Какая зарплата в росатомфлоте

Опубликовано: 03.10.2024

Росатом – это один из крупнейших и наиболее популярных работодателей России. На начало 2020 года во всех структурах компании, а это около 360 предприятий, работало свыше 255 тысяч человек. Госкорпорация «Росатом» в 2019 была ведущей компанией в сфере атомной энергетики в мире, как по количеству строящихся объектов, так и по финансовым и человеческим ресурсам. Основные направления деятельности компании: атомная энергетика всех видов, производство и обслуживание ядерного оружия и военных атомных реакторов, атомный ледокольный флот и научно-исследовательская работа во всем, что связано с атомными технологиями.

Условия работы в Росатоме

«Росатом» стала лучшим работодателем России в 2018 году

За последние 10 лет корпорация сделала огромный качественный рывок в работе с персоналом. Атомная энергетика — это одна из наиболее наукоемких сфер промышленности и компетенция сотрудников, их качество работы и долгосрочная удовлетворенность от своей работы — это основные показатели успеха предприятия. В этом плане Росатом действительно является одним из мировых лидеров.

Атомная энергетика Росатом тест

В компании проводится огромное количество профобучения сотрудников – до 50% от всего рабочего времени. Большое внимание уделяется адаптации новых сотрудников. Для каждого сотрудника составляется ежегодный план развития. Это привело к тому, что в настоящее время 80% управленческих вакансии Росатома заполняются действующими сотрудниками – то есть эффективно работает карьерный лифт и потенциально любой рядовой сотрудник может стать гендиректором предприятия, в котором он работает. Такие случаи есть, и они не единичны.

Зарплаты в ГК «Росатом»

Росатом считается довольно щедрым работодателем. Средняя зарплата по компании, которую Росатом озвучил в конце 2020 года была 75 тысяч рублей. На то, как получается итоговая цифра зарплаты в Росатоме, оказывают влияние несколько показателей: грейд, центр финансовой ответственности, индивидуальная стимулирующая надбавка, выплаты по инфляции.

Грейд – это уровень должности. Всего в Росатоме их 15. Самый высокий грейд – 1, он принадлежит единственному сотруднику компании – гендиректору ГК «Росатом» Лихачеву Алексею Евгеньевичу. У его замов грейд – 2, у ген директоров предприятий – 3. Минимальный грейд 15 имеют рабочие специальности. Офисные должности начинаются с 10 грейда.

Центр финансовой ответственности определяет значимость предприятия для деловой активности и прибыльности компании. Их всего 3. Большинство добывающих и строительных дивизионов Росатома имеют ЦФО 1 – самый высокий, но этот статус требуется подтверждать год из года.

Индивидуальная стимулирующая надбавка – это, по сути, индивидуальный ежемесячный бонус для каждого сотрудника и зависит от частоты его командировок, значимости рабочих проектов, выслуги лет и других параметров.

Выплаты по инфляции зависят от региона проживания и работы сотрудника. Они могут составлять до трети от стандартного оклада. Эти выплаты наиболее высокие в Москве и удаленных регионах нашей страны, а также для сотрудников компании, работающих за рубежом.

На официальном сайте Росатома ежегодно выкладывается информация по зарплатам менеджмента крупнейших предприятий, входящих в корпорацию. Ниже этот список за 2018 год:

Зарплаты в ГК «Росатом» росатом зарплаты в росатом

Зарплаты Росатома выше НЕ учитывают надбавки и премии. Кроме зарплаты все сотрудники корпорации получают ежегодную премию. Ее размер зависит от выполнения годового плана и других показателей, но в среднем составляет от 50% до 120% от годовой зарплаты.

Кроме материального стимулирования в Росатоме имеется большое количество бесплатных или почти бесплатных спортивных секций и тренажерных залов, корпоративных клубов по интересам, столовых, санаториев и домов отдыха, поликлиник и других объектов. Сотрудникам предоставляется расширенный пакет медицинского страхования.

По отзывам самих сотрудников Росатома, для многих из них принадлежность к той работе, которая ведется в этой компании, часто даже важнее материальных показателей. Согласитесь, фраза «Я строю(проектирую/продаю) атомные станции(ядерные ракеты/подлодки/ледоколы)», это действительно звучит. Как рассказывают сотрудники компании, эйфория от выполненной работы, когда сдается новый объект такого уровня, перекрывает все недостатки и сложности, которые могут возникать на их работе.

Условия работы в Росатоме Росатом зарплата

Как устроиться в Росатом

На начало 2021 года в среднем на вакансии Росатома конкурс составлял 10 человек на место, поэтому компания имеет возможность выбирать самых лучших. Преимущество при получении вакансии имеют уже работающие сотрудники компании или соискатели из кадрового резерва, после них наиболее перспективными кандидатами считаются выпускники 4-х профильных ВУЗов, с которыми сотрудничает Росатом. В последнюю очередь рассматриваются соискатели полностью «со стороны».

Но и для специалистов со стороны есть возможности стать наиболее интересными кандидатами на вакансии Росатома. Для этого надо попасть в кадровый резерв – основную базу кандидатов на вакансии ГК Росатом.

Этапы отбора сотрудников в Росатом

Для устройства на работу в Росатом вам потребуется пройти три основных этапа:

  1. Отправка резюме и сопроводительного письма
  2. Онлайн-тестирование Росатом
  3. Собеседование + личностный опросник

Росатом сотрудничает с HeadHunter как основным порталом для размещения своих вакансий. Но на официальном сайте Росатома тоже размещаются вакансии, но более узкоспециализированного направления. Мы рекомендуем использовать официальный сайт Росатома как основной портал для поиска вакансий. Отправлять вашу анкету тоже лучше на контакты отдела кадров компании через официальный сайт. Таким образом, ваша анкеты будет быстрее обработана.

официальный сайт Росатома

Тестирование в Росатом

В Росатоме используются психометрические тесты на оценку интеллектуальных способностей от компании-разработчика Talent Q. Тест Росатома включает только 2 раздела: числовые тесты и вербальные тесты (анализ числовой информации и анализ вербальной информации).

Числовые и вербальные тесты Talent Q — это довольно сложные тесты. Данные тесты проводятся с целью определить способности кандидатов по работе на анализ сложных графиков, таблиц и диаграмм и сложных, перегруженных информацией, текстов.

У тестов этого разработчика есть ряд особенностей:

  1. адаптивность под уровень способностей кандидата
  2. невозможность вернуться к ранее пройденному вопросу
  3. повышенная точность (до 25 вариантов ответа)

Больше о тестах Talent Q, примеры данных тестов, их варианты и способы решения смотрите в нашей статье Тесты Talent Q: особенности, виды, примеры, прохождение

Рассмотрим пару примеров тестов Talent Q

Числовой тест Росатом

Числовой тест Росатом числовые и вербальные тесты

Вербальный тест Росатом

Вербальный тест Росатом вербально числовой тест

Правильные ответы и объяснение решения данных тестов вы найдете в конце статьи. Мы рекомендуем сначала попробовать решить их самостоятельно. На реальном тестировании в Росатом у вас будет по 1 минуте на каждый такой вербальный или числовой тест.

Личностные и мотивационные опросники в Росатом

Данный этапы отборочных испытаний в Росатоме обычно применяются для отбора специалистов высокого уровня и кандидатов на управленческие позиции. Но не стесняйтесь спрашивать заранее, какие типы тестов вам надо будет пройти, чтобы подготовиться максимально полно.

Вопросы личностного и мотивационного опросника представляют собой 3-4 утверждения, из которых вы должны выбрать те, которые подходят вам ближе всего.

Читайте больше об этом виде испытаний в нашей отдельной статье Мотивационный опросник MQ: его цели и критерии оценки

Если вы никогда ранее не видели такие тесты на оценку интеллектуальных способностей и не решали их на время, то тесты в Росатом могут стать для вас серьезным препятствием. Мы рекомендуем уделить 4-5 дней на подготовку на HRLider отработав как можно больше тренировочных примерных тестов Talent Q, а также психологических тестов и опросников. После подготовки вы будете значительно более уверены и спокойны и сможете пройти тест в Росатом с высоким результатом.

Собеседование в Росатом

Специалисты HR Росатома проводят собеседования как очно, так и по телефону или Скайпу. Также собеседования могут проводиться во время выездных мероприятий для студентов и специалистов, которые проводит Росатом. Это могут быть ярмарки вакансий, дни открытых дверей, выставки и прочие мероприятия. Кандидаты на управленческие должности любого уровня всегда приглашаются на очное интервью в офисе компании.

Для специалистов линейных должностей собеседования обычно проводится в течение 1 часа. Вопросы могут касаться вашего рабочего опыта, а также личностных характеристик: целеустремленности, умению работать в команде, открытости и коммуникативным навыкам.

Собеседование в Росатом

Для кандидатов на управленческие позиции собеседование более сложное и длительное. Обычно оно занимает 2 полных часа. Кроме вопросов, касающихся вашего опыта и личностных качеств, стоит подготовиться к большому количеству вопросов о том, как вы управляете людьми, решаете рабочие конфликты, делегируете вопросы и т.д. Все ваши ответы мы рекомендуем подкреплять примерами из вашего реального опыта – это очень ценится.

Рекомендуем к прочтению краткий обзор о процедурах отбора кандидатов в кадровый резерв ГК «Росатом», который проводится в основном опорном ВУЗе компании: Отбор кандидатов в кадровый резерв НИЯУ «МИФИ»

После собеседования вам предложат заполнить личностный опросник. Это может быть очень большой опросник на 200 и более вопросов. Его вопросы призваны составить ваш психологический портрет и спрогнозировать то, как вы будете вести себя на предлагаемом рабочем месте. В таком опроснике мы рекомендуем всегда отвечать максимально откровенно. Даже если вам кажется, что лучше приукрасить некоторые свои черты, лучшей стратегией будет максимальная честность – это поможет и сотрудникам отдела кадров Росатома, и вам самим лучше понять, как и в каких условиях вы сможете работать наиболее эффективно.

Перед собеседованием мы рекомендуем прочитать наши статьи, посвященные тактикам успешного собеседования:

Росатом тест

Росатом – один из лучших работодателей России. Если вы хотите работать в этой корпорации, стоит подготовиться: составить качественное резюме и сопроводительное письмо, подготовиться к тестам и собеседованию. На HRLider вы сможете полноценно подготовиться к тестам ГК «Росатом». Гарантируйте свой успех – подготовьтесь!

Морские профессии подходят далеко не каждому человеку. С одной стороны, работа в море – это интересная и захватывающая деятельность, а с другой, очень тяжелый и ответственный труд. Не все в состоянии месяцами находиться далеко от дома, семьи и друзей. Плюс работать фактически без выходных 7 дней в неделю и жить изолированно в мужском коллективе порой без выхода на сушу. Не стоит забывать о пиратстве, стихийных бедствиях и несчастных случаях.

Тем не менее сотни тысяч людей из разных уголков Земного шара обучаются морскому делу и связывают свою жизнь с реками, морями и океанами. Так всегда было и, скорее всего, будет. В сравнении со многими «земными» профессиями, моряки хорошо зарабатывают, а также имеют универсальную возможность увидеть мир, познакомиться с разными людьми и культурами. Далее, определим какая зарплата у моряков в 2021 году.

Зарплата моряков

ЗАРПЛАТА МОРЯКОВ

Зарплаты моряков зависят, прежде всего, от должности/специализации, типа судна и флота.

По предназначению флот делят на:

Чаще всего людей интересует сколько получают моряки дальнего плавания в торговом флоте и военные моряки.

ЗАРПЛАТЫ МОРЯКОВ ДАЛЬНЕГО ПЛАВАНИЯ

Морские перевозки – это самый дешевый и эффективный вид транспорта, который обеспечивает около 75% грузоперевозок между разными странами мира. Сегодня многие крупные компании, в том числе европейские, осуществляют деятельность под флагами таких государств, как Панама, Либерия и Маршалловы Острова. Это позволяет судовладельцу снизить себестоимость перевозок и объем налогов. Но при этом зарплата экипажа на подобных суднах остается высокой.

Средний доход моряка дальнего плавания во многом зависит от типа судна и должности. К примеру, зарплата на танкерах (нефть) обычно в 1,5–2 раза выше, чем на балкерах, перевозящих сухие грузы (зерно, уголь). Экипаж торгового судна состоит из командного состава (судовых офицеров) – капитан, старший помощник капитана, второй и третий помощник капитана, старший механик, второй и третий механик, электромеханик (электрик), и рядового состава – боцман, матросы, мотористы, повар.

Разумеется, зарплаты моряков командного и рядового состава отличаются. Кроме того, крупные компании стремятся нанимать работников с опытом, навыками и хорошим знанием английского языка. Точных цифр не назовет никто, но в среднем иностранные владельцы сухогрузов (контейнеровозы, рефрижераторы) в 2021 году предлагают контракты со следующей зарплатой (долларов/месяц):

Капитан – 8 000–10 000

Старший помощник капитана – 5 500–7 000

Второй помощник капитана – 3 500–4 500

Третий помощник капитана – 3 000–4 000

Старший механик – 8 000–10 000

Второй механик – 5 500–7 500

Третий механик – 3 000–4 000

Электромеханик (электрик) – 5 000–5 500

Боцман – 1 500–2 000

Матрос – 1 000–1 200

Моторист – 1 000–1 500

Повар – 1 300–1 800

Таким образом, при условии контракта на 4 месяца за один рейс моряк получает в среднем от 12 до 40 тысяч долларов для командного состава и от 6 до 8 тысяч долларов для рядового. Отметим, что на танкере или газовозах моряки могут зарабатывать в 1,5–2 раза больше. На отечественных торговых судах в России и Украине зарплата в несколько раз ниже, чем на иностранных.

Все индивидуально, но в среднем отпуск моряка дальнего плавания по продолжительности равен сроку пребывания в море. Поэтому вышеуказанные суммы можно смело делить на два. С другой стороны, во время нахождения в рейсе работник не тратит средства на проживание и находится на полном обеспечении, включая питание и спецодежду.

ЗАРПЛАТА ВОЕННЫХ МОРЯКОВ В РОССИИ

По данным Росстата, среднемесячная номинальная начисленная зарплата в сфере государственного управления и обеспечения военной безопасности составляет 50 990,5 рублей. По официальным сведениям Минобороны РФ, оклад по воинскому званию военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, варьируется от 5 000 (матрос) до 30 000 рублей (маршал). Ежегодно зарплаты военных в России растут в среднем на 4%.

По словам Командующего Северным флотом Николая Евменова, денежное довольствие моряков-подводников начинается в среднем от 70 тысяч рублей в месяц, а профессия подводника – одна из самых высокооплачиваемых. Это подтвердил экс-первый замначальника главного штаба ВМФ РФ вице-адмирал Олег Бурцев, добавив, что зарплата командира подводной лодки составляет 250 тысяч рублей.

От чего зависит зарплата моряка?

Прежде всего, необходимо выделить законы, которые определяют размер зарплаты моряков. В морской индустрии на заработную плату экипажа влияет следующий комплекс факторов:

  • Должность;
  • Тип флота: торговый или оффшорный; следовательно, тип судна в выбранной категории;
  • Опыт в должности;
  • Национальность (гражданство). Общеизвестно, что офицеры и рядовые, являющиеся гражданами Евросоюза или Соединенных Штатов, при прочих равных условиях получают больше.
  • Лояльность к компании. Многие судовладельцы предоставляют специальные бонусы для моряков, которые работают в компании дольше определенного времени.
  • Также ценится предыдущий опыт работы на судах разных типов. Получив разносторонний опыт, моряки имеют навыки работы с различным оборудованием.
  • CBA (Collective Bargaining Agreement). Все условия трудоустройства, включая размер заработной платы, определяются коллективным договором, который действует на судне. Чтобы знать свои права, нужно изучить документ, определяющий условия вашей работы.
  • Навыки коммуникации. Если собеседование проходит с представителем судовладельца, есть возможность договориться о более высокой зарплате. Менеджеры крюинговых компаний также обычно имеют диапазон зарплат, и кандидат может попробовать убедить их, что его профессиональные достоинства заслуживают максимальной ставки.

Самые высокие зарплаты моряков

Как можно ожидать, самые высокие зарплаты в отрасли получают капитаны, технические суперинтенданты и старшие механики. В течение последнего квартала 2019 года максимальная зарплата, предлагаемая капитану, составляла $18000 в месяц (Seismic vessel). Хотя нужно учитывать, что, исходя из других вакансий, минимальная ставка для такой же позиции была около $9500 в месяц. Многое зависит от судна.

Далее с окладом от $12000 до $15000 в месяц идут капитаны и cтаршие механики, работающие на газовозах, мегаконтейнровозах (VLCC), нефтяных и химических танкерах, а также на различных оффшорных судах.

На следующей строке находятся позиции Staff Engineers, Mooring Masters, старшие помощники, вторые механики, инженеры порта с зарплатой от $9000 до $12000 в месяц. Подобные условия работы можно найти на тех же типах судов, а также на больших круизных лайнерах и суперяхтах.

Вторым помощникам и третьим механикам на танкерах предлагают уже не более $4200-4300 в месяц. Ставки для третьих помощников и четвертых механиков снижаются еще ниже, до $2800-4500, в зависимости от опыта и типа судна.

Интересный факт, за последние 6 лет заработная плата моряков торгового флота существенно не изменилась, в то время как заработки в оффшорном сегменте сначала подросли, а затем резко упали вместе с ценами на нефть. Тем не менее, зарплаты в нефтегазовом секторе до сих пор высокие и остаются достойной целью для многих профессионалов.

Наиболее заметный рост наблюдался в секторе газовозов. Растущий спрос на голубое топливо во всем мире и развитие портовой инфраструктуры обеспечили устойчивый рост количества LPG/LNG-танкеров и улучшение условий работы на них.

Стоит, однако, учитывать, что высокие зарплаты, выплачиваемые офицерам оффшорных судов, танкеров и, с недавнего времени, пассажирского флота зависят не только от цены товаров или услуг, с которыми они работают. Высокая оплата труда пропорциональна уровню ответственности, которую моряки принимают вместе с должностью, а также уровню квалификации, который позволяет им добиться желаемой позиции.

Зарплата моряков торгового флота

Помимо общих законов заработная плата на сухогрузах зависит от того же сложного комплекса факторов, который управляет нефтегазовым сектором. Один из них – чем больше и сложнее судно, тем лучше будет оплачиваться труд команды.

Таким образом, моряки на балкерах, контейнеровозах и heavylift’ах получают больше, чем на небольших сухогрузах и многоцелевых судах. Например, капитану и стармеху на Bulk Carrier в конце 2019 года предлагали зарплату от $8500 до $8800, чуть меньше ($7900-8400 в месяц) – на контейнеровозах и heavylift’ах. Для сравнения, на General Cargo или аналогичном судне капитан и cтармех получают от $5300 до $6200.

Старпомы и вторые механики могут рассчитывать на зарплату в $6400-6800 в месяц на контейнеровозах и балкерах, в то время как их коллегам на сухогрузах предлагают от $3800 до $4500 в месяц. Вторые помощники и третьи механики на балкерах зарабатывают около $3200 и немного меньше на контейнеровозах. Между тем, разрыв с сухогрузами, универсальными судами и т.д. (каботажные суда, небольшие пассажирские) весьма значительный – около $1700 в месяц.

В настоящее время рынок труда переполнен третьими помощниками и четвертыми механиками всех национальностей. Это произошло из-за увеличения числа морских университетов по всему миру. Найти работу младшим офицерам довольно трудно, однако и для них публикуется довольно много вакансий. Заработная плата варьируется от $2500 до $2900 на контейнеровозах и балкерах, опускаясь до $1300-1700 в месяц на универсальных судах. Статистика показывает, что третьи помощники и четвертые механики активнее всего ищут работу в море.

Сколько зарабатывают электромеханики

Среди судовых электромехаников, как известно, существует собственная иерархия. Старший электромеханик на газовозе или буровой будет получать порядка $10000 в месяц, в то время как ставки заработной платы в торговом флоте начинаются с разумных $6000. Инженеры-электрики и технические специалисты также получают от $5000до $6000 в месяц в зависимости от квалификации и размера судна, а, следовательно, и количества обязанностей на борту. Вакансии для электромехаников на небольшие суда обычно содержат предложения от $2000 в месяц (crew boat, буксиры), для больших судов с несколькими генераторами ставки доходят до $5000.

Сколько платят рядовому плавсоставу

Важный факт про зарплату рядовых: сумма зависит как от типа судна, так и от квалификации конкретного моряка. Например, ставка заработной платы AB Seaman (и, соответственно, Oiler) составляет около $1200 на сухогрузе, $1500 в месяц на нефтяном танкере или $2500 на буровой платформе. В то же время AB Cook зарабатывает $1800 в месяц, работая на сухогрузе, $2000 на танкере и $3000 в оффшоре. Следовательно, есть смысл получать дополнительную квалификацию, чтобы зарабатывать больше.

Кстати, зарплата кока составляет $1800 на судах средней грузоподъемности и доходит до $5000 в месяц для шеф-поваров на буровых платформах. Средняя же по отрасли зарплата повара составляет около $2500 для любого типа судна.

Матросы и мотористы 2 класса (OS и Wipers) могут рассчитывать примерно на $1000 в месяц на сухогрузах и обычных танкерах, и немного больше ($1200) на газовозах. Разумным решением будет получить квалификацию сварщика, что значительно увеличит как зарплату, так и шансы получить работу. Кстати, слесарям и сварщикам предлагают от $2000 до $2200 в месяц в зависимости от сложности работ на борту.

Обязанности: Согласно должностной инструкции Требования: Знания в области системного администрирования Знания в области ПДИТР и ТЗИ Работа с СЗИ НСД и СКЗИ, в том числе централизованное управление СКУД и системы видеонаблюдения DLP и SIEM системы Английский язык UpInt. Высшее образование техническое (по направлению) Опыт работы в сфере информационной безопасности от 3 лет Отсутствие противопоказаний к допуску к государственной тайне Условия.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Специалист по кадровому делопроизводству Новая

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием/увольнение/ведение личных карточек работников Т-2/трудовые книжки/командировки и т.д.), регистрация, воинский учет Работа в 1С8, типовой системе управления персоналом (программа Корпорации "Росатом"), ведение КДП в двух системах Общий объем на одного человека - 500 человек Требования: Среднее профессиональное Опыт работы не менее 2-х лет Работа на ПК, знание 1С. Знание и работа в Word.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Сменный механик в плавдок Новая

Сменный механик в плавучий док Обязанности: Следить за работой механизмов, котлов и систем, соблюдая установленный режим работы технических средств Следить за креном и дифферентом дока Следить за наличием топлива, смазки и иных материалов Требования: Высшее специальное/средне-специальное образование по направлению Актуальные морские документы Опыт работы на судах минтранса и рыбного хозяйства Условия: Постоянно трудоустройство Сменная работа с 08:00 до 20:00 и.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Системный инженер 1 категории Новая

Обязанности: Администрирование платформ виртуализации VMware/Hyper-V Поддержка судового ИТ-оборудования Подготовка технических заданий в рамках ИТ проектов Поддержка мультимедиа оборудования, систем видеоконференций, при проведении мероприятий Участие в реализации ИТ-проектов Требования: Опыт работы с серверным оборудованием Dell, HPE, Sepermicro Понимания принципов работы IP сетей и маршрутизации реальный опыт с активным оборудованием корпоративного уровня Высшее образование по специальностям "программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Официант 4 разряда на ледокольное судно Новая

Обязанности: Согласно должностной инструкции Требования: Наличие морских документов: загранпаспорт, УЛМ, сертификат НБЖС, сертификат ОСПС. Обязательно наличие курсов официанта. Опыт работы в должности официанта на пассажирских судах. Условия: Рейс на первом в мире ГУАЛ "Арктика" на Северный Полюс. Временная работа на 12 дней (оплата за 12 дней - 53 000 рублей)

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Ведущий бухгалтер по учету ТМЦ Новая

На период отпуска по уходу за ребенком Обязанности: Учет ТМЦ: - поступление ТМЦ - списание ТМЦ - учет продуктов питания производственной столовой Требования: высшее образование опыт от 3х лет уверенный пользователь ПК знание 1С ERP коммуникабельность, честность, точность, организованность, стрессоустойчивость, ответственность за результат, работоспособность при высоких нагрузках, умение работать как в команде, так самостоятельно Условия: на время отсутствия основного работница.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Капитан-наставник Новая

Обязанности: Разработка, применение и поддержка планов и паспортов обеспечения транспортной безопасности (охраны) судов Предприятия. Оценка уязвимости судов, аудиторские проверки. Проведение учений по обеспечению ТБ. Ведение дел по военно-морской подготовке. Сертификация комсостава и судовых специалистов по ВМП. Профилактическая работа по предупреждению аварийности на судах. Требования: Высшее образование Морское судовождение, Кораблестроение, Корабельное вооружение Программы повышения квалификации по транспортной безопасности Стаж плавания в.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Руководитель группы системы физической защиты и режима Новая

Обязанности: Согласно должностной инструкции Требования: 1. Знание назначения, тактико-технических характеристик, архитектуры построения, принципов работы и управления эксплуатирующихся на Предприятии (в том числе на судах с ядерной энергетической установкой (далее – ЯЭУ) и судах атомно-технологического обслуживания (далее – АТО)) систем физической защиты. 2. Знание назначения и устройства, тактико-технических характеристик средств обнаружения, сетевых контроллеров, элементов системы контроля и управления доступом (далее –.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Оператор ЦПУ Новая

Обязанности: Обеспечение управления инженерными и техническими средствами физической защиты с центрального пункта управления СФЗ Предприятия. Ведение эксплуатационной и учётной документации Сбор и анализ статистической информации по помехоустойчивости Эксплуатация тех. и программных средств АСФС Обеспечение контроля охраны объектов и предметов охраны, физической защиты предметов физической защиты Требования: Среднее/средне-специальное образование (инженерно-техническая специальность) Опыт не менее 1 года на должностях, связанных с обеспечением.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Второй механик Новая

Обязанности: Согласно должностной инструкции Требования: Документы соответствующие должности второго механика Опыт работы от 2 лет Условия: Постоянное трудоустройство на атомном ледоколе Расширенный соц. пакет Официальное трудоустройство

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Оператор транспортно-технологического оборудования реакторного отделения Новая

Обязанности: Выполнение работ по обращению с ядерным топливом и радиоактивными отходами. Эксплуатационное обслуживание транспортно-технологического оборудования по транспортировке топлива, специзделий и технологического оборудодвания, при перегрузке ядерного топлива в реакторе Содержание и техническое обслуживание пунктов хранения радиоактивных отходов и ядерных материалов Требования: Полное среднее или средне-специальное образование (технического профиля) Обучаемость, сообразительность, умение анализировать информацию. Умение работать в команде, учитывать интересы коллег. Условия.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Старший помощник капитана Новая

Обязанности: Согласно должностной инструкции, СУБиК Требования: Опыт работы в должности СПКМ на крупных судах. Район плавания - Северный Морской Путь Опыт работы на ледоколах приветствуется Обязательно иметь диплом СПКМ без ограничений Полный пакет морских документов Готовность прибыть в Мурманск к моменту смены экипажа и прохождения медицинской комиссии (медкомиссия оплачивается организацией) Обязательное наличие ВЫСШЕГО образования по специальности Условия: Постоянное трудоустройство без.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Старший помощник плавкрана Новая

Обязанности: Эксплуатация плавкрана "Черноморец-30" в соответствии с должностной инструкцией Требования: СПКМ должен иметь высшее или среднее профессиональное образование по направлению «судовождение», диплом Старшего помощник капитана и практический опыт работы на судах в должности сменного помощника/вахтенного помощника капитана/кранмейстера не менее 5 лет, СОЛП Действующие морские документы Условия: Постоянное трудоустройство с испытательным сроком в 3 месяца Полный соцпакет, ДМС, путёвки в лечебно-оздоровительные.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Инженер по надзору за строительством Новая

Обязанности: По должностной инструкции Надзор за строительством объектов Требования: Опыт работы в строительстве обязателен от 3 лет Наличие высшего образования в сфере строительства или смежные специальности Условия: Пятидневный рабочий день Ненормированность Возможные командировки ДМС, полный соц. пакет Заработная плата по итогам собеседования

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Гидролог Новая

Обязанности: Прогнозирование погоды и ледовых условий плавания. Обеспечение безопасной работы флота в ледовых условиях Арктики Требования: Высшее образование: Судовождение, океанология, метеорология/ программы повышения квалификации Опыт работы, связанный с эксплуатацией ледового флота от 3-х лет. Знание английского языка, уровень Intermediate Условия: Трудоустройство согласно ТК РФ с соблюдением всех льгот и гарантий. Полис ДМС, оплата проезда к месту отдыха, разнообразные социальные программы.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Второй помощник капитана Новая

Обязанности: Согласно должностной инструкции, СУБиК Требования: Опыт работы в должности 2ПКМ на крупных судах. Район плавания - Северный Морской Путь Опыт работы на ледоколах приветствуется Желательно иметь диплом СПКМ без ограничений Полный пакет морских документов Готовность прибыть в Мурманск к моменту смены экипажа и прохождения медицинской комиссии (медкомиссия оплачивается организацией) Обязательное наличие ВЫСШЕГО образования по специальности Условия: Постоянное трудоустройство без.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Инженер спецсвязи 2 категории Новая

Обязанности: Согласно должностной инструкции Требования: Высшее образование Наличие подготовки в специализированных учебных заведениях Министерства обороны, Федеральной службы безопасности или Федеральной службы охраны РФ Наличие опыта не менее 5 лет в РСО, не менее 3 лет в ОШС Условия: Постоянная работа Расширенный соц. программа Работа на Атомных ледоколах

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Слесарь ремонтник 5 разряда Новая

Обязанности: Подготовительно-заключительные операции по обслуживанию рабочего места. Выполнение смазочных работ Устранение технических неисправностей в соответствии с технической документации Контроль качества выполненных работ Требования: Образовательные программы среднего профессионального образования - программы подготовки квалифицированных рабочих Основные программы профессионального обучения - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих Специальность по образованию: слесарь Условия: Срочный договор Нормированный рабочий.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Докмейстер Новая

Обязанности: согласно должностной инструкции Требования: Высшее специальное или средне-специальное образование (специальность по образованию "Судовождение на морских путях") Требуется начальная подготовка безопасности Опыт работы на судах министерства морского транспорта и рыбного хозяйства Уверенный пользователь ПК Условия: Постоянное место работы Трудоустройство согласно ТК РФ с соблюдением всех льгот и гарантий. Полис ДМС, оплата проезда к месту отдыха, разнообразные социальные программы. Сменный режим.

  • 26 мая 2021 — www.adzuna.ru

Старший помощник плавкрана Новая

Не пишите в JobCareer.Ru по поводу этой вакансии. Вакансия размещена на сайте www.Employment-Services.ru. Обязанности:

  • Эксплуатация плавкрана "Черноморец-30" в соответствии с должностной инструкцией
  • СПКМ должен иметь высшее или среднее профессиональное образование по направлению «судовождение», диплом Старшего помощник капитана и практический опыт работы на судах в должности сменного помощника/вахтенного помощникакапитана/кранмейстера не менее 5 лет, СОЛП
  • Действующие морские документы
  • Постоянное
  • 26 мая 2021 — employment-services.ru
  • ‹‹‹
  • «

Работа в компании ФГУП Атомфлот в России

Только актуальные вакансии в ФГУП Атомфлот в России на сайте www.jobcareer.ru

Ежедневные обновления, всегда актуальные объявления о работе с лучших сайтов по поиску работы в России

Зарплата моряка в России существенно превосходит уровень дохода «сухопутных» трудяг. Безграничные просторы океана, возможность уединиться от суеты мегаполисов и побывать в далёких странах — это далеко не все достоинства, подталкивающие молодых людей на заключение контрактов для работы в море.

Моряки на построении

Особенности работы

Поступив на корабль, новичок может быть востребован по специальности:

  • матрос;
  • механик;
  • штурман;
  • лоцман;
  • капитан;
  • помощник капитана;
  • кок и так далее.

Минимальным требованием для начинающего моряка является наличие диплома мореходного училища.

Для претендующих на какую-то должность в руководящем составе потребуется иметь соответствующее ей высшее образование. Помимо этого, рекомендуется знание как минимум английского языка на разговорном уровне.

Однако особенности, касающиеся познаний иностранных языков, могут быть проигнорированы в случае поступления на службу в военный флот. Помимо поверхностных понятий о мореходстве, желательно, чтобы претендент умел выполнять обязанности аналогичной должности на суше. К примеру, кок должен уметь готовить, капитан — руководить командой, обращаться с приборами и т. д.

Должностные обязанности на флоте

Должностные обязанности на флоте

Важно! Основная особенность работы моряка связана с продолжительным плаванием и частым отсутствием дома в кругу семьи.

От чего зависит доход

Уровень зарплаты моряков складывается из ряда факторов. Наиболее значимыми можно назвать следующие:

  • Место трудоустройства. Уровень заработной платы в одной компании может существенно отличаться от дохода сотрудников другой. Причем разница варьируется как в большую, так и в меньшую сторону. Помимо этого, заработок сотрудников коммерческого мореходства, вооружённых сил или моряков-подводников отличается весьма существенно.
  • На корабле требуется большое количество должностей. Помимо капитана и матросов, здесь есть обслуживающий и ремонтный персонал, мастера добычи рыбы, медицинский и другой специализированный штат. Каждый выполняет свои обязанности и получает за это заработок, который может отличаться от дохода других.
  • Срок службы не играет роли для выплат при работе на частные компании. В случае с государственными: рыболовство, вооружённые силы, морская полиция и так далее — учитывается срок службы. Чем дольше времени человек трудится в морском флоте, тем существеннее его надбавки к окладу.

Данные факторы являются ключевыми при определении уровня дохода моряков. Однако сумма может зависеть и от других условий.

Полезно знать! Все вопросы, касающиеся соблюдения интересов моряков России, Украины и других стран мира, регулируются под контролем ITF (Международной Федерации Транспортных Рабочих).

Величина среднего уровня дохода

Прежде всего следует разделить мореходцев на несколько категорий. К ним относится самое востребованное место трудоустройства — промысел, связанный с добычей рыбы. Вариантом можно рассматривать транспортный флот, в этом случае уровень заработной платы будет ниже. Ещё одно направление — это служба в рядах Вооружённых сил РФ.

Рынок труда для моряков

Доходы в данных сферах могут быть следующими:

  • Промысел. Трудоустройство на должность матроса в развитую компанию позволит соискателю получить стабильный доход не менее 50 000 рублей. Даже в самом крайнем случае средняя величина дохода «морских охотников» и обслуживающего персонала, что выходит с ними в море, составляет не менее 40 000 рублей. В случае трудоустройства на суда, называющиеся «иномарки», оклад матроса может возрасти до 80 000 рублей.
  • Вне зависимости от уровня компании работодателя величина дохода матроса транспортного флота не ниже 40 000 рублей. Однако при попадании в рейсы дальнего плавания эта сумма может возрасти в два, а в некоторых случаях и в три раза. Моряки также несут периодические вахты, устраиваются во второстепенный, вспомогательный флот. При этом зарплата не менее 50 000 рублей.

Если сравнивать уровень дохода гражданского и военного моряка, разница будет существенной. Причина здесь скрывается в политике руководства страны, направленной на стимулирование вооружённых сил и увеличение социальных гарантий и уровня зарплаты военнослужащих.

Однако на очередном обсуждении вопроса, касающегося данных тем, предложение об очередном увеличении окладов было отклонено.

Таблица: заработная плата моряков

Уровень дохода моряков в 2021 году остался на прежней позиции и составляет от 8 до 17 долларов в сутки, проведённые на морских просторах. Величина варьируется в зависимости от занимаемой должности, ранга и выслуги лет.

Обзор вакансий

Ниже в таблице приведен краткий обзор вакансий.

Вакансия Место трудоустройства Уровень заработной платы, р. Примечание
Высший командный состав в рыбодобывающий флот Калининград 130 000 Официальное трудоустройство, Европа, каботаж
Работа в море Владивосток 75 000 Паспорт моряка с последующим трудоустройством. Работа в Перу (Латинская Америка)
Специалист отдела кадров Ростов-на-Дону 45 000 Трудоустройство моряков
Старший помощник Хатанга 120 000 Контракт на 120 суток
Электромеханик Санкт-Петербург 70 000 Контракт на пять месяцев
Моторист Украина, Херсон 70 000 Официальное трудоустройство
Второй механик Таганрог 150 000 Европейский судовладелец, контракт на четыре месяца
Третий помощник капитана Астрахань 99 000 Опыт работы на химовозах
Матрос Владивосток 80 000 Гарантированный оклад + промысловый коэффициент
Кок Приморск 60 000 Опыт работы приветствуется

Внимание! Обзор вакансий составлен по состоянию на начало 2021 года.

Размер заработной платы моряков в сравнении с другими профессиями весьма достойный, так как он регулируется на международном уровне и находится под контролем так называемого международного профсоюза ITF.

Даже практически не имея образования, матрос низшей категории может получать не менее 50 000 рублей. Помимо этого, на протяжении всего плавания он обеспечивается питанием, жильём и спецодеждой, что существенно перекрывает затраты на традиционное жизнеобеспечение.

Читайте также: