Как получить ветерана труда в белгородской области в 2021 году

Опубликовано: 16.09.2024

Чтобы официально оформить звание ветерана труда по стажу, требуется соответствовать всем необходимым критериям и собрать все требующиеся документы для получения звания. Отвечаем на многочисленные вопросы наших читателей, как оформить и получить звание ветерана труда без наград, но со стажем в 2021 году, какой нужен трудовой стаж для получения звания Ветерана труда в России, какой порядок и условия присвоения звания по стажу, какие документы нужны для оформления этого статуса в МФЦ и др.

Как получить ветерана труда в 2021 году, если нет наград, но есть стаж?

В нашей стране почетное звание ветерана труда России присваивается гражданам РФ как вознаграждение за долгую трудовую деятельность на территории страны, и предоставляет им ряд льгот, бонусов и прибавок к пенсии в качестве вознаграждения. Чтобы в 2021 году получить звание ветерана труда необходимо иметь соответствующий трудовой стаж. Подробности рассмотрим ниже.

Какой нужен стаж для получения звания ветерана труда в 2021 году?

Требования к длительности трудового стажа, необходимого для получения звания ветерана труда, вызывают множество споров и разногласий в практике оформления ветерана труда.

Соответственно, региональные власти кто, во что горазд, вырабатывают свои требования к длительности трудового стажа, необходимого для получения звания ветерана труда в их регионе.

С 2006 года не только требования к длительности трудового стажа, но и все вопросы, касающиеся порядка получения звания ветерана труда, а также предоставления связанных с этим званием льгот, были отнесены к компетенции исполнительных органов региональной власти. На федеральном уровне осталось только формирование общих законодательных требования к гражданам, желающим получить звание ветерана труда.

Так, согласно п. 2 ст. 7 «Ветераны труда» Федерального закона «О ветеранах» от 12.01.1995 № 5-ФЗ получить звание ветерана имеют право граждане, которые удовлетворяют одновременно двум требованиям:

имеют соответствующие награды (государственного или ведомственного образца);
имеют необходимый трудовой стаж.

Получить звание ветерана труда в соответствии с этим законом о ветеранах могут и граждане, не обладающие наградами. Это касается тех граждан, чья трудовая деятельность началась в несовершеннолетнем возрасте в период Великой отечественной войны. При этом требования к продолжительности трудового стажа для этой категории граждан установлены более высокие:

минимум 40 лет — для мужчин;
35 лет — для женщин.

Для справки. При толковании ст. 7 «Ветераны труда» Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ довольно часто ошибочно считают требования о 35- и 40-летнем трудовом стаже общими, то есть справедливыми для всех, а не только бывших детей войны.

Какой же трудовой стаж нужен для получения звания ветерана труда по новому законодательству?

Общие требования к продолжительности трудового стажа содержатся в новой редакции п. 1.2 статьи 7 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ (ред. от 03.07.2016), введенной Федеральным законом от 29.12.2015 N 388-ФЗ:

«…при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении…».

Или более понятными словами:

стаж, по достижении которого возникает право на страховую (бывшую трудовую) пенсию по старости или
стаж, по достижении которого возникает право на государственную пенсию за выслугу лет.

То есть требование к продолжительности трудового стажа для получения ветерана труда теперь зависит от характера трудовой деятельности и, соответственно, от вида пенсии:

ветераны труда – получатели страховой пенсии и
ветераны труда – получатели государственной пенсии за выслугу лет.

Если с выслугой лет вопросов обычно не возникает (они более – менее урегулированы ведомственными нормативно-правовыми документами), то с трудовой пенсией не все так однозначно.

С 1 января 2015 года в связи с переходом на новую Пенсионную реформу 2015 понятие «трудовой стаж» практически прекратило свое существование, поскольку теперь для пенсии нужен страховой стаж, минимальный предел которого с каждым годом увеличивается. Так, в 2016 году он равен 7 годам, в 2017 поднимется до 8 лет, и так до 2024 года, когда он достигнет 15 лет.

Минимальный страховой стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости, одинаков как для мужчин, так и для женщин. Означает ли это, что для получения звания ветерана труда при наличии соответствующих наград в 2016 году достаточно 7 лет страхового стажа?

До внесения указанной выше поправки в п. 1.2 статьи 7 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ Федеральным законом от 29.12.2015 N 388-ФЗ, то есть до 1 июля 2016 года, решающее значение имело место проживания соискателя на получение звания ветерана труда, поскольку, как было сказано выше, основания для присвоения этого звания определяются регионами самостоятельно.

Так, согласно п. 3 положения «О порядке и условиях присвоения звания “Ветеран труда”», утвержденного постановлением Правительства Москвы от 27.06.2006 № 443-ПП, москвич, удовлетворяющий прочим требованиям, мог получить удостоверение ветерана труда при наличии 25 лет стажа, москвичка — 20 лет.

Более лояльные условия были установлены для жителей Московской области. Положение о ветеранах туда, утвержденное постановлением Правительства Московской области от 11.07.2006 № 655/26, никаких требований к минимальному стажу не содержит и ограничивается общей формулировкой, аналогичной приведенной в старой редакции Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ.

В Челябинской области, так же как и в Москве, для получения звания ветерана труда женщинам необходим был страховой стаж как минимум 20 лет, мужчинам — 25 лет.

А в Свердловской области достаточно было общего трудового стажа, дающего основания для выхода на пенсию по старости или выслуге лет.

Требование о минимальном стаже в 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин действовало и в других регионах: Рязанской и Самарской областях, Алтайском, Красноярском, Краснодарском, Пермском крае, Республиках Башкортостан и Татарстан и т. д.

Таким образом, возникла некая коллизия между федеральными и региональными нормами, ведь в старой редакции Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ конкретные цифры необходимого стажа не были прописаны.

Для справки. Верховный суд РФ урегулировал этот вопрос в своем определении от 05.08.2015 № 46-АПГ15-13, указав, что, поскольку определение условий для присвоения звания ветерана труда отнесено к прерогативе регионов, каждый субъект страны вправе самостоятельно определять их, в том числе в части минимальных требований к трудовому стажу.

Стаж для получения звания ветерана труда в новом законодательстве

Столь значительная разница в требованиях, соблюдение которых было необходимо, чтобы стать ветераном труда, неизменно приводило к трудностям в толковании нормативно-правовых актов.

Особенно это актуально в части трудового стажа, который в пенсионном законодательстве с 1 января 2015 года был заменен страховым стажем. Однако в законах и актах, устанавливающих порядок присвоения звания ветерана труда, все еще упоминалось и до сих пор кое-где упоминается именно трудовой стаж.

Разрешить эти противоречия и был призван ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации…» от 29.12.2015 № 388-ФЗ, который внес соответствующие поправки в Федеральный закон «О ветеранах» № 5-ФЗ в части порядка и условий присвоения звания ветерана труда. Изменения вступили в силу с 1 июля 2016 года. Именно с этого времени подп. 2 п. 1 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ обрел более конкретную формулировку.

Согласно этому нововведению в закон о ветеранах труда теперь стать ветеранами труда смогут граждане, чей трудовой (страховой стаж) на момент обращения за присвоением им звания ветерана труда составит не менее:

20 лет — для женщин;
25 лет — для мужчин.

Добавилось в Закон о ветеранах труда и еще одно условие:

если в качестве одного из оснований для присвоения звания ветерана труда заявлена ведомственная награда, стаж работы соискателя в соответствующей сфере или экономической отрасли не может быть менее 15 лет.

И теперь с учетом рассмотренных нововведений в федеральный закон о ветеранах в части требований к стажу для получения звания ветерана труда региональные власти должны скорректировать свое региональное законодательство.

Куда обращаться

Отметим, что его присвоением занимаются органы соцзащиты на уровне субъектов РФ. Практически во всех регионах разработаны региональные положения о присвоении статуса, которые размещаются на официальных сайтах местных органов власти и соцзащиты. В основном нормативные акты отличаются административным порядком рассмотрения вопроса: иногда разные требования к фото на ветеранское удостоверение, сроки, перечень наград.

Но между ними много и общего. Все вопросы решаются по месту жительства (прописки) кандидата. Для этого заявитель или его уполномоченный представитель готовит документы на ветерана труда в соцзащиту и подает их вместе с заявлением.

Обычно форма заявления утверждена властями. В ней указывают персональные данные кандидата, дают согласие на их обработку. Одновременно перечисляют те бумаги, на основании которых человек просит о присвоении звания.

Какие документы нужны для оформления ветерана труда в МФЦ

В некоторых регионах подавать бумаги и заявление разрешается через МФЦ и портал госуслуг. Если в вашем субъекте это допустимо, уточните, какие документы нужны в соцзащиту для оформления ветерана труда, подойдут ли они при обращении через МФЦ и госуслуги.

После получения пакета документов вопрос о присвоении статуса заявителю выносится на специальную комиссию по рассмотрению заявок граждан. В регионах РФ предусмотрены разные сроки для рассмотрения заявок, к примеру, в Москве решение принимают в течение 10 рабочих дней после обращения, а в Санкт-Петербурге — в течение 21 рабочего дня. О любом решении, как положительном, так и отрицательном, уполномоченный орган уведомляет самого заявителя или его представителя. На заявлении по итогам рассмотрения ставят визу о присвоении звания или отказе в нем.

В случае положительного решения уполномоченный орган выносит письменное решение (распорядительный акт) и приглашает заявителя для получения соответствующего удостоверения. Если получен отказ, оспорить его разрешается в течение 10 дней в вышестоящей организации или через суд.

Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Поэтому необходимо самостоятельно посредством сети Интернет зайти на сайт органов власти Вашего субъекта РФ или через органы социальной защиты населения (районный, городской или региональный) уточнить перечень наград и иных условий, при наличии которых в Вашем регионе присваивается звание «Ветеран труда».

Чтобы получить звание, рекомендуем придерживаться следующего алгоритма.

Шаг 1. Определите, имеете ли вы право на присвоение звания ветерана труда

В настоящее время получить звание ветерана труда могут две категории граждан (п. 1 ст. 7 Закона N 5- ФЗ ):

лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
награжденные орденами или медалями СССР или РФ , либо удостоенные почетных званий СССР или РФ , либо награжденные почетными грамотами Президента РФ или удостоенные благодарности Президента РФ , либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или необходимую выслугу лет.

Шаг 2. Подготовьте необходимые документы
(на примере Белгородской области)

Порядок и условия получения статуса определены в Постановлении Губернатора Белгородской области от 9 июня 2006 года N 81 «О Порядке присвоения звания «Ветеран труда» на территории Белгородской области» ( ВАЖНО : данным Постановлением установлен Перечень наград и ведомственных знаков отличия в труде, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда». В Вашем регионе перечень может отличаться от приведенного выше ).

Лица, имеющие основания для присвоения звания «Ветеран труда», подают в орган социальной защиты населения по месту жительства заявление :

Губернатору
Белгородской области

___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)

Дата рождения: ____________________________________________________________
(число, месяц, год)

Документ, удостоверяющий личность: ________________________________________

____________________________________________________________________________
(наименование, серия и номер документа, кем и когда выдан)

Адрес постоянного места жительства: ____________________________________________

В соответствии со статьей 7 Федерального закона «О ветеранах» прошу Вас присвоить мне звание «Ветеран труда» на основании:

общего трудового стажа ______________________________ лет;
документов (их реквизитов), являющихся основанием для выдачи удостоверения единого образца ветерана:
_____________________________________________________________________________;
стажа работы в годы Великой Отечественной войны в несовершеннолетнем возрасте
с ___________________________________ по _______________________________________.

Документы, подтверждающие основания, прилагаю.

Я, __________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)

даю согласие в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года №N 152- ФЗ «О персональных данных» на автоматизированную, а также без использования средств автоматизации, обработку и использование моих персональных данных, содержащихся в настоящем заявлении, с целью организации учета выдачи удостоверения единого образца ветерана.

Об ответственности за достоверность представленных сведений предупрежден (предупреждена).

Настоящее заявление действует на период до истечения сроков хранения соответствующей информации или документов, содержащих указанную информацию, определяемых в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Отзыв заявления осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

»______» ___________________ 201_______ года ____________________ (подпись)

К заявлению представляют следующие документы:

паспорт (или документ, удостоверяющий личность заявителя обратившегося и его место жительства на территории Белгородской области);
удостоверение к орденам или медалям либо почетным званиям СССР , РСФСР или Российской Федерации, нагрудным и почетным знакам (значкам), почетным званиям; почетные грамоты и благодарности руководства органов государственной власти СССР , РСФСР или Российской Федерации;
для граждан трудоспособного возраста - справки архивных учреждений и организаций, подтверждающие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин);
для граждан, достигших пенсионного возраста, органы социальной защиты населения муниципальных районов и городских округов запрашивают данную справку в районных управлениях Пенсионного фонда Российской Федерации ( ГУ ) по Белгородской области;
трудовую книжку или копию трудовой книжки, заверенную отделом кадров;
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования ( СНИЛС );
граждане, утратившие наградной документ, но имеющие запись о награждении в трудовой книжке или военном билете, подтверждают награждение архивной справкой или решением суда об установлении факта награждения, вступившим в законную силу;
граждане, получающие пенсию за выслугу лет по линии Министерства внутренних дел Российской Федерации, Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Министерства обороны Российской Федерации, Министерства юстиции Российской Федерации ( ФСИН , ФССП ), Федеральной службы безопасности Российской Федерации (ранее - КГБ СССР ), Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, Федеральной таможенной службы (ранее - Государственный таможенный комитет), Федеральной пограничной службы Российской Федерации, Следственного комитета Российской Федерации, представляют в орган социальной защиты населения по месту жительства справку о трудовом (страховом) стаже, копию (выписку) приказа о награждении ведомственным знаком отличия за заслуги в труде (службе). Если приказ о награждении ведомственным знаком отличия за заслуги в труде (службе) содержит сведения, составляющие государственную тайну согласно статье 5 Закона Российской Федерации от 21 июля 1993 года N 5485-1 «О государственной тайне», то данные граждане вместо копии (выписки) приказа о награждении ведомственным знаком отличия за заслуги в труде (службе) представляют справку о награждении ведомственным знаком отличия за заслуги в труде (службе).

Гражданам, имеющим право на присвоение нескольких званий «Ветеран труда» и «Ветеран военной службы», присваивается одно по их выбору.

Для лиц трудовая деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и наличие трудового стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, следующие документы:

паспорт (или документ, удостоверяющий личность заявителя обратившегося и его место жительства на территории Белгородской области);
трудовые книжки, справки архивных учреждений и организаций, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР ;
трудовые книжки, справки архивных учреждений и организаций, подтверждающие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования ( СНИЛС ).

Документы, необходимые для присвоения звания «Ветеран труда», представляются в копиях (с представлением подлинников для сверки) или в нотариально заверенных копиях.

Шаг 3. Порядок рассмотрения документов

Документы лиц, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда», в том числе по постановлению суда, вступившему в законную силу, и список лиц, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда», в том числе по постановлению суда, вступившему в законную силу, за подписью главы (заместителя главы) муниципальных районов и городских округов к 10 числу каждого месяца направляются органами социальной защиты населения муниципальных районов и городских округов в управление социальной защиты населения области для последующего внесения их в базу данных и подготовки материала на рассмотрение комиссии при Губернаторе Белгородской области по рассмотрению вопросов присвоения звания «Ветеран труда».

Заседания комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем комиссии и утверждается начальником департамента здравоохранения и социальной защиты населения области. Предложения о присвоении (отказе в присвоении) звания «Ветеран труда» выносятся на заседание правительства области комиссией в 10-дневный срок со дня поступления в комиссию документов от управления социальной защиты населения области. Правительство области рассматривает предложения комиссии и принимает решение о присвоении (отказе в присвоении) звания «Ветеран труда» гражданам области в форме распоряжения правительства области.

Органам социальной защиты населения по месту жительства заявителей направляются копии распоряжения правительства области с приложением списков лиц, которым присвоено звание «Ветеран труда».

В случае обращения гражданина по вопросу присвоения звания «Ветеран труда» с наградным документом, на основании которого ему уже было отказано в присвоении звания «Ветеран труда» постановлением (распоряжением) главы администрации (Губернатора) Белгородской области, распоряжением Правительства Белгородской области, и при этом отсутствуют вновь открывшиеся обстоятельства для принятия нового решения, то документы для повторного рассмотрения не принимаются.

Шаг 4. Получите удостоверение ветерана труда либо отказ в присвоении звания ветерана труда

Лицу, которому присвоено звание «Ветеран труда», управлением социальной защиты населения области в течение 5 рабочих дней после издания распоряжения Правительства области о присвоении (об отказе в присвоении) звания «Ветеран труда» оформляется удостоверение ветерана единого образца, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 апреля 1995 года N 423 «Об удостоверениях, на основании которых реализуются права и льготы ветеранов, предусмотренные Федеральным законом «О ветеранах». Выдача удостоверений ветеранам труда производится в установленном порядке органом социальной защиты населения по месту жительства ветерана.

Уведомление об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» в 10-дневный срок после принятия соответствующего решения направляется комиссией заявителю заказным письмом (заказным письмом с уведомлением) и в орган социальной защиты населения по месту его жительства с указанием причин отказа и приложением представленных заявителем документов.

Удостоверения ветерана выдаются гражданам, удостоенным звания «Ветеран труда», под подпись в специальных ведомостях о вручении, которые заверяются подписью главы администрации муниципального образования, скрепляются соответствующей печатью и ежемесячно не позднее 10 числа направляются в управление социальной защиты населения области.

Выдача дубликата:

Дубликат удостоверений ветерана выдается гражданам, которым звание «Ветеран труда» присвоено на основании постановлений глав местного самоуправления муниципальных образований, постановлений (распоряжений) главы администрации (Губернатора) Белгородской области, распоряжений Правительства Белгородской области.

В случае утраты удостоверения ветерана вследствие кражи или в результате чрезвычайных обстоятельств (пожар, наводнение и прочие) дубликат удостоверения выдается на основании личного заявления гражданина по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку с указанием причины утраты. К заявлению прилагаются следующие документы:

документ, удостоверяющий личность ветерана труда (паспорт);
справка органов внутренних дел об обращении гражданина по поводу кражи или утери документов (стола находок или иных органов о пожаре, наводнении и прочее);
справка из органов социальной защиты населения по месту жительства (управления социальной защиты населения области) о ранее выданном удостоверении ветерана (с указанием органа, выдавшего удостоверение (даты и номера нормативного правового акта), даты выдачи удостоверения, серии и номера удостоверения);
фотография размером 3 x 4 см.

В случае если удостоверение ветерана пришло в негодность, дубликат удостоверения выдается на основании личного заявления гражданина. К заявлению прилагаются следующие документы:

документ, удостоверяющий личность ветерана труда (паспорт);
справка из органов социальной защиты населения по месту жительства (управления социальной защиты населения области) о ранее выданном удостоверении ветерана (с указанием органа, выдавшего удостоверение (даты и номера нормативного правового акта), даты выдачи удостоверения, серии и номера удостоверения);
удостоверение ветерана, пришедшее в негодность;
фотография размером 3 x 4 см.

Испорченное удостоверение сдается по месту получения дубликата. Поступившие заявления рассматриваются на заседании комиссии, после чего выносится мотивированное решение о выдаче дубликата удостоверения либо об отказе в выдаче.

Комиссия отказывает в выдаче дубликата удостоверения:

если заявление подано лицом, не имеющим на это полномочий;
если лицо, подавшее заявление, не представило не полный пакет документов;
если лицу ранее не было присвоено звание «Ветеран труда».

Решение о выдаче (об отказе в выдаче) дубликата удостоверения ветерана принимается на заседании комиссии (не реже 1 раза в месяц) и оформляется протоколом.

Оформление дубликата удостоверения ветерана осуществляется управлением социальной защиты населения области в течение 5 рабочих дней после издания распоряжения Правительства области.

В случае принятия решения об отказе в выдаче дубликата удостоверения ветерана заявителю и в орган социальной защиты по месту жительства заявителя в течение 5 рабочих дней после принятия соответствующего решения комиссией направляется уведомление об отказе в выдаче указанного удостоверения с указанием причин отказа и приложением представленных заявителем документов.

Выдача дубликата удостоверения ветерана производится органом социальной защиты населения по месту жительства заявителя в порядке, установленном для выдачи удостоверений ветерана.

Обжалование:

Уведомление об отказе в присвоении звания «Ветеран труда», можно обжаловать в судебном порядке в трехмесячный срок с момента получения отказа.

В ч.1 ст.7 ФЗ РФ «О ветеранах» от 12.01.1995 № 5-ФЗ указано, что ветеран труда на общефедеральном уровне — это лицо, которое имеет награды (ордена и медали), а также президентские благодарности и грамоты, либо которому были присуждены почетные звания, знаки отличия за трудовые достижения, за работу или службу в течение 15 и более лет. При этом трудовой стаж должен составлять не меньше 25 лет для мужчин и 20 годам для женщин или же равняться стажу для ухода на пенсию по такому основанию, как выслуга лет. К ветеранам труда на федеральном уровне причисляются и те, кто начал трудиться в период ВОВ, не достигнув совершеннолетнего возраста, при условии, что выработан стаж для ухода на пенсию (минимум 40 лет у мужчин и 35 лет у женщин).

Согласно ст.22 ФЗ-5 субъекты РФ сами могут определять, какие меры поддержки будут предоставляться ветеранам труда. В Белгородской области такие вопросы регулируют областной Социальный кодекс (областной Закон от 28.12.2004 № 165), а также Постановление Губернатора Белгородской области от 09.06.2006 № 81. В данной статье освещаются условия получения звания «Ветеран труда» в Белгородской области в 2020-2021 годах, льготы и денежные выплаты, которые введены в области.

Звоните бесплатно по России:
8 800 301-86-49

Советы юристов по телефону! Горячая линия бесплатной юридической помощи работает для вас 24 часа в сутки!

Кому присваивается звание

Ветеранство могут получить только те, кто соответствует критериям звания «Ветеран труда» федерального значения. В регионе указанный статус на областном уровне не присваивается.

В Белгородской области согласно Постановлению Губернатора от 09.06.2006 № 81 такое звание могут предоставить претендентам, отвечающим критериям, установленным ч.1 ст.7 ФЗ «О ветеранах».

Рассмотрим, какой стаж нужен для присвоения этого звания в Белгородской области. Требования к стажу в данном случае аналогичны федеральным:

для лиц, у которых есть награды и поощрения, — 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин;
для лиц, работавших в ходе ВОВ, — 40 лет у мужчин и 35 лет у женщин.

Таким образом, очевидно, что на Белгородщине получить звание «Ветеран труда» без наград возможно. Только это правило распространяется на граждан, которые работали, не достигнув 18-летнего возраста, во время ВОВ. Остальные лица должны иметь медали, ордена, иные поощрения за заслуги.

Как получить «ветерана труда» в Белгородской области

Гражданин должен представить в органы социальной защиты:

заявление;
паспорт;
документы, доказывающие наличие у него наград, требуемого стажа;
при необходимости — подтверждение начала трудовой деятельности до совершеннолетия в течение ВОВ.

Какие льготы положены

Денежные выплаты и льготы ветеранам труда в Белгородской области в 2020-2021 годах установлены региональным Социальным кодексом.

Ветераны труда общефедерального уровня по достижении ими возраста для ухода на пенсию могут рассчитывать в регионе на следующие льготы:

Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ), установленная ст.16 Социального кодекса Белгородской области. Эти деньги выплачиваются одновременно с пенсией. Рассчитывать на подобные выплаты ветеранам труда к пенсии смогут лишь те граждане, у кого доход в месяц ниже среднего показателя дохода для жителей области.
Денежная компенсация (ЕДК) по ЖКХ — половина размера оплаты за жилье (в пределах стандарта нормативной площади жилья в указанном регионе), коммунальные услуги (водо- и электроснабжение, отопление, услуги по вывозу мусора). При этом подобной льготой по оплате за содержание жилья и текущий ремонт обладают не только сами ветераны, но члены их семьи, которые находятся на иждивении ветерана и являются нетрудоспособными (ч.1 и 2 ст.15 областного Социального кодекса).
Скидка в половину стоимости при приобретении билета на железнодорожный транспорт пригородного сообщения (электрички) (ч.1 ст.17 Социального кодекса). Стоимость такой соцуслуги оценивается в 45 рублей в месяц. Ветеран может отказаться от ее использования, и тогда его ЕДВ увеличится на данную сумму.
Льготы в сфере медицины: сохраняется право на привилегии по лечению в тех медучреждениях, в которых ветеран обслуживался до ухода на пенсию, а также предоставляется право на оказание в данных учреждениях медицинской помощи вне очереди (п.1 ч.1 ст.15 Социального кодекса).

Следует отметить, что в Белгородской области наличие звания ветерана труда не выступает основанием для применения льгот по транспортному налогу, а также по оплате взносов за капитальный ремонт.

Изменения в 2020-2021 годах

Никакие новые льготы ветеранам труда в 2020 году в г. Белгороде и в Белгородской области не вводились. Последние новости не содержат и информации о ежегодной индексации ЕДВ. Размер ЕДВ ветеранам труда в Белгородской области в 2020 году согласно положениям ст.16 областного Социального кодекса составляет:

См статью 7 федерального закона № 5 О ветеранах, там указан перечень условий для получения звания ветерана труда, стаж работы 20 лет дл женщин и государственные награды необходимо иметь за трудовую деятельность.

О ПОРЯДКЕ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА" НА ТЕРРИТОРИИ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 14.08.2017)

ПОРЯДОК ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА" НА ТЕРРИТОРИИ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции постановлений Губернатора Белгородской области от 11.11.2010 N 84, от 27.03.2014 N 25, от 09.10.2014 N 90, от 25.12.2015 N 141, от 30.06.2016 N 65, от 14.08.2017 N 68)
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", Социальным кодексом Белгородской области от 28 декабря 2004 года N 165 и распространяется на граждан Российской Федерации, постоянно проживающих на территории Белгородской области.

(п. 1 в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 27.03.2014 N 25)
2. Основаниями для присвоения звания "Ветеран труда" являются:
2.1. Награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

(пп. 2.1 в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 30.06.2016 N 65)
2.2. Трудовая деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и наличие трудового стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
3. Лица, имеющие основания для присвоения звания "Ветеран труда", подают в орган социальной защиты населения по месту жительства заявление по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку и документы, перечисленные в пунктах 4 - 5 настоящего Порядка.

(п. 3 в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 27.03.2014 N 25)
4. Лица, имеющие основания для присвоения звания "Ветеран труда", указанные в подпункте 2.1 пункта 2 настоящего Порядка, представляют следующие документы:
- паспорт (или документ, удостоверяющий личность заявителя обратившегося и его место жительства на территории Белгородской области);
- удостоверение к орденам или медалям либо почетным званиям СССР, РСФСР или Российской Федерации, нагрудным и почетным знакам (значкам), почетным званиям; почетные грамоты и благодарности руководства органов государственной власти СССР, РСФСР или Российской Федерации;
- для граждан трудоспособного возраста - справки архивных учреждений и организаций, подтверждающие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин);
- для граждан, достигших пенсионного возраста, органы социальной защиты населения муниципальных районов и городских округов запрашивают данную справку в районных управлениях Пенсионного фонда Российской Федерации (ГУ) по Белгородской области;
- трудовую книжку или копию трудовой книжки, заверенную отделом кадров;
- граждане, получающие пенсию за выслугу лет по линии Министерства внутренних дел Российской Федерации, Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Министерства обороны Российской Федерации, Министерства юстиции Российской Федерации (ФСИН, ФССП), Федеральной службы безопасности Российской Федерации (ранее - КГБ СССР), Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, Федеральной таможенной службы (ранее - Государственный таможенный комитет), Федеральной пограничной службы Российской Федерации, Следственного комитета Российской Федерации, представляют в орган социальной защиты населения по месту жительства справку о трудовом (страховом) стаже, а также копию (выписку) приказа о награждении ведомственным знаком отличия за заслуги в труде (службе).

(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 14.08.2017 N 68)
Гражданам, имеющим право на присвоение нескольких званий "Ветеран труда" и "Ветеран военной службы", присваивается одно по их выбору.

(абзац введен постановлением Губернатора Белгородской области от 25.12.2015 N 141)

(п. 4 в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 27.03.2014 N 25)
5. Лица, имеющие основания для присвоения звания "Ветеран труда", указанные в подпункте 2.2 пункта 2 настоящего Порядка, представляют следующие документы:
- паспорт (или документ, удостоверяющий личность заявителя обратившегося и его место жительства на территории Белгородской области);
- трудовые книжки, справки архивных учреждений и организаций, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР;
- трудовые книжки, справки архивных учреждений и организаций, подтверждающие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

(п. 5 в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 27.03.2014 N 25)
6. Документы, необходимые для присвоения звания "Ветеран труда", представляются в копиях (с представлением подлинников для сверки) или в нотариально заверенных копиях.

(п. 6 в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 27.03.2014 N 25)
7. Документы лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", и список лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", за подписью главы (заместителя главы) муниципальных районов и городских округов к 10 числу каждого месяца направляются органами социальной защиты населения муниципальных районов и городских округов в управление социальной защиты населения области для последующего внесения их в базу данных и подготовки материала на рассмотрение комиссии при Губернаторе Белгородской области по рассмотрению вопросов присвоения звания "Ветеран труда" (далее - комиссия).

(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 25.12.2015 N 141)
Органы социальной защиты населения муниципальных районов и городских округов формируют личные дела лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", на каждого заявителя.

от 9 июня 2006 года N 81

О Порядке присвоения звания "Ветеран труда" на территории Белгородской области

(с изменениями на 7 декабря 2020 года)

Во исполнение Федерального закона Российской Федерации от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" и Социального кодекса Белгородской области от 28 декабря 2004 года N 165, на основании статьи 17 Устава Белгородской области постановляю:

1. Создать комиссию при Губернаторе Белгородской области по рассмотрению вопросов присвоения звания "Ветеран труда" и утвердить ее состав (прилагается).

2. Утвердить Положение о комиссии при Губернаторе Белгородской области по рассмотрению вопросов присвоения звания "Ветеран труда" (далее - Положение, прилагается).

3. Утвердить Порядок присвоения звания "Ветеран труда" на территории Белгородской области (далее - Порядок, прилагается).

4. Управлению социальной защиты населения области (Батанова Е.П.) принять к руководству и исполнению настоящее постановление, организовать широкую разъяснительную работу по применению утвержденных настоящим постановлением Положения и Порядка.

5. Утвердить прилагаемый Перечень наград и ведомственных знаков отличия в труде, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда" (далее - Перечень).

7. Контроль за исполнением постановления возложить на департамент здравоохранения и социальной защиты населения области (Зубарева Н.Н.).

Губернатор Белгородской области
Е.САВЧЕНКО

Утвержден
постановлением
губернатора области
от 9 июня 2006 г. N 81

СОСТАВ КОМИССИИ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ВОПРОСОВ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА"

первый заместитель начальника департамента здравоохранения и социальной защиты населения области - начальник управления социальной защиты населения области, председатель комиссии

первый заместитель начальника департамента здравоохранения и социальной защиты населения области, заместитель председателя комиссии

консультант отдела по работе с пожилыми гражданами и инвалидами управления социальной защиты населения области, секретарь комиссии

заместитель начальника управления - начальник отдела по работе с пожилыми гражданами и инвалидами управления социальной защиты населения Белгородской области

консультант отдела правовой экспертизы государственно-правового управления Администрации Губернатора области

начальник отдела бюджетного планирования и анализа органов власти, управления учреждений здравоохранения и социальной защиты населения бюджетного управления департамента финансов и бюджетной политики области

заместитель начальника Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Белгородской области (по согласованию)

начальник строевого отделения военного комиссариата Белгородской области (по согласованию)

главный правовой инспектор труда Союза "Белгородское областное объединение организаций профсоюзов" (по согласованию)

начальник отдела пенсионного обслуживания Центра финансового обеспечения УМВД России по Белгородской области (по согласованию)

заместитель управляющего Государственным учреждением - Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области

председатель Белгородской региональной организации общероссийской общественной организации "Всероссийское общество инвалидов" (по согласованию)

заместитель начальника департамента - начальник управления государственной службы и кадров департамента внутренней и кадровой политики области

Утверждено
постановлением
губернатора области
от 9 июня 2006 г. N 81

ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ВОПРОСОВ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА"

1. Общие положения

Комиссия при Губернаторе Белгородской области по рассмотрению вопросов присвоения звания "Ветеран труда" (далее - комиссия) создана для рассмотрения заявлений граждан, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", внесения предложений правительству области о присвоении (отказе в присвоении) звания "Ветеран труда", а также разрешения конфликтных ситуаций по вопросу присвоения звания "Ветеран труда".

2. Порядок образования и состав комиссии

Комиссия создается при Губернаторе Белгородской области. Положение о комиссии, а также ее состав утверждаются постановлением Губернатора области.

В состав комиссии входят представители департаментов здравоохранения и социальной защиты населения, финансов и бюджетной политики области, отдела кадровой работы и наград управления государственной службы и кадров департамента внутренней и кадровой политики области, государственно-правового управления Администрации Губернатора области, управления социальной защиты населения области, а также по согласованию представители управления Министерства юстиции Российской Федерации по Белгородской области, Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации (ГУ) по Белгородской области, общественных организаций и объединений граждан, военного комиссариата и Управления внутренних дел по Белгородской области.

Председателем комиссии назначается начальник департамента здравоохранения и социальной защиты населения области или его заместитель.

В отсутствие председателя комиссии его обязанности выполняет заместитель председателя комиссии с правом осуществлять руководство подготовкой вопросов на заседания комиссии, давать соответствующие поручения рабочему органу комиссии.

3. Функции и полномочия комиссии:

- рассмотрение заявлений граждан, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", представленных в соответствии с порядком, определенным пунктом 12 Порядка присвоения звания "Ветеран труда" на территории Белгородской области, внесение предложений правительству области о присвоении (отказе в присвоении) звания "Ветеран труда", контроль за выдачей удостоверений ветеранам труда;

- координация деятельности органов исполнительной власти области, социальной защиты населения муниципальных районов и городских округов области по реализации статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", статьи 14 Социального кодекса Белгородской области от 28 декабря 2004 года N 165 и других нормативных правовых актов о присвоении звания "Ветеран труда";

- рассмотрение конфликтных вопросов по заявлениям граждан, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", и организаций, связанных с реализацией действующего законодательства в части вопросов присвоения звания "Ветеран труда";

- разъяснение в средствах массовой информации вопросов, касающихся присвоения звания "Ветеран труда" и предоставления мер социальной поддержки, предусмотренных для ветеранов труда.

4. Регламент работы комиссии

Заседания комиссии проводятся не реже одного раза в месяц. Решение о внесении предложений правительству области о присвоении (отказе в присвоении) звания "Ветеран труда" принимается на заседаниях комиссии простым большинством голосов присутствующих членов комиссии. Заседания комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем комиссии и утверждается начальником департамента здравоохранения и социальной защиты населения области. Правительство области рассматривает предложения комиссии и принимает решение о присвоении (отказе в присвоении) звания "Ветеран труда" гражданам области в форме распоряжения правительства области.

В заседании комиссии вправе принимать участие заявитель или его представитель, представители государственных и общественных организаций, имеющие отношения к обсуждаемому вопросу.

Утвержден
постановлением
губернатора области
от 9 июня 2006 г. N 81

ПОРЯДОК ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА" НА ТЕРРИТОРИИ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", Социальным кодексом Белгородской области от 28 декабря 2004 года N 165 и распространяется на граждан Российской Федерации, постоянно проживающих на территории Белгородской области.

Читайте также:


Зачем работодателю инн родственников

Чем грозит смена директора ооо

Как посчитать рентабельность сотрудника отдела продаж

Можно ли фотографировать удостоверение сотрудника

Является ли работа стоматолога вредной