Когда выходят на работу пенсионеры старше 65 лет в саратовской области

Опубликовано: 16.05.2024

С 1 мая работающие пожилого возраста, по закону, должны выйти на работу. Обязательное требование работать удаленно отменяется. Остается лишь рекомендация по переводу на домашнюю работу. Отправят ли пожилых снова на удаленку или они выйдут 11 мая как все остальные – расскажем в публикации WikiProfit.ru.

Согласно постановлению правительства РФ от 2 марта этого года, дистанционная работа для пожилых должна уйти в прошлое. Какой режим труда установить тем, кому 65+ работодатель может решить на свое усмотрение. Обязательного удаленного труда для людей старше 65-ти больше нет.
Правило о дистанционной работе было принято в разгар пандемии. Оно предусматривало обязательную удаленную занятость всех старше 65+. Благодаря принятым мерам удалось уменьшить риски этой наиболее уязвимой группы населения, поэтому с 1 мая удаленка не является обязательной.

В России на сегодня порядка 10 млн работающих пенсионеров. Правило об обязательной работе из дома для пожилых планировалось отменить с 1 апреля 2021 года, но затем срок продлили до 1 мая.

С 11 мая заканчиваются майские выходные, люди, в том числе 65+, выйдут на свои места. Работодатели, исходя из ситуации, могут порекомендовать удаленку наиболее уязвимым категориям. Пока устойчивого равновесия с заболеваемостью нет, отмечают в Роспотребнадзоре, нужно действовать максимально осторожно. Число заболевших на 1 мая – 7933 человека, полностью привито пока 5,2% россиян.

Работа рекомендована, зарплата тоже будет рекомендательная?

С 1 мая, как следует из сути постановления об отмене обязательного дистанционного режима, прекращается выдача больничных листов людям 65+. Но и приступить автоматически к труду некоторые не смогут.

В ряде регионов приняты правила, согласно которым к очной работе допускаются только привитые сотрудники, которым за 65. Подтвердить свой статус они должны справкой о наличии антител, выданной не раньше 1 января 2021 года. Также транспортные карты разблокируют в первую очередь привитым. Остальным придется работать удаленно или взять отпуск. Люди за 65, имеющие противопоказания к вакцинации, остаются в самом невыгодном положении. Пока неясно, как будет допускаться к привычной форме труда эта группа лиц.

Таким образом, отмена обязательной дистанционки с 11 мая для 65+ добавит проблем. Ведь непривитые и не болевшие Ковид люди от 65+ могут свободно перемещаться куда захотят и пользоваться транспортом.

Карантин на майские праздники

До 10 мая будут отдыхать в этот раз в России. Принято решение не выходить на работу с 4 по 7 мая, чтобы уменьшить возможные риски для населения, большая часть которого проводит выходные на дачных участках. Ездить туда-обратно людям придется в течение недели дважды, поэтому, по совету врачей, президент подписал указ о непрерывных выходных в течение десяти дней. Сначала же предполагалось, как обычно, отдохнуть 1-3 мая и затем 8-10.

О введении массового карантина на период с 1 по 10 мая дал пояснение пресс-секретарь президента Дмитрий Песков.

«Отдых в честь майских праздников не влечет за собой локдаун. И о нем никакой речи не идет».

По работе чиновников Песков добавил, что большинство сотрудников властных структур также будут отдыхать. Отдельные категории администрации, которым нужно будет быть на рабочих местах, выйдут, несмотря на Указ о выходных.

В некоторых регионах решено дать выходной на 11 мая, поскольку в этот день, по канонам церкви, нужно обязательно вспомнить ушедшего из жизни родного человека, побывать на могиле, привести ее в порядок. Радуница всегда отмечается на девятый после Пасхи день и в этом году – 11 мая.

Локдауны и работоспособность

С 1 мая работающие пожилого возраста по закону должны выйти на работу

Россияне в ходе опроса отметили влияние пандемии и локдаунов на работоспособность. Более 50% опрошенных пояснили, что стали хуже себя чувствовать в психологическом отношении, появилась раздражительность, тревога. Еще 35% считают, что продуктивность, упавшая в течение 2020 года, пока не восстановилась. 19% отмечают сохранение напряженности на рабочем месте. Тревожность прошла у 15% опрошенных, выросла – у 54%.

Коронавирус отрицательно повлиял на внутрисемейные отношения. У 20% отношения со второй половинкой стали хуже. У 15%, наоборот, пандемия улучшила личную жизнь.

В опросе, проводившемся в марте 2021 года, участвовали 1086 человек.

О смене работы стали говорить чаще

Более половины опрошенных россиян после пандемии захотели поменять работу.

Так, 56% готовы заняться другим ремеслом. Готовность к переобучению продемонстрировали в медицине, науке, искусстве. 71% пожелали освоить работу с клиентами. Работники финансовой, страховой, телекоммуникационной сфер опасаются бурного роста цифровых технологий, связанных с ними рисков для простых людей.

При этом многие хотят найти работу в сферах близких к их прежней деятельности, но связанной с меньшими сложностями.

«Неужели повысят!»: об индексации пенсии работающим пенсионерам заговорили в Кремле – увеличение в апреле 2021 года

«Неплохая прибавка»: поощрение 1000₽ вакцинированным от Ковида в Москве и регионах — кому положено в 2021 году

«Возмутительно»: какие условия въезда в Турцию в 2021 году для россиян: что нужно, отмена ПЦР-теста, вакцинация

Выплаты, которые может получить работающий пенсионер

ПФР осуществляет строгий контроль над поступлением страховых взносов. Если работодатель перечислил страховые взносы за пенсионера, как за наемного работника, пенсию пересчитают.

В тему! Законные способы увеличить пенсию.

Независимо от формы договора, обязанность предоставлять сведения о трудоустроенных пенсионерах лежит на работодателе. Каждый текущий месяц в срок до 15 числа работодатель обязан проинформировать ПФР о своих работниках по форме СЗВ-М. На основании этих данных ПФР собирает и анализирует информацию о необходимости проведения индексаций.

Согласно закону, пенсионер имеет право, но не обязан предоставлять данные о своем трудоустройстве.

Если пенсионер устроится на работу временно

испытание назначается только по согласию;
условие об испытании обязательно закрепляется в трудовом договоре;
срок испытания – максимум 3 месяца (до полугода можно испытывать директора, его зама, главбуха и его зама, директора филиала или представительства);
при срочном договоре максимальный срок – две недели (если срок договора до 2 месяцев, то испытание вообще не устанавливается).

35% российских фирм отказываются от услуг возрастных работников (работодатели набирают молодёжные коллективы из креативных, коммуникабельных и активных молодых людей);
39% трудоустраивают пенсионеров в некоторых случаях (реже на высокие должности, требующие богатого опыта, сосредоточенности и максимальной отдачи, чаще – на малооплачиваемые должности уборщицы, охранника, водителя);
26% фирм нанимают пенсионеров с удовольствием.

Интересное: Семейный материнский капитал 117 тысяч на что могут выдать

Перерасчет пенсии в 2021 году

Перерасчет производится автоматически для всех категорий, которые претендуют на доплаты в виде индексации. В 2021 г. она произойдет с 1 января и составит 6,6% по следующим параметрам:

повышение цены пенсионного балла до 93;
увеличение фиксированной выплаты на 352,06 руб. до 5 686,25 руб.

Повышение получат только неработающие пенсионеры. Согласно закону № 350 ФЗ от 03.10.18, пенсия должна увеличиваться в среднем на 1 000 руб. за год.

В тему! Подоходный налог на пенсию в 2021 году: с каких выплат удерживается НДФЛ.

Работа без оформления для пенсионеров: положительные и отрицательные стороны

Очередной отпуск работнику-пенсионеру (в т.ч. надомнику) предоставляется по общим правилам. У тех, кто работает первый год, право на отпуск возникает после 6 месяцев работы, а далее, согласно графику отпусков. Исключение составляют участники ВОВ и ликвидаторы последствий ЧАЭС.

Договор гражданско-правового характера (договор подряда) с пенсионером заключается на проведение определённого вида работ: монтажа оборудования, ремонта помещения и т.п. Работодатель должен проинформировать пожилого работника о том, что оплачиваться будут сами работы, а оплата отпуска или листа временной нетрудоспособности по нему не предусмотрена.

Плюсы и минусы трудоустройства

Для пенсионера выход на работу принесет ряд льгот:

Дополнительный отпуск за свой счет до 14 дней. Пенсионеры-инвалиды имеют право на отпуск до 35 дней, а ветераны ВОВ – до 60 дней.
Льготное медицинское обслуживание: бесплатное обследование без очереди, бесплатное протезирование зубов, скидка 50% на лекарства ветеранам трудовой деятельности.
Увольнение без необходимости отработки 14 дней.

Выход на работу лишает пенсионера индексации страховой части пенсии, в отдельных случаях — социальных выплат, а также:

оплат на транспортные расходы к месту проведения санаторно-курортного отдыха;
дотации для малоимущих по уходу за иждивенцем.

Пенсионер и работа

В Российском законодательстве выделяются три категории пенсионеров: — пенсионеры по старости (возрасту); — военные пенсионеры; — инвалиды, получающие пенсию. В статье мы рассмотрим особенности трудовых отношений с пенсионерами по старости.

В статье приводятся ссылки на соответствующие нормативные акты и рассматриваются некоторые особенностями трудовых отношений с пенсионерами, видах трудовых договорах с пенсионерами и их особенностях, о совместительстве, испытательном сроке, пенсионном страховании работающего пенсионера, режиме работы и отпуске.

Как определить размер пенсии

Не существует фиксированной величины, которая определяет размер выплат для всех категорий. Для определения величины ежемесячных выплат необходимо знать год выхода на пенсию и срок официального трудового стажа. Произвести расчет можно в Пенсионном фонде по месту жительства. Вычислить приблизительную величину можно калькулятором на сайте ПФР.

Калькулятор нельзя использовать для расчета пенсии работников силовых структур и военнослужащих в связи с тем, что у них отсутствует стаж работы в гражданских структурах в качестве наемных работников.

Когда пенсионеры могут лишиться пенсии при устройстве на работу

В ряде случаев пенсия и работа − несовместимы. Не зная об этом, пенсионеры могут попасть в неприятную ситуацию, когда ПФР вправе потребовать вернуть незаконно полученную пенсию.

В ПФР Дагестана напоминают, что к этой категории относится:

1) Социальные пенсии по старости. Эти пенсии назначаются мужчинам по достижении 65 лет, а женщинам – 60 лет, если у них не подтверждается право на страховую пенсию (нет требуемого стажа или «пенсионных баллов»). Если гражданин при получении социальной пенсии устроится на оплачиваемую работу, то выплата пенсии будет приостановлена.

Кому откажут в пенсии и почему

2) Страховая пенсия по случаю потери кормильца – когда получателями являются супруг, родитель, дедушка, бабушка умершего кормильца, либо совершеннолетние брат, сестра или ребенок, которые ухаживают за не достигшими 14-летнего возраста детьми, братьями, сестрами или внуками умершего. В этом случае в законе также указано, что такие получатели должны быть неработающими.
3) Государственные пенсии за выслугу лет. Государственные гражданские и военные служащие, приравненные к ним сотрудники правоохранительных органов, а также космонавты получают пенсию за выслугу лет только при условии увольнения со службы. При восстановлении на службе пенсионные выплаты таким категориям пенсионеров автоматически прекращаются. При этом заниматься иными видами оплачиваемой работы не запрещается.

4) Социальная доплата к пенсии (федеральная или региональная). Эти выплаты назначаются в тех случаях, когда получаемая пенсионером общая сумма социального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума, утвержденной для соответствующего региона проживания пенсионера. Отсутствие у пенсионера каких-либо видов заработка, является обязательным условием получения социальных доплат.

Социальная доплата к пенсии: кому, когда и сколько. Таблица с суммами по всем регионам

5) Компенсационная выплата по уходу за нетрудоспособным. Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются трудоспособным лицам, которые осуществляют уход за престарелым (старше 80 лет) или инвалидом 1 группы. Во время получения таких выплат, заниматься оплачиваемой трудовой деятельностью лицу, осуществляющему уход − запрещается.
Получателям любой из указанных пенсионных выплат, нужно помнить, что органы ПФР тщательно отслеживают поступление страховых взносов на лицевые счета этих категорий пенсионеров. Как только станет известно о перечислении страховых взносов, переплата незаконно полученной пенсии подлежит перерасчету и выставляется требование о возмещении ущерба. При этом, по какому договору работал пенсионер − по трудовому или ГПХ, не имеет значения.

Согласно ст.25 ФЗ №173, в случае предоставления в Пенсионный фонд ложных данных, что впоследствии привело к перерасходу денежных выплат, гражданин должен возместить государству причиненный ущерб в полном объеме, напомнили в ПФР.

Незаконно полученные пенсии и пособия придется вернуть

Перерасчет пенсии после увольнения

При трудоустройстве пенсионер получает зарплату, но теряет индексацию части пенсионных выплат. По закону № 400 ФЗ от 28 декабря 2013 г., индексация производится ежегодно с 1 февраля. При увольнении пенсия будет пересчитана с 1 числа месяца, следующего за увольнением.

Например, гражданин был официально трудоустроен с апреля по сентябрь и уволился по собственному желанию. Работодатель в срок до 15 октября подает в ПФР сведения по форме СЗВ-М, и работник за сентябрь проходит в числе трудоустроенных. За октябрь в отчетности уже не будет подано данных о гражданине, и в ПФР его переводят в статус неработающих пенсионеров. Перерасчет пенсии произойдет с 1 октября.

Сколько теряет денег работающий пенсионер

Как работающему пенсионеры рассчитать, нужно ли ему оставаться работать и терять пенсионные деньги и как рассчитать потери в случае неиндексации пенсии работающего пенсионера? Сколько теряет пенсионер денег?

Кроме того, перерасчет введен беззаявительный, всем – с 1 августа. То есть те, кто отработали с января по декабрь полный календарный год, прибавку к пенсии за этот год получают только спустя 7 месяцев – в августе, теряя деньги за предыдущий период с января по июль.

Законодательная база для расчета пенсии

Величина выплат определяется индивидуально. Порядок начисления регламентирован законодательными актами:

385 ФЗ от 29.12.2015 о порядке начисления;
167 ФЗ от 15.12.2001 об обязательном пенсионном страховании;
350 ФЗ от 03.10.2018, фиксирующий изменения в выплатах пенсий;
134 ФЗ от 01.07.2017, фиксирующий отдельные пенсионные изменения;
№ 400 ФЗ от 28.12.2017 о порядке начисления.

Если пенсионер пойдет работать, страховая часть его пенсии не будет индексироваться до момента увольнения, а далее индексация восстановится в полном объеме.

Автор: Виктор Сухов, главный редактор. 27 ноября 2021.

Можно Ли Неработающему Пенсионеру Временно Трудоустроится

Восстанавливается индексация с 1-го числа месяца, который следует за месяцем увольнения. При этом у работающего пенсионера сохраняется право на получение пенсии с учетом всех индексаций, которые были проведены до того, как наступило приостановление индексации пенсии.

Именно эти сведения Пенсионный фонд учитывает при определении права на индексацию пенсии. Если же пенсионер официально трудоустроился с 1 января 2021 года, то он недополучит к своей пенсии примерно 530 рублей в месяц.

Работать по договору пенсионерам

19. Я пенсионер (неработающий). В октябре-ноябре 2021 г. мной была выполнена работа по договору оказания экспертных услуг. В конце декабря мои услуги были оплачены (за вычетом 13%), действие договора закончилось. 6 января 2021 г. я получила пенсию без индексации (очевидно, меня посчитали работающим пенсионером). Правильно ли это? Ведь я не получаю зарплату, а получила всего лишь одноразовую выплату за оказанные услуги.

14.2. Если срок договора истек, и работник продолжает работать, то договор считается бессрочным. В Вашей ситуации только на основании статьи 78 ТК РФ Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.

