Входит ли служба в армии в районах крайнего севера в северный стаж

Опубликовано: 17.09.2024

До 01.01.1998 г. период срочной службы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях входил в стаж для получения процентной надбавки при условии поступления военнослужащего на работу не позднее трёх месяцев после окончания службы.

До 01.01.1998 г. период непрерывной службы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях офицеров, прапорщиков, мичманов, военнослужащих сверхсрочной службы, военных строителей, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел входил в стаж для получения процентной надбавки при условии поступления военнослужащего на работу не позднее шести месяцев.

С 01.01.1998 г. срок военной службы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к оплате труда, засчитывается гражданам, уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья, в связи с организационно - штатными мероприятиями или окончанием срока военной службы, а также по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "г" и "д" пункта 3 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", в трудовой стаж в календарном исчислении независимо от продолжительности перерыва для получения ими процентной надбавки к оплате труда при поступлении на работу в этих районах и местностях.

Статьей 423 ТК РФ определено, что впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов, действующих на территории Российской Федерации, в соответствие с ТК РФ законы и иные правовые акты Российской Федерации, а также законодательные и иные нормативные правовые акты бывшего Союза ССР, действующие на территории Российской Федерации в пределах и порядке, которые предусмотрены Конституцией Российской Федерации, Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 года N 2014-1 "О ратификации Соглашения о создании Содружества Независимых Государств", применяются постольку, поскольку они не противоречат ТК РФ.

В соответствии с пп. "в" п. 30 "Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами" (утв. Приказом Минтруда РСФСР от 22.11.1990 N 2), в непрерывный стаж работы, дающий право на получение льгот, засчитывается непрерывная служба в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях офицеров, прапорщиков, мичманов, военнослужащих сверхсрочной службы, военных строителей, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, при условии поступления на работу не позднее шести месяцев, а военнослужащих срочной службы не позднее трех месяцев после увольнения в запас или отставку в указанных районах и местностях.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 26.06.1999 N 692 "О порядке зачета срока военной службы в местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями в стаж работы для получения процентной надбавки к оплате труда" с 1 января 1998 г. срок военной службы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к оплате труда, засчитывается гражданам, уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья, в связи с организационно - штатными мероприятиями или окончанием срока военной службы, а также по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "г" и "д" пункта 3 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", в трудовой стаж в календарном исчислении независимо от продолжительности перерыва для получения ими процентной надбавки к оплате труда при поступлении на работу в этих районах и местностях.

В случае увольнения указанных граждан с работы и последующего их поступления на работу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями срок военной службы засчитывается в стаж работы для получения процентной надбавки к оплате труда независимо от срока перерыва в работе и мотивов прекращения трудовых отношений.

Исчисление суммарного стажа работы для получения процентной надбавки к оплате труда с зачетом срока военной службы, указанного в пункте 1 настоящего Постановления, осуществляется на основании выданных воинскими частями по последнему месту военной службы справок об основаниях увольнения и сроке военной службы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.

Как засчитываются в трудовой стаж работа (до 2002 г.) на Крайнем Севере и служба по призыву в советское время?

Согласно разъяснениям Пенсионного фонда России, по общему правилу, периоды военной службы не засчитываются в стаж работы на Крайнем Севере. Вместе с тем с 1 января 2015 г. исчисление стажа возможно по законодательству, действовавшему в период выполнения работы. Так в период действия Закона СССР от 14.07.1956 «О государственных пенсиях» (октябрь 1956 года – декабрь 1991 года) на основании постановления Совета Министров СССР от 25.03.1968 № 181 «О зачете солдатам, матросам, сержантам, старшинам и военным строителям, уволенным в запас, времени действительной срочной военной службы в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в стаж работы, дающий право на получение льгот, установленных за работу в этих районах и местностях» солдатам, матросам, сержантам, старшинам и военным строителям, уволенным, начиная с 1968 года, с военной службы в северных районах время их действительной срочной военной службы в этих районах засчитывалось в стаж работы, дающей право на досрочно назначаемую пенсию за работу на Крайнем Севере, если они не позднее трех месяцев после увольнения с военной службы поступили на работу в северных районах.

Кроме этого, в соответствии с п. 3 ст. 10 Федерального закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» время нахождения граждан на военной службе по контракту засчитывается в их общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы, а время нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с указом Президента РФ) – один день военной службы за два дня работы.

Следовательно, если поступление указанных лиц на работу на Крайнем Севере имело место до 1 января 1992 г., то предшествующая ей военная служба может быть засчитана в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии. Соответственно, если окончание военной службы и (или) поступление на работу имело место позднее, оснований для включения военной службы в указанный стаж не имеется (см. http://www.pfrf.ru/branches/chukotka/news

Что касается работы (до 2002 года) на Крайнем Севере, то согласно ст. 314 Трудового кодекса РФ порядок установления и исчисления трудового стажа, необходимого для получения гарантий и компенсаций, устанавливается Правительством РФ в соответствии с федеральным законом.

Согласно ст. 5 Закона РФ от 19.02.1993 № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» гарантии в области занятости населения, оплаты труда, продолжительности отпусков, льгот для отдельных категорий населения, социального страхования и пенсионного обеспечения, медицинского обслуживания, порядок установления трудового стажа регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации, законодательством Российской Федерации в области социального страхования, пенсионного обеспечения и занятости населения.

Таким образом, законы содержат отсылочные нормы к различным специальным законам в зависимости от целей подсчета трудового стажа (для компенсаций, надбавок или пенсии).

Например, согласно п. 5 ст. 23 Федерального закона «О статусе военнослужащих» гражданам, проходившим военную службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, где установлены районный коэффициент и процентные надбавки к оплате труда, при поступлении на работу в этих районах и местностях после увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья, в связи с организационно-штатными мероприятиями или окончанием срока военной службы независимо от продолжительности перерыва срок военной службы в календарном исчислении в указанных районах и местностях засчитывается в стаж работы для получения процентных надбавок к оплате труда в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Законодательство также регулирует трудовые и пенсионные отношения специальных субъектов: лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей.

Относится ли к ним автор вопроса, а также для каких целей необходимо исчисление трудового стажа – неизвестно, поэтому рекомендую напрямую обратиться в Пенсионный фонд России с соответствующим запросом, приложив копию трудовой книжки и конкретно объяснив цель обращения.

Закон гарантирует гражданам пенсионного возраста, работавшим на северных территориях, повышенную доплату к страховой пенсии. Для этого Пенсионному фонду понадобятся сведения о работе в северных областях.

Что относится к Крайнему Северу

Районы Крайнего Севера в России:

Все острова Северного Ледовитого океана и его морей, острова Берингова и Охотского морей.
Архангельская область:
- Ненецкий автономный округ.
- Город Северодвинск.
- Районы:
  - Лешуконский;
  - Мезенский;
  - Пинежский;
  - а также Соловецкие острова.
  - Город Костомукша.
  - Районы:
    - Беломорский;
    - Калевальский;
    - Кемский;
    - Лоухский.
    - Города:
      - Воркута;
      - Инта;
      - Усинск.
      - Ижемский;
      - Печорский;
      - Усть-Цилемский (кроме села Усть-Лыжа Усинского городского округа, приравненного к районам Крайнего Севера).
      - Города:
        
        Игарка;
        
        Дудинка;
        
        Норильск.
        
        Северо-Енисейский;
        
        Таймырский Долгано-Ненецкий;
        
        Туруханский;
        
        Эвенкийский.
        
        Город Оха.
        
        Районы:
        
        Курильский;
        
        Ногликский;
        
        Охинский;
        
        Северо-Курильский;
        
        Южно-Курильский.
        
        Районы (кожууны):
        
        Монгун-Тайгинский;
        
        Тоджинский;
        
        Шынаанская сельская администрация Кызылского района.
        
        Ямало-Ненецкий автономный округ.
        
        Ханты-Мансийского автономного округа — Югра.
        
        Районы:
        
        Белоярский;
        
        Берёзовский.
        
        Районы:
        
        Аяно-Майский;
        
        Охотский.
        
        Местности, приравненные к районам Крайнего Севера:
        
        Республика Алтай:
        
        Районы:
        
        Кош-Агачский;
        
        Улаганский.
        
        Города:
        
        Зея;
        
        Тында.
        
        Зейский,;
        
        Селемджинский;
        
        Тындинский.
        
        Города:
        
        Архангельск;
        
        Котлас;
        
        Коряжма;
        
        Мирный;
        
        Новодвинск;
        
        Онега.
        
        Вельский,;
        
        Верхнетоемский;
        
        Вилегодский;
        
        Виноградовский;
        
        Каргопольский;
        
        Коношский;
        
        Котласский;
        
        Красноборский;
        
        Ленский;
        
        Няндомский;
        
        Онежский;
        
        Плесецкий;
        
        Приморский;
        
        Устьянский;
        
        Холмогорский;
        
        Шенкурский.
        
        Районы:
        
        Баргузинский;
        
        Баунтовский эвенкийский;
        
        Курумканский;
        
        Муйский;
        
        Окинский;
        
        Северо-Байкальский.
        
        Районы:
        
        Каларский;
        
        Тунгиро-Олекминский;
        
        Тунгокоченский.
        
        Города:
        
        Братск;
        
        Бодайбо;
        
        Усть-Илимск;
        
        Усть-Кут.
        
        Бодайбинский;
        
        Братский;
        
        Казачинско-Ленский;
        
        Киренский;
        
        Мамско-Чуйский;
        
        Нижнеилимский;
        
        Усть-Илимский;
        
        Усть-Кутский.
        
        Города:
        
        Петрозаводск;
        
        Сортавала.
        
        Кондопожский;
        
        Лахденпохский;
        
        Медвежьегорский;
        
        Муезерский;
        
        Олонецкий;
        
        Питкярантский;
        
        Прионежский;
        
        Пряжинский;
        
        Пудожский;
        
        Сегежский;
        
        Суоярвский.
        
        Города:
        
        Сыктывкар;
        
        Печора;
        
        Ухта.
        
        Вуктыльский;
        
        Княжпогостский;
        
        Койгородский;
        
        Корткеросский;
        
        Прилузский;
        
        Сосногорский;
        
        Сыктывдинский;
        
        Сысольский;
        
        Троицко-Печорский;
        
        Усть-Вымский;
        
        Удорский;
        
        Усть-Куломский;
        
        село Усть-Лыжа Усинского городского округа.
        
        Города:
        
        Енисейск;
        
        Лесосибирск.
        
        Богучанский;
        
        Енисейский;
        
        Кежемский;
        
        Мотыгинский.
        
        Коми-Пермяцкий округ.
        
        Районы:
        
        Гайнский;
        
        Косинский;
        
        Кочевский.
        
        Районы:
        
        Дальнегорский;
        
        Кавалеровский;
        
        Ольгинский;
        
        Тернейский.
        
        Богуславец;
        
        Вострецово;
        
        Дальний Кут;
        
        Измайлиха;
        
        Мельничное;
        
        Рощино;
        
        Таёжное;
        
        Молодёжное Красноармейского района.
        
        Город Южно-Сахалинск.
        
        Южно-Сахалинский городской округ.
        
        Районы:
        
        Александровск-Сахалинский;
        
        Анивский;
        
        Долинский;
        
        Корсаковский;
        
        Макаровский;
        
        Невельский;
        
        Поронайский;
        
        Смирныховский;
        
        Томаринский;
        
        Тымовский;
        
        Углегорский;
        
        Холмский.
        
        Города:
        
        Колпашево;
        
        Стрежевой.
        
        Александровский;
        
        Бакчарский;
        
        Верхнекетский;
        
        Каргасокский;
        
        Колпашевский;
        
        Кривошеинский;
        
        Молчановский;
        
        Парабельский;
        
        Тегульдетский;
        
        Чаинский.
        
        Город Кызыл.
        
        Районы (кожууны):
        
        Бай-Тайгинский;
        
        Барун-Хемчикский;
        
        Дзун-Хемчикский;
        
        Каа-Хемский;
        
        Кызылский (кроме территории Шынаанской сельской администрации, относящейся к районам Крайнего Севера);
        
        Овюрский;
        
        Пий-Хемский;
        
        Сут-Хольский;
        
        Тандинский;
        
        Тес-Хемский;
        
        Улуг-Хемский;
        
        Чаа-Хольский;
        
        Чеди-Хольский;
        
        Эрзинский.
        
        Ханты-Мансийский автономный округ.
        
        Югра (кроме Белоярского и Берёзовского районов, относящихся к районам Крайнего Севера).
        
        Районы: Уватский.
        
        Районы:
        
        Ванинский;
        
        Верхнебуреинский;
        
        Комсомольский;
        
        Николаевский;
        
        имени Полины Осипенко;
        
        Советско-Гаванский;
        
        Солнечный;
        
        Тугуро-Чумиканский;
        
        Ульчский.
        
        Амурск;
        
        Комсомольск-на-Амуре;
        
        Николаевск-на-Амуре;
        
        Советская Гавань.
        
        Ачан;
        
        Джуен;
        
        Вознесенское;
        
        Омми;
        
        Падали Амурского района.
        
        Привилегии для работников Крайнего Севера
        
        Работа в районах с суровым климатом предоставляет гражданам некоторые льготы. Основная – увеличенная пенсия, которую можно оформить досрочно. Суммы пенсионных выплат работникам северных местностей увеличиваются благодаря применению повышающих коэффициентов, размер которых определяется отдельно для каждой области.
        
        Дополнительные льготы
        
        Кроме досрочного выхода на заслуженный отдых, люди, трудившиеся на Крайнем Севере, получают такие привилегии:
        
        оформление звания «Ветеран труда» раньше установленного возраста;
        
        право получения субсидии на жилье: распространяется на граждан, переехавших на Север до 1992 года и признанных нуждающимися в улучшении жилищных условий;
        
        женщинам, у которых 2 и более детей, а общий стаж работы не менее 15 лет, предоставляется право выхода на отдых на 5 лет раньше общепринятого возраста.
        
        Некоторые предприятия устанавливают иные дополнительные привилегии для сотрудников, чтобы привлечь нужные кадры на объекты регионов с неблагоприятным климатом.
        
        Как подсчитать северный стаж
        
        Порядок расчета стажа
        
        Чтобы правильно вычислить пенсионный стаж, проверяют данные по трудовой книжке, где поэтапно отражены места работы, должности и периоды профессиональной деятельности. Для правильного расчета необходимо:
        
        Проверить даты трудоустройства и увольнения. Из каждой даты прекращения трудового договора вычитается дата заключения контракта.
        
        Суммировать сроки деятельности во всех организациях. Чтобы не допустить ошибки, значения лучше перевести в годовые единицы измерения, учитывая, что в календарном году 12 месяцев, а в месяце в среднем 30 дней.
        
        Сложить временные отрезки социально значимой деятельности: обучения, отпуска по уходу за ребенком, государственной службы, службы в армии.
        
        ВНИМАНИЕ! Правильный расчет необходим не только для начисления пенсионных выплат и определения даты выхода на пенсию, но и для расчета пособия по больничному листу. При общем сроке работы от 8 лет сумма выплат рассчитывается из полного среднемесячного заработка за последние два года, от 5 до 8 лет – 80%, меньше 5 лет – 60%.
        
        Необходимый стаж для назначения пенсии
        
        Базовая составляющая пенсионных выплат не меняется и зависит только от района, где трудился гражданин. Индексируется она с учетом регионального коэффициента.
        
        С 2015 года действуют новые расчеты страховых пенсионных выплат с использованием индивидуального пенсионного коэффициента, установленного для регионов с суровыми климатическими условиями на значении 30.
        
        ВАЖНО! В расчет не попадает время нахождения на учете в центре занятости с получением пособия по сокращению. Также сюда не включают отпуска по уходу за ребенком, но при этом учитывается период нахождения на больничном до и после рождения ребенка.
        
        Работа на неполной ставке не входит в расчет стажа для выплаты пенсии, но если человек оформлен по трудовому договору одновременно на нескольких предприятиях Крайнего Севера, такую деятельность рассматривают как полный рабочий день при наличии письменных доказательств.
        
        Действующий юрист по Трудовому праву, руководитель отдела кадров. Стаж работы более 10 лет.
        
        Граждане России, которые работали в сложных климатических условиях всю жизнь и те, кто трудился на Крайнем Севере несколько лет, претендуют на льготы от государства при начислении пенсии и расчете срока выхода. От чего зависит этот показатель, какой минимальный «северный» стаж должен быть у гражданина и как это зависит от географии, разобрался Бробанк.ру.
        
        Какие районы
        
        Кому можно претендовать
        
        Северный стаж для женщин
        
        Что включат в стаж, а что нет
        
        Преференции
        
        Подтверждающие документы
        
        Какие районы
        
        Прежде чем трудоустраиваться на севере не лишне уточнить, к какому типу будет причислен стаж работы в данном населенном пункте. Пара километров может повлиять на недостаточность «северного» стажа или он будет рассчитан как обычный без дополнительных преференций и субсидий.
        
        Особенность пенсии северянам в том, что при ее расчете применяется мультипликатор, который варьируется от 2,0 до 1,15. Для жителей островов в Северно-Ледовитом океане коэффициент 2,0, а для некоторых карелов 1,15. На этот мультипликатор умножается фиксированная часть, которая устанавливается государством ежегодно. Размер фиксированной выплаты с января 2019 года 5 334,19 руб., с 2020 года 5 686,25 руб. Это прописано в законе №350 от 03 октября 2018 года.
        
        Работодатели обязаны самостоятельно передавать данные о сотрудниках в ПФ и подтверждать информацию при запросе. Но для собственного спокойствия гражданину лучше взять все подтверждающие документы во время работы в этих регионах, с пометкой о «северном» стаже оформленной в соответствии с законодательством РФ.
        
        Кому можно претендовать
        
        Претендовать на «северную» пенсию могут граждане, у которых выполнены такие условия:
        
        достигли 55/60 лет женщины/мужчины;
        
        минимальный северный стаж в КС 15 лет, в РКС 20 лет;
        
        общий стаж 20/25 лет для женщин/мужчин.
        
        Для уменьшения возраста для выхода на пенсию раньше 60/65 лет принятых по стране лицам, у которых есть северный стаж от 7,5 лет можно претендовать на послабления. Если гражданин проработал на КС от 7,5 лет, а в РКС от 10 лет, то может выйти на пенсию раньше своих сверстников. Каждый следующий год работы сверх 7,5 или 10 в сложных климатических условиях передвигает пенсионный возраст на 4 месяца для КС и на 3 месяца для РКС. Если гражданин отработал 15 и 20 лет на Севере, но при этом там не жил и не проживает в настоящее время, то у него наработан полный «северный» стаж и он выйдет на заслуженный отдых в 55 или 60 лет в зависимости от того женщина это или мужчина.
        
        Например, Николай отработал в условиях Крайнего Севера 10 лет и 2 месяца. При условии наличия общего 25-тилетнего стажа рассчитаем, когда гражданин вправе уйти на пенсию:
        
        10,2 * 4 (потому что КС, если РКС, то 3) /12 (количество месяцев) = 3,4 или 3 года и 4 месяца.
        
        Николай имеет право выйти на пенсию раньше 65 лет за 3 года и 4 месяца, он может стать пенсионером в 61 год 8 месяцев.
        
        Северный стаж для женщин
        
        С 2023 года всем женщинам-северянкам для выхода на пенсию должно исполниться 55 лет. До этого года предусмотрен плавный переход с увеличение возраста.
        
        Из таблицы получается, что женщины 1973 года рождения уйдут на пенсию в 2028 году. Мужчина, работающий на Севере 1968 года рождения, тоже выйдет на пенсию в 2028 году.
        
        Страховой стаж для женщин должен отвечать таким параметрам:
        
        Минимум 20 лет общего стажа из них 12 лет на КС.
        
        20 лет общего и 17 лет в РКС.
        
        Для мужчин общий стаж 25 лет.
        
        Что включат в стаж, а что нет
        
        Когда гражданин работает непрерывно, то со стажем все просто. Но следует знать, какие еще периоды относятся к трудовым, а какие, наоборот, засчитаны при начислении пенсии не будут.
        
        Периоды, которые входят в стаж:
        
        периоды болезни, оформленные по больничным листам, которые оформлены работающему гражданину;
        
        плановые отпуска, с которых удерживаются все отчисления в ПФ и другие;
        
        служба в армии или приравненная к этому деятельность;
        
        для вахтовиков сроки между вахтами и время на приезд-отъезд к месту работы.
        
        Деятельность, которая не зачтется в северный стаж:
        
        период постановки на бирже труда в качестве безработного;
        
        работа на часть ставки, но если есть совмещение двух работ по полставки, то следует собрать подтверждающие документы, где указано, что в общей сложности получалась ставка;
        
        обучение в ВУЗе, колледже, техникуме, на курсах повышения квалификации и другая учебная деятельность, при которой не начислялась заработная плата и не производились отчисления в ПФ;
        
        неоплачиваемые отгулы, отпуска за свой счет и другие неоплачиваемые выходные дни;
        
        период по уходу за ребенком войдет в общий стаж, но не в северный, в него попадет только больничный лист, оформленный на рождение.
        
        Преференции
        
        Претендентам на северные пенсии и льготы необходимо обратиться в территориальный ПФ, вне зависимости от текущего места жительства. Если гражданин переехал из РКС или КС, то это не отменяет его право на преференции. Теряется только региональная надбавка, выплачиваемая местными бюджетами.
        
        Жители КС, которые работают в сферах с высокими физическими нагрузками сохранили право уйти на отдых досрочно. Это работники угледобывающей промышленности, ж/д или металлургических производств. Дополнительными льготами воспользуются матери детей-инвалидов и родившие или вырастившие 5 и более детей. Они уйдут на пенсию в другие сроки.
        
        Раньше законодательно прописанного срока могут уйти на отдых:
        
        Женщины старше 50 лет, которые жили на КС дольше 15 лет. При общем стаже 20 лет. Дополнительное условие рождение двоих детей. Из 20 отработанных лет – 12 лет должны приходиться на КС или 17 лет в РКС.
        
        50-тилетние мужчины и 45-тилентние женщины, которые живут на КС и трудятся в разведении оленей, рыболовстве или охоте больше 25 и 20 лет в соотношении по полу. Эта деятельность должна быть зарегистрирована как обеспечивающая основную жизнедеятельность.
        
        Подтверждающие документы
        
        Перед выходом на пенсию гражданину следует собрать пакет подтверждающих документов минимум за месяц до наступления срока:
        
        общегражданский паспорт;
        
        копию трудовой книжки, где четко указаны периоды стажа в местностях КС или РКС;
        
        документы, подтверждающие наличие на иждивении нетрудоспособных лиц, свидетельств о рождении, документов о родстве, справок о признании недееспособным, инвалидных удостоверений и прочее;
        
        выписка, подтверждающая настоящее место жительства гражданина на текущий момент.
        
        В ПФ предпенсионер напишет заявление, которое вместе с пакетом документов будет рассматриваться в течение месяца. По истечении срока заявителя должны уведомить официально о результате.
        
        Перечень документов может быть расширен и по запросу сотрудников ПФ понадобится предоставить военный билет, свидетельство о браке или разводе, подтверждающие смену фамилии или другие.
        
        Для получения пенсии не обязательно ходить на почту или дожидаться разносчиков дома. Удобнее подключить пластиковую карту. Расчетный счет, прикрепленный к карте, необходимо предоставить в ПРФ. Многие банки предлагают льготные условия по дебетовым картам для пенсионеров: кэшбеки, начисление процентов на остаток средств на счете, доставка оформленной карты на дом. Для другой категории пенсионеров будут полезны кредитные карты с такими преимуществами: льготным периодом кредитования, беспроцентным снятием наличных, бесплатным обслуживанием или с участием в разных программах лояльности с партнерами.
        
        Клавдия Трескова - высшее образование по квалификации «Экономист», со специализациями «Экономика и управление» и «Компьютерные технологии» в ПГУ. Работала в банке на должностях от операциониста до и.о. начальника отдела обслуживания частных и корпоративных клиентов. Ежегодно с успехом проходила аттестации, обучение и тренинги по банковскому обслуживанию. Общий стаж работы в банке более 15 лет. treskova@brobank.ru
        
        Комментарии: 11
        
        Если у вас есть вопросы по этой статье, вы можете сообщить нам. В нашей команде только опытные эксперты и специалисты с профильным образованием. В данной теме вам постараются помочь:
        
        Добрый день! Вышла на пенсию в 50 лет и 4 месяца. Мой серный стаж составляет 14 лет 8 мес и 12 дней. В итоге я не получаю северный коэффициент на пенсию, так как немного не хватило до 15 лет. 1)Если я сейчас поеду и доработаю 3,5 мес, то могу ли я рассчитывать на повышение пенсии? 2) Можно ли доработать по Трудовому договору ( пенсионные взносы и др.налоги будут выплачиваться) или необходимо обязательно запись в трудовой книжке?
        
        Уважаемая Марина, запись в трудовой должна быть, но если ее нет, то в качестве подтверждения факта работы можно предоставить контракт или аналогичные документы. Что касается возможности продления стажа после выхода на пенсию — уточните этот вопрос в территориальном подразделении ПФР.
        
        Добрый день. Мой д.р. 04.02.63. Общий стаж более 35 лет. Из них 11 лет и 6 месяцев в районах приравненных к Крайнему Северу. В каком возрасте у меня возникнет право на пенсию?
        
        Уважаемый Евгений, если вы претендуете на назначение пенсии со снижением пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу в специальный районах, то подробно проконсультировать вас сможет специалист Пенсионного фонда в отделении вашего города.
        
        У меня стаж не официально 10 лет официально семь на одном предприятие г новый уренгой трудовая утеряна как оформить пенсию
        
        Уважаемая Татьяна если нет возможности получить копии трудовой книжки, то для подтверждения стажа можно предоставить справку(и) с места работы, трудовой договор, ведомости о получении заработной платы и аналогичные документы.
        
        У меня 14 лет 4 года стажа в районе приравнен КС(не крайний север)общего 32 ,сейчас мне 56лет 4 мес,в пенсионном мне ответили ,что при условии если я буду продолжать работать ,то в 61 год я смогу выйти на пенсию ,верно ли?
        
        Уважаемый Владимир, необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии составляет 15 лет в районах Крайнего Севера и 20 лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу при этом не меняются и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Рекомендуем вам повторно проконсультироваться в территориальном подразделении ПФР.
        
        Здравствуйте! Помогите пожалуйста разобраться,положена ли пенсия по старости моему мужу.Он родился 23 июня 1964 года.Трудовую книжку потеряли,но данные можно восстановить,предприятие ещё существует,но под другим названием.Но дело в том,что он работал только в советское время с 1984 по 1994 годы на этом предприятии в районах приравненных к Крайнему Северу ( Сахалинская область).Потом пошли сокращения,перестройка и нас сократили.Больше он официально не работал.Сейчас ему уже исполнилось в июне 2020 года 56 лет.Положена ли ему какая нибудь пенсия со стажем 10 лет в советское время? Никаких лет и коэффициентов у него больше нет.Я почему то думаю,что хоть минимальная пенсия,но положено.Он сам не хочет идти в пенсионный,так как считает,что ему ничего не положено.Прошу Вашей консультации.Заранее спасибо!
        
        Уважаемая Алла, закон определяет северный стаж не менее 15 лет. Для мужчин на 5 лет больше, чем для женщин. Но также законом предусмотрена возможность назначения пенсии со снижением пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу. Для этого требуется не менее 7 лет 6 месяцев работы в районах Крайнего Севера. В этом случае страховая пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста. Вам в обязательном порядке требуется консультация специалист ПФ.
        
        На законодательном уровне для граждан, работающих в особых условиях труда, предоставлена возможность на досрочный выход на пенсию при наборе необходимого объема выслуги лет. В частности, данная возможность касается людей исполняющих свои трудовые обязанности в условиях Крайнего Севера, они могут претендовать на выход на пенсию в возрасте:
        
        55 лет для женщин;
        
        60 лет для мужчин.
        
        При принятии решения учитывается непрерывный период стажа, специальность, которую занимал человек и ряд других условий. Далее, в рамках реформы льготы будут предоставляться по достижении:
        
        50 лет для женщин;
        
        55 лет для мужчин.
        
        Сохраниться и право на досрочный уход при выслуге лет для отдельных категорий специалистов.
        
        Что означает Северный стаж
        
        Северная надбавка за стаж работы предполагается для граждан, официально работавших в ряде городов и областей, располагающихся в районах близкого расположения к полярному кругу. Это обусловлено работой в сложных климатических и прочих условиях. Ознакомиться с перечнем областей и городов, относящихся к ним и предполагающим возможность получения надбавки, можно на сайте ПФР.
        
        Также законодательством предусмотрено понятия «районы, приравниваемые к Крайнему Северу». Для граждан, работающих в городах, попадающих под это определение, также предоставляется право на досрочный выход на пенсию, если набран полный Северный стаж. Нужно учитывать, что время трудовой выработки в районах, приравненных к Крайнему Северу, рассчитывается иначе. В частности, 1 год работы здесь, равен 9 месяцам трудовой деятельности там. Таким образом, если минимальный страховой стаж для северной пенсии сейчас составляет 15 лет, то в приравненных условиях в дальнейшем он будет равен 20 годам.
        
        Какой стаж в районе крайнего севера учитывается
        
        На практике для граждан, набравших необходимый общий стаж на севере, предоставляются следующие возможности выхода на пенсию:
        
        При наличии выработанных 15 календарных лет на Крайнем Севере или же 20 лет в районах, приравненных к нему по статусу, мужчины имеют право на выход на пенсию в возрасте 60 лет, женщины в 55 лет. При этом общий объем страховой выработки лет должен составляет 25 и 20 лет;
        
        Для женщин имеющих 2 и более детей предоставляется возможность выхода в 50 лет, если имеется минимальный страховой период выработки, включая работы на Крайнем Севере или в местностях, приравненных к нему.
        
        Обратите внимание, что для людей, постоянно проживающих в районах прилегающих к Полярному Кругу и приравненных местностей, работающих в качестве рыбаков, промысловых охотников, оленеводов также предоставляются льготы. В частности при наличии объема выработки в 25 лет мужчины выходят на пенсию в 50 лет, женщины при наличии 20-ти лет работы могут выйти на пенсию в 45. Предполагается начисление выплат по повышенным коэффициентам, с учетом повышенной сложности трудовой деятельности в обозначенных районах.
        
        Для каких случаев применим параметр
        
        Районы Севера включают в себя ряд областей и городов РФ, находящихся в северных широтах страны. На сайте ПФР можно найти точный перечень всех перечисленных населенных пунктов попадающих под данное правило, граждане которых вправе рассчитывать на досрочное получение пенсионного удостоверения за выслугу лет при нестандартных, тяжелых условиях труда.
        
        Также есть перечень областей и городов на странице 15 по ссылке, имеющих схожий статус географического расположения.
        
        ПФР разработан список специальностей предполагающих повышенные нагрузки при работе в сложных условиях. Эта категория россиян имеет право на дополнительные материальные льготы. Дополнительные преимущества доступны для многодетных матерей с детьми, время ухода за которыми, входит в общий накопительный пенсионный период, но не рассчитывается при расчете выработки лет.
        
        Льготы, действующие для отдельных категорий граждан, многодетных матерей, инвалидов первой группы и т.д. действующие до начала пенсионной реформы сохраняется при переходном периоде. Это позволит обеспечить дополнительный уровень социальной защиты для слоев населения, нуждающихся в дополнительной защите и повышении социального статуса.
        
        Читайте также:
        
        
        Какие зарплаты в петербургском метрополитене
        
        Где взять приписное свидетельство для работы
        
        Нужно ли подписывать уведомление о сокращении
        
        Входит ли простой по вине работодателя в льготный стаж
        
        Как получить рабочую визу в литву для белорусов