Какая зарплата в бельгии

Опубликовано: 03.10.2024

Одно из государств, которое находится на северо-западе Европы, называется Бельгия. Страна имеет полное официальное название – Королевство Бельгия. Его площадь составляет около 30 530 квадратных километров с численностью населения 11 414 214 человек. Столицей Бельгии является старинный город Брюссель. На сегодняшний день государство состоит в членстве ЕС, НАТО, ООН.

Страна граничит с такими странами, как Нидерланды (на севере), Германия (на востоке), Люксембургом (на юго-востоке), Францией (на юге и западе). Со стороны северо-запада омывается водами Северного моря.

С 19 века государство Бельгия стало стремительно развиваться в сфере экономики. Примечательно то, что первая железная дорога на континенте Европы была построена именно в этой стране (в 1835 году).

Стоит обратить внимание на то, что сейчас в стране одни из самых демократических цен, достойная экономика, высокий уровень культуры, образование на высшем уровне. Все перечисленное является не большой частью всех плюсов проживания в Бельгии.

Минимальный доход в стране

Наши специалисты обращают внимание на то, что уровень минимальной зарплаты официально утвержден законодательством страны. Но это не говорит о том, что ее удастся изменить. На больших и средних промышленных предприятиях это можно сделать, внеся изменения в коллективное соглашение, учитывая такие показатели, как:

трудовой стаж сотрудника;
количество отработанных часов в неделю;
квалификацию;
место расположения данного предприятия.

Так, например, работник, которому уже есть 18 лет, способен получать минимальную зарплату в размере около 1 530 евро. По истечении года работы он может получать доход на 40 евро выше, через следующие полгода зарплата увеличится до суммы в 1 590 евро и так далее.

Средняя заработная плата

В Бельгии уровень средней зарплаты никоим образом не регулируется государством. Такая тенденция никак не влияет на ее повышение. Средняя зарплата постепенно возрастает. Об этом говорят следующие данные:

На сегодняшний день сотрудники, которые имеют высокую квалификацию, получают в месяц приблизительно 3 000 евро.
Работники без должной квалификации – 1 800 евро.
Средний оклад за последние пять лет поднялся на 3,4%.

Стоит отметить, что по данным бельгийских источников, видно, что средняя зарплата в месяц в Бельгии равна 3 400 евро, и это с учетом выплат по налогам. Налоги в стране составляют 1/3 доходов. Поднять уровень доходов помогают бельгийцам следующие льготы:

Использование служебной машины. Этой льготой пользуются около 40%.
Медицинская страховка, которая покрывает расходы работающим гражданам на 65%.
Стандартная зарплата. Ее получают около 80% специалистов.

Немаловажно помнить о том, что при сохранении минимальной зарплаты средний доход граждан Бельгии постоянно увеличивается. В 2021 году он составил порядка 2 520 евро.

Зарплата по специальностям

Немаловажно помнить о том, что в Бельгии одними из самых высокооплачиваемых зарплат получают квалифицированные специалисты, которыми являются финансисты и юристы.

Зарплата таких специалистов может приравниваться к 10 000 евро в течение месяца. Далее по уровню доходов стоит отметить специалистов страховой сферы, а также управления. Их доход составляет 7-8 тысяч евро. За ними уверенно идут преподаватели различных учебных заведений с зарплатой в 5-6 тысяч евро. Меньший средний доход у учителей, научных сотрудников, инженеров. Их средний уровень доходов составляет около 4 000 евро в месяц.

Не стоит забывать о том, что все вышеперечисленные и приравненные к ним профессии получают среднюю зарплату, основываясь на отработанное время в течение недели. Начисляется доход за часы только наемным сотрудникам, которые работают в летний период, и составляет в пределах от 8 до 10 евро в час.

Специалисты акцентируют внимание на то, что средняя зарплата специалистов, которые имеют квалификации, при этом они дипломированы, постоянно повышается. Секретарь, не имеющий знаний в языках, будет получать максимальный оклад в размере 2-2,2 тыс. евро. Если у него появиться желание овладеть некоторыми языками, такими как французский или нидерландский, то у него появится шанс получать оклад раза в 2-3 выше. Стоит помнить о том, что это не коснется таких сотрудников, как бармен, уборщик, водитель и т. д.

Что касается зарплаты медицинских работников, то у них чем больше стаж работы и выше уровень образования, тем выше заработок. Окончив вуз и получив образование, медсестра, получающая доход около 1,5-1,7 тыс. евро, сразу сможет получать среднюю зарплату на порядок выше (3 000 евро). В частной клинике доход составит примерно 8 000 евро в течение месяца.

Примечательно то, что на достойную среднюю зарплату могут надеяться не только коренные жители Бельгии, но и эмигранты. Но в таком случае им необходимо подтвердить полученную в их стране квалификацию и выучить родной язык бельгийцев.

Налогообложение в Бельгии

Несмотря на то что бельгийцы получают высокий уровень доходов, налоги различных видов немного ухудшают положение дел. В Бельгии основными налогами являются:

налог с прибыли;
налог на увеличение капитала;
гербовые сборы;
налог на приобретение недвижимости;
с физических лиц;
корпоративный налог.

Эмигрантам сталкиваются с такими интересными налогами, как транспортный налог. Он выплачивается в том случае, если гражданин передвигается по стране на своем личном автомобиле. Накладывается налог и на частный бизнес владельцев отелей и гостиниц. Этот список причудливых налогов не заканчивается.

Как известно, самым важным налогом остается подоходный налог. Так, при доходе в 11 100 евро в год рабочий в Бельгии должен выплатить около 25% своей суммы. Когда заработок станет выше 12 750 евро – 30%. Выплатят около 40% налога те, кто получил среднюю зарплату в размере от 12 750 до 21 200 евро в год, 50% – с зарплаты от 21 200 до 38 800 евро.

Избежать таких выплат по подоходному налогу могут эмигранты, которые имеют право воспользоваться льготами по налогообложению.

Внимание! В рамках нашего портала вы совершенно бесплатно можете получить консультацию корпоративного юриста. Задайте ваш вопрос в форме ниже!

Королевство Бельгия считается одним из самых благополучных государств в составе Евросоюза. Это страна с комфортным географическим положением рядом с Германией, Францией и Нидерландами, выходом к Северному морю, стабильной экономикой и высокими социальными стандартами. Не удивительно, что тысячи иностранцев, включая европейцев, стремятся найти работу в Бельгии или инвестировать средства в бельгийский бизнес.

Университеты Бельгии предоставляют качественное образование и выпускают на местный рынок труда квалифицированных специалистов, которые могут рассчитывать на высокий доход. Например, по уровню минимальных зарплат Бельгия опережает большинство государств ЕС. Безработица в стране не превышает 5–6%. В целом вести профессиональную деятельность и жить в Бельгии – это мечта многих иммигрантов. Далее, узнаем какие зарплаты в Бельгии в 2021 году.

СОДЕРЖАНИЕ

Минимальная зарплата в Бельгии

Бельгийское трудовое законодательство предусматривает установление минимальной заработной платы как на общенациональном уровне, так и в разрезе отдельных секторов промышленности (коллективные соглашения). Во втором случае, оплата труда зависит от конкретной провинции, должности работника, количества трудовых часов в неделю и иногда стажа.

До уплаты налогов общенациональная ежемесячная минимальная зарплата в Бельгии в 2021 году составляет 1 625,72 евро в месяц или 19 508,6 евро в год. В сравнении с прошлым годом ставка повысилась на 31,92 евро. Специалисты в возрасте 19 лет и старше с опытом работы не менее 6–12 месяце могут рассчитывать на более высокие начальные оклады.

Минимальных почасовых ставок в Бельгии нет, поэтому для расчета этого показателя нужно отталкиваться от стандартной рабочей недели в 38 часов. На время прохождения стажировок в бельгийских компаниях работнику старше 21 года должны платить пособие в размере не менее 751 евро в месяц. Отметим, что из всех стран Евросоюза, где установлена минимальная зарплата, Бельгия уступает только Люксембургу, Германии, Ирландии и Нидерландам.

Средняя зарплата в Бельгии

На официальном уровне средняя заработная плата в Бельгии не регулируется. Тем не менее, по сведениям местных статистических ведомств, за последние несколько лет доходы бельгийских граждан выросли где-то на 2–3% и в 2021 году составляют для квалифицированных специалистов около 3 020 евро в месяц, а для работников без квалификации в районе 1 850 евро.

Согласно исследований, проведенных бельгийскими изданиями «Vacature» и «Leuven University», до уплаты налогов средняя зарплата в Бельгии равняется 3 401 евро в месяц. После всех обязательных отчислений в распоряжении местных работников остается порядка 2 000–2 200 евро. При этом до 75% местных специалистов получают 13-ю зарплату, 40% пользуются служебным автомобилем и около 65% имеют медицинскую страховку.

Самые низкие заработные платы в Бельгии зафиксированы в сфере проживания и питания – 2 676 евро в месяц, а наиболее высокие доходы у работников банковской, фармацевтической и химической отрасли – 4 279 евро. В столице Бельгии Брюсселе оклады в среднем на 14% выше чем по стране, около 3 908 евро. В Левене зарабатывают 3 610 евро, в Нивелле 3 565, а в Антверпене 3 543 евро. Хуже всего дела обстоят в Динане, где средняя зарплата всего 2 592 евро.

Налоги с зарплаты в Бельгии

Подача налоговых деклараций и уплата налогов с зарплаты в Бельгии нерезидентами, то есть лицами, находящимися на бельгийской территории менее 183 дней в году, осуществляется ежегодно до 30 сентября, а резидентами до 30 июня. В стране действует прогрессивная ставка подоходного налога от 25 до 50%.

Подоходный налог в Бельгии в 2021 году

Годовой доход до 13 440 евро – 25%

Годовой доход от 13 440 евро до 23 720 евро – 30%

Годовой доход от 23 720 евро до 41 060 евро – 40%

Годовой доход более 41 060 евро – 50%

В некоторых случаях иностранные работники в Бельгии вправе воспользоваться специальными льготами, которые уменьшают общий объем налогообложения дохода на сумму 11 250/29 750 евро.

Далеко не каждая европейская страна может похвастаться тем, что ее граждане отличаются терпимым отношением к мигрантам, а в Бельгии такое наблюдается: здесь уважают приехавших на работу из других государств.

Вечерний вид на центральную площадь в Брюсселе

Демократичные цены, достойное образование, завидная экономика, недолгая натурализация, хороший уровень социальной культуры – это только часть преимуществ Бельгии перед другими странами Евросоюза.

Сколько можно заработать минимально в Бельгии

Минимальная зарплата в Бельгии официально закреплена законодательством в размере 1593,81 евро, но она не является чем-то незыблемым: на определенных промышленных предприятиях уровень оклада может изменить коллективное соглашение с учетом таких показателей, как:

Трудовой стаж работника.
Его квалификация.
Сколько часов сотрудник работает в неделю.
Местность, где расположено предприятие.

В 2020 году работник, которому исполнилось 18 лет, мог рассчитывать на оклад в 1593 евро – минимальную зарплату в стране. Уже через год этот человек, отработавший минимум полгода, сможет получать на 40 евро больше, а еще через год его зарплата достигнет 1690 евро, если к тому времени он будет иметь трудовой стаж не меньше 1 года.

Минимальные зарплаты в странах мира

Какие вакансии доступны в Бельгии узнайте на нашем сайте.

Каким может быть средний заработок в Бельгии

Средняя зарплата в Бельгии не подвергается никакой регулировке со стороны государства. Но это не мешает среднему заработку постепенно возрастать. Свидетельствует об этом следующий факт: за последние 5 лет средний оклад бельгийцев увеличился на 3,4%. Сегодня квалифицированные сотрудники ежемесячно получают около 3 тысяч евро, а те, кто не имеет квалификацию – 1800 евро.

Средний оклад

Не так давно несколько бельгийских изданий провели исследования, которые выяснили, что ежемесячный средний оклад в стране составляет 3 400 евро вместе с налогами, которые составляют почти треть заработка. Такое положение частично компенсируется следующими льготами:

Сотрудники имеют оплачиваемую компанией медицинскую страховку (около 65% работающего населения).
Пользуются служебной машиной (40% работающих бельгийцев).
Получают тринадцатую зарплату (80% специалистов).

Подробнее о работе в Бельгии можно узнать из видео, представленном ниже.

Если размер минимальных выплат остается неизменным, средний оклад увеличивается.

Средняя зарплата бельгийцев в 2021 году повысилась до 2520 евро.

Зависимость заработка от специальности

Больше всех в Бельгии получают квалифицированные специалисты – юристы и финансисты.

Их заработная плата может достигать ежемесячно до 10 тысяч евро. Второе место занимают сотрудники управленческой сферы, служащие страховых компаний – их оклад составляет от 7 000 до 8 000 евро. Преподаватели вузов получают 5–6 тысяч евро. Следующую нишу занимают инженеры, научные работники, учителя: они имеют ежемесячно почти 4 000 евро.

Далее, уровень заработка ниже:

Специалист, работающий в любой области IT-технологий, может получать не более 3 400 евро.
Строители зарабатывают ежемесячно меньше 3 тысяч евро.
Врачи, невзирая на востребованность, не получают больше 1800–1900 евро. Исключение составляют специалисты с большим опытом работы.
Ежемесячный заработок неквалифицированных работников (курьеров, водителей, сотрудников автотранспортных предприятий) не превышает 2,5 тыс. евро.
Все, кто работает в ресторанном, гостиничном или туристическом бизнесе, зарабатывают 2 000 – 2 100 евро ежемесячно. Столько же каждый месяц получают грузчики, уборщики, парикмахеры, повара, официанты.

График роста средней заработной платы в Бельгии

Причем зарплата в Бельгии представителей всех перечисленных выше и других подобных профессий начисляется исходя из количества часов, отработанных за неделю, и только сезонным работникам, которых нанимают на лето, начисляют заработок за отработанные часы (8–10 евро за час).

Но главное в том, что заработок дипломированных и квалифицированных специалистов постоянно меняется. Например, обычный секретарь может претендовать на оклад максимум 2,0–2,2 тыс. евро, но если он захочет получать больше – может выучить нидерландский или французский язык: это гарантия, что оклад такого специалиста повысится в 2–3 раза. Это не касается тех, кто работает уборщиком, барменом, разносчиком газет, водителем и т. д.

Зарплата медицинских работников и врачей

Может изменяться зарплата медицинских работников и врачей: чем больше трудовой стаж и выше образование, тем значительнее заработок. Так, если медсестра может претендовать на оклад не больше 1,5–1,7 тыс. евро, то окончив вуз, она сможет получать уже 3 000 евро. Частнопрактикующие врачи могут зарабатывать ежемесячно больше 8 000 евро. Причем, претендовать на столь высокую должность могут не только бельгийцы, но и эмигранты, если они подтвердят свою квалификацию и знают бельгийский язык.

Зарплата медицинской сестры в Бельгии с высшим образованием достигает 3000 евро

Зарплаты и налоги

Хотя зарабатывают бельгийцы хорошо, различные виды налогов значительно ухудшают общую картину. В число основных налогов входят следующие позиции:

Налог с физических лиц.
Налог на прибыль.
Корпоративный налог.
На недвижимость.
На прирост капитала.
Взносы на социальное страхование.
Гербовые сборы.

Подробнее об уровне жизни в Бельгии можно узнать здесь.

Смешные налоги в Бельгии

Существует еще несколько видов налогов, которые эмигрантам кажутся причудливыми:

Транспортный налог. Выплачивают те, кому по разным причинам приходится передвигаться по территории страны на личном автомобиле.
Налог на отельный бизнес. Накладывается на владельцев гостиниц и отелей.
Налог на барбекю.
Налог на магазины, которые выставляют в витрине манекены в нижнем белье.

Сколько стоит жить в Бельгии узнайте из видео, представленном ниже.

Размер подоходного налога зависит от заработка:

При годовом доходе до 11 080 евро житель Бельгии выплачивает до 25% заработанных средств.
Если годовой оклад не превышает 12 730 евро, налог равняется 30%.
Тем, кто зарабатывает от 12 730 до 21 180 евро, необходимо будет отдать государству 40% оклада.
При зарплате от 21180 до 38820 евро налог составляет 45%.
Те, кто имеют оклад больше 38820 евро, отдают в казну 50% заработка.

Но, выплачивают налоги не все: наемные работники из других стран могут воспользоваться льготами по налогообложению, точная цифра зависит от заработка.

Бельгия является привлекательной страной для мигрантов, особенно для тех, кто выполняет все условия пребывания в государстве. Тогда у них появляется шанс открыть вид на жительство, получать социальные пособия, продлевать трудовые договора и получать более высокие зарплаты. Выходцы из стран постсоветского пространства, в том числе украинцы, россияне и белорусы, стараются закрепиться в Бельгии, где очень высокий уровень жизни.

Связано это также с тем, что значительно выше заработные платы в Бельгии, пособия имеют комплексный характер, а найти работу могут неквалифицированные мигранты, приехавшие в сельскохозяйственные или морские регионы на лето. Чтобы задержаться на более длительный срок, нужно иметь квалификацию, знать языки, быть востребованным на рынке труда. Но такие требования выдвигаются и к местным жителям, ищущим работу, поэтому уровень зарплаты в стране достаточно высокий.

Зарплата между работодателем и наемным работником оговаривается во время собеседования, закрепляясь в договоре или соглашении. В таких документах также указываются, кода производится выплата заработной платы, время пребывания на рабочем месте, условия труда и т.д. Такие требования к договорам выдвигают профсоюзы, которые заключают соглашения от имени работников. В некоторых отраслях профессиональных объединений нет, поэтому работодатель должен установить минимальную зарплату.

Ежемесячно мигранты и местные жители получают зарплату, из которой отчисляются налоги. Для рабочих специальностей установлена выплата денег раз в две недели, а для других профессий – раз в месяц.

Минимальная зарплата в Бельгии в течение нескольких лет не меняется и составляет 1,5 тысячи евро. При этом средняя зарплата в Бельгии в 2018 году составила 2530 евро (с налогами). Мигранты могут получать значительно меньше, особенно те, которые пребывают на нелегальном положении. Минимальный доход таких людей составляет 900 евро, а средний – около 1,2 тысячи евро. Для легальных мигрантов минимальный порог зарплаты достигает 1,5 тысячи, хотя многие живут на социальные пособия.

Зарплаты по сферам занятости

Бельгия постоянно испытывает потребность в квалифицированной и неквалифицированной рабочей силе, в предпринимателях и бизнесменах. Поэтому шанс найти работу тут есть у всех, если среднестатистический мигрант знает английский или французский, имеет диплом о высшем образовании и опыт работы в конкретной сфере, тогда появляются шансы прилично трудоустроиться в Бельгии. Обычно это касается таких направлений, как медицина, инженерия, экономика. Здесь зарплата гораздо выше, чем в Украине или России.

Если же мигрант имеет минимум знаний и не знает язык, тогда устроиться можно в сферу обслуживания.

Большая часть мигрантов, как и местного населения заняты в промышленности, сельском хозяйстве, которое является высокотехнологическим, в ИТ-сферах, обслуживании и туризме. В последних направлениях трудятся около 80% приезжих и бельгийцев.

При этом существует определенная градация в уровне минимальной и средней заработной платы, которая зависит от возраста наемного работника:

Для молодых людей, которым исполнилось 18, но еще не достигли 22 лет, зарплата в месяц составляет 1502 евро.
Для тех, кто старше, то минимальная зарплата в Бельгии равна 1559 евро.

Средняя заработная плата в Бельгии в 2018 г. составляет после вычета всех налогов 2,1 тысячи евро, что является одним из самых высоких показателей в европейском союзе.

В зависимости от сферы занятости, размер средней зарплаты может значительно колебаться (касается особенно квалифицированных и дипломированных работников). В частности, для людей, работающих в страховых компаниях или для управленцев, ежемесячно начисляется 7-8 тысячи евро, для преподавателей, научных работников, учителей почти в два раза ниже – 3,7-3,8 тысяч, инженеры получают столько же. Еще меньше могут зарабатывать специалисты по ИТ-технологиям – до 3,3 тысяч, а строители 2,8 тысячи.

Неквалифицированными сотрудниками считаются водители, курьеры, работники автотранспортной сферы, зарабатывающие 2,5 тысячи евро.

В туризме, гостиничном и ресторанном бизнесе можно заработать около 2 тысяч евро. Столько же могут зарабатывать официанты, повара, парикмахеры, уборщики, грузчики, обслуживающий персонал.

Такая зарплата очень привлекает украинцев, россиян и белорусов, тем более, что в Бельгии в 2018 году рынок труда испытывает потребность в следующих специалистах:

гражданских архитекторах;
медсестрах и акушерках;
инженерах;
штукатурах, каменщиках, электриках;
программистах;
веб-дизайнерах;
учителях, особенно английского языка, в средних и младших школах;
социальных работниках и психологах;
секретарях.

В час квалифицированные сотрудники могут зарабатывать до 38 евро, а мигранты без квалификации – около 10 евро. На сезонных работах на лето постоянно нужны работники, готовые собирать овощи и фрукты или выполнять полевые работы за 8 евро в час. Сезонная работа не предусматривает подписание соглашений, при этом мигранты получают больше, чем в соседних Дании или Швеции.

Интересно, что уровень зарплаты постоянно меняется. Это практически не отражается на официантах, барменах или уборщиках, а также водителях или охранниках, разносчиков газет. Шансы на высокий доход появляется у секретарей, которые в процессе работы учат несколько иностранных языков. Это залог более высокооплачиваемой работы и стабильного финансового будущего. Секретари могут получать от 2 до 2,3 тысяч евро в месяц, если же выучить французский или нидерландский, тогда зарплата повысится в разы.

Врачи и медицинские работники начинают свою трудовую карьеру и за гораздо меньшие деньги. Например, для медсестер, акушеров и санитаров это может быть 1,5-1,8 тысячи евро. Потом средняя зарплата, как только приобретается опыт и знания, а человек получает диплом, повышается почти до 3 тысяч евро. Частные практики приносят до 8 тысяч, с тенденцией к постоянному повышению. Мигранты также имеют такие шансы на доход, но нужно подтвердить квалификацию и знать бельгийские языки.

Врачи – более ценные сотрудники, чем преподаватели и учителя, хотя последние получают минималку значительно выше. Она равна почти 1,9 тысяч долларов, а опытные специалисты достигают предела всего в 3,3 тысячи. Несколько больше получают преподаватели в специализированных бизнес-школах, где оклад значительно выше и составляет 4,5 тысячи.

К среднестатистическим профессиям относятся бухгалтера, инженеры, риелторы, торговцы недвижимым имуществом, которые получают от 1,8 до 5 тысяч (максимум).

Выплаты средств

В Бельгии из зарплаты вычитается обязательные налоги, среди которых основными являются корпорационный и на физическое лицо, на прибыль, капитальный прирост, недвижимость, социальное страхование, гербовые сборы. Налоги в Бельгии могут иметь и дополнительный характер, которые предстоит платить и мигрантам, и тем, кто только собирается переехать в Бельгию.

Во-первых, это автомобильный налог, который идет на оплату того, что человек передвигается по стране на машине. Во-вторых, владельцы отелей и гостиниц выплачивают отдельные взносы. В-третьих, налог на приготовление барбекю. Отдельно платиться налог на проезд по дорогам государства. Автомобилисты, которые получили специальный налоговый талон, обязаны прикрепить его к лобовому стеклу. Размер налога будет определяться индивидуально, что зависит от мощности двигателя.

Владельцы магазинов, где продается нижнее белье, платят довольно экзотический сбор – на откровенные товары. Но только в том случае, если они выставляют в витринах манекены женщин в нижнем белье. Такой налог приносит в казну страны каждый год до 1 миллиона евро.

Мигранты, а также незащищенные социальные группы населения, получают специальные пособия.

Предназначаются они для многодетных семей, для людей, которые потеряли работу или получили статус безработных. Последние пособие получают только в течение одного года, и только в том случае, если были уволены не по собственному желанию и не получают с мест бывших работ денежные средства.

К пособиям относится и пенсия, которая в Бельгии является трехуровневой. На первом из них предусматривается выплата государственных пособий, что установлено в специальном законодательстве страны. На втором – выплачивают работодатели. На третьем уровне пособия человек собирает сам в течение всей жизни по системе накопления.

Бельгия — это сердце Евросоюза, пиво и вафли отсюда знамениты на весь мир, но вот про IT-индустрию этой страны слышно не так много, как про ту же Германию. И зря — здесь очень много IT-компаний, причем многие связаны с индустрией телекома, что делает Бельгию главным «связным» всей Европы.

И спрос на IT-инженеров здесь тоже высокий — причем в том числе на тех, кто умеет работать с «железом».

Мы поговорили как раз с таким специалистом, который отучился в Бельгии на инженера, живет здесь уже 8 лет и работает в местной IT-компании. Он расскажет, как в стране устроена работа, что здесь с IT-индустрией и как вообще живется в самом сердце Евросоюза.

Я приехал в Бельгию много лет назад учиться на инженера-электромеханика в сфере автомобилестроения. Во время учебы познакомился со своей будущей женой, тоже русской. Я закончил учебу на год раньше и вернулся в Россию. Вернуться пришлось потому, что в Бельгии после вуза давали только три месяца на поиск работы. При этом нужно устроиться на зарплату минимум 35 000 евро в год (или 43 000, если вы старше 30 лет) — иначе иностранцу рабочий ВНЖ не дадут. Вчерашнему студенту без опыта столько платить готовы редко. По крайней мере, за такой короткий срок такое место точно не найдешь. Я ничего найти не успел и вернулся на родину, набраться опыта.

Я, кстати, считаю, что это странно. Учеба была бесплатной, стоила около 700 евро в год. И для самой Бельгии невыгодно, что я отучился бесплатно и уехал просто потому, что за такое короткое время работу найти почти нереально. Если бы давали хотя бы год, было бы лучше всем.

Пока работал в России, моя жена в 2014 закончила вуз. Она училась на программиста, и после учебы ее сразу взяли на джуниорскую позицию. Правда, она немного схитрила: озвучила зарплату, которая ей нужна для ВНЖ, уже когда ее согласились принять. Ей ответили, что 35 000 евро платить не готовы, но агентство по трудоустройству помогло все разрулить. Как — расскажу чуть дальше.

В России я работал больше инженером, хотя немного программировал по необходимости. Когда жену взяли на работу, сделал визу по воссоединению семьи и приехал к ней. Получается, не жена переехала ко мне, а я к жене, вот такая нетипичная история =) Сразу же отправил резюме в пару компаний и меня взяли в телеком-компанию. С тех пор работаю в этой сфере, и мы с супругой живем в Бельгии.

Многое тут стандартно для Европы — есть офисы крупных компаний, свои гиганты и свои стартапы. Хотя классическая IT-сфера, конечно, не такая продвинутая и масштабная, как в Германии.

Но если говорить об интересном, то Бельгия — это центр европейской телеком-индустрии. Например, здесь базируется компания Technicolor — один из топ-5 производителей роутеров в мире. Других компаний тоже много — кто-то занимается роутерами, кто-то спутниками, плюс здесь расположены офисы Nokia, Huawei и других фирм, так или иначе «связанных со связью».

Мне кажется, роль в этом сыграла близость еврокомиссии: в Бельгии проще и быстрее получать всяческие разрешения. Плюс в Бельгии огромное количество исследовательских институтов, много PhD и других умных людей, так что индустрию можно неплохо развивать. Ну и в 80-е тут открыла офис французская компания Alcatel, и вокруг нее постепенно и сосредоточилась вся эта индустрия.

Такая ориентация на телеком повышает потребность в инженерах, которые умеют работать в железом. Я, например, программист, но не имею дел с вебом или классическими пользовательскими программами — программирую роутеры.

Самое смешное, что при всем этом в Бельгии медленный интернет, и на него чуть ли не государственная монополия — в стране два провайдера, и один государственный. В итоге ты платишь гору денег за довольно посредственную скорость. У меня, например, еще недавно в доме был DSL, сейчас коаксиальный кабель Docsis. 100 мбит/с DSL стоит 50 евро в месяц. 200 мбит Docsis — тоже 50–55 евро. На телефоне интернет стоит 30 евро за 30 Гб трафика.

В Бельгии огромные налоги — больше 50%, и еще очень много за тебя должен платить работодатель. Поэтому зарплата на руки здесь может быть не очень большая, но зато работодатель оплачивает:

Корпоративную машину с бензином, причем часто дорогую. Поэтому здесь все ездят на машинах бизнес- и премиум-класса, но почти никто ими не владеет.
Интернет, так что дорогая связь в общем-то не мешает.
Ланчи — по 150 евро в месяц.
Технику — по 200 евро в год.
И другие мелочи, тут уже зависит от работодателя.

Для примера, я устраивался на первую работу джуниором, и после налогов получал на руки 1800 евро. Но мне сразу выдали корпоративный Volvo V40, карточку на бензин и все вышеперечисленные плюшки вроде талонов на еду.

Получается, что слишком высокая зарплата не нужна — есть машина, интернет, еда, техника, и деньги нужно тратить только на квартиру и развлечения. Чем-то напоминает социализм :)

Собственно, именно так моя жена смогла получить зарплату в 35 000 евро в год, нужную для ВНЖ. Работодателю позвонили с биржи труда и объяснили, что 35 000 — это не на руки, и сюда входят все эти плюшки, плюс корпоративный ноутбук, смартфон и все, что жене выдали для работы. На руки при этом получилась довольно скромная сумма, и ее работодатель готов был платить даже джуну.

Жилье работодатель в Бельгии не оплачивает — его нужно снимать самому с зарплаты. Но мне это не кажется проблемой. Здесь нет жилищного пузыря, то есть спрос и предложение по жилью примерно равны. В итоге цены на аренду не завышенные, снять квартиру легко и проблем с этим нет. Например, мы снимали студию в городе Антверпене (это у границы с Нидерландами) за 500 евро. Для двоих там тесновато, а для одного человека, вчерашнего студента, это вполне нормально и по площади, и по расходам. Варианты попросторнее конечно дороже, но для семьи из двух человек тоже вполне доступны.

Мне в Бельгии достаточно трудно — из меня никак не хочет уходить та часть Москвы, которая отвечает за достигаторство и трудоголизм. При этом все вокруг не такие — тут принято держать work-life balance и вообще не слишком упарываться на работе.

Для примера — рабочий день около 8 часов, а переработки ограничены законом, в день их должно быть не больше часа. Но даже этот час сильно осуждается работодателем — ведь его придется оплатить по двойной ставке. Причем из этой двойной ставки ты получишь очень мало, потому что отдашь кучу налогов. То есть переработать и много заработать не выйдет, поэтому и стимула нет. Плюс никто к этому не подталкивает.

За соблюдением всех прав работников следят профсоюзы. Они здесь очень развиты, и за любое нарушение работодателя могут серьезно наказать. Я сам состою в профсоюзе, плачу взносы, но помогают даже тем, кто не состоит. Поэтому все законы по переработкам, увольнениям и прочим рабочим отношениям очень строго соблюдаются. Причем правила эти достаточно лояльные к сотрудникам.

Например, в Бельгии действует закон Рено. История такая — с завода Рено в Бельгии уволили больше 10% штата, а работники об этом узнали по телевизору, смотря утром новости. Поэтому теперь, чтобы уволить больше 10% человек, работодатель должен предупредить их за год и обсудить все с профсоюзом. Если не предупредит — будут серьезные проблемы.

Уволить кого-то в Бельгии сложно. Если есть безлимитный контракт, ты не косячишь и компания не закрылась, тебя никогда не уволят просто так. Особенно, если будешь сопротивляться. Это касается и иностранцев. Правда, если иностранца уволят, ему дается только три месяца на поиск новой работы — иначе из страны придется уехать. Но остальные права такие же, как у местных.

Вообще с языками тут полный атас :) В Бельгии их официально три: нидерландский, французский и немецкий. Все делится географически:

На севере, во Фландрии говорят на нидерландском.
На юге, в Валлонии, на французском.
Брюссель билингвальный — тут и французский, и нидерландский.
В провинции Льеж на границе с Германией говорят на немецком. Но это очень маленькая область, ее можно в расчет не брать.

В зависимости от того, где вы будете жить и работать, нужно будет выучить один из этих языков.

Английский тоже распространен, хотя и не так широко, как в некоторых других странах Европы. Шанс на нем пообщаться есть во Фландрии — например, на улице можно спросить по-английски, где автобусная остановка, и тебе скорее всего ответят. А вот в Валлонии нет — или говори по-французски, или тебя не поймут. Так что если знаешь только английский, лучше ехать во Фландрию.

Я сам приехал в страну, зная только английский. Компания, куда я устроился, была международной, так что там все внутренние коммуникации шли на английском и я быстро освоился. Сейчас я выучил нидерландский примерно до уровня В1—В2. Еще учил немецкий для кругозора и французский просто так, но знаю их не очень хорошо. А вот моя супруга работает в местной компании — все общаются на нидерландском, и она отлично его знает.

Но даже если в компании общение идет на английском, язык нужно учить. Это не так, как, например, в Финляндии, где финский IT-инженерам не нужен. Здесь точно придется слушать и понимать нидерландскую речь, и в тебя периодически будут прилетать письма на нидерландском. Без языка вообще не будешь понимать, что происходит — нужно хотя бы воспринимать на слух.

Во Фландрии и Валонии не просто разные языки — это практически две разные страны. У них свои порядки, традиции, законы и культура. Все, что я говорю, относится только ко Фландрии — в Валонии многое совсем не так.

Межкультурность и принятие. Здесь очень хорошо относятся к иностранцам. Есть только одно условие — нужно решить языковой вопрос, или хотя бы пытаться это сделать. И тогда все вокруг тебя спокойно примут — никто не будет кричать, что «проклятые мигранты украли нашу работу». И в целом иностранцев здесь много, можно посмотреть на разных людей и разные культуры.

Отношение к работе. Я уже говорил о переработках, но здесь вообще никто не напрягается. Устал и хочешь взять месяц отпуска? Пожалуйста. В 18 закончился рабочий день? Выключил компьютер и ничего не думаешь. Отдыхаешь? Никто тебя не трогает. Не стремишься строить карьеру? Никто не осудит.

Социальная защищенность. Меня не могут просто так уволить, все стабильно и я уверен в завтрашнем дне, как бы это банально ни звучало.

Географическая близость к странам Европы. Отсюда легко путешествовать куда угодно — можно на выходные съездить во Францию, Германию или Нидерланды. Ты садишься на рабочую машину — и через 2 часа в Амстердаме.

Для сравнения, по социальной составляющей Бельгия мало отличается от Дании — в обеих странах жить хорошо. Но вот для путешествий по Европе Бельгия гораздо удобнее.

Недорогая медицина. Здесь система устроена так. Ты платишь страховой организации около 100 евро в год. Если пошел к врачу — платишь ему за прием, например, 50 евро. Потом идешь в страховую с чеком, и тебе возвращают процентов 80% от стоимости приема. Эта страховка покрывает все, даже стоматологию. Причем в стоимость приема входит вообще все — например, я не платил за линзы, которые нужны были после лазерной коррекции.

А еще здесь просто круто жить. Есть разные налоговые вычеты, много бесплатного, например, образование, дети могут пойти в лучшие университеты. И как и везде в Европе — все чисто, аккуратно и по закону.

Странная политическая система. В каждой провинции тут свое правительство, и часто в законах есть некоторый хаос. Плюс страна тут легко может остаться вообще без правительства. Например, недавно в выборах победили ультраправые ребята. Но они не набрали решающего большинства. Им нужно вступить с кем-то в коалицию, а никто с ними работать не хочет. В итоге большинства нет, правительства нет — и вот так страна сидела 2 года. И такое произошло второй раз за восемь лет, которые я тут живу.

Обычно это не мешает. Но если возникает ЧП, типа пандемии, это уже не очень — никто не может нормально принимать решения, ничего не организовано, в общем, ситуация неприятная.

Высокие налоги. С одной стороны, за эти налоги ты получаешь прекрасную инфраструктуру и кучу плюшек. С другой, живя здесь, ты никогда не сможешь реально много заработать и отложить. Так что если стоит вопрос о том, как бы побыстрее поднять денег и, например, уйти на пенсию в 30 лет — переезжать в Бельгию точно не стоит, тут быстро не накопить.

Кому-то может быть скучно. Даже крупные города Бельгии — это не Москва. Тут ты не можешь в 9 вечера в среду вывалиться из дома и пойти в шахматный клуб или на тусовку в баре. Кому-то это может быть важно, но мне это не кажется проблемой. Например, концерты, музеи, бары, клубы здесь есть, и мне не скучно. Да и мне кажется шахматный клуб в среду не очень нужен. Хотя факт наличия, конечно, греет душу.

«Закрытость» местных. Бельгия похожа на северные страны, и местные здесь неохотно общаются с новыми людьми. Практически у всех есть круг знакомств со школы или института, и в таком кругу люди и общаются. Влиться в общество и обрасти близкими друзьями среди местных будет непросто.

Но в общем, минусы несерьезные. Бельгия — отличная страна для жизни, лично мне здесь нравится, и никуда переезжать я не планирую.

Ну что, надумали переехать на работу куда-нибудь в Европу. У нас в телеграм-боте @g_jobbot собраны тысячи вакансий, в том числе с релокейтом. Точно найдется что-нибудь подходящее — не в Бельгию, так куда-нибудь еще.

Интересно и приятно было почитать. Спасибо.

я живу во Фландрии,и по большей части что тут написано не соответствует действительности.Лучшие бесплатные универы. как бы не так!плати. всегда и везде!Поход к доктору 50€. за все время что здесь живу не платила больше 30€(имею в виду хаусарт)Если нужен специалист типа аллерголог,гинеколог,именно в самой больнице,то это возможно.Самое дорогое что мне обошлось, это роды-4000€,и те покрыла страховка на 100%.Если есть постоянный контракт,то в принципе уволить не могут,или должны будут выплатить зарплату за 3 месяца наперед,чтоб ты не бедствовал пока ищешь новую работу.Очень много халявщиков как во всей Европе,все мухлюют и сидят на социале.Мой сосед говорит,что у него больная спина и операция ему не поможет,не может сидеть весь день в офисе за столом.Зато бегает по двору играет в баскетбол и целыми днями гоняет на велике.Жена тянет все на себе,дети,дом,двор.Муж же нифига целыми днями не делает,и деньги получает.И таких людей очень много.И выходить им на работу не выгодно,иначе должны будут с зарплаты возвращать все,что им было выплачено.Так что такие так и сидят до конца жизни на социале.

Да, согласна. Визит к врачу стоит 24-27 евро. Бесплатных университетов нет и за каждый шаг плати. Социальные выплаты развратили население до предела, это так очевидно, училась на языковых курсах, женщина получает социалку и работать не хочет, т.к. будет получать меньше. Неужели никто этого не понимает. Ну налоги высокие, поэтому кормим социальщиков и всех халявщиков. Да, Льежский регион исключительно франкоговорящий. Очень много приехало афроамериканцев, сидят на пособии. Вот это откровенно противно.

В Германии аналогично. Халява процветает, а работающий коллектив оплачивает банкет

но это же не может продолжаться бесконечно? Мигрантов и халявщиков будет все больше, а население все больше стареет

много мигрантов делают много черной работы, за которую немцам бы пришлось платить вдвое больше. Видимо есть какие-то у них плюшки от этого, просто так же ничего не бывает

ну Вы же сознательно поехали рабами в чужую страну вот и кормите их или Вы думаете что они Вас по доброте душевной приняли

Есть другие варианты? А то я плакать ушла.

ну поплачьте это говорят даже помогает иногда 😅

Думаю, у Вас тоже будет все хорошо, не расстраивайтесь. Главное - не завидовать никому🤗.

поверьте Вам я точно не завидую

Не, с депрессией это точно не ко мне. Не отчаивайтесь!

Я за визит к хёисартсу всего 4 евро плачу. потому что у меня медишь глобал доссир есть😂😂😂

Вот я не была нигде сравни не могу..Прочитала статью-интересно.Стала читать комменты еще интереснее стало..Правда посередине..

Я бывал несколько раз в Брюсселе, в т.ч. останавливался там на неделю. Очень грязный город. Кмк Антверпен примерно такой же. С этой точки зрения Голландия и Германия более привлекательны.

Согласна с вами,города грязные.Но везёт людям, хороший климат,зима мягкая ,социальная помощь всем детям до 18 лет, а если учатся в универе до 23 лет .Есть женщины,которые всю жизнь не работали.Много разводов,многие пары живут с "компаньонами',без регистрации брака.
Кстати , получить высшее образование они не стремятся,заканчивают 12 классов и идут работать парикмахерами, садовники,медсестры, няни,строители,соцработники ,обслуживание в госпитале,этот бизнес поставлен на хорошую ногу за счёт страховых компании. Я получили счёт за 1.5 дня госпитализации на 820 евро,из них 182 евро я заплатила сама,а разница оплатила страховая компания.Четко и стабильно поставлено здравоохранение,умереть не дадут,все автоматизировано,в поликлиниках люди не толпятся.Пандемия дала много позитива,бельгийцы как и французы теперь стали мыть руки после туалета и перестали чмокаться в щеку ,что меня всегда раздражало.

Можно сесть на авто или на скоростной поезд и доехать до тех же Нидерландов или Германии за несколько часов.

Для меня материковая Европа (в плане релокейта) - это либо Германия, либо Швейцария. Все остальные страны прикольны в плане туризма, но в плане интеграции и жизни для иностранца не имеют особых преимуществ ИМХО. Ну вот возьми ту же Бельгию, зачем оно? Какой-то странный местный язык, который потому ты нигде не применишь, если решишь переехать (но в изучение которого вложишь много сил). Низкие зарплаты, высокие налоги (которые ОК, если ты решишь там остаться до пенсии, тебе всё вернется, но как знать где ты окажешься через 10 лет). Ну и главное - очень мелкая география. Вот представь, ты переехал в Амстердам, прожил несколько лет, выучил язык, достиг какого-то потолка, хочешь что-то новое, какие варианты? Никаких. Только в другую страну ехать, но другая страна - это опять же другой язык, потерянные (скорее всего) пенсионные отчисления в Нидерландах. Скандинавия тоже классная в своем роде, но тоже самое - свои языки и малая география.
Теперь возьми Германию. Ты вкладываешь в один язык, ты можешь зарабатывать большие деньги (ок, не как в Штатах, но по европейским меркам очень даже ничего), ты можешь переезжать по стране, как бы дико не звучало для русского, но Германия очень большая, много больших городов с развитым ИТ сектором, можно переехать в Швейцарию или Австрию и пользоваться языком, в который ты вложился. В Швейцарии вообще красота в плане зарплат и налогов, даже не смотря на высокую стоимость жизни.
Так что я, лично, вижу релокацию в Европу только в эти страны, а попить бельгийского пива или поесть шоколада можно, съездив на выходные, благо всё рядом.

Не всем нужно "что-то новое". Люди могут хотеть осесть в одной стране, интегрироваться в общество и культуру.

По своему опыту лишь могу сказать, что когда переезжаешь, на самом деле ты не можешь быть уверен, что это навсегда. Я переезжал дважды, в разные страны и каждый раз казалось "ну все, оседаю", но проходили годы и что-то менялось в голове. Я не жалею об инвестированном времени, в конце концов это опыт, но теперь стараюсь рассуждать более практично при выборе следующего места жительства.

Читайте также: