Можно ли перечислять зарплату на карту мир сбербанк

Опубликовано: 15.05.2024

Карта «Мир» — это карта российской платежной системы. Она появилась в 2015 году как альтернатива иностранным платежным системам Visa и MasterCard. Работает «Мир» как другие пластиковые карты: можно получить или положить деньги, перевести в другой регион, снять наличные через банкомат, оплатить товары и услуги, расплатиться за границей.

С 2018 года правительство последовательно переводит жителей страны на российскую платежную систему. Например, с 1 июля 2018 года на карту «Мир» перевели работников государственных структур — бюджетники, госслужащие и военные стали получать на нее зарплату, пособия, пенсии.

Сейчас переходный период для коммерческих организаций: он начался 1 мая 2019 года, а закончить планировали 1 июля 2020 года. Но из-за коронавируса финальный срок перенесли на 1 октября. С этой даты коммерческие организации обязаны перечислять социальные выплаты работникам только на карту «Мир».

Не все социальные выплаты сотрудникам следует перечислять на новую карту. Например, детские пособия и больничный лист чернобыльцам переводят только на карту «Мир», а выплаты по больничному листу другим категориям работников можно перечислять на любую карту. При этом неважно болел сотрудник сам, ухаживал за больным ребенком или родственником.

Для наглядности собрали в таблицу, какие пособия нужно зачислить только на карту «Мир», а какие можно платить по-старому.

Пенсии и другие социальные выплаты из Пенсионного фонда
Единовременное пособие при рождении ребенка
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности
Материнский капитал
Пособие по беременности и родам
Пособие по уходу за ребенком
Пособие по безработице
Выплаты по больничному листу — только чернобыльцам
Ежемесячные выплаты на детей с 3 до 7 лет

Пособие на погребение
Больничный лист по временной нетрудоспособности, включая пособие по уходу за больным ребенком или родственником

Если у сотрудника нет карты или он отказывается ее получить, пособие можно перечислить другими способами:

Перевести на банковский счет, к которому не привязано ни одной карты. Эти деньги сотрудник сможет получить в кассе банка.
Оформить почтовый перевод. Сотрудник получит извещение, когда деньги поступят в почтовое отделение по месту жительства.
Выдать наличными из кассы.

Известить сотрудников . Единого законодательно утвержденного образца уведомления нет, и работодатель пишет документ в свободной форме. Главное — указать в тексте, что перевод происходит не по желанию работодателя, а по требованию законодательства: с 1 октября 2020 года работодатель обязан переводить пособие только на карту «Мир». В уведомлении также указывают другие способы, как работник может получить деньги.

В корпорациях уведомление обычно рассылают по электронной почте, а затем приглашают сотрудников в отдел кадров, чтобы они подписали документ. Или можно выслать каждому работнику персональное уведомление. Работник читает документ и подписывает его.

Получить заявление от сотрудников. Только сотрудник решает, как распорядиться пособием, и свое желание он излагает в заявлении. Заявление можно написать в свободной форме. Если пособие выплачивает работодатель, сотрудник пишет заявление на имя руководителя. Сотрудник, который выбрал получать пособие на карту «Мир», в заявлении указывает ее номер и банковские реквизиты. Если у сотрудника нет карты и он не хочет ее получать, сотрудник указывает в заявлении другой разрешенный способ.

Бухгалтер проверяет, правильно ли указан в заявлении номер карты. Номер карты должен начинаться с цифры 2, это код платежной системы «Мир». Если вместо двойки стоит цифра 4 или 5, значит, сотрудник указал реквизиты другой карты, например, Visa или MasterCard.

Если пособие выплачивает ФСС, сотрудник пишет заявление на имя руководителя отделения фонда. Заявление сотрудника в ФСС работодатель передает в течение 10 календарных дней.

Оформить платежное поручение. Центробанк разъяснил, как заполнить платежное поручение на перечисление пособия. Платежка заполняется так же, как для выплаты зарплаты, но с одним отличием. Когда перечисляете зарплатные деньги, поле 110 «Код выплат» оставляете пустым. Когда оформляете платеж на пособие, в поле 110 ставьте цифру 1.

Формально закон не требует от работодателя оформлять и получать карту на организацию. Однако не все сотрудники следят за нововведениями и могут не знать, что с 1 октября 2020 года пособия зачисляют только на карту «Мир». Если работник не может или не хочет получить карту самостоятельно, он может доверить оформление работодателю. Для этого сотрудник подает в бухгалтерию заявление на получение карты. Предприятию проще оформить такие карты в рамках зарплатного проекта. Или получить ее как дополнение к другим картам.

Если банк, который обслуживает вашу организацию, не работает с картами «Мир», вы можете обратиться в другой банк. На официальном сайте национальной платежной системы можно узнать, какие банки оформляют карту «Мир».

С 1 июля вступают в силу поправки к закону о национальной платежной системе. Теперь все бюджетники должны получать зарплату только на карты «Мир». На карту другой платежной системы перечислять зарплаты госслужащих, военных и стипендии нельзя. С 1 июля это прямо запрещено законом.

Но это не значит, что владельцы других карт не смогут получить деньги, даже работая на государство. Везде есть нюансы.

Кого это касается?

С 1 июля 2018 года: тех, кто работает в бюджетных организациях, госорганах, ведомствах и учреждениях; военнослужащих и студентов. Зарплаты, денежное довольствие и стипендии им будут переводить на карты «Мир» или на специальные счета для бюджетных платежей — это должен быть счет, к которому вообще не привязана карта.

С 1 июля 2020 года: пенсионеров и тех, кто получает социальные пособия из пенсионного фонда. И судей.

Что изменится?

Закон установил требования к банкам. Не к работодателям и сотрудникам, а именно к банкам. Теперь банк не сможет провести бюджетный платеж без национальной платежной системы. Зачислить зарплату бюджетнику или стипендию студенту банк имеет право такими способами:

На карту «Мир».
На счет без карты.

Все, других способов получать зарплату через банк у бюджетников теперь не будет.

Что еще за карта «Мир»?

«Мир» — карта национальной платежной системы. Она не зависит от внешних факторов: ее не могут заблокировать другие страны и на нее не распространяются санкции. Но и платить ею за границей пока проблематично. А вот в российских магазинах проще: даже небольшая торговая точка обязана принять «Мир». И в банкоматах такие карты тоже обслуживаются.

Карту «Мир» выпускают не все банки: перечень есть на официальном сайте платежной системы. Получить такую карту можно не только бюджетникам. Ее можно заказать просто для себя, как основную или дополнительную. Ею можно платить в российских магазинах, снимать с нее наличные, получать зарплату, делать переводы через приложение.

Обязаны ли все сотрудники получать карту «Мир»?

Нет, карту «Мир» можно не получать. Можно вообще не получать никакую карту и требовать зарплату наличными. В законе есть требование к банку, а к сотрудникам нет. Но условие о зарплате может быть прописано в трудовом договоре. По трудовому кодексу именно этот документ определяет, как вы получаете зарплату: на счет в банке или наличными.

Если в трудовом договоре нет условия о том, как выдается зарплата, можно приходить за ней в кассу. Нельзя насильно переводить зарплату на счет в банке. Хотя с бюджетниками эта проблема вряд ли существует: обычно там все централизовано, а в трудовых договорах есть все условия .

Вы можете получать зарплату на карту, если так принято на работе. Но банк вам навязать не могут .

Что произойдет с зарплатой, если у работника нет карты «Мир», а деньги переводят по безналу

Банк не имеет права проводить бюджетный платеж, если в реквизитах указан счет, привязанный к карте другой системы, например к «Визе». Но это не значит, что без карты «Мир» работник останется без зарплаты .

Госучреждение направляет в банк платежку на перечисление зарплаты.
Банк видит, что это бюджетный платеж — там стоит специальный код.
Дальше деньги распределяются по счетам сотрудников.
Если у сотрудника есть карта «Мир», зарплата поступит на этот счет.
Если карты «Мир» нет, а есть «Виза» или «Мастеркард», клиенту пришлют уведомление. Его пригласят получить деньги в банке наличными, предложат предоставить реквизиты счета к карте «Мир» или счета, к которому вообще нет карт. Деньги на «Визу» или «Мастеркард» без такого счета банк не переведет.
Если клиент не пришел за деньгами и не дал подходящие реквизиты, банк вернет зарплату работодателю. Клиенту отправят уведомление, что деньги вернулись.

Это значит, что без карты «Мир» все равно можно получать свою зарплату: забирать ее в банке наличными или открыть счет без карты . С этого счета можно переводить деньги на любую карту любой платежной системы. Тогда ни банк, ни клиент, ни работодатель ничего не нарушат: этот порядок описан в инструкции ЦБ .

Как открыть такой счет и получать зарплату без карты «Мир», надо уточнять в своем банке. Или в бухгалтерии, которая в курсе нюансов зарплатного проекта.

Я не бюджетник, но получаю пособия и вычеты. Это же деньги из бюджета. Мне тоже нужен «Мир»?

Нет, карту «Мир» получать необязательно. Для вычетов и социальных пособий в законе есть исключение. И хотя это деньги из бюджета, но государство переведет их на любой счет из заявления.

Мы привыкли получать зарплату на Визу, Мастеркард или Маэстро и пользоваться средствами. Банковские карты получили ликвидность, равную бумажным деньгам.

Новость о переводе всех бюджетников на МИР вызывает смешанные чувства от любопытства до паники. Почему? Зачем? Что изменится, кроме названия? Как будет выглядеть переход?

Российская платежная система МИР

МИР – российская платёжная система, появилась в 2015 году как альтернатива международным Visa, MasterCard и менее популярным аналогам. События 2014 года в Крыму, санкции подтвердили уязвимость использования иностранных систем. Возникали ситуации, когда держатели карт не могли ими расплачиваться, были даже проблемы со снятием наличных.

По инициативе властей была начата разработка платежной системы, полностью управляемой из России. На конкурсе, в котором участвовали все желающие жители России, было выбрано название МИР. В декабре 2015 появились первые карты.

Отличия от Visa и MasterCard

Для многих бюджетников переход с международных карт на российские проходит малозаметно. Зарплата приходит по-прежнему на карту. Ей привычным способом можно расплачиваться в магазинах, развлекательных заведениях, за коммунальные услуги, на заправках. Деньги можно обналичить в тех же банкоматах.

Разницу на себе ощущают:

жители Крыма, где иностранные платежные системы не работают из-за санкций;
привыкшие пользоваться услугами иностранных интернет-магазинов; например, Алиэкспресс или Отто пока не принимают МИР;
выезжающие за рубеж; использование МИРа за пределами России ограничено.

Почему меняют на карты МИР

Visa и MasterCard – международные платежные системы, управляемые из США. Политический конфликт в 2014 году привел к серьезным ущемлениям интересов держателей международных карт в России. В Крыму не работают Visa, MasterCard. Отсутствие собственной платежной системы было рычагом для дальнейших более серьезных санкций в этом направлении.

Общество не готово отказаться от безналичных расчетов, полный отказ от банковских карточек перевернул бы экономику и отбросил развитие страны на десятки лет назад.

Отсутствие в России собственной системы платежей и переводов через пластик было самым уязвимым местом для санкций, поставило под угрозу экономическую безопасность страны.

В 2015 году начал работу МИР. Для бесперебойной работы задействовано большое количество техники, программного обеспечения, людей и затрат денег. При добровольном внедрении российской системы платежей клиентов длительное время было бы критически мало. Система была бы убыточной, неэффективной. Большое количество бюджетников продолжало бы получать зарплату на карты американских систем.

Возникло бы нестабильное состояние, при котором одновременно существовала неэффективная низкокачественная платежная система внутри страны, а жители пользовались привычными международными системами. Сценариев развития событий в случае введения очередных санкций было бы бесконечно много, большинство из них пессимистичные.

Приведенные доводы были достаточными, чтобы федеральным законом запретить перечислять зарплаты работникам бюджетной сферы на счета, привязанные к картам иностранных систем. Все начисления госслужащим должны выполняться с участием национальных платежных инструментов.

Можно ли отказаться?

Отказ возможен, но не в пользу международных носителей. Доступно получение на расчетный счет, а также теоретически, выдача наличными. На практике во многих организациях касс и кассиров не осталось.

Отказаться от получения можно, уведомив бухгалтерию. От выданной карточки, которую вы успели активировать, отказаться можно в отделении Сбербанка. После, выберете способ получения зарплаты и сообщите о своем выборе бухгалтеру, предоставив реквизиты.

Зарплатный проект по системе МИР

Изменения коснулись возможностей перечисления зарплат. Взаимодействие работодателя, работника и банка осталось прежним. Организация заключает договор на обслуживание с банком, после выпуска карт сотрудники получают их на предприятии, а при желании – в банке. Два раза в месяц на карточные счета приходит заработная плата.

Для бюджетных учреждений

Для организаций, содержащихся за счет бюджета, обязателен полный перевод зарплатных проектов до конца июня 2018. Работники не смогут получать зарплаты с участием международных систем (Виза, мастер Кард), на карточку МИР – по желанию.

Для бюджетников использование классической карты МИР Сбербанка бесплатное. Отзывы о новых картах противоречивые, но отказов мало. Кроме того, сотрудники имеют право получать зарплату на расчетный счет или через кассу.

Для военнослужащих

По материалам газеты Известия, руководствующий состав военных сил России в сентябре 2017 ознакомили с планом перехода на карту МИР. С января 2018 поступающим на службу солдатам, выпускникам военных учебных заведений выдаются российские платежные средства.

Действующим военнослужащим, у которых международные карты, замена будет происходить по истечении срока действующий карточек.

Для прочих организаций

Для любой организации в России доступно участие в зарплатном проекте от системы МИР. Частные компании участвуют на свое усмотрение. Многие работодатели не готовы к внедрению национального продукта.

В рамках зарплатных проектов условия платы за использование карты согласовываются в контракте между банком и работодателем. Многие организации сами оплачивают услуги обслуживание карт. Работодателю дешевле и проще оплатить банковское обслуживание сотрудников, чем обеспечить работу кассы.

Существуют организации, в которых работники оплачивают услуги самостоятельно. В зарплатных проектах МИР Сбербанка участвуют в основном классические карты, первый год их обслуживание стоит 750 рублей, начиная со второго – 450. Но, для зарплатных проектов банк может уменьшить тариф. Уточняйте условия и стоимость обслуживания зарплатной карты МИР Сбербанка у бухгалтера.

Зарплатная карта МИР от Сбербанка активно внедряется в использование, и доступна только при участии в зарплатном проекте. После увольнения пластиковый носитель перестает обслуживаться предприятием. Через некоторое время (до 3 месяцев), на него будут действовать тарифы для физических лиц.

Виды – классическая, золотая

Годовое обслуживание для бюджетников зарплатной карты МИР Сбербанка зависит от класса продукта. Распространена карта «Классик», она выдается и обслуживается за счет организации.

Классическая карта МИР Сбербанка

По сравнению с классической золотая карта МИР Сбербанк для бюджетников дает больше привилегий, но и стоимость её владения дороже. Предоставление золотых карточек МИР бюджетным работникам происходит редко, но получатель может сам выступить с инициативой и оплачивать банковское обслуживание за свой счет.

Сравним условия, тарифы, и стоимость обслуживания, возможности классической и золотой карт:

Классическая	Золотая
Обслуживание:
- для бюджетников	Бесплатное	По тарифу
- первый год по тарифу, руб.	750	3 тыс.
- последующие по тарифу, руб.	450	3 тыс.
Дополнительная карта	Не предусмотрена	2,5 тыс. руб./ каждый год
Срок действия	5 лет
Валюта карточного счета	Только рубль
Внесение наличных через банкомат	Без комиссии
Получение наличных:
- в банкоматах и кассах Сбербанка	Бесплатно в пределах лимита на день, с комиссией 0,5% при превышении лимита
- в терминалах других банков	С комиссией 1%, минимум 100 руб.
- в кассах других банков	С комиссией 1%, минимум 150 руб.
Лимиты на получение наличных:
- в любых банкоматах (Сбербанк и другие банки) в сутки, руб.	150 тыс.	300 тыс.
- в банкоматах Сбербанка в месяц, руб.	1,5 млн.	3 млн.
- в кассах сторонних банков в месяц, руб.	Без ограничений со стороны Сбербанка
Оплата на кассе	Без комиссии
Минивыписка из банкомата по 10 последним операциям	15 руб.
Мобильный банк	60 руб. в месяц с возможностью бесплатного ознакомления в течение 2 месяцев	Бесплатно
Экономный пакет мобильного банка (без уведомлений на телефон о фактах списания и зачисления)	Бесплатно
Начисление бонусов Спасибо (требуется активация)	Предусмотрено	Предусмотрено повышенное начисление

Для руководителей

Официальный сайт Сбербанка подробно описывает для руководителя и главного бухгалтера преимущества участия в зарплатном проекте, среди которых:

быстрое зачисление;
самая высокая в стране доступность для работников воспользоваться средствами;
интеграция с финансовым учетом предприятия;
возможность самостоятельно выбрать дизайн карточки.

МИР Премиальная и Премиальная плюс

Премиум карты доступны по индивидуальному предложению банка участникам зарплатных проектов. На сайте Сбербанка нет подробной информации об условиях и тарифах.

Имеется сообщение, что по функциям и возможностям Премиальная и Премиальная плюсовая похожи на международные продукты Platinum и Infinite.

Обслуживание платиновой карточки стоит 4900 рублей в год.

Она предлагает привилегии по сравнению с Classic и Gold:

Название Infinite – производное слово от infinity, то есть бесконечность. Заплатив 30 тыс. за первый год обслуживания и 20 тыс. за каждый последующий, держатель без комиссий совершает практически любые денежные операции в Сбербанке и других банках со своим счетом и картой. По тарифу доступен повышенный кэшбэк, приоритетное обслуживание, дополнительные сервисы.

Лимиты: в рублях суточный через кассу Сбербанка – 50 тыс., суточный через банкоматы – 1 млн, месячный через банкоматы и кассы – 30 млн.

Как получить карту по зарплатному проекту?

Организация процесса получения зарплатных карт лежит на бухгалтерии и руководителе предприятия. После заключения договора они передают банку список сотрудников и их паспортные данные, чтобы заказать карты. Когда карты готовы, банк отправляет их работодателю, для распространения среди работников.

Иногда передача готовых карт длится несколько дней. Работник имеет право получить самостоятельно в отделении банка, обратившись с паспортом.

Если у вас уже есть карта, подходящая под требования договора обслуживания между банком и работодателем, вы можете сообщить ее реквизиты в бухгалтерию своего учреждения, чтобы ее включили в зарплатный проект.

Плюсы и минусы карты МИР от Сбербанка для бюджетников

МИР зарплатную от Сбербанка можно сравнивать с международными картами, российскими, не участвующих в зарплатных проектах, с пластиком других банков. Зная все плюсы и минусы, вы сможете использовать максимум привилегий своей новой карты, а критичные для себя недостатки – компенсировать дополнительными продуктами.

Все преимущества, которые держатель карточки выберет актуальные для себя:

бесплатный выпуск и обслуживание;
возможность получать зарплату на карту;
льготные условия оформления и использования кредитных продуктов;
выгодные рекламные акции для популяризации продукта, например, недавно проводился еженедельный розыгрыш 1 миллиона рублей за покупки от 500 рублей по карте;
повышенная степень защиты карты (по утверждениям разработчиков, невозможен ее программный взлом);
самая крупная сеть банкоматов в стране;
срок действия 5 лет, не 3;
лимит на обналичивание от 150 тысяч рублей в сутки, 1,5 миллиона в месяц;
бесконтактная оплата;
кэшбэк за покупки не менее 0,5% (требуется подключение, участие бесплатное);
оплата услуг ЖКХ, налогов с минимальной комиссией;
доступность безналичной оплаты в Крыму;
независимость от политических решений других государств.

Недостатки малочисленные, но весомые:

оплата за границей значительно ограничена;
отсутствие возможности рассчитаться за покупки во многих интернет-магазинах.

Для держателей карт, которым важны недоступные функции, актуальна дополнительная карта в подходящей платежной системе. Перевод с зарплатного на счет международной карты через Сбербанк-онлайн происходит быстро. Оплатить обслуживание дополнительного продукта нужно будет самостоятельно.

Видео: зачем бюджетников переводят на платежные карты «Мир»

Заключение

Сторонников внедрения российской платежной системы значительно меньше тех, кто выражает недовольство. Перевод всех бюджетных выплат на нее подвергается критике не только со стороны рядовых пользователей, но и Антимонопольной службы.

Вдумаемся, что произошло. Государство отказалось оплачивать банковское обслуживание международных карт госслужащих и пенсионеров. Взамен предложило российский продукт. Пользоваться международными картами не запрещено, но обслуживание будет происходить за счет заинтересованных лиц, в том числе физических, многих из нас.

Классическая зарплатная карта МИР от Сбербанка

Самая распространенная карточка МИР для бюджетных организаций – это «Классик». У карточки бесплатное изготовление и обслуживание. Но, существуют и другие виды зарплатных карт от Сбера. Все они имеют свои преимущества и минусы.

Сколько стоит годовое обслуживание зарплатной карты МИР от Сбербанка:

для бюджетных организаций – бесплатно;
по тарифу, в первый год – 750 руб;
по тарифу, в последующие года – 450 руб.
стоимость доп. классической карточки – не включено.

Срок обслуживания – до 5 лет.

Валюта – российский рубль.

Внесение наличных на классическую карточку в банкоматах – комиссией не облагается.

Выдача наличных в банкоматах:

банкоматы и кассы Сбера – бесплатно (в случае превышения лимита, взымается 0,5 процентная комиссия);
терминалы оплаты остальных банков – минимальная сумма снятия 100 рублей (взымается комиссия в 1%);
кассы остальных банков - минимальная сумма снятия 150 руб. (взымается комиссия в 1%).

Лимиты на выдачу наличных средств:

любые терминалы оплаты (суточный лимит) – 150 тысяч рублей.
банкоматы Сбербанка (месячный лимит) – 1,5 миллиона;
кассы остальных банков (месячный лимит) – никаких ограничений.

Оплата по карте – комиссией не облагается.

Сколько стоит выписка по последним финансовым операциями (до 10) – 15 рублей.

Сервис «Мобильный банк» (полный пакет) - первые два месяца бесплатное пользование сервисом, далее 60 рублей в месяц.

Сервис «Мобильный банк» (эконом. пакет) – бесплатно.

Подключение к программе «Бонусы Спасибо от Сбербанка» - включено.

Золотая зарплатная карта МИР от Сбербанка (Голд)

Привилегированное карточное предложение от Сбера. Имеется возможность выпуска сразу двух карт. Повышенные лимиты на переводы, обналичивание и трату денежных средств. Бесплатное пользование полным пакетом «Мобильного банка», а также удвоенное накопление бонусов СПАСИБО.

Сколько стоит годовое обслуживание золотой карты МИР:

для бюджетных организаций – тарификация;
по тарифу, в первый год – 3 тысячи;
по тарифу, в последующие года – 3 тысячи.
доп. gold карточка – ежегодно 2500 руб.

Срок обслуживания – до 5 лет.

Валюта – российский рубль.

Внесение наличных на карту в банкоматах – комиссией не облагается.

Выдача наличных в банкоматах:

банкоматы и кассы Сбербанка – бесплатно (в случае превышения лимита, взымается 0,5 процентная комиссия);
терминалы оплаты остальных банков – минимальная сумма снятия 100 руб. (взымается комиссия в 1%);
кассы остальных банков - минимальная сумма снятия 150 рублей (взымается комиссия в 1%).

Лимиты на выдачу наличных средств:

любые терминалы оплаты (суточный лимит) – 300 тысяч рублей;
банкоматы Сбербанка (месячный лимит) – 3 миллиона;
кассы остальных банков (месячный лимит) – никаких ограничений.

Оплата по карточке голд – комиссией не облагается.

Выписка по последним финансовым операциями (до 10) – 15 руб.

Сервис «Мобильный банк» - бесплатно. «Мобильный банк» (эконом. пакет) – бесплатно.

Подключение к программе «Бонусы Спасибо от Сбербанка» - ускоренное накопление бонусов СПАСИБО по карте gold.

Зарплатная карта МИР премиум

Такие премиум решения банк выдает по своему усмотрению только участникам зарплатной программы. Вы не найдёте информацию о тарифах, условиях пользования, получения и обслуживания, относящуюся к этим картам.

Из неофициальных источников известно, что премиум карты являются ответом американским карточным предложениям Infinite и Платинум. Значит, можно ориентироваться на их параметры.

Стоимость годового содержания карты – 4900 рублей.

О некоторых преимуществах карты перед Голд и классик решениями:

увеличенный лимит по финансовым операциям (500 тысяч рублей в сутки, доступны для снятия);
увеличенный кэшбэк (до 10% за поездки на такси, заправка на АЗС до 5%, покупка продуктов в супермаркетах до 1,5%);
к вам прикрепят вашего личного менеджера по вопросам пользования и обслуживания карты.

Минусы и плюсы зарплатной карты МИР от Сбербанка

Какие плюсы и преимущества можно отметить у карточек МИР для бюджетников, по отзывам клиентов банка:

бесплатное пользование и обслуживание зарплатной карты МИР от Сбербанка для бюджетников;
автоматизированная выдача заработной платы на карту клиента;
проведение специальных акций для пользователей национальной платежной системы;
улучшенный защитный чип, не позволяющий вмешаться в работу системы извне;
привилегированные условия пользования карточными предложениями МИР от Сбербанка;
пятилетний срок действия (вместо трёх);
оплата без ввода ПИН-кода;
безналичная оплата для жителей Крыма;
автоматическое и бесплатное подключение к программе лояльности от Сбербанка;
независимость от международных санкций;
возможность выбирать подходящее для вас карточное решение (gold или классик).

Из минусов можно отметить лишь то, что многие интернет-магазины не принимают карты МИР для оплаты. То же относится и к покупкам за границей. Но это не мешает людям писать в основном положительные отзывы о работе карточных предложений МИР.

Программа «Бонусы Спасибо» от Сбербанка

При выдаче карты, вас автоматически подключают к поощрительной программе лояльности «Бонусы Спасибо». Начисление баллов на карты МИР происходит так же, как и на обычные карточные предложения от Сбербанка.

Баллы СПАСИБО накапливаются за: покупки и оплату услуг у компаний – партнеров (кэшбэк до 50%), за оплату услуг транспорта, покупку бензина на АЗС и за любые другие транзакции по вашей карте МИР (кэшбэк до 0,5 процентов).

Тратить бонусы Спасибо от Сбербанка можно только в магазинах-партнёрах. Так как баллы Спасибо – это скидка, то вы не можете оплатить до 100% от стоимости чека. При максимальной скидке 99% процентов вы оплачиваете бонусами, а 1 процент снимается с вашего карточного счёта.

Премиальная и золотая зарплатная МИР от Сбербанка предусматривает увеличенное начисление бонусов Спасибо.

Банки