Если пенсионер устроится снова на работу, повлечет ли это уменьшение пенсии или отмену льгот

Такая возможность им дана с 1 сентября в рамках федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации». Дополнительное профессиональное образование незанятые граждане, которые получают трудовую пенсию по старости, могут получить по направлению службы занятости по востребованным на рынке труда специальностям. Спецкурсы запланированы с нового года. Более подробную информацию по данному проекту можно получить на местах в центрах занятости.

Напомним, до 2021 года работающие пенсионеры должны были ежегодно обращаться в территориальный орган ПФР по месту жительства с заявлением о перерасчете размера страховой части своей трудовой пенсии. Теперь ежегодно подавать в ПФР такое заявление не обязательно.

30 Июн 2021 hiurist 434

Если жилищно коммунальное хозяйство обращается в суд по поводу неуплаты
Подтверждение Платежеспособности Молодых Семей
Будут ли поправки по статье 228 часть 4 в 2021 году
Льготы ип в чернобыльской зоне

В других регионах

В Нижегородской области режим самоизоляции для пенсионеров продлен до 28 февраля, про вакцинацию ничего не сказано. В конце 2020 года были существенно ужесточены ограничительные меры в ряде субъектов РФ, в СПб и также в Красноярске, запрещена деятельность многих публичных заведений. Но постепенно меры смягчаются, для отмены карантина нужна стабильность в показателях заболеваемости.

Помощь юристов: Бесплатно по России: 8

Горячая линия бесплатной юридической помощи работает для вас 24 часа в сутки!

Закон, предписывает не платить доплату, если пенсионер подрабатывает (см)

[> Социальные доплаты к пенсии устанавливаются только неработающим пенсионерам, если общая сумма их материального обеспечения ниже прожиточного минимума пенсионера, установленного в конкретном регионе по месту их жительства (ч. 1 ст. 12.1 Закона от 17.07.2021 N 178-ФЗ).

Поскольку доплата положена только неработающим пенсионерам, вы обязаны немедленно известить территориальный орган ПФР и Управление социальной защиты населения по месту жительства о поступлении на работу и (или) выполнении иной деятельности, когда вы подлежите обязательному пенсионному страхованию. В противном случае излишне выплаченная сумма доплаты будет удержана из причитающейся вам пенсии (ч. 12 ст. 12.1 Закона N 178-ФЗ).]1

Выплаты, которые может получить работающий пенсионер

В тему! Законные способы увеличить пенсию.

Согласно закону, пенсионер имеет право, но не обязан предоставлять данные о своем трудоустройстве.

Если пенсионер устроится на работу временно

испытание назначается только по согласию;
условие об испытании обязательно закрепляется в трудовом договоре;
срок испытания – максимум 3 месяца (до полугода можно испытывать директора, его зама, главбуха и его зама, директора филиала или представительства);
при срочном договоре максимальный срок – две недели (если срок договора до 2 месяцев, то испытание вообще не устанавливается).

35% российских фирм отказываются от услуг возрастных работников (работодатели набирают молодёжные коллективы из креативных, коммуникабельных и активных молодых людей);
39% трудоустраивают пенсионеров в некоторых случаях (реже на высокие должности, требующие богатого опыта, сосредоточенности и максимальной отдачи, чаще – на малооплачиваемые должности уборщицы, охранника, водителя);
26% фирм нанимают пенсионеров с удовольствием.

Интересное: Семейный материнский капитал 117 тысяч на что могут выдать

Перерасчет пенсии в 2021 году

повышение цены пенсионного балла до 93;
увеличение фиксированной выплаты на 352,06 руб. до 5 686,25 руб.

В тему! Подоходный налог на пенсию в 2021 году: с каких выплат удерживается НДФЛ.

Работа без оформления для пенсионеров: положительные и отрицательные стороны

Плюсы и минусы трудоустройства

Для пенсионера выход на работу принесет ряд льгот:

Дополнительный отпуск за свой счет до 14 дней. Пенсионеры-инвалиды имеют право на отпуск до 35 дней, а ветераны ВОВ – до 60 дней.
Льготное медицинское обслуживание: бесплатное обследование без очереди, бесплатное протезирование зубов, скидка 50% на лекарства ветеранам трудовой деятельности.
Увольнение без необходимости отработки 14 дней.

оплат на транспортные расходы к месту проведения санаторно-курортного отдыха;
дотации для малоимущих по уходу за иждивенцем.

Пенсионер и работа

Как определить размер пенсии

Когда пенсионеры могут лишиться пенсии при устройстве на работу

В ПФР Дагестана напоминают, что к этой категории относится:

Кому откажут в пенсии и почему

Социальная доплата к пенсии: кому, когда и сколько. Таблица с суммами по всем регионам

Незаконно полученные пенсии и пособия придется вернуть

Перерасчет пенсии после увольнения

Сколько теряет денег работающий пенсионер

Законодательная база для расчета пенсии

Величина выплат определяется индивидуально. Порядок начисления регламентирован законодательными актами:

385 ФЗ от 29.12.2015 о порядке начисления;
167 ФЗ от 15.12.2001 об обязательном пенсионном страховании;
350 ФЗ от 03.10.2018, фиксирующий изменения в выплатах пенсий;
134 ФЗ от 01.07.2017, фиксирующий отдельные пенсионные изменения;
№ 400 ФЗ от 28.12.2017 о порядке начисления.

Автор: Виктор Сухов, главный редактор. 27 ноября 2021.

Можно Ли Неработающему Пенсионеру Временно Трудоустроится

Работать по договору пенсионерам

Если пенсионер устроится снова на работу, повлечет ли это уменьшение пенсии или отмену льгот

30 Июн 2021 hiurist 434

Если жилищно коммунальное хозяйство обращается в суд по поводу неуплаты
Подтверждение Платежеспособности Молодых Семей
Будут ли поправки по статье 228 часть 4 в 2021 году
Льготы ип в чернобыльской зоне

В других регионах

Помощь юристов: Бесплатно по России: 8

Горячая линия бесплатной юридической помощи работает для вас 24 часа в сутки!

Закон, предписывает не платить доплату, если пенсионер подрабатывает (см)

Поскольку доплата положена только неработающим пенсионерам, вы обязаны немедленно известить территориальный орган ПФР и Управление социальной защиты населения по месту жительства о поступлении на работу и (или) выполнении иной деятельности, когда вы подлежите обязательному пенсионному страхованию. В противном случае излишне выплаченная сумма доплаты будет удержана из причитающейся вам пенсии (ч. 12 ст. 12.1 Закона N 178-ФЗ).]1

Российские работающие пенсионеры старше 65 лет, вынужденные находиться дома из-за пандемии коронавируса, возможно, останутся на домашнем карантине и после 31 мая 2021 года. В пользу этого решения говорит по-прежнему высокий рост заболеваемости и продление режима самоизоляции в отдельных регионах до конца первой недели июня и даже дольше.

p, blockquote 1,0,0,0,0 -->

Последние новости часа: Михаил Мишустин подписал постановление Правительства от 30 мая 2021 года №791 о продлении до 11 июня больничных для работающих пенсионеров. Граждане 65 лет и старше, соблюдающие режим самоизоляции из-за коронавируса, не перешедшие на удалённую работу и не находящиеся в отпуске, могут получить электронные больничные сроком действия с 1 до 11 июня включительно (в некоторых регионах вплоть до 16 июня).

p, blockquote 2,0,0,0,0 -->

p, blockquote 3,0,0,0,0 -->

Он подчеркнул, что вновь заработают социальные карты, и льготники смогут воспользоваться правом бесплатного проезда в общественном транспорте.

p, blockquote 4,0,0,0,0 -->

Регионы продляют карантин

Дальше всех пока что пошла Вологодская область, сообщившая о продлении режима самоизоляции до 1 июля. Регионы, поспешившие объявить о завершении самоизоляции для пенсионеров, вновь продлевают его самое меньшее до конца мая.

p, blockquote 6,0,0,0,0 -->

Так поступила, к примеру, Республика Башкортостан, принявшая данное решение из-за роста числа носителей коронавируса и опасности распространения инфекции в мусульманский праздник Ураза-Байрам. Прочие регионы, которые начинают понемногу снимать ограничения (к примеру, Кемеровская область, разрешившая работу не только непродовольственных магазинов, но даже объектов культуры), подчеркивают, что граждане старше 65 лет, в том числе пенсионеры, по-прежнему обязаны соблюдать режим самоизоляции.

p, blockquote 7,0,0,0,0 -->

Если это будет так, то электронные больничные, которые имеют право получить работающие пенсионеры, будут продлены в четвертый раз. Как и в предыдущий раз, эти больничные могут продлить дистанционно, по устному заявлению, электронному письму или sms-сообщению. Работодателям же придется думать, кем заменить остающихся дома пожилых работников.

Строгость режима самоизоляции, объявленного во всех российских регионах, зависит от процента заболевших коронавирусом, динамики распространения инфекции и инициативы местных властей.

p, blockquote 9,0,0,0,0 -->

Где-то, как в Москве, введен режим цифровых пропусков, и стражи порядка имеют право задержать и даже оштрафовать любого гражданина, который отошел дальше чем на 100 метров от дома без спецразрешения. Где-то открывают непродовольственные магазины, предприятия сферы услуг и даже парки, спортплощадки и музеи.

p, blockquote 10,1,0,0,0 -->

Кому разрешено работать

p, blockquote 11,0,0,0,0 -->

Но во всех регионах РФ работающим пенсионерам, предписано находиться дома, отлучаясь разве что в ближайший магазин или аптеку. Кто-то из них может работать в дистанционном режиме, другие находятся в оплачиваемом отпуске. Всем прочим предписано взять больничный, за который платит не работодатель, а Фонд социального страхования.

p, blockquote 12,0,0,0,0 -->

p, blockquote 13,0,0,0,0 -->

Исключение составляют представители профессий, чье присутствие на рабочих местах крайней необходимо и в пору пандемии. Это сотрудники медучреждений (многие из них брошены на борьбу с коронавирусом), а также работники и руководители работающих в условиях самоизоляции предприятий, обойтись без которых невозможно. Составить список таких незаменимых сотрудников каждое предприятие должно самостоятельно.

p, blockquote 14,0,0,0,0 -->

Последнее слово – за нанимателем

Если в данном городе или регионе действует пропускная система, исключающая свободное передвижение граждан, им выдаются пропуска. Также предприятие может оплатить им проезд на работу и обратно, поскольку режим самоизоляции означает блокировку льготных проездных билетов вплоть до завершения срока действия карантина.

p, blockquote 15,0,0,1,0 -->

При этом право попросить работодателя о предоставлении больничного предоставлено самим работникам. Это означает, что нанимателю предоставляется известная свобода действий, так как перечень «незаменимых» пожилых работников не утвержден законом.

p, blockquote 16,0,0,0,0 -->

p, blockquote 17,0,0,0,0 -->

При этом, судя по комментариям чиновников на местах, даже медработники имеют право попросить работодателя о предоставлении вынужденного больничного и остаться дома. Об этом сообщила, в частности, министр здравоохранения Ростовской области Татьяна Быковская в ответ на соответствующие вопросы со стороны пожилых людей.

p, blockquote 18,0,0,0,0 -->

По ее словам, в первую очередь это право касается медиков, которых направляют на работу с заболевшими коронавирусом. Вопрос в том, дадут ли такое согласие сами работодатели.

p, blockquote 19,0,0,0,0 -->

p, blockquote 20,0,0,0,0 --> p, blockquote 21,0,0,0,1 -->

Многие из них недовольны блокировкой электронных проездных билетов, дающих право на льготный проезд в городском транспорте. В первую очередь это касается работающих пенсионеров, наниматели которых пользуются правовой неопределенностью и оставляют пожилых сотрудников на рабочих местах в отсутствие явных запретов «сверху».

В конце января требование о дистанционной работе в Москве перестало быть обязательным, и практически все вернулись в офисы. Исключение — москвичи старше 65 лет: их пребывание на рабочем месте не только не обязательно, но и юридически опасно для работодателей. Корреспондент «МК» разбиралась, как вести себя работающим пенсионерам в городе, где постепенно затихает пандемия.

Фото: АГН «Москва»

Вот что сказано в последней версии указа мэра Москвы — главном официальном документе, регулирующем происходящее на территории города:

«Сохраняется обязанность работодателей, осуществляющих деятельность на территории города Москвы, перевести на дистанционный режим работы всех работников из числа граждан старше 65 лет, а также граждан, имеющих заболевания. »

Если это требование не соблюдается, то работодатель может быть привлечен к административной ответственности. Соответственно, требование вернуться на работу в офис, адресованное сотруднику старше 65 лет, чревато серьезными проблемами для работодателя — если проверка обнаружит пенсионера-нелегала на рабочем месте, то организации придется отвечать.

Между тем пенсионеры (за исключением тех, которые чинно исполняют правила) разделились на две категории. Первые мечтают о возвращении в офис — к примеру, из-за того, что дома работать неудобно, нет условий и необходимого общения с коллегами. Вторые и рады бы задержаться на удаленке еще на несколько недель, однако работодателям их закон не писан.

«Владелец нашей организации с самого начала очень плохо относился к удаленке. Мы самыми первыми, еще в начале июня, вернулись в офис и ушли обратно только ненадолго в октябре. Я оставался самым последним, но незадолго до Нового года от меня тоже потребовали вернуться. В принципе я не так уж против, а спорить не хочется: у нас очень хорошие зарплаты, а в моем возрасте рисковать рабочим местом глупо», — рассказал Юрий Л., специалист в области строительства.

С другой позиции смотрит на ситуацию Марина Л., занятая в сфере масс-медиа: «Я была бы не против выйти на работу вместе со всеми. Однако, во-первых, у меня все еще заблокирована социальная карта, а во-вторых, мне это фактически запретил отдел кадров. Они каждую неделю подают информацию о сотрудниках старше 65 лет, которые остаются на удаленке, и если мы с другими коллегами-ровесниками выйдем на работу и заболеем, у организации могут быть неприятности».

Между тем, как объяснил в разговоре с корреспондентом «МК» юрист Андрей П., в законе остается вполне легальная лазейка, позволяющая вызвать пожилого сотрудника в офис или пойти навстречу его желанию.

«В указе мэра есть оговорка — случаи, когда присутствие сотрудника на рабочем месте является критически важным для обеспечения функционирования организации. Работодатель решает сам, кого счесть «критически важным». Так что при желании или при необходимости можно назвать критически важной работу любого человека, оформить соответствующее заявление — и он сможет приезжать на работу легально», — объяснил юрист.

Остается и другая проблема — проезд на общественном транспорте; напомним, что социальные карты пожилых москвичей по-прежнему заблокированы. Конечно, это не абсолютное препятствие на пути на работу: во-первых, многие предпочитают ездить на собственном автомобиле (это и безопаснее!), а во-вторых, работающий человек в состоянии оплатить себе проездной.

Условием для разблокировки социальной карты называют вакцинацию против коронавируса, притом именно вакцинацию: антитела, выработавшиеся в результате перенесенной болезни, во внимание не принимаются. Однако и с вакцинацией не всегда все гладко — как рассказал в разговоре с корреспондентом «МК» читатель Владимир К., он не может вернуть себе право на бесплатный проезд уже почти две недели.

«Я старше 65 лет, и я сделал прививку сразу же, как появилась возможность. Второй компонент вакцины мне ввели 25 января, соответственно, 7–8 февраля, спустя 14 дней, мой проездной должны были разблокировать. Однако этого не произошло. Я написал обращение, получил ответ: мол, вы должны пройти вакцинацию. Но я ее уже прошел, прислал фото сертификата о прививке. Ответ: о вас нет данных, запросите поликлинику. Запросил, добавил информацию. Снова глухо. Я обращался в правительство Москвы, в департаменты информационных технологий и здравоохранения — не отвечают. Уже 10 дней как я имею право на бесплатный проезд, но не могу получить его».

СПРАВКА "МК"

Ответственность для работодателей, нарушающих требование об удаленной работе для москвичей старше 65 лет, предусмотрена КоАП города Москвы: «Нарушение требований нормативных правовых актов города Москвы, направленных на введение и обеспечение режима повышенной готовности на территории города Москвы». Наказание — наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 30 до 40 тысяч рублей; на юридических лиц — от 200 до 300 тысяч рублей.

Читайте также: