Какая зарплата кассира в глобусе

Опубликовано: 06.07.2024

Требования: Требования: Обязанности: • Обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчет) • Выкладка товара в зале • Отслеживание сроков годности товара • Проверка наличия ценников • Консультация покупателей в зале Требования: • Ответственность, дисциплинированность, внимательность Условия: • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Возможность подработки (работа по совместительству) • Социальные гарантии, оплата отпусков.

Продавец-кассир (Ростовская обл, г Таганрог, ул Сергея Шило, д 202Д) Новая

Требования: Требования: Обязанности: • Обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчет) • Выкладка товара в зале • Отслеживание сроков годности товара • Проверка наличия ценников • Консультация покупателей в зале Требования: • Ответственность, дисциплинированность, внимательность Условия: • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Возможность подработки (работа по совместительству) • Социальные гарантии, оплата отпусков.

Продавец-кассир (гибкий график) Новая

Должностные обязанности: Предлагаем работу или подработку от 2-х дней в неделю, 4-х часов в день в сетевых продуктовых магазинах ВкусВилл, Азбука Вкуса, ОК, SPAR, Пятерочка, Дикси. Количество дней выбираете сами, можно работать полный день 5-7 дней в неделю. В обязанности входит:- расчетно-кассовые операции (наличный и безналичный расчет) Требования: Опыт работы не требуется, мы научим вас за 1 день Если Вы.

Продавец-кассир ( Глобус) Новая

Уважаемые соискатели, приглашаем на вакансию: Продавец – кассир в супермаркет Условия: • оплачивается каждый отработанный час • Выплата два раза в месяц (аванс и зарплата) • Сменный график работы (возможны графики - 5/2 или 2/2,) • Бесплатное обучение Обязанности: • Осуществление расчетно-кассовых операций • Консультирование покупателей • Выкладка товара в прикассовой зоне • Проверка соответствия и наличия ценников О нас.

Кассир в пиццерию (ТЦ Глобус)

• Коммуникабельность, честность, внимательность • Опыт работы не обязателен

• Работа с кассой, расчет гостей

Кассир в "Глобус"

- возможность выбрать рабочее место рядом с домом

- работа в крупной торговой сети

- официальное трудоустройство согласно ТК РФ

- своевременные выплаты заработной платы

- оплата медицинской книжки

- обслуживание покупателей за кассой

- поддержание порядка в прикассовой зоне

- соблюдение кассовой дисциплины

Продавец-кассир (ТЦ Глобус(№1)) Новая

ОБЯЗАННОСТИ: Консультирование и обслуживание покупателей Поддержание порядка в торговом зале Выкладка, маркировка товара Работа на компьютерной кассе Инкассирование денежных средств ТРЕБОВАНИЯ: Среднее, среднее специальное или высшее образование Уверенный пользователь ПК Коммуникабельность, активность, стрессоустойчивость, позитивное отношение к любым ситуациям Желателен опыт в аналогичной должности, но рассматриваются кандидаты без опыта работы, с желанием обучаться УСЛОВИЯ: Работа в ТЦ Праздник Оформление по ТК.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

Мы предлагаем: • Бесплатное обучение. • Гибкий график работы (плавающие выходные; 9-часовой рабочий день). • Официальное трудоустройство с 1-го дня. • Стабильная заработная плата (2 раза в месяц). • Корпоративные скидки на товар компании. • Форменная одежда. • Бесплатная доставка сотрудников на служебном автобусе до работы и после работы. Требования: • Хорошие коммуникативные навыки, активная жизненная позиция. • Внимательность, ответственность.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

Обязанности: Консультирование клиентов по продукции Информирование о специальных акциях и предложениях Поддержание порядка в магазине Подготовка товара к продаже Красивое оформление торгового зала Работа на компьютерной кассе Требования: Вы хотите работать в мире безмятежного детства? Закончили школу ? Любите общение и активную деятельность? Нацелены на результат? Готовы делиться своими бесценными идеями с компанией "Детский Мир"? Вы нам подходите Условия: Возможность.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус, Пирамида, Комсомольская площадь) Новая

Требования: Вам стоит выбрать 585Золотой, потому что: • Работа в большой стабильной компании: более 20 лет на рынке, более 10 000 сотрудников по всей России. • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня. • Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц: выход в смену %. • Предоставление социальных гарантий - отпуска и больничные. • Сменный график работы в ближайшем магазине.

Продавец-кассир в ТЦ "Глобус" Новая

Обязанности: Консультирование и обслуживание покупателей — Поддержание порядка в торговом зале — Выкладка, маркировка товара — Работа на компьютерной кассе — Инкассирование денежных средств Требования: — Среднее, среднее специальное или высшее образование — Уверенный пользователь ПК — Коммуникабельность, активность, стрессоустойчивость, позитивное отношение к любым ситуациям — Желателен опыт в аналогичной должности, но рассматриваются кандидаты без опыта работы, с желанием обучаться.

Кассир в "Глобус" (ул. Ленина, 205) Новая

Условия - возможность выбрать рабочее место рядом с домом - работа в крупной торговой сети - официальное трудоустройство согласно ТК РФ - своевременные выплаты заработной платы - оплата медицинской книжки - возможна подработка Требования - приветствуется опыт работы за кассой - честность, внимательность, исполнительность - желание разобраться в технологиях розничной торговли - готовность развиваться и учиться вместе с компанией Основные.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

Требования: Обязанности: Тебе предстоит: принимать активное участие в рабочих процессах своего магазина; работать с покупателями на кассовой зоне; проводить кассовые операции; влиять на результаты работы магазина и имидж бренда – ведь каждый сотрудник магазина является частичкой большой и сильной команды ZOLLA. Требования: Эта работа для тебя, если ты: работал на аналогичной позиции; знаком с ККМ и кассовой отчетностью; готов работать.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

«Дочки-Cыночки»- компания является лидером на рынке детских товаров, основанная в 1996 году. Сегодня у компании более 194 магазина в Москве и регионах. Нас уже более 5000 человек. Мы работаем, чтобы раскрасить детство наших малышей. Предлагаем присоединиться к нашей команде экспертов по счастливому детству. Для нас это не просто работа, а призвание. Растим счастье вместе Основные задачи: Консультирование клиентов по продукции;.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

Обязанности: — Консультирование покупателей; — Выкладка товара; — Касса (есть обучение) Требования: — Опыт работы в розничном магазине - желательно — Желание развиваться и зарабатывать; — Ответственность, доброжелательность, коммуникабельность. Условия: — Заработная плата - 23000р.; — Оформление по ТК РФ; — Оплачиваемый отпуск и больничный; — График работы 5/2, ; — Возможность карьерного и профессионального роста. — Место работы ТЦ.

Продавец-кассир/консультант в ТЦ Глобус Новая

Обязанности: Работа с покупателями Консультирование по выбору обуви и аксессуаров Продвижение обуви популярных брэндов Продажа сопутствующих товаров Мерчандайзинг Поддержание порядка в торговом зале Проведение других регламентных работ Требования: Опыт Ваше преимущество Нет опыта - научим Презентабельный внешний вид Умение работать в команде Дисциплина и исполнительность Условия: Удобный гибкий график Можно работать после 16,00 и по выходным

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

Открыта вакансия в ТЦ Глобус Обязанности: Обслуживать покупателей. Работа на кассе. Поддерживать порядок и чистоту в магазине. Участвовать в приемке и выкладке товара. Поддерживать высокий уровень сервиса. Требования: Хорошие коммуникативные навыки, активная жизненная позиция Внимательность, ответственность, стрессоустойчивость Высокий уровень обучаемости Грамотная речь Условия: Бесплатное обучение. Гибкий график работы (5/2; плавающие выходные; 9-часовой рабочий день). Официальное трудоустройство с 1-го дня Стабильная.

Кассир в пиццерию (ТЦ Глобус) Новая

Открыта вакансия КАССИРА в ПИЦЦЕРИЮ “Глобус”, ул. Воровского 135 Условия: • Доход 19 000 рублей • График работы сменный 2/2 • Регулярная и своевременная оплата труда. • Удобная униформа • Оформление по ТК РФ • Питание для сотрудников • Бесплатное обучение Требования: • Внимательность • Опыт работы не обязателен- мы всему обучим Обязанности: • Работа с кассой, расчет гостей

Кассир (ТЦ "Глобус") Новая

Ищем людей одержимых спортом Спортмастер - лидер на рынке спортивных товаров и услуг. Больше 27 лет мы помогаем людям в России и других странах мира достигать спортивных целей, поддерживаем их стремление к здоровому образу жизни и делаем спорт ближе. Мы постоянно развиваемся и идем к одной важной цели — быть лучшими не только в России, но и в мире. Приходи.

Кассир (ТЦ Глобус) Новая

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ : Интересную работу в большой команде; Карьерный рост; Корпоративный университет; Скидки на продукцию компании; Стабильную заработную плату, соцпакет. ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ ТЫ: Любишь одежду также как мы; Интересуешься модой и трендами; Умеешь работать в команде в динамичном темпе; Любишь решать разные задачи, подходишь к этому с интересом и ответственностью; Воспринимаешь задачи как шанс проявить креативность. ЧТО.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

ZENDEN – российская торгово-производственная компания федерального масштаба. Имея более 250 действующих магазинов по всей стране, ZENDEN продолжает активно развиваться, открывать новые магазины, покорять новые города. Помимо розничных магазинов, под управлением компании находятся несколько обувных производств, современные торговые центры, ряд социальных проектов. Цель компании – помогать людям двигаться вперед, наполняя каждый их шаг чувством комфорта и уверенности на пути к цели.

Продавец-кассир (ТЦ Глобус) Новая

Крупная федеральная сеть магазинов мужской и женской одежды ZOLLA ищет ответственных , внимательных и целеустремленных ПРОДАВЦОВ-КАССИРОВ . Тебя ждет сильная команда единомышленников и большие возможности У нас ты c можешь: работать в активно развивающейся российской компании с официальным оформлением и социальными гарантиями; получать конкурентоспособную заработную плату (главное – точно и в срок); работать в удобных сменных графиках: 2/2, 3/3; приобретать.

Продавец-консультант в зону аквариумов (г. Балашиха, ГМ "Глобус")

Официальное оформление в штат компании; Сменный график работы (12-ти часовой рабочий день, в среднем 15-16 смен в месяц, график планируется заранее); Стабильную заработную плату: оклад + ежемесячные премии (выплаты без задержек, 2 раза в месяц на банковскую карту); Бесплатное непрерывное обучение по кормам, вет. препаратам и техникам продаж у лучших наставников и экспертов сети; Активный карьерный рост: мы поддерживаем сотрудников.

Продавец-кассир (Московская обл, г Дмитров, ул Профессиональная, д 2) Новая

Требования: Требования: Обязанности: • Обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчет) • Выкладка товара в зале • Отслеживание сроков годности товара • Проверка наличия ценников • Консультация покупателей в зале Требования: • Ответственность, дисциплинированность, внимательность Условия: • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Возможность подработки (работа по совместительству) • Социальные гарантии, оплата отпусков.

Мобильный кассир Новая

Требования: Требуется мобильный кассир в супермарет Обязанности: - Работа на кассе - Выкладка товара в зале - Работа с покупателями Требования: - внимательность - ответственность -от 18 лет -опыт работы не обязателен, обучаем в процессе Условия: - Удобный для вас график работы ( оговаривается при трудоустройстве) - 12-ти часовой рабочий день (без переработок, 11 часов рабочих и 1 час обеденный.

Продавец-кассир Новая

Fix Price - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает кандидатов на вакансию «Кассир» в г. Златоуст Заработная плата от 20400 рублей в месяц Мы предлагаем: - Работа в крупной, стабильной и динамично развивающейся компании; - График работы 5/2 по 8 часов; - Выплата заработной платы два раза в месяц;.

  • ‹‹‹
  • «

Работа кассир в глобус в России вакансии

Работа кассир в глобус вакансии кассир в глобус в России. Вакансия кассир в глобус от прямого работодателя в России объявления о работе кассир в глобус Россия, вакансии кадровых агентств в России, ищу работу кассир в глобус через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии кассир в глобус с опытом работы и без опыта работы. Сайт объявлений о подработке и работе авито Россия работа вакансии кассир в глобус от прямых работодателей.

Работа в России кассир в глобус

Сайт RabotaJob.ru Россия работа свежие вакансии на сегодня кассир в глобус. На нашем сайте можно найти высокооплачиваемую работу кассир в глобус. Ищите работу кассир в глобус в России, просматривайте вакансии на нашем сайте работы - агрегаторе вакансий в России .

Свежие вакансии Россия

Работа кассир в глобус на сайте в России, вакансии кассир в глобус от прямых работодателей Россия. Вакансии в России без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Вакансии кассир в глобус для женщин.

Обман на кассе! По штрих коду 7613032843113 корм сухой Фрискас для кошек 400г по цене 64,90 - цена же Гиперглобусе на кассе оказалась 118,90 по штрих коду 7613032721688 корм влажный Феликс 85 г по цене 22,29 - цена по чеку в ГиперГлобус 64,90. Итого переплата на кассе оказалась - 183,80 Все обнаружила в чеке уже дома, конечно никто мне деньги не вернет, теперь ездить не буду в этот магазин, да и всем своим знакомым и родным буду советовать не посещать ГИПЕРГЛОБУС НА НОВОРИЖСКОМ ШОССЕ 22 км.

Положительные стороны

Комментарии:

Прошу прощения, разобралась с чеком, все в порядке.

прошу удалить отзыв, в связи с выяснением причины.

все отзывы о компании

Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.

Отзывы о компании

Отрицательные стороны :
Пишу про магазин Медведково Прочитала я тут различные отзывы , решила оставить свой. Тут не только грузчик , а ещё всем постоянно должен, к примеру сделать из говна конфетку, но как это сделать - никто не объясняет. Неугодных людей увольняют, либо пытаются уволить( как всегда подводят «по собственному») Все нормальные ребята, которые с имплантации уже ушли , остались единицы , которым некуда деваться. Хотите познать все круги ада и нищей зарплаты, добро пожаловать в команду Глобус. Привет отделу Бау города Медведково) Взяли меня как флориста( но и как обычного продавца) - в итоге - процессам магазина обучали только пару человек с отдела, и то линейный персонал( им огромное спасибо ) Менеджерам и руководителю хочу сказать, что вы не понимаете процессов управления персоналом. Вам лишь бы, чтобы лизали пятую точку и .

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области, Тула

Отрицательные стороны :
Вы хотите узнать, что такое грузчик , добро пожаловать. Вы в этой компании никому не нужны, вас будут обсуждать за спиной, в лицо большинство боится общаться. Льготы и корпоративная социальная ответственность- забудьте. Это вам не в Германии, это в целом обрусевшая компания, где начальство - такие как TL, BL общаются с вами на матах. Большинство сотрудников это люди которым некуда деваться: возраст , проблемы с устройством на другую работу, семья ) Хотите познать ад и беспомощность - Вам сюда , добро пожаловать. Не советую , поберегите нервы и здоровье!!
Положительные стороны :
Их нет .

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области, Тула


Отрицательные стороны :
Все зависит от управляющего и его замов, работа в целом не плохая, даже интересная, если бы руководители более структурно могли рассказать плюсы минусы процессов, где то помочь советом или делом, но доброго слова здесь совсем не ждите. Зарплаты низкие. Корпоративные вылазки бывают, но во всех гм разные, у кого то они есть, а кому то приходится просто завидовать смотря на

Отрицательные стороны :
Коллектив в городе Климовске жуткий ,склоки сплетни. Что касаемо в ресторане полный бардак Саломатина обнаглела сожрала столько хороших людей ,и тихом сапом продолжает это делать управы на неё нет совершенно .Любит обижать унижать оскорблять около себя держит подобных.Поменять всё руководство в ресторане и будет порядок ,и люди будут работать там и не увольнятся
Положительные стороны :
Зарплата стабильная вовремя. .

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области, Тула

Продавец-кассир:
Отрицательные стороны :
Пишу только про Глобус Саларьево. Если вы уважаете других людей и себя, не работайте в Глобусе. Постоянные оскорбления и унижения со стороны бригадиров Лащаковой Зинаиды и Маликовой Ксении(это мать и дочь), поведение этих бригадиров если очень мягко сказать неадекватно, общение как на женской зоне в самых страшных фильмах про женские тюрьмы. И при всем при этом что сотрудников проверят мед. центр Эрисман, дает заключение психиатр, вот у меня большие сомнения в психическом здоровье у этих двух бригадиров. Лащаков орет как резаная оскорбляет и бросается колбасой, мясом и всем что попадется под руку, потом плачет и смеется. Я услышала от Маликовой Ксении столько оскорблений в свой адрес, сколько не слышала за всю свою жизнь. Причем при руководителе и зам. мясного цеха они совсем другие. Я никому не рекомендую устраиваться в эту организацию. При трудоустройстве на работу мне сказали что смены с 5 утра до 14,00, но по факту все работают с 4.30 утра и до 15.00, и вторая смена с 14 30 до 12 ночи. никакие переработки не оплачиваются, даже спасибо никто не скажет. Бригадиры Мясного цеха мать(Лащакова Зинаида) и дочь (Маликова Ксения) Чудовища,

Отрицательные стороны :
Пишу только про Глобус Саларьево. Если вы уважаете других людей и себя, не работайте в Глобусе. Постоянные оскорбления и унижения со стороны бригадиров Лащаковой Зинаиды и Маликовой Ксении(это мать и дочь), поведение этих бригадиров если очень мягко сказать неадекватно, общение как на женской зоне в самых страшных фильмах про женские тюрьмы. И при всем при этом что сотрудников проверят мед. центр Эрисман, дает заключение психиатр, вот у меня большие сомнения в психическом здоровье у этих двух бригадиров. Лащаков орет как резаная оскорбляет и бросается колбасой, мясом и всем что попадется под руку, потом плачет и смеется. Я услышала от Маликовой Ксении столько оскорблений в свой адрес, сколько не слышала за всю свою жизнь. Причем при руководителе и зам. мясного цеха они совсем другие. Я никому не рекомендую устраиваться в эту организацию. При трудоустройстве на работу мне .

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области, Тула

Отрицательные стороны :
Уважаемые будущие покупатели! В гиперглобусе Королёв, при покупке бытовой техники, оближут Вас с головы до ног! Наврут с три короба! Только чтоб Вы купили! Но когда Вы придете вернуть товар, который не соответствует данным характеристикам, на вас будут орать, унижать, оскорблять, говорить, что Вы тупые и в итоге Вам откажут в возврате! Ни за что не покупайте в этом магазине ничего! Что бы потом не страдала Ваша психика! Удачи!

Отрицательные стороны :
Адаптация персонала в офисе отсутствует как таковая, никому до вас не будет дела. Здесь каждый работает сам за себя. Команды склочные, трепет нервы друг другу. Руководство не готово вникать и слышать у них есть только своё мнение по каждому вопросу, и не важно, что мнение это уже плесенью покрылось. Если быть "подлизой", то еще можно продержаться, а если на это не готов, то выход рядом. Увольняют часто просто "потому, что я так хочу" и не важно, что компания белая и должна соблюдать законодательство.

Продавец:
Отрицательные стороны :
Отношение руководства Гипермаркета Глобус г. Тула к сотруднице. В марте 2018 года я устроилась в городе Тула в Гипермаркет Глобус, через пару недель узнала, что нахожусь в положение и отсюда все началось. Все время, работая в Глобусе до декрета, руководство Глобуса проявляло в мою сторону негатив, в мае месяце все праздники работала, легкого труда не было, с учетом того, что приходилось работать в холодильнике и поднимать тяжести наравне с другими. За больничный один раз не доплатили денежные средства, и только после того, как я пришла в отдел кадров и спросила, почему так мало мне заплатили, а именно за 2 недели тысячи 3000 рублей, только после этого сотрудница отдела кадров мне сказала, что я должна принести справку с предыдущего места работы, хотя я ее при устройстве на работу уже приносила. Спустя месяц мне доплатили за больничный. Бывало охота перекусить, так как была в положение, а руководство не давало дополнительных перерывов, ссылаясь на то, что есть час обеда, внутренний распорядок для всех един, и некого не волновало, что я в положение. Хотя кто курит на перекур по 20 раз

зам.руководителя:
Отрицательные стороны :
не советую там работать, после увольнения никуда не устроишься. характеристику дают о том, как ты много лет сидел в ресторане и пил кофе, при этом твои обязанности выполнял кто-то с улицы.

Отрицательные стороны :
не советую там работать, после увольнения никуда не устроишься. характеристику дают о том, как ты много лет сидел в ресторане и пил кофе, при этом твои обязанности выполнял кто-то с улицы.
Положительные стороны :
.

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области, Тула

Отрицательные стороны :
Руководство компании полное . Работала в офисе до недавнего времени, каждый прикрывает свою Ж, гребут миллионы, коррупция полная, с поставщиков взятки огромными суммами, при этом рядовым сотрудникам не дают возможности ни для карьерного роста, ни для развития, ни повышения зп. В этом году (менеджер закупок) довела до больницы беременную девушку из отдела (забирали на скорой с рабочего места), у неё из-за неё сложные роды и патология у ребёнка, девочка зря в суд не передала дело, я бы направила! А руководство прикрыло, повысило!! Преступницу! Уголовную при чем! Потому что после проверки трудовой инспекции так посоветовал и все побоялись, девочке даже не позвонили спросить про самочувствие! Какая лояльность компании?? Другая из декрета позвонила руководству, чтобы выйти на работу, ответ очевиден "у нас для тебя места нет", что это за порядки в офисе?? Рыба гниет с головы. И пока вверху набивают .

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области, Тула

Хочу написать о работе в отделе кулинарии Щёлковского Глобуса. Это самый ужасный отдел во всём магазине. Тяжелые ёмкости с салатами, постоянная гонка. Очередь стоит, людей в отделе не хватает. Те повара, что есть работают на износ. Успеть сделать весь объём работы просто невозможно. Не минуты передышки, обедать некогда. Мешай, мешай, мешай бесконечно эти салаты. Начальство-это просто отдельная песня! Канунникова Екатерина Подробнее>>

Отрицательные стороны :
нет!
Положительные стороны :
Работаю в компании Глобус с 6 апреля 2017 года, в должности продавца(ночная логистика), з/п вовремя без задержек, скидка сотрудникам, питание в ресторане, спустя 3 месяца повысили в должности старшего смены! Мне нравится, буду продолжать работать в компании. Карьерный рост есть!, Проявляйте себя побольше, и вас заметят! .

Москва, Владимир, Рязань, Самара, Тверь, в Московской области

Отрицательные стороны :
Аахах..вы когда нибудь связывались с ними?? ..И не стоит,я работала 5 месяцев и такой помоешной организации я еще в жизни не видела,мало того вокруг работают одни чурки,которые вытирают жопу пальцем а потом раскладывают фрукты или печенья,так еще там отвратительно относятся к сотрудникам к примеру нам..кассирам,а именно старшие кассиры,которые имеют власть над нами,эти люди не имеют никакого уважения,могут обозвать блядью. или что то в этом роде..при увольнении,мне не заплатили ни копейки,при этом заявив что я еще и должна 1.500 руб. =D . В общем ребят не связывайтесь с ними)и будьте аккуратны
Плюсы в работе :
НЕТ! . Подробнее>>

Отрицательные стороны :
Соглашусь с написанным в предыдущем отзыве, что не всем везет с руководителем. Отношение, как в курсе выживания или молодого бойца! общение - я начальник-ты-дурак, - не нравится? - дверь прямо! Держит в страхе отдел персонала - перевод в др отдел - не возможен.
Положительные стороны :
Зарплата - вовремя, премия - если выполняется план,скидка на питание, скидка на покупки по карте сотрудника, сотрудники в зале, складские, правильные люди, ночные - все настроены на отличную работу и взаимопомощь, помощь покупателям в выборе покупок .

Москва, Владимир, Рязань, Самара

Отрицательные стороны :
Это самая худшая компания, в которой я работал. Колхоз. Людей сливают на раз-два, более того - звонят вашим работодателям после увольнения и рассказывают про вас любые небылицы, лишь бы вас и там уволили. Единственная компания, в которой людей на уровне менеджеров увольняют "за воровство", хотя никаких доказательств, кроме больного воображения директопата компании нет. Если Вы хотите испортить свою жизнь и карьеру - добро пожаловать в Глобус, "где мир еще в порядке".
Плюсы в работе :
Их нет . Подробнее>>

Отрицательные стороны :
Минусы: -на мой взгляд, недостаточно развитая корпоративная культура (общая "вина" руководства, отдела персонала и обучения персонала, менеджеров среднего звена, общая слабая культура иностранных рабочих - переплетается всё и сразу); -абсолютно катастрофическое несоответствие заработной платы физическому труду и психическому напряжению, т.е. человек зарплату отрабатывает на 150-200% -более чем в полном объёме (уровень з/п удерживает на работе в компании в основном женщин, мужчины особо не задерживаются) это и обидно; -несогласованность действий внутренних служб типа службы безопасности, охраны, отделов между собой; -слабый контроль за исправностью вспомогательной техники; -нелогичность и даже порой ущербность в излишней централизации управления в центральном (московском) офисе - это касается заказов товара, деятельности бухгалтерии и других моментов повседневной жизнедеятельности компании. . В общем и целом неплохое место работы, а при изменении денежного эквивалента труда в большую сторону стало бы отличным местом работы, уменьшив текучесть кадров и повысив корпоративную культуру, в том числе сократив очень слабый . Подробнее>>

Отрицательные стороны :
Дорогие друзья я проработала в ресторанном производстве"кулинария " два месяца,хотя пришла в глобус с огромным желанием работать и учится чему-то новому. Атмосфера в самом линейном коллективе прекрасная ,люди хотят новичков чему-то научить ,помочь, повторюсь, это повара и продавщицы.УЖАССС приходит когда появляется зав. производством СВЕТАНА И ИРИНА, психически не уравновешенные две дамы,которые думают что они всё умеют и лезут куда не просят, когда люди спокойно работают.И настраивают людей против друг друга ,это что касается Светланы.Что касается Ирины ,она первый день стажеру все очень быстро рассказывает, а потом и след простыл ,пока она не захочет докапаться до кого не будь,когда ей под конец смены захотелось по работать,да,именно под конец смены,потому что целый день она нечего не делает.На поваров кричат как на скатов, я была в шоке, когда Светлана отматершила рёвом, одну повариху и у неё случился приступ,а поварихе . Подробнее>>

Отрицательные стороны :
в гипермаркете надо следить за руководстаом вот как они называют рабочих свиньи прокладки для п и тд это кулинария Оленина Света уберите её и больше работников будет она сама прокладка между начальством
Плюсы в работе :
Не указаны . Подробнее>>

О нас

Условия Работа в гипермаркете Дарвин Дружный коллектив, реальная перспектива карьерного роста Ежедневное перечисление заработной платы. Бесплатная униформа для.

Кассир в садовый гипермаркет "Дарвин"

Обязанности: Обслуживание покупателей на кассе Обеспечение бесперебойной работы кассы Поддержание порядка в кассовой зоне, продажа товара из кассовой зоны, выкладка.

Кассир в гипермаркет Дарвин

Условия Работа в гипермаркете ДарвинДружный коллектив, реальная перспектива карьерного ростаЕжедневное перечисление заработной платы.Бесплатная униформа для работы.Условия.

Работа это проСТО: Кассир В Гипермаркет Дарвин

Условия Работа в гипермаркете Дарвин Дружный коллектив, реальная перспектива карьерного роста Ежедневное перечисление заработной платы. Бесплатная униформа для работы.

Кассир в садовый гипермаркет "Дарвин"

СЕТЬ САДОВЫХ ГИПЕРМАРКЕТОВ «ДАРВИН» приглашает на работу Кассира в городе Пушкино. Обязанности: - Обслуживание покупателей на кассе; - Обеспечение бесперебойной работы.

Кассир в гипермаркет Дарвин

Условия Работа в гипермаркете Дарвин Дружный коллектив, реальная перспектива карьерного роста Ежедневное перечисление заработной платы. Бесплатная униформа для.

Кассир В Садовый Гипермаркет &34; Дарвин&34;

Обязанности:Обслуживание покупателей на кассеОбеспечение бесперебойной работы кассыПоддержание порядка в кассовой зоне, продажа товара из кассовой зоны, выкладка товараЧеткое.

Кассир В Садовый Гипермаркет &34; Дарвин&34;

Обязанности: Обслуживание покупателей на кассе Обеспечение бесперебойной работы кассы Поддержание порядка в кассовой зоне, продажа товара из кассовой зоны, выкладка товара.

Кассир в гипермаркет Дарвин

Условия Работа в гипермаркете Дарвин Дружный коллектив, реальная перспектива карьерного роста Ежедневное перечисление заработной платы. Бесплатная униформа для.

Кассир в гипермаркет строительных материалов

Обязанности: - Качественное и вежливое обслуживание покупателей на кассе; - Сканирование товара. Требования: - Желание работать; - Внимательность; - Опыт работы не.

Кассир в гипермаркет

✔️ Объявление актуально! Открыт набор сотрудников на вакансию "Кассир в гипермаркет"! Количество мест ограничено. Спешите записаться на собеседование! 🔶 Мы предлагаем: 💰.

Кассир в гипермаркет на подработку

✔️ Объявление актуально! Открыт набор сотрудников на вакансию "Кассир (без расчета покупателей)"! Количество мест ограничено. Спешите записаться на собеседование! 🔶 Мы.

Работа это проСТО: Кассир В Гипермаркет Касторама

Условия Работа в гипермаркете Касторама Дружный коллектив, реальная перспектива карьерного роста Ежедневное перечисление заработной платы. Бесплатная униформа для работы.

Msto: Кассир В Гипермаркет, Г. Одинцово

Условия работы: Работа кассиром в продуктовом гипермаркете Предоставляем униформу Обязанности: Рассчётно-кассовое обслуживание покупателей Соблюдение стандартов работы за.

Кассир в гипермаркет строительных материалов

Обязанности: - Качественное и вежливое обслуживание покупателей на кассе; - Сканирование товара. Требования: - Желание работать; - Внимательность; - Опыт работы не.

Кассир-продавец в гипермаркет

Приглашаем кассиров в гипермаркет. Работа в пешей доступности от ж/д станции Весенняя. Требования: • Опыт работы обязателен. • Наличие мед.книжки обязательно. • Полный пакет.

Кассир в гипермаркет, г.Домодедово

Условия работы: Работа кассиром в продуктовом гипермаркете Предоставляем униформу Обязанности: Рассчётно-кассовое обслуживание покупателей Соблюдение стандартов работы.

Кассир в гипермаркет Лента,г.Домодедово

Условия работы: Работа в продуктовом гипермаркете во всех районах города Предоставляем униформу Обязанности: Оформление покупок Обслуживание покупателей на.

Кассир в гипермаркет строительных материалов

Обязанности:Качественное и вежливое обслуживание покупателей на кассе;Сканирование товара.Требования:Желание работать;Внимательность;Опыт работы не обязателен, мы Вас.

Кассир в гипермаркет Дарвин

Условия Работа в гипермаркете ДарвинДружный коллектив, реальная перспектива карьерного ростаЕжедневное перечисление заработной платы.Бесплатная униформа для работы.Условия.

Частые вопросы о вакансиях Кассир в гипермаркете в Пушкино

✅ Сколько вакансий Кассир в гипермаркете в Пушкино?

На сегодняшний день на сайте Jobsora Россия доступно 10 161 вакансия Кассир в гипермаркете в радиусе 25 км от Пушкино.

✅ Сколько времени нужно, чтобы подать заявку на работу по запросу Кассир в гипермаркете в Пушкино через Jobsora?

✅ Когда я получу ответ на свой отклик о приеме на работу?

Чтобы быть уверенным, проверьте, корректно ли указаны Ваши контактные данные в резюме или создайте учетную запись на сайте Jobsora, тогда ответы работодателя будут приходить Вам автоматически.

В остальном время ответа зависит от работодателя, разметившего вакансию.

✅ Я хочу узнать о других подобных позициях. У вас есть оповещения о вакансиях?

Чтобы настроить оповещения об интересующих Вас вакансиях, создайте учетную запись на сайте Jobsora и получайте ежедневную рассылку с новыми предложениями. Вы можете изменить настройки оповещений в профиле своей учетной записи.

Сеть гипермаркетов Глобус – активно развивающаяся компания. Первый магазин торговой сети в России был открыт в городе Щелково, и сегодня сеть Глобус состоит из 14-ти гипермаркетов, которые расположены в Центральном Федеральном округе. Количество сотрудников сети превысило 11 тысяч человек.

Так как стратегия компании Глобус предусматривает открытие новых магазинов в Центральном Федеральном округе, в гипермаркеты постоянно требуются сотрудники.

Работа в Глобусе

Компания Глобус гарантирует уверенность в завтрашнем дне, стабильное развитие сети в России, эффективное управление и доброжелательную атмосферу в команде.

Преимущества работы в компании Глобус:

  • Соблюдение всех пунктов трудового кодекса Российской Федерации: оформление по трудовой книжке, трудовой договор, отчисление взносов в Пенсионный фонд, своевременная зарплата, оплата больничных и страховка, оплачиваемый отпуск
  • Компания предоставляет возможность трудоустройства студентам с оплачиваемым ученическим отпуском
  • Принцип справедливости в системе оплаты труда
  • Социальные гарантии
  • Атмосфера открытого диалога и доверие

Компания Глобус гарантирует для своих сотрудников и их семей:

  1. Скидки на товары во всех гипермаркетах Глобус
  2. Доплата на питание
  3. Доплата за больничный, размер которой зависит от стажа работы в компании
  4. Подвоз к месту работы корпоративным транспортом для сотрудников, работающих в вечернюю и ночную смену
  5. ДМС для некоторых категорий работников

Работа в гипермаркете Глобус

«Глобус» предоставляет сотрудникам возможность получить профессию, причем обучение проходит в процессе работы, повышения квалификации, развитие новых компетенций и карьерный рост при помощи:

  • Программы обучения E-learning
  • Программа профессионального развития «ПРОФиЛ»
  • Семинары и тренинги, которые направлены на личностный и профессиональный рост

Адаптация и наставничество в Глобусе

Компания гарантирует своим сотрудникам помощь в приобретении новых знаний и навыков с целью избавить человека от дискомфорта в первые месяцы работы и помочь быстрее достигнуть нужных рабочих показателей. Для этого используются базовые адаптационные тренинги «Стеклянный глобус», «Здравствуй, Глобус», «Квалификационный сотрудник». За новичком во время испытательного срока закрепляется наставник.

Информированность

Компания Глобус предоставляет гарантии доступности к своевременной информации о перспективах развития и результатах работы компании, целях и задачах как самой компании, так и отдела, и подразделения. Все сотрудники информируются об индивидуальных задачах и достигнутых результатах при помощи:

  • Индивидуальных встреч сотрудника и его непосредственного руководителя
  • Собраний сотрудников отдела и/или департамента
  • Корпоративных источников информации – письма от руководителей, газеты, информационные стенды

Безопасное рабочее место

Работа в магазине Глобус

Компания «Глобус» гарантирует своим сотрудникам безопасность и комфортные условия работы. В частности:

  • Соблюдаются все правила и нормы охраны труда, для сотрудников проводится инструктаж
  • Рабочее место соответствует требованием норм охраны труда
  • Сотрудники обучаются рабочим обязанностям и безопасному труду, стажируясь на рабочем месте
  • Компания страхует сотрудников от несчастных случаев, согласно Федеральному законодательству
  • Сотрудникам предоставляется бесплатная корпоративная спецодежда, форма и обувь, а также средства индивидуальной защиты, соответствующие законодательству.

Как начать работать в Глобусе

Первый шаг работы в сети гипермаркетов Глобус – отправка резюме. Сделать это можно на официальном сайте Глобус в разделе Карьера/Вакансии/Резюме. В специальной форме на странице вам нужно ввести личные данные – ФИО, дату рождения, контактные данные (телефон и адрес электронной почты). Далее необходимо указать, из каких источников вы узнали о том, что в компанию требуются сотрудники, выбрать подразделение, город, соответствующую вакансию и желаемую заработную плату.

После обработки ваших данных с вами свяжется ответственный сотрудник, с которым вы обсудите детали собеседования и интересующие вас вопросы.

Вакансии в Глобусе

В данный момент в компании Глобус открыты такие вакансии:

Кроме перечисленных вакансий, в гипермаркет Глобус требуются повар в холодный/горячий цех (зарплата 36 500), продавец торгового зала (зарплата 30 тысяч рублей), работник ресторана (зарплата 29 740 рублей), продавец консультант (зарплата 33 450 рублей), комплектовщик (зарплата 34 700), помощник повара (зарплата 30 тысяч рублей) и другие.

ДМС, доплата на питание, в целом приятная обстановка в компании (зависит от отдела) в плане того, что принято общаться со всеми на ты, даже с руководством, нет строгого дресс-кода, на работу можно приходить в чем угодно, в рамках приличия.
Большой опыт в плане работы с большим количеством людей, отделов, поставщиков, в режиме многозадачности.
Зарплату реально повысили через какое-то время, увы, не до уровня конкурентов, но все же. А потом начали на всем тотально экономить, так что дальнейшей прибавки, думаю, можно не ждать.
Сами по себе магазины отличные, по крайней мере в Королеве и Красногорске, большой ассортимент, много акций, приятно в них находиться и прочее.

Отрицательные стороны

Работа в Глобусе очень сильно испортилась в последние года 1,5, по крайней мере в центральном офисе. А учитывая экономию на персонале в гипермаркетах - думаю, там ещё веселее.
Такое ощущение, что все это началось с приходом нового генерального директора Фолькера Шаара - вместо довольно лояльного Йоханнеса Толая. Испортился Глобус в том, что начал тотально экономить на всем - начиная с конкретного сокращение персонала в магазинах, что автоматически приводит к увеличению работы в отделе закупок в центральном офисе, например.
Перестали увеличивать доплату на питание (насколько понимаю, раньше увеличивали раз в год - возможно, неправ, но при мне увеличивали) а цены-то растут, особенно учитывая, что с 2019 года НДС увеличился до 20%.
Открывают новые магазины, а зарплату до уровня конкурентов так и не подняли - у основных конкурентов Глобуса в отделе закупок в центральных офисах зарплата выше. Учитывая то, что закупки - это ключевой отдел компании, поскольку именно он решает, что у кого закупать и где наиболее выгодно купить и продать - это неправильно.
В магазинах персонал сокращают вплоть то того, что отдел закупок центрального офиса добровольно-принудительно заставляют помогать магазинам в период предновогодних дней в 2019 году - от каждого направления закупок заставили как минимум одного человека этим заниматься, один или несколько дней.
Более того, все действия, связанные с переходом сети Глобус на новую систему SAP (ранее трудился и в своей системе Dispos) заточены на то, чтобы облегчить работы гипермаркетов (в техническом плане, персонал там сократили), при этом на рядовых сотрудников центрального отдела закупок, непосредственно занимающихся работой в этой системе - работой с вводом новых артикулов, ценами продажи и прочего в систему - такое ощущение, что на них руководству наплевать. К тому же система изначально заточена на то, чтобы работать индивидуально с каждым магазином, то есть, грубо говоря, Глобус открывает новые магазины, количество работы в отделе закупок в центральном офисе увеличивается, поскольку во многом магазины управляются в ручном режиме, персонал при этом в магазинах сокращают, зарплату не увеличивают, штат закупок не расширяют. При этом у центрального офиса нет технической возможности влиять на заказы магазинов - эта возможность есть только у склада и у магазинов, максимум можно написать письмо, но не факт, что к нему прислушаются, именно технической возможности влиять нет. При 14 огромных гипермаркетах и планах на открытие новых - это нонсенс. Стыдно, когда поставщик тебя спрашивает, сколько вы закажете, а ты не можешь ответить, как сотрудник отдела закупок (!) центрального офиса. Это бред, мягко говоря.
Это неверно в целом, то, что сработает с 5 магазинами, не будет работать с 20, необходимо менять схему работы.
Самое неприятное случилось перед новым 2019 годом. На фоне всего этого руководство решило (как нам сообщили, совет директоров) отнять подарки, которые нам делают поставщики.
На Новый Год нам обычно делали недорогие подарки (в основном алкоголь, конфеты), но руководство решило и это у нас отнять, мотивировав это даже не коррупционной составляющей, а, собственно, ничем не мотивируя. Подарки нам запретили принимать. Как нам передал наш руководитель направления закупок - "все современные западные компании так делают, в Европе это нормально". Я прошу прощения, но мы не в Европе, у нас дочерта людей за чертой бедности, и для нас эти подарки очень много значили, учитывая то, что по зарплате Глобус отстаёт от конкурентов. К тому же Глобус на этом не экономит ничего. На фоне того, что даже и по карте сотрудника Глобус ту скидку, которая у нас есть в магазинах сети (10%), что на нее руководство решило отменить скидку на алкоголь (наверное, много покупали, решили, что разорим Глобус :)) - это все выглядит как издевательство.
Также по закону Российской Федерации разрешено принимать подарки, если сумма подарка не превышает 3000 рублей. Данным внутренним запретом Общество с Ограниченной Ответственностью Гиперглобус грубо нарушает закон Российской Федерации, позиционируя себя при этом как суперсовременная и совершенно белая и прозрачная компания.
Господа из нынешнего руководства Глобуса, такое ощущение, что вы в какой-то степени потеряли связь с реальным миром, как и наше русское правительство - но не стоит брать с них пример. Желаю вам принять во внимание критику, магазины по ассортименту и вообще в целом очень хорошие и крутые, но с таким руководством вы далеко не уедете, и переговоры с господином мэром Москвы о том, что "было бы круто открыть кучу новых магазинов в Москве" вам не помогут.
Это к последней новости, которую вы разместили на общем сайте компании для сотрудников. Вот счастье-то! С мэром Москвы пообщались!
Предлагаю для начала повысить зарплату, а то несовременно, не как на Западе.
Если ты работаешь в отделе закупок ассистентом, то возможности для повышения практически нет, поскольку позиция младшего менеджера, куда тебя могут повысить, в штате не предусмотрена изначально. Если ты станешь младшим менеджером, то ты будешь делать ту же работу + тебе добавят новую работу, но по сути ты будешь делать то же самое, что и ассистентом, только больше. Это тоже неправильная система, она никак не мотивирует на дальнейшее развитие, и у начальства также нет стимула тебя повышать, поскольку по сути ты будешь выполнять ту же работу, только за большую зарплату.

Читайте также: