Какая зарплата в мчс днр

Опубликовано: 17.09.2024

В ДНР власть ждет войны, и это наглядно видно на каждом шагу: административные здания демонстративно обкладывают мешками с песком, в Горловке и Енакиево появились новые блокпосты внутри городов и новые окопы на выезде в сторону Дебальцево. В ЛНР показательных выступлений гораздо меньше: в Луганске спокойно, тихо, и никакими мешками администрации не обкладывают.

Здесь очень причудливая линия фронта – она вплотную подходит к важнейшим инфраструктурным коммуникациям, оставшимся на украинской стороне: электростанции в пригороде Луганска – городке Счастье – и снабжающем ЛНР водой Попаснянскому водоканалу. Тут воевать себе дороже. Здесь даже оплату наличными за воду украинцам с помощью специальных патрулей ОБСЕ передают – сумками. У Попаснянского водоканала 90% клиентов – на стороне «сепаратистов».

Поэтому воюют дальше – рядом с Брянкой, Кировском, Стахановом. «У меня сестра в Брянке с вечера готовит свеженькое и в подвал спускает, где вся семья привычно ночует под канонаду, там и кушают заодно, – поясняет «МК» местные реалии боец Народной милиции ЛНР Андрей. –- Что останется, поднимает после ночи наверх на завтрак, а вечером снова готовится к «боевой» ночи. Так последнее время и живут: гремит каждую ночь!»

У военных в Луганске распорядок лучше, чем у гражданских в Брянке. «Мой муж – сапер, их дело – понтоны, мины и прочее; воюет с 2014 года, каждый день дома ночует. С понедельника по пятницу у них служба, в субботу – хозяйственный день, а в воскресенье – выходной; служит с 7 утра до 17:00 обычно», – описывает «МК» распорядок типичного луганского военного жена сапера Екатерина.

Зарплата у мужа Екатерины – 19,5 тысячи рублей, он командир отделения, когда воюет, получает еще 1500 «боевых» – получается по местным меркам совсем хорошо. Рядовой по-прежнему имеет с «боевыми» 16 400–16 600 рублей в месяц.

Большинство военных находятся возле своей техники, в расположении частей: фронт представляет из себя редкую цепочку пехотных позиций на 5-6 человек, куда выезжают воевать, как на вахту. «В окопах можно провести от двух недель – тогда после могут дать неделю-полторы выходных, а если «горячо» – можно повоевать месяц и потом две недели отдыхать, – рассказывает «МК» луганский сержант Андрей. – В поле, в блиндаже еду готовим на буржуйке – то, что в термосах подвозят, часто есть невозможно. С водой плохо, особенно зимой. Когда потом возвращаюсь в Луганск, в квартиру, первым делом иду не на кухню, а в ванну – отмокать!»

Из зарплаты в частях собирают на «общак» – где 500 рублей, как у Андрея, а где и 1000. «У нас в лагере теперь стоят купленные на «общаковые» деньги стиральные машинки-автоматы: домой-то отпускают ветеранов из Луганска, а многие же из области – они только в официальные отпуска ездят, для них какой-никакой приличный быт создали, – говорит Андрей. – Кормят, как повезет со сменой в столовой. В одной у нас – профессиональный повар: его наш командир в военкомате заметил и забрал. Так у него и макароны вкусные. А так бывает – в лепешку слипаются, а рис ложкой подкинешь к потолку, а он прилипает. »

Фамилию свою сержант Андрей просит не называть: считает, что ветеранов 2014 года в последний год сильно «чистят», меняют на свежую молодежь. В последние месяцы новичков стало больше: широко разошлась информация о подъеме заработных плат с марта и о том, что даже доплатят повышение задним числом – с января 2021-го. Но денег этих обещанных пока нет.

«Все заборы обклеены объявлениями о том, что надо подписывать контракты и идти защищать республику, – везде заработные платы указывают от 20 тысяч. Мы который месяц две зарплатные ведомости готовим, их везут в финчасть, но в дело идут пока те ведомости, где денег меньше. Новенькие ноют!» – смеется ветеран.

По его словам, до 2015 года все было просто и хорошо: платили в месяц 300 долларов, а потом все стало упорядочиваться, пошли контракты, и деньги перевели и зафиксировали в рублях – от 15 тысяч рядовому. И с тех пор содержание в контрактной армии самопровозглашенной республики не поднимали. Сейчас денег ждут уже третий месяц – и не очень верят в грядущее обострение. «Если бы к войне готовились, денег бы подкинули!» – на своем уровне логично утверждает боец.

Да и армия, по мнению ветеранов, уже не та: идейных за годы много вымыло. «Приходят молодые, которые автомата в руках никогда не держали и с порога так и говорят: «Я на ноутбук пришел заработать, я телефон новый хочу купить!» – как они воевать, если что, будут, а. » – горько говорит «МК» возрастной солдат.

«Показательная» статистика средних зарплат

А вот в «Министерстве экономического развития ДНР» пошли еще дальше, и обнародовали анализ размера средней заработной платы за последние восемь месяцев по городам и районам на неподконтрольной территории. При этом в «министерстве» не привели конкретные цифры по заработной плате, которые получают жители этих населенных пунктов. Кроме того, непонятно почему при составлении анализа о средней заработной плате по городам, сотрудники ведомства в первую очередь сделали акцент на размере зарплат работников промышленности. При этом ничего не сказали о среднем уровне доходов населения, которое задействовано в других сферах деятельности.

При этом, анализируя среднемесячные зарплаты в Донецке, представители ДНР объясняют невысокий уровень зарплат сложностями в работе промышленности города. По их словам, металлургические предприятия города не могут работать на полную мощность. Кроме того, существуют сложности с рынком сбыта производимой продукции, что и отражается на уровне заработной платы сотрудников.

От статистики «министерств» к данным центра занятости

В базе «Республиканского центра занятости» можно найти информацию о свободных вакансиях и уровне зарплат специалистов угольной промышленности по разным городам. Горные специальности здесь оплачиваются повыше. В городе Кировское и Шахтерске, например, требуются подземные горнорабочие и шахтеры очистного забоя с ежемесячным окладом в 6000-8000 рублей в зависимости о разряда (2631-3508 грн.). В Торезе горнорабочим на подземных работах готовы платить от 7800 до 13500 рублей (3421-5921 грн.). Наиболее высоко оценивают труд горнорабочихна угольных предприятиях Тореза. Здесь специалистам по ремонту горных выработок обещают оклад 18000 рублей (7894 грн.). В Макеевке и Донецке за работу проходчика, подземного горномонтажника и горнорабочего очистного забоя готовы платить от 8000 до 15000 рублей в месяц (3508-6578 грн.).

Наиболее низкий показатель по уровню зарплат по неподконтрольным Украине городам остается у воспитателей, учителей и сотрудников медицинской сферы. Заработная плата учителя биологии, физики, химии в школах на неподконтрольной территории составляет 4100-6000 рублей в месяц (1798-2631 грн.). Причем по некоторым низкооплачиваемым вакансиям, предлагают доплату в 15-20% за престижность труда. Работа воспитателя в детских садах оценивается в размере 3500-5500 рублей в месяц (1535-2412 грн.).

Достаточно низкой остается заработная плата медицинских работников разной специализации на уровне 5000 рублей (2192 грн.). Меньше всего зарабатывает медицинская сестра – 3200-4500 рублей в месяц (1403-1973 грн.), зарплата врача составляет 4500-6000 рублей в месяц (1973-2631 грн.).

Выше всего получает заместитель главного врача больницы в Донецке, Макеевке – 7000-8000 рублей (3070-3508 грн.). При этом за работу главного врача или его заместителя в небольших городках (Дебальцево, Амвросиевка, Снежное, Старобешево, Харцызска) готовы платить оклад в размере 6000-6500 рубле (2631-2850 грн.).

Слесари, электрики, маляры, штукатуры получают от 4500 до 6500 рублей в месяц (1973-2850 грн.).

Работники бухгалтерской сферы могут рассчитывать на среднемесячный оклад в размере 5000-7000 рублей (2192-3070 грн.), ведущий бухгалтер может получать зарплату в размере 8000-10000 рублей (3508-4385 грн.). При этом наиболее высокий уровень зарплат бухгалтеров наблюдается в Донецке.

Средняя зарплата экономиста составляет 5000-6500 рублей (2192-2850 грн.), а ведущий специалист экономического отдела может претендовать на зарплату в 8000-11000 рублей (3508-4824 грн.).

Более высоко в местном центре занятости оценивают работу машинистов подземных установок – 7500-9500 рублей (3289-4166 грн.), водителям погрузчиков – 8000-9000 рублей (3508-3947 грн.), водителям трамваев – 9000-10000 рублей (3947-4385 грн.) и пожарных спасателей – 9000-9400 рублей в месяц (3947-4122 грн.).

Блог является видом материала, который отражает исключительно точку зрения автора. Сайт «Восстановление Донбасса» не несет ответственности за достоверность и толкование приведенной информации и выполняет исключительно роль носителя.

Рассчитана на основе данных из 147 вакансий и 83 897 резюме. Обновляется еженедельно.

Сферы деятельностиСредняя зарплата по вакансиямКоличество вакансийСредняя зарплата по резюме*Количество резюме

IT, компьютеры, интернет 12 133 грн 25 12 265 грн 3 538

Администрация, руководство среднего звена 13 834 грн 21 14 974 грн 11 650

Бухгалтерия, аудит — 21 10 178 грн 8 839

Гостинично-ресторанный бизнес, туризм — 2 14 909 грн 3 490

Дизайн, творчество 12 000 грн 3 11 000 грн 1 681

Красота, фитнес, спорт 25 000 грн 1 7 000 грн 1 364

Культура, музыка, шоу-бизнес 25 000 грн 1 10 000 грн 1 189

Логистика, склад, ВЭД — 7 9 647 грн 5 944

Маркетинг, реклама, PR 9 401 грн 8 9 440 грн 3 712

Медицина, фармацевтика 10 000 грн 2 7 917 грн 1 794

Недвижимость — 1 — 246

Образование, наука 10 000 грн 6 9 269 грн 3 652

Охрана, безопасность 8 750 грн 2 13 188 грн 2 436

Продажи, закупки 12 209 грн 37 13 606 грн 10 505

Рабочие специальности, производство — 6 11 670 грн 9 326

Розничная торговля — 8 7 450 грн 8 190

Секретариат, делопроизводство, АХО 8 964 грн 25 9 284 грн 10 296

Сельское хозяйство, агробизнес — 0 7 000 грн 417

СМИ, издательство, полиграфия 3 800 грн 2 9 523 грн 3 366

Страхование — 0 — 164

Строительство, архитектура — 2 14 095 грн 6 131

Сфера обслуживания 19 500 грн 4 12 600 грн 4 747

Телекоммуникации и связь 9 571 грн 17 7 813 грн 2 643

Топ-менеджмент, руководство высшего звена 10 000 грн 5 16 923 грн 2 404

Транспорт, автобизнес 35 000 грн 3 9 000 грн 7 555

Управление персоналом, HR 14 500 грн 5 13 667 грн 1 994

Финансы, банк — 4 14 643 грн 5 930

Юриспруденция — 2 5 000 грн 2 156

Другие сферы деятельности — 0 — 296

Средняя зарплата11 321 грн 12 078 грн

IT, компьютеры, интернет

12 133 грн по 25 вакансиям
12 265 грн по 3 538 резюме

Администрация, руководство среднего звена

13 834 грн по 21 вакансии
14 974 грн по 11 650 резюме

—
10 178 грн по 8 839 резюме

Гостинично-ресторанный бизнес, туризм

—
14 909 грн по 3 490 резюме

12 000 грн по 3 вакансиям
11 000 грн по 1 681 резюме

Красота, фитнес, спорт

25 000 грн по 1 вакансии
7 000 грн по 1 364 резюме

Культура, музыка, шоу-бизнес

25 000 грн по 1 вакансии
10 000 грн по 1 189 резюме

Логистика, склад, ВЭД

—
9 647 грн по 5 944 резюме

Маркетинг, реклама, PR

9 401 грн по 8 вакансиям
9 440 грн по 3 712 резюме

10 000 грн по 2 вакансиям
7 917 грн по 1 794 резюме

10 000 грн по 6 вакансиям
9 269 грн по 3 652 резюме

8 750 грн по 2 вакансиям
13 188 грн по 2 436 резюме

12 209 грн по 37 вакансиям
13 606 грн по 10 505 резюме

Рабочие специальности, производство

—
11 670 грн по 9 326 резюме

—
7 450 грн по 8 190 резюме

Секретариат, делопроизводство, АХО

8 964 грн по 25 вакансиям
9 284 грн по 10 296 резюме

Сельское хозяйство, агробизнес

—
7 000 грн по 417 резюме

СМИ, издательство, полиграфия

3 800 грн по 2 вакансиям
9 523 грн по 3 366 резюме

—
14 095 грн по 6 131 резюме

19 500 грн по 4 вакансиям
12 600 грн по 4 747 резюме

Телекоммуникации и связь

9 571 грн по 17 вакансиям
7 813 грн по 2 643 резюме

Топ-менеджмент, руководство высшего звена

10 000 грн по 5 вакансиям
16 923 грн по 2 404 резюме

35 000 грн по 3 вакансиям
9 000 грн по 7 555 резюме

Управление персоналом, HR

14 500 грн по 5 вакансиям
13 667 грн по 1 994 резюме

—
14 643 грн по 5 930 резюме

—
5 000 грн по 2 156 резюме

Другие сферы деятельности

Средняя зарплата

11 321 грн – по вакансиям
12 078 грн – по резюме

Как найти работу в 2021 году

Реанимация крупных промышленных предприятий, до войны обеспечивавших львиную долю валового внутреннего продукта Донецкой области, идёт полным ходом. Для обеспечения их бесперебойного функционирования необходимо создавать новые рабочие места. Как правило, большинство вакансий занимают те, кто работал на предприятиях до 2014 года.

Остальные данные предоставляет Центр занятости ДНР, который на своем официальном сайте регулярно публикует списки требующихся профессий. Действует официально утверждённая юридическая база по вопросам обеспечения работой:

Закон «О занятости населения» от 09.06.2019 №50-IHC;
Постановление Совета Министров «Об утверждении Порядка регистрации ЦЗ договоров между работниками и физическими лицами, использующими наемный труд» от 03.06.2019 г. №10-39.

Легальная занятость даёт населению возможность получить полный социальный пакет. Администрации предприятий стремятся гарантировать соблюдение всех существующих юридических норм:

выплату заработка, премий и материальной помощи;
предоставление отпусков;
частичную компенсацию расходов на медицинское обслуживание.

Официальное трудоустройство позволяет государственным органам контролировать соблюдение предприятиями обязательств по уплате налогов и сборов. Ежедневно сотрудники Республиканского центра занятости обновляют информацию о том, есть ли свежие вакансии в ДНР. С начала 2021 года наблюдается положительная тенденция в части официального трудоустройства. Получили работу свыше 3 тысяч жителей, половина из которых – на постоянной основе.

Положительная динамика по сравнению с аналогичным периодом прошлого года составила 13%. Большинство граждан, нашедших места, имеют рабочие профессии. На 1 июня количество договоров об обеспечении трудоустройства, заключённых специалистами Центра занятости с предпринимателями ДНР – юридическими и физическими лицами, составляет свыше 14 тысяч. База открытых вакансий на 01.06.2019 насчитывает 24 127 единиц:

служащие – 8773;
рабочие – 11471;
без специальной подготовки – 3883.

10 популярных отраслей по количеству вакансий в Донецке

В Донецке наиболее востребованы специалисты отрасли Бухгалтерия / Аудит. По статистике, количество вакансий в этой отрасли составляет 28.1% от общего количества предложений в Донецке.

Рейтинг отраслей по уровню заработной платы в Донецке

Наиболее высокооплачиваемой отраслью в Донецке является Страхование. Средняя заработная плата в отрасли составляет 55000 руб.

Рейтинг компаний по количеству открытых вакансий в Донецке

Крупнейшим работодателем в Донецке по количеству предложений является Пятерочка. По статистике, в компании Пятерочка открыто 4684 вакансий.

Рейтинг востребованных профессий в Донецке в 2021 году

Продавец кассир является наиболее востребованной профессией в Донецке. По статистике, количество вакансий составляет 44. Уровень средней заработной платы у профессии Продавец кассир равен 19666 руб

Рейтинг высокооплачиваемых профессий в Донецке

Наиболее высокооплачиваемой профессией в Донецке является Оператор станков с чпу. По статистике, уровень средней зарплаты составляет 58000 руб. На втором месте – Участковый врач педиатр с зарплатой 29647 руб, а на третьем – Водитель с личным автомобилем с зарплатой 25914 руб.

Раскол в Донецке? Премьер ДНР вдвое урезал минимальную зарплату

Жить по-ростовски не удалось

Ещё в конце прошлого года глава ДНР Денис Пушилин анонсировал постепенное повышение зарплат в республике до ростовского уровня. Уже 1 января зарплаты бюджетников и госслужащих, а также пособия и пенсии повысились на 20-30%. В феврале 2021 года правительство приняло документ, вскоре подписанный Пушилиным, устанавливающий минимальную зарплату в республике на уровне 6065 рублей. Аналогичные меры были предприняты в ЛНР, где минимальная зарплата достигла 6064 рублей с 1 января 2021 года.

В итоге совершенной неожиданностью для жителей ДНР стало появление 1 января в ряде республиканских СМИ публикации о том, что 30 апреля под руководством председателя правительства ДНР Александра Ананченко прошло заседание правительства республики, в ходе которого минимальная зарплата была «повышена» до 3168 рублей, причём постановление действует задним числом — с 1 апреля 2021 года.

Примечательно, что в ЛНР подобных заявлений сделано не было. Не секрет, что все финансовые и значимые политические решения, согласованные с вышестоящими органами, принимаются в ДНР и ЛНР практически одновременно. И если в ближайшее время в Луганске не объявят о симметричных мерах, неожиданное «повышение» зарплат в Донецке станет ещё более удивительным.

Работа или вредительство?

Примечательно, что Министерство информации ДНР, глава которого, Игорь Антипов, недавно продолжительно распинался о том, что республиканские СМИ вовсе не «беззубые» и не подвергаются цензуре, но «существуют для того, чтобы нести жителям нашей республики правдивую, достоверную и очень своевременную информацию», никакой пояснительной информации не предоставило. То есть это, без сомнений, чрезвычайно спорное и архиважное для всего населения ДНР решение было озвучено в три строчки, без дальнейших комментариев.

Может быть, причина в том, что 1 мая Мининформ целиком отправился на выходной. А может быть, в том, что данной структуре вообще не свойственно проявлять здравомыслие или инициативу и существует она лишь для трансляции стократно согласованной с высокими начальниками информации, полностью исключающей личную ответственность. А тут такая сомнительная заявочка! В общем, достоверной и своевременной информации жители республики не получили. Вместо этого им теперь придётся довольствоваться домыслами украинской пропаганды, которая уже третий день активно мусолит данный информационный повод. Стоит отметить, что такая работа Мининформа более всего заслуживает характеристики «вредительство».

Что и почему произошло с зарплатами в ДНР с официальной точки зрения, скажется ли это на зарплатах бюджетников и госслужащих, идёт ли речь действительно о минимальной зарплате или в публикацию криворуких пресс-секретарей вкралась ошибка? Об этом широкой общественности пока предстоит гадать.

Пушилин vs Ананченко

Если в ближайшее время не выяснится, что речь всё-таки шла не о минимальной зарплате, а, например, о каких-то технических подробностях, остается лишь ожидать аналогичного заявления от ЛНР. И если оно не последует, подписанное премьером Ананченко постановление можно будет воспринять как демарш против действующего главы республики. В принципе, учитывая тот факт, что многие источники связывают Ананченко с покровителем и основным выгодополучателем ЗАО «Внешторгсервис» — украинским олигархом Сергеем Курченко, подобные действия премьера можно было бы расценивать как очередной виток напряжённости между кабинетом Пушилина и «ВТС» (не секрет, что отношения крайне натянуты, к тому же «ВТС» в связи с постоянным невыполнением обязательств лишился статуса эксклюзивного экспортёра).

Не хочется погружаться в конспирологию (хватит самодельных инсайдов, которые посыплются на аудиторию, как только бесчисленные блогеры вернутся с шашлыков), но подобная заявка со стороны Ананченко не может не сказаться на экономическом здоровье всей республики, а потому рассматривать стоит все варианты. Впрочем, даже если никакого раскола в правительстве нет, само по себе урезание «минималки» тоже не может не тревожить.

Хочется, конечно, верить, что речь идёт лишь о технической ошибке или банальном недостатке ума у Мининформа, оставившего данную новость без комментариев. Однако населению ДНР стоит внимательно отслеживать ситуацию.

Сотрудник МЧС — одна из самых благородных профессий в РФ. Карьеристов здесь очень мало. Сотрудники Министерства по чрезвычайным ситуациям идут на эту работу не из-за больших денег, а по призванию. Но эти люди постоянно рискуют своей жизнью и спасают чужие, поэтому тем, кто решил связать судьбу с этой профессией, стоит знать, какова зарплата сотрудников МЧС и какие льготы им полагаются.

Структура МЧС

В систему министерства входит довольно большой аппарат. Это следующие подразделения:

Аппарат управления.
Федеральная противопожарная служба (ФПС).
Поисково-спасательные и аварийно-спасательные бригады.
Служба гражданской обороны, включая региональные центры, уполномоченные решать задачи по предупреждению чрезвычайных ситуаций и помощи гражданам.
Госинспекция по маломерным судам, работа которой состоит в надзоре за водными объектами и помощи людям на воде.

Возглавляет эту структуру министр, который подчиняется непосредственно президенту РФ.

Средняя зарплата в МЧС

Около года назад руководитель министерства Владимир Пучков попросил руководство страны о повышении окладов для своих служащих. При этом он заметил, что прежде всего повысить зарплаты нужно таким категориям специалистов, как пожарные и спасатели.

Повышение заработных плат пожарным и спасателям выполнено в 2017 году

Средняя зарплата работника МЧС в 2021 году составляет 40 000 рублей. Но это довольно условная величина, ведь оплата труда напрямую зависит от того, какие функции выполняет специалист и насколько велик риск для его жизни и здоровья.

Надо сказать, что понятия «сотрудник» и «работник» в этой структуре имеют разное значение. Сотрудник МЧС в России — это человек, который имеет на данной службе определенное звание, входит в состав рядовых специалистов или руководителей ведомства.

Заработок вольнонаемных работников

Наряду с ними, в структуре трудятся и гражданские лица, которые относятся к вольнонаемным. Поскольку их работа считается обычной гражданской службой, привилегий и льгот у них нет. Оклад у них меньше, чем у людей, находящихся непосредственно в штате (как правило, это 10 000–12 000 рублей), права на большинство надбавок они тоже не имеют.

Такую сумму может получать, например, диспетчер. Руководящий состав ведомства также формируется исключительно из числа сотрудников, которые состоят в штате.

Как попасть на работу в МЧС

Требования к тем, кто хочет работать в МЧС, предъявляются строгие. Нередко человек, который трудится в этом ведомстве, владеет несколькими специальностями. Попадая в сложную ситуацию, он может одновременно быть пожарным, водителем, а также оказать медицинскую помощь.

Принятие присяги в Академии гражданской защиты МЧС России

Среди прочих требований: совершеннолетний возраст, хорошее состояние здоровья, устойчивая психика. Высшее образование требуется далеко не всегда, это зависит от должности, на которую претендует соискатель. Как правило, среди пожарных и рядовых специалистов спасательных бригад в основном трудятся люди со средним образованием. Зато прохождение воинской службы и безупречная репутация играют важную роль.

Принимают на работу в ведомство, как правило, на конкурсной основе. Специфика работы такова, что, кроме диплома, важную роль будут играть справки о полученных раньше наградах, грамоты со спортивных соревнований, характеристики с прежних мест работы.

Огромную роль играют личные качества соискателя: собранность, хладнокровие, умение быстро реагировать и четко действовать в стрессовых ситуациях.

Из чего состоят зарплаты сотрудников

Заработная плата каждого работника МЧС складывается из трех элементов, куда входят:

Должностной оклад.
Доплата за звание.
Различные надбавки.

Рабочий оклад зависит от нескольких факторов, например, от региона, где проходит работа российского специалиста.

Зависимость зарплаты от звания

Со званием тоже все понятно: как и в других службах, в МЧС зарплата младшего сержанта будет меньше, чем заработок лейтенанта. К военнослужащим специалисты этого ведомства не относятся, ведь они не проходят воинскую службу. Но несмотря на то что офицерами их назвать нельзя, они носят погоны и получают звания наравне с военными.

Оклады за специальное звание устанавливаются постановлением правительства. Они всегда фиксированные и не зависят от региона. Например, полковник получает оклад за звание в сумме 13 000 рублей, подполковник — 12 000 рублей. Лейтенанту причитается 10 000 рублей, сержанту — 6500 рублей, рядовому — 5000 рублей.

Дополнительные надбавки

Дополнительных надбавок, которые могут существенно повлиять на зарплату, существует много:

Разовые премии и прочие выплаты.
Особые надбавки выплачиваются, если работа связана с сохранением государственной тайны.
Надбавки за выслугу лет или рабочий стаж.
Для сотрудника, который имеет желание и возможность освоить лишнюю специальность, доплата к окладу составит 20 %.
Доплата за работу в отдаленных районах страны.
Премии за особые достижения.

Работа сотрудников МЧС является самой опасной

Кроме того, доплаты производятся, если работа проходит в особо опасных для здоровья и жизни условиях.

Самый большой размер надбавки назначается в последнем случае. Если работник постоянно рискует жизнью и здоровьем, размер такой доплаты составляет 100 %. Как правило, такие выплаты полагаются сотрудникам боевых подразделений. В остальных случаях сумма доплат будет несколько скромнее.

Например, надбавка за стаж при 25-летней выслуге составит 40 %. Премия за добросовестный труд, которую выплачивают не больше 3-х раз в год — от 50 до 100 %.

Материальная помощь

Еще одна важная составляющая денежного вознаграждения специалистов МЧС — материальная помощь. В год ее размер не может составлять менее одного месячного оклада. Большинство сотрудников пишет заявление на материальную помощь на имя начальника при уходе в очередной отпуск, но в принципе получить ее можно в любое время года. Более того, если сотрудник подаст мотивированный рапорт, размер материальной помощи может быть увеличен до 5 окладов денежного содержания.

Есть среди специалистов ведомства и сотрудники, имеющие ученые степени и звания. За это государство тоже поощряет. Кандидаты наук дополнительно получают 3000 рублей, доктора — 5000 рублей. Те, кто имеет ученое звание доцента или старшего научного сотрудника, вправе рассчитывать на 10 % к окладу ежемесячно. Для профессоров эта сумма увеличивается до 20 %.

Зарплаты специалистов МЧС в 2021 году по регионам

Зарплата всех работников МЧС в зависимости от региона отличается довольно сильно. Как видно из таблицы, которую можно составить на основании изучения зарплат по регионам, самый высокий уровень доходов — в Москве и Московской области. Средние зарплаты там достигают 60 000 рублей. Там же открыто и самое большое количество вакансий, потребность в этих специалистах есть всегда. К тому же Москва предлагает им повышенные региональные надбавки до 20 %.

Средняя заработная плата сотрудников МЧС

На втором месте находятся Санкт-Петербург и Ленинградская область. Средний уровень заработка здесь составляет 48 000 рублей. На третьем месте — Татарстан: 45 000 рублей.

Довольно высокие доходы у спасателей и пожарных в Сибири и на Дальнем Востоке. Хабаровский край и Новосибирск предлагают сотрудникам этого ведомства по 40 000 рублей. Во Владимирской области зарплата специалистов МЧС — 30 000 рублей, в Краснодарском крае — 38 000 рублей.

Таблица: оклады сотрудников МЧС

Оклад сотрудника, работающего в подразделении МЧС в городе с населением свыше 2.5 миллионов граждан

Оклад сотрудника, работающего в подразделении МЧС в городе с населением меньше 2.5 миллионов граждан

Перспективы роста зарплат специалистов МЧС в 2019 году

Конечно, зарплаты специалистов этого ведомства заметно отстают от уровня заработка соответствующих служб в Европе и США. Однако государство старается заботиться о людях, которые ежедневно рискуют жизнью ради других. На сегодняшний день введение новых надбавок не предусмотрено, но прежние сохраняются в полном объеме.

К тому же производится ежегодная индексация окладов в размере 5 %.

Некоторое время назад высказывались мнения, что предстоит полное реформирование системы. Предполагалось, что функции МЧС разделят между Вооруженными Силами РФ и МВД. Однако на сегодняшний день информация не подтвердилась.

Правда, руководство МЧС признает, что в связи с общей экономической ситуацией в стране и экономией бюджета не исключено сокращение штата. Тем не менее значительные кадровые перемены этого ведомства в 2019 году, скорее всего, не коснутся. Работа пожарных и спасателей жизненно необходима ежедневно и ежеминутно, иногда возникают случаи, когда таких специалистов даже не хватает.

Специалисты предполагают, что сокращать будут прежде всего штатных психологов, которые оказывают населению поддержку в чрезвычайных ситуациях. В заявления, что сократить предполагается руководящий состав, особенно никто не верит.
Подробнее о работе cотрудников МЧС можно узнать из виде, представленного ниже

Сказать точный размер заработной платы сотрудника МЧС в 2019 году невозможно, поскольку она зависит от целого ряда факторов. Большое влияние на уровень заработка оказывают стаж и звание, поэтому у людей, которые преданы этой профессии, есть стимул трудиться добросовестно и самоотверженно.

В любом государстве министерство по чрезвычайным ситуациям — ведомство особенное. Это люди, долг которых — быть там, где случилась беда. Или, по возможности, попытаться ее предотвратить. Но жизнь показывает, что многие страшные вещи происходят в нашем мире, несмотря на все усилия, прилагаемые для обеспечения безопасности. И тогда на месте происшествия оказываются те, кто делает самую черновую, страшную, а зачастую и опасную работу — сотрудники МЧС.

Ситуация войны добавляет и новые угрозы — это установленные противником мины, неразорвавшиеся снаряды, пожары вследствие попаданий.

Именно с такой работой приходится иметь дело МЧС Донецкой Народной Республики и его главе, генерал-лейтенанту службы гражданской защиты Алексею Кострубицкому. В Донецке рассказывают, что он не просто с 2014 года руководит ведомством, а лично принимал участие в ликвидации возгораний.

Корреспондент ФАН встретился с Алексеем Кострубицким в Донецке и расспросил о работе министерства, а также обстановке в регионе.

— Какая сейчас ситуация в плане пожаров, возникающих вследствие боевых действий?

— За последние два месяца количество обстрелов со стороны ВСУ на линии соприкосновения значительно увеличилось. Есть пожары, на которые мы вообще не можем выехать, потому что они находятся непосредственно на линии соприкосновения, в прямой видимости украинской стороны. Если сравнить количество пожаров, то в этом году их было уже 49, связаны они со взрывоопасными предметами ВСУ. В 2018 году таких пожаров было 37.

В этом году происходит действительно больше пожаров, которые возникают вследствие попадания взрывоопасных предметов со стороны вооруженных формирований Украины. Из-за обстрелов на корню сгорает хлеб. А ведь именно сейчас идет уборка зерновых. Из-за обстрелов горят хлебные поля…

— Это ВСУ целенаправленно так обстреливают, чтобы горел хлеб?

— Такой анализ трудно осуществить, но скажу одно: там, где находятся хлебные поля, позиций наших подразделений нет. То есть горит хлеб, а рядом нет военных подразделений, по которым мог бы вестись обстрел. Но все же трудно сказать, делается это целенаправленно или нет.

— Насколько различается работа в мирное время и сейчас, когда идут боевые действия?

— Тот опыт и та работа, которую ведут сейчас пожарно-спасательные подразделения, действительно сильно отличается от обычной мирной работы при тушении обычных пожаров.

Наши подразделения, выезжающие на тушение пожаров, связанных с боевыми действиями, отправляются на выезд в бронежилетах, касках, и, кроме того, на них еще надета специальная одежда для тушения пожаров. Последний случай был 11 июля, наше подразделение выезжало тушить пожар в Тельмановском районе, и автомобиль попал под обстрел.

Благодаря героическому поступку водителя этого автомобиля уцелел наш пожарный расчет. Во время обстрела расчет, чтобы не пострадать, спрятался за домом, который они тушили до того, а водитель, рискуя собой, сел в этот автомобиль и перегнал его на безопасное расстояние. И буквально через несколько минут минометная мина прилетела буквально в двух метрах от места, где ранее стояла машина. Водитель спас и личный состав, и технику. Притом что до этого автомобиль осколками посекло, потому что первые мины легли дальше.

— Полагаете, целенаправленно стреляли?

— Я думаю, да, потому что, вы же понимаете, эти тушения пожаров происходят в зоне прямой видимости украинской стороны. Они знают, что это приезжают не военные, а спасатели, долг которых — спасти людей и их имущество.

У нас в 2017 году был случай, когда погиб начальник караула Валерий Вдовиченко, сохранив жизни других, закрыв собой караул от разрыва взрывоопасного предмета, выпущенного из гранатомета. Те ребята, которые были с ним, остались живы. Это, конечно, для нас была большая потеря. Терять своих людей очень трудно…

— Часто украинская сторона открывает огонь по спасателям?

— Чтобы очень часто — нет. Но такое случается. Последний случай был недавно — в июле этого года.

— Как вам кажется, почему так происходит? По идее, спасатели, скорая — какое они отношение имеют к войне?

— Трудно сказать, почему. А им, наверное, без разницы, кто это — мирные, спасатели, доктора, абсолютно без разницы. Они ведут целенаправленные обстрелы и по жилому сектору, и по объектам инфраструктуры, и по спасателям.

— Вы возглавляете ведомство с самого начала — с 2014 года. Что изменилось при вас? Проводилась ли определенная модернизация, менялось ли что-то в работе спасателей?

— Система МЧС в Республике вобрала в себя многие спасательные службы, которые раньше, при Украине, были разрознены. Мы взяли за модель Российскую Федерацию.

В структуру МЧС ДНР сейчас входят водолазы, которые были раньше в других структурах, горноспасатели, спасающие людей под землей. Раньше они были тоже в другой структуре. Также в нашу систему вошли государственные предприятия, которые занимаются обращением с радиоактивными отходами. Это стала мощная, довольно эффективная структура. У нас численность на данный момент — более 7000 человек.

По сравнению с 2014 годом, когда мы только формировались, МЧС стало довольно мощной, оснащенной структурой. Мы в 2017 году получили от РФ много пожарно-спасательной техники, которой у нас никогда не было. Мы получили очень много аварийно-спасательного оборудования, которое сейчас эффективно применяется в наших подразделениях. И за это большое спасибо МЧС РФ!

— Вы сказали по поводу горноспасателей. Это имеется в виду, когда что-то на шахтах происходит?

— Да. Это те подразделения, которые спасают человеческие жизни под землей, на угольных предприятиях, они сейчас входят в нашу структуру.

— Часто на шахтах что-то случается?

— Громких, больших аварий, к счастью, сейчас не происходит. Последняя крупная авария была с гибелью шахтеров — это шахта Засядько, 2015 год. Мы тогда довольно эффективно провели ликвидацию последствий этой аварии, достали всех шахтеров. Плохо, что в той аварии были погибшие…

— Вы также упомянули радиацию. Такая угроза в регионе также существует?

— Радиационные аварии в основном связаны с утерей источников излучения. В целом эта работа сейчас направлена на приведение в порядок вообще всей нормативной базы, документации. При этом мы уже провели учет всех наших радиационных источников.

— А как идет разминирование?

— Мы в 2014 году при формировании МЧС создали Отряд пиротехнических работ численностью более 200 человек, и сейчас всеми работами по разминированию на территории Донецкой Народной Республики занимается МЧС.

При Украине численность наших пиротехников была всего лишь 16 человек, сейчас — больше 200. У нас есть кинологические расчеты, куда входят собаки, которые также занимаются разминированием. У нас есть современное оборудование для этого.

Проводим также разминирование водных объектов — в наших подразделениях есть водолазы-саперы.

Мы занимаемся в том числе сплошным разминированием сельскохозяйственных угодий, полей, там, где были боевые действия. Это очень сложная и кропотливая работа, но мы ее делаем. С 2014 года на территории ДНР нашими подразделениями найдено и уничтожено более 100 тысяч взрывоопасных предметов. Это, я считаю, довольно большое количество.

Но с учетом того, что вся линия соприкосновения очень плотно заминирована, конечно, эта работа нам еще не на один год.

— Насколько разминирован тыл?

— Сейчас проходит разминирование в трех районах ДНР — это Шахтерский, Амвросиевский и Старобешевский, то есть те территории, где стояли вооруженные участки Украины. Эти районы были довольно плотно заминированы, мы сейчас на этих участках работаем. Внутри Донецкой Народной Республики практически все сельхозполя мы уже сделали свободными для работы сельхозпредприятий.

— Какие у ведомства планы, что будет меняться?

— В этом году мы уже сделали все, к чему стремились. Мы подготовили первый выпуск лейтенантов нашей Академии гражданской защиты, и это большое дело. В Донбассе никогда не было вуза, который бы готовил спасателей, а в этом году мы выпустили первых лейтенантов.

История вуза началась в 2015 году, в 2019-м — первый выпуск. Сейчас у нас довольно эффективная система подготовки: мы взяли за образец Академию государственной противопожарной службы Москвы, взяли их программу и по этим программам учим наших будущих лейтенантов.

В этом году мы увеличили количество курсантов, потому что в системе МЧС действительно большая потребность в молодых офицерах. Дело в том, что офицеров нужно учить не один день и не один год. И если этого не делать, мы были бы просто обречены на провал.

А еще из серьезного, что мы планируем, — и, конечно, когда-то это однозначно осуществится: сделать, чтобы в МЧС ДНР была своя авиация. Это мечта, которую мы будем осуществлять.

— Дай бог, как говорится. Удачи вам в вашем нелегком благородном деле, Алексей Александрович!

Читайте также: