаете нужным. Некоторые удаленщики используют метод помидора: делают пятиминутную паузу через каждые 25 минут непрерывной работы. Другие отдыхают каждый час-два или после выполненной задачи.
Придумайте личную мотивацию и вознаграждайте себя за сделанную задачу или проект.

Но самое главное — работайте по специальности, которая нравится.

Уровень дохода. Заработок зависит от профессии и опыта удаленщика и возможностей работодателя.

Начинающие удаленщики обычно зарабатывают меньше начинающих коллег из офиса. На расстоянии проще доверять простую работу и, соответственно, меньше за нее платить.

Удаленные ИТ-специалисты зарабатывают больше коллег из регионов, но меньше коллег из Санкт-Петербурга и Москвы. В иностранных компаниях зарплата на удаленке обычно выше.

Профессиональный рост. Профессиональный рост на удаленке не такой стремительный, каким он может быть в офисе. Начальство может недооценивать удаленщика и думать, что тот в чем-то недорабатывает.

Чтобы профессионально расти, придется много работать и учиться.

Если вы фрилансер или берете проекты дополнительно к основным обязанностям, придется время от времени повышать стоимость работы. Просить повышения в должности или зарплате — нормально.

Спросите начальника, что нужно сделать, чтобы зарабатывать больше. Если он не знает, предложите свой план, за что повысить вам зарплату, или подумайте, как получать от работы больше не только в виде денег. Компания может арендовать вам жилье или дать в пользование машину или рабочий ноутбук с правом выкупа, оплачивать фитнес, страховку или детский сад для ребенка.

Эмоциональная составляющая. На удаленке не хватает живого общения с коллегами: можно почувствовать себя одиноким и подавленным. Еще сложно переключиться из режима «работа» в режим «отдых»: вы не замечаете, что работаете слишком много. Чтобы отдохнуть от рабочей рутины, почаще выбирайтесь из дома и общайтесь с родными и друзьями вживую.

Преимущества удаленки

На удаленке не нужно вставать по будильнику и толкаться в переполненном транспорте. Можно экономить деньги на проезде и бизнес-ланчах, деловой одежде и обуви, а при легкой простуде можно не брать больничный и спокойно работать, не чихая коллег.

Плюсы и минусы удаленной работы, исследование портала «Хедхантер»PDF, 863 КБ

Удаленная работа экономит как минимум два часа в день, которые вы тратили бы на дорогу в офис и обратно. Это время можно провести в спортзале, с семьей или друзьями, подольше поспать или заняться любимым хобби.

Если вы не любите навязчивых коллег, удаленная работа поможет избежать встреч с ними и пустой болтовни.

Минусы удаленной работы

Минусы удаленной работы — недостаток живого общения и необходимость настраивать себя на работу каждый раз, когда хочется лежать на диване. Атмосфера в офисе по умолчанию располагает к работе. Вдобавок всю информацию можно получить быстрее: спросить у коллеги напрямую или договориться о встрече в переговорке.

Еще один недостаток — необходимость организовать рабочее место самому и покупать мебель, технику и канцелярию, скорее всего, за свой счет. Вырастут счета за коммунальные услуги, потому что ими вы будете пользоваться больше. Если сломается компьютер, чинить придется самому и за свой счет.

Где и как найти удаленную работу

С чего начать поиск удаленной работы на дому. Проанализируйте свой опыт работы и подумайте, сможете ли выполнять те же обязанности из дома.

Ищите вакансии на сайтах поиска работы, в тематических пабликах в соцсетях и мессенджерах, на биржах фриланса или через друзей и знакомых.

Если у вас нет опыта или он не подходит для удаленной работы, научитесь новой профессии, которая подойдет для работы не в офисе.

Русскоязычные фриланс-биржи. Биржа фриланса — это специальная площадка, где регистрируются заказчики и исполнители. Заказчики размещают задания и вакансии, исполнители откликаются, выполняют задания и таким образом зарабатывают.

На биржах работают и опытные, и начинающие специалисты, публикуются и временные проекты, и постоянные вакансии.

Существуют общие и специализированные биржи. На первых размещают задания и вакансии для различных специалистов: переводчиков, копирайтеров, дизайнеров. На вторых — проекты для определенных специалистов: только для программистов или разработчиков, копирайтеров или дизайнеров и т. д.

Биржи для разработчиков и программистов:
1clancer.ru
freelansim.ru

Англоязычные фриланс-биржи для разных специальностей. На англоязычных биржах доход выше, чем на русскоязычных аналогах. Но для работы нужен английский язык. Наиболее востребованные специалисты — программисты и разработчики.

Как найти работу в другой стране. Составьте резюме для потенциальных работодателей: расскажите о своем трудовом опыте, карьерных достижениях и интересах.

Зарегистрируйтесь в «Линкед-ине» — социальной сети для поиска и установления деловых контактов. Будьте активны в социальных сетях и интернете, ведите блог по своей профессиональной тематике — это поможет стать заметным и найти работу мечты.

Можно устроиться в международную компанию в России, а потом перевестись в иностранный филиал и переехать.

Лохотроны в удаленной работе

Если работодатель просит перевести деньги — никогда не переводите. Мошенник может попросить оплатить регистрацию в сервисе, контакты прямого работодателя или что угодно еще.

Вам могут предложить выполнить какую-то работу и пообещать заплатить после. В итоге вы ничего не получите и сделаете работу бесплатно. Чтобы этого не произошло, заключайте договор и требуйте предоплату.

Всегда заранее уточняйте у работодателя условия работы: оформляет ли он договор, готов ли к предоплате, какую именно работу нужно делать.

Как обезопасить себя, работая удаленно

Проверьте списки недобросовестных работодателей на сайте Роструда, местной инспекции по труду или на специальных порталах. Прочитайте отзывы бывших и нынешних работников в интернете и проверьте, зарегистрирован ли работодатель как юрлицо или ИП.

Обратите внимание на требования и условия работы в описании вакансии, и, если они подходят, откликайтесь. Созвонитесь с работодателем по телефону или видеосвязи, еще раз обсудите условия: обязанности, оформление, оплату труда.

Внимательно прочитайте и заключите трудовой договор о дистанционной работе. Если работодатель просит прописать в нем минимальную зарплату, не соглашайтесь — таким образом он хочет сэкономить на налогах, и не в вашу пользу.

Если вы фрилансер — заключайте оферту или договор гражданско-правового характера на каждый заказ или проект. Укажите результаты работы и порядок взаимодействия с заказчиком: сколько правок внесете и сколько времени потратите на это. Берите предоплату с новых и непостоянных клиентов или договаривайтесь на поэтапную оплату проекта — пропишите это в договоре ГПХ.

На бирже фриланса работайте через «безопасную сделку» — это когда биржа замораживает деньги на счете заказчика и отправляет их исполнителю, как только тот выполнит задание.

Начну с определения понятия «Системное администрирование» — это, в двух словах, управление компьютерными системами. Так с развитием технологий это направление приобрело массу узких и широких профильных направлений.

В первом приближении информационные технологии можно разделить на физическое оборудование и программное обеспечение. Администрирование обеспечивает управление взаимодействием этих составляющих. Обычно процесс сводился к работе специалиста непосредственно в месте размещения компьютерной системы, нуждающейся в поддержке. Но проблема стала разрешимой с появлением удаленных методов администрирования — выполнения задач поддержки функционирования компьютерных систем на расстоянии с использованием возможностей сети Интернет без прямого «физического» контакта с аппаратным обеспечением системы: т.е. географическое местоположение компьютерных ресурсов не имеет значения. Данный способ администрирования позволяет выполнять до 95% работ удаленным способом.

Возможность удаленного администрирования была заложена более 10 лет назад в связи с появлением новых сетевых возможностей первой версии операционной системы Windows NT, а также развитием операционных систем Unix и Linux. Но как услуга, удаленное администрирование стало использоваться гораздо позднее, так как важным фактором для нее является скорость и стабильность Интернет-соединения, что не везде в России в середине 90-х было на должном уровне. Сейчас эта проблема целиком ушла в прошлое: с массовым подключением офисных компьютерных сетей к Интернет появилась возможность удаленного администрирования компьютеров, серверов и комплексных ИТ-инфраструктур. Новейшие технологии шифрования трафика и соединения компьютеров в распределенную «виртуальную сеть», а также использование специальных протоколов удаленного доступа сделали эту услугу надежной и безопасной не только для широкого круга операционных систем, но и для активного сетевого оборудования, например CISCO, SonicWALL.

Если представить абстрактно процесс удаленного администрирования, то это картина выглядит очень просто: администратор с помощью сети Интернет с использованием специальных программ подключается к удаленному компьютеру (серверу), который может быть расположен в любой точке земного шара. Специальное ПО, используемое в работе, позволяет наблюдать копию рабочего стола сервера на экране собственного монитора. При этом, если исключить расстояние между рабочей станцией администратора и удаленным сервером, то работа осуществляется точно так же, как будто весь процесс происходит в одном помещении на одном компьютере.

К сожалению, многие потенциальные клиенты и даже те, кто осознает необходимость данного вида услуг, до сих пор не понимают: как может быть обеспечена бесперебойная работа их оборудования удаленными сотрудниками и каковы преимущества методов удаленного администрирования. Столкнувшись с проблемой и наглядно убедившись в ее наличии, я и несколько моих партнеров решили провести анализ потребностей данной услуги в настоящее время и, как основная цель, донести данную информацию в понятном виде до конечных потребителей.

Услуги удаленного администрирования включают в себя:

Администрирование веб-сервера: установка, настройка и обслуживание программного обеспечения веб-серверов хостинговой компании. Услуги такого вида используются в основном для клиентов, которые размещают сайты своей и дружественных компаний, интернет системы на собственных серверах или купленных виртуальных серверах хостингов. Это могут быть госучреждения, вузы, коммерческие образовательные учреждения, коммерческие компании с любым направлением деятельности.
Администрирование баз данных: установка, настройка и обслуживание баз данных. Данная услуга может быть полезна организациям, автоматизация бизнес-процессов которых организована в рамках собственного технопарка с наличием 2–3 серверов.
Администрирование сети: разработка и обслуживание сетей с применением знаний в области сетевых протоколов и их реализации, маршрутизации, реализации виртуальных частных сетей, систем биллинга, активного сетевого оборудования (как правило, Cisco).
Администрирование сетевой безопасности: широкий спектр анализа проблем информационной безопасности с применением знаний в протоколах шифрования и аутентификации и их практическом применении, планировании инфраструктуры открытых ключей, систем контроля доступа (брандмауэры, прокси-серверы, смарт-карты), инцидентном анализе, резервном копировании, задачах аудита и организации политик безопасности. Данная услуга очень актуально для широкого спектра клиентской базы, т.к. затрагивает ежедневно проводимые мероприятия, которые нужны и выполняются на любом компьютере, сервере, системе.

Как показывает опыт раньше, примерно лет 7–8 назад, услуги удаленного администрирования не были востребованы, до них еще не дошел прогресс. Лишь небольшой процент крупных компаний могли прийти к такой организации работы IT отделов, что было вызвано наличием нескольких филиальных фирм, серверные станции которых также нуждались в ежедневной системной поддержке.

На данный момент на рынке Информационных технологий услуги удаленного администрирования, аутсорсинга являются альтернативным, а в большинстве случаев и более выгодным решением поддержки серверов компаний. Особенно это экономит деньги, время и место для начинающих организаций. Например, опытным путем удалось выяснить, что около 65% среди клиентов, пользующихся услугами удаленного администрирования, составляют стартап-организации. В таких ситуациях приходится очень нагружено работать не только по техническим аспектам, но и в вопросах организации рабочих мест, серверных площадок. Клиенты, которые располагают определенными идеями и финансовыми средствами, желающие как можно быстрее внедрить свой бизнес проект, чтобы своевременно и эффективно занять определенную позицию на целевом рынке, относятся к небольшой доле лиц, понимающих необходимость помощи технических специалистов и услуг удаленных сервисов. Более того, не побоюсь сказать, что такая организация услуг стала в последнее время еще актуальнее, когда сталкиваешься с необходимостью распределения офисов компаний в международных масштабах: одна и та же группа специалистов может осуществлять 24-часовую поддержку 7 дней в неделю в любой точке мира.

Практика показывает, что на ознакомление с системой, а тем более на изучение ее особенностей уходит значительное количество времени, и становится очевидным, что использование одной и той же группы специалистов даже в международных масштабах является более эффективным и правильным подходом для успешного и стремительного развития бизнеса.

Мы все пользуемся сайтами и разными сервисами в сети. Но бывают такие ситуации, когда заходишь на один сайт, а он зависает или работает очень медленно. А другой наоборот, моментально открывается и помогает отыскать нужную информацию. Очевидно, что один доступен для посетителей, другой нет. Чтобы веб-ресурсом можно было без проблем воспользоваться в любое время, нужно наладить его работу. Этим занимается человек, который называется «администратор сайта». Он поддерживает сайт в рабочем состоянии и отвечает за его безопасность. Об этой профессии я подробно расскажу в этой статье.

Администратор сайта: кто это и чем занимается

Администратор сайта — это специалист, который отвечает за поддержание работы сайта. Часто админами становятся продвинутые пользователи ПК и опытные юзеры, которые владеют некоторыми навыками вёрстки, программирования и редактуры. Иногда в эту профессию приходят люди из смежных областей вроде веб-дизайна, копирайта или SMM-менеджмента. В маленьких компаниях администратор сайта в одиночку выполняет множество функций, от создания сайта до общения с пользователями. В более крупных организациях могут быть несколько таких спецов. У каждого свой круг задач, кто-то занимается техническими вопросами, кто-то только модерацией. Рассмотрим подробно основные обязанности администратора сайта.

Основные направления и задачи

Возможные направления работы: бизнес, коммерческие и некоммерческие организации, имеющие свой сайт.

Навыки администратора сайта

Большинство менеджеров сайта должны:

Личные качества

Для работы администратором сайта нужны качества:

умение работать в режиме многозадачности;
высокая концентрация внимания;
склонность к анализу;
самостоятельность;
терпеливость;
общительность.

ответственность;
самоорганизованность;
желание осваивать новые знания и навыки.

Уникальное предложение — -50% на ВСЕ курсы Skillbox. Получите современную онлайн-профессию, раскройте свой потенциал.
Активировать скидку →

Плюсы и минусы профессии

Эта специальность имеет положительные и отрицательные стороны.

можно работать удалённо;
востребованность;
возможность совмещения нескольких проектов;
можно освоить самостоятельно.

сидячая работа;
неравномерная загруженность;
постоянное повышение квалификации и обучение новому.

Зарплата администратора сайта в Москве и по России

Средний заработок администратора сайта на скриншоте с trud.com за 2019/2020 год в Москве:

На сайте hh.ru зарплата для новичка начинается от 30 тыс. руб. Требования работодателей, которым должен соответствовать такой специалист:

владение стандартным программным обеспечением MS Office на уровне уверенного пользователя;
владение Adobe Photoshop;
усидчивость, внимание к деталям, высокая скорость работы;
работа с информацией на сайте;
обслуживание комп.техники, сетевого оборудования, МФУ.

Менеджер сайта с опытом работы до 3-х лет может претендовать на зарплату от 50 тыс. руб. Этот специалист должен:

работать с HTML, CSS, JavaScript, Excel;
знать CMS WordPress;
самостоятельно ставить ТЗ копирайтерам и дизайнерам;
управлять интернет-проектом;
работать в Photoshop;
тестировать сайт с учётом мнения пользователей и оценивать их поведение в вебвизоре;
системно понимать поставленную задачу, анализировать её перед выполнением.

Опытный администратор сайта со стажем работы более 3-х лет зарабатывает от 70 тыс. руб. Он представляет собой самостоятельную единицу, может брать на себя руководящие функции. Админ такого уровня должен:

иметь опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет;
понимать принципы работы интернет-страниц, знать о процессах, ведущих к неисправностям интернет-ресурса и знать методы их исправления;
знать системы веб-аналитики (Yandex Metrica, Google Analytics), анализировать эффективность рекламы и проводить расчёт оптимальных затрат;
составлять ТЗ для веб-дизайнеров, разработчиков;
владеть CMS-системой для организации управления веб-сайтами;
знать методы поисковой оптимизации, участвовать в разработке стратегии SEO-продвижения ресурса;
иметь базовые знания HTML, опыт работы с графическими редакторами;
знать платформы 1С Битрикс;
знать 1С-номенклатуру, товары.

Как стать администратором сайта

Это направление очень востребовано, т. к. у каждой компании есть свой веб-ресурс, который требует сопровождения. Стать администратором сайта можно самостоятельно с помощью видеороликов в интернете. Изучение графических редакторов, конструкторов сайтов и методов сео-продвижения — вполне посильная задача. Однако, этого недостаточно. Нужно дополнительно знать языки программирования, инструменты вёрстки и настройки сетевой безопасности. Для этого точно потребуются консультации со стороны опытных администраторов.

Можно поступить в вуз, но такое обучение будет длительным и неудобным из-за фиксированного графика занятий. Упор на теоретические знания в ущерб практике, станут препятствием при устройстве на работу после выпуска.

Существует хорошая альтернатива такому варианту — можно начать осваивать эту специальность с прохождения

В процессе учёбы вы уже сможете искать работу, а практические задания помогут наработать портфолио для будущих работодателей. Преимущества таких программ:

Освоение профессии за несколько недель — занятия проводятся в удобное время, а темп прохождения программы вы выбираете самостоятельно.
Чётко структурированная информация — вместо самостоятельного поиска материала в интернете, вы изучаете уже отобранную специалистами информацию в комфортном формате.
Наработанное портфолио — то, что так часто просят работодатели. Домашние задания помогают освоить материал на практике, а дипломная работа станет вашим портфолио.
Удобство обучения — формат занятий позволяет получать информацию где угодно, когда угодно и на любом гаджете.

Если вас заинтересовала эта профессия — ставьте плюс в комментариях, расскажем, как в ней легко стартануть 🙂

Читайте также: