Как поменяться с женой декретом
Опубликовано: 17.09.2024
alt="27% российских мужчин, по опросам, готовы взять отпуск и сидеть со своим малышом. Фото: kinopoisk.ru" />
Так, 35% работающих мужчин, состоящих в браке, полностью исключают возможность уйти в отпуск по уходу за ребенком вместо жены. Скорее не согласятся на такой отпуск 26% мужчин. Допускает возможность ухода "в декрет" вместо жены каждый седьмой (12%). 27% опрошенных утверждают, что готовы сидеть с малышом.
При этом, по данным Фонда социального страхования, ежегодно в России мужчинами оформляется более 13 тысяч отпусков по уходу за ребенком. А женщинами, для сравнения, - почти 700 тысяч отпусков.
Работа дождется
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям не только матерью, но также отцом ребенка, бабушкой, дедушкой, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком, рассказали "Российской газете - Неделе" в минтруде. Как и женщине, им также можно находиться в таком отпуске три года.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).
Пособия родителям будут выплачиваться, пока ребенку не исполнится 1,5 года. Минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 года составляет 6752 рубля ежемесячно. Максимальный размер не должен превышать 27 984 рубля (40% заработной платы).
Отцы, находясь в отпуске по уходу за ребенком, как и матери, могут работать неполный рабочий день, или неполную рабочую неделю, или на дому с сохранением права на получение пособия и получать заработную плату за отработанное время или за выполненный объем работ (на дому). Работодатель обязан предоставить работнику, у которого родился ребенок, отпуск без сохранения заработной платы (отпуск за свой счет) продолжительностью до 5 календарных дней.
Отпуск - вне плана
Также работник, ставший отцом, вправе уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск вне графика отпусков. По желанию этого работника ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.
Матерям наряду с отпуском по уходу за ребенком предоставляется еще и "декретный отпуск" - отпуск в связи с беременностью и родами. Он длится от 140 до 194 дней, в зависимости от особенностей беременности и родов. Закономерно, что взять этот отпуск может только будущая мама.
А стаж идет.
Когда человек находится в отпуске по уходу за ребенком, за него платятся взносы в Пенсионный фонд РФ. Таким образом, время, проведенное в декрете, не считается потерянным для будущей пенсии. Во-первых, увеличивается страховой стаж. Во-вторых, на индивидуальном счете будущего пенсионера прибавляются баллы - за год 1,8 пенсионного коэффициента.
Мнение эксперта
По мнению проректора Финансового университета при правительстве РФ Александра Сафонова, в России в отпуска по уходу за детьми, как правило, идут мужчины, зарабатывающие меньше, чем их жены. Но это - редкое явление, поскольку в нашей стране, во-первых, мужчинам платят в среднем на треть больше. Во-вторых, мужчины больше "заточены" на построение карьеры. В-третьих, у нас много "мужских" видов работ. Например, шахтер: жена вместо него в забой не пойдет.
Как оформить отпуск по уходу за ребенком
Для оформления отпуска по уходу за ребенком необходимо подать соответствующее заявление и свидетельство о рождении ребенка работодателю.
Если дед и бабушка работают, для них действуют все те же правила, что и для матери малыша. На период отпуска любой из них в течение полутора лет будет иметь право на пособие в размере 40 процентов от среднего дохода за два года, предшествующих году перед отпуском. Для оформления пособия по месту работы нужно предоставить следующий пакет документов: заявление на отпуск, свидетельство о рождении ребенка.
Если бабушка или дедушка в течение двух лет, предшествующих отпуску, работали в другом месте, то нужно будет предоставить справку о полученных там доходах.
Декретный отпуск — это серьезная перемена в жизни каждой женщины. Очень многие именно в этот период переосмысливают свою карьеру — и кардинально меняют сферу деятельности, профессию, начинают собственное дело. Мы нашли примеры. Какие плюсы и минусы в работе на себя увидели эти женщины, какие выводы для себя сделали и как планируют развиваться дальше.
Вот истории трех мам, которые нашли себя в своем бизнесе или необычных проектах.
Юлия Томчук, 1 ребенок. Автор проекта «Мамины помощники»
— До декрета я работала в аптеке провизором. Перепробовала себя почти на всех возможных должностях в фармацевтических организациях — работала на аптечном складе, в отделе закупок, за кассой, заменяла заведующего аптекой, в отделе снабжения, в больничной аптеке. Последнее мое место работы — ночные дежурства в круглосуточной аптеке. Я проработала там полгода и поняла, что хочу ночью спокойно спать дома. И хочу свое дело!
В аптеке для меня было слишком много рамок и ограничений, мало свободы для творчества. Я решила для себя, что у фармацевтики нет перспективного будущего в глобальном смысле, и ушла искать свое предназначение.
В копилке на тот момент были курсы имидж-стилиста, агента по недвижимости, онлайн-курсы «Ведущий вебинаров». Изучала и практиковала возможности заработка в интернете, бизнесы с нуля, искала свою нишу. Слушала вебинары, посещала тренинги «по счастью».
Затем узнала, что беременна. Далее обычная схема: роды — декрет. И вот, оказавшись дома с ребенком, я поняла, в каких больших иллюзиях пребывала по поводу детей и материнства в целом. Мне казалось, что будет все легко и интуитивно, что включится материнский инстинкт и ребенка будет достаточно легко понять и успокоить, если он плачет. Но не тут-то было. Мне очень нравится выражение:
«Представьте себе, что вы совладелец бизнеса, в котором ничего не понимаете, не имели возможности подготовиться и не можете уволиться. Так вот — это родительство».
И мы с мужем ощутили это на себе его по полной программе.
У женщин жизнь после рождения ребенка меняется на 180 градусов. Остро чувствуется нехватка времени на себя. Материнство — это серьезнейшая, требующая больших энергетических и умственных затрат работа. Поэтому на важном месте должна быть забота о себе, регулярное пополнение своих ресурсов. Иначе опустошенная мама не сможет качественно и спокойно проводить время со своими детьми. Я сама ощущала, что моя личность словно пропала, и я стала круглосуточным приложением к ребенку.
Я изучала все предложения на рынке в теме материнства, и не нашла ни одной организации, которая предлагала бы комплексную заботу о маме, проводила бы работу с эмоциональным выгоранием, послеродовыми депрессиями и проблемой маминых недосыпов. Игры, развитие детей — предостаточно, кучи развивашек и досуговых детских центров. А для мам ничего… Как-нибудь сами справятся, мамы же железные)
Фото из личного архива Юлии Томчук
Понимая ситуацию изнутри, я стала автором социального проекта «Мамины помощники», в рамках которого направляла бабушек-волонтеров к мамам для оказания помощи по запросу. Чаще всего это был запрос — занять ребенка или детей на некоторое время. Таким незатейливым способом я старалась помочь мамам.
Мне было ясно, что мамам (особенно с первым ребенком) очень не хватает поддержки, опыта, знаний, советов опытных родителей. Поэтому завела и сейчас координирую сообщество взаимопомощи и поддержки мамам. Это открытая группа в Фейсбуке. Ее участницы могут обращаться помощью, попросить поддержки или совета.
В феврале этого года мой проект перерос в социальное учреждение поддержки материнства «Мамины помощники». Я поняла, что пора выходить на более профессиональный уровень оказания услуг. В планах — монетизироваться: проводить семинары для мам и семейных пар, расширить перечень услуг. В идеале через 1−2 года обзавестись собственным уютным пространством, чтобы можно было проводить душевные встречи мам на своей территории.
Сейчас я нахожусь в активной фазе поиска партнеров и спонсоров для учреждения, а также мотивированных людей в команду (маркетолога, дизайнера, веб-мастера).
Как я теперь оцениваю свободу от найма:
Минусы:
- Конечно, нужен высокий уровень самоорганизации, самомотивации, умение распоряжаться своим временем
- Нестабильность в доходах, на первое время очень пригодится финансовая подушка.
Плюсы: ты получаешь новый статус, ты сам себе начальник: никто не командует, что тебе делать. «Нет» назойливым будильникам, «да» — свободе.
Яна Ласка, 4 ребенка. Руководитель проекта «Шик-шар»
— Когда-то я очень переживала из-за того, что не могу долго заниматься одним делом. Казалось (и мне вторило окружение!), что так я ни в чем не добьюсь результата. Теперь очевидно: все, с чем я соприкасалась в жизни, делало меня богаче. Каждая сфера (а они были очень разные) давала свои навыки, знания, знакомства. Сейчас это звучит смешно, но пару лет я даже… прорабом поработала. Точнее, по бумагам я была директором строительной фирмы мужа. А по факту — прорабом: составляла и согласовывала сметы, подбирала субподрядчиков и контролировала процесс ремонта. Когда-то мне очень не хватало постоянства, стабильности; теперь ясно, что моей стабильностью стало постоянное развитие.
Моя первая профессия — журналистика. Она дала мне умение находить нужных людей и нужную информацию. Муж шутит, что когда мне что-то нужно — я черта лысого из-под земли достану — и он прав! Покрутившись пять-шесть лет по редакциям республиканских СМИ, я заскучала. И ушла в декрет в первый раз, погрузившись в освоение новой «специальности» мамы.
Сам по себе «декрет» — это уже кардинальная смена деятельности. Вроде бы очевидно, но мало кто это понимает. Любая женщина, родив ребенка и уходя в отпуск по уходу за ним, выходит на другую работу.
С перечнем требований, должностными обязанностями и критериями оценки. Обязательно надо понимать, что «декретный отпуск» — ни разу не отпуск; это — смена вида деятельности! И такая деятельность подходит не каждой. Меня хватило примерно на два года.
Про белорусскую журналистику было уже все понятно, хотелось попробовать что-то новое. Но я держала в уме, что у меня маленькая дочка и я еще очень нужна ей. Это было время бурного роста МЛМ-компаний — и я выбрала одну из них. Я решила разобраться, как же работает этот бизнес. Опыт оказался вполне успешным. Я научилась технике продаж и работе с возражениями, целеполаганию и планированию, основам маркетинга и координации работы группы из сотен и даже тысяч людей — это навыки, незаменимые в любой сфере.
Это была интересная, динамичная, хорошо оплачиваемая работа. Почему я не осталась в сетевом бизнесе? Потому что не умею работать вполсилы. Удерживая несколько лет предельные обороты, в какой-то момент поняла, что ресурс закончился, и больше я не хочу ни-че-го. Разве что на ручки и в отпуск. На семейном совете решили, что я его абсолютно заслужила.
Фото из личного архива Яны Ласки
«Отпуск» получился затяжным: трое младших родились с разницей в два с половиной года. Так что примерно через четыре-пять лет я совершенно точно могла считать себя профессиональной «отпускницей». Детки радовали, вроде все получалось, вроде все хорошо — но начала задыхаться. Я — человек-поток: всегда в движении, всегда в поисках нестандартных решений, и каждый раз, когда ниша, в которой нахожусь в данный момент, мною освоена — нахожу новую дорогу, чтобы двигаться дальше. Многие мамочки в этом состоянии создают интересные проекты, многие спасаются творчеством в самых разных его проявлениях.
Четыре года назад моим спасением стали воздушные шары. Сейчас мне кажется, что это был мой способ раскрасить будни.
Конечно, не было и мысли о том, что на «шариках» можно построить бизнес. Я с широко раскрытыми от удивления глазами знакомилась с миром аэродизайна. Изучала техники, придумывала что-то свое. Работа с воздушными шарами — синтез изобразительного искусства, геометрии, конструирования; все это было у меня по чуть-чуть. Умноженное на любовь к нестандартным решениям, креативное мышление и готовность к экспериментам, мое новое увлечение стало самым интересным и самым масштабным проектом за всю мою жизнь. После четверых детей, конечно).
Рынок аэродизайна в Беларуси не освоен. Не хватает как спроса (люди просто не знают, какие интересные оформления можно делать с помощью воздушных шаров), так и предложения (не знают именно потому, что никто не предлагает ничего сложнее классических гирлянд и гелия).
Нет рынка? Сама его создам! Непросто было решиться, но без этого шага невозможно было двигаться дальше: в январе этого года я начала подготовку профессиональных декораторов воздушными шарами в Беларуси. Учу других и учусь сама, это невероятно вдохновляет! Большой командой мы можем делать большие проекты. Пока их было немного, но я верю, что все только начинается.
На сегодняшний день я работаю в статусе индивидуального предпринимателя, развиваю свои бренды — мастерскую оформления праздников «Шик-шар» и первую в Беларуси школу аэродизайна «Шик-мастер».
Сейчас младшей из моих четверых девочек четыре года, и я могу все больше времени уделять любимому делу.
И я хочу сказать: не пропускайте возможности. Обращайте внимание на случайности. Пробуйте и рискуйте. Всегда говорите «да» — вот, пожалуй, мой жизненный принцип.
Какой вывод я сделала? Среди плюсов работы на себя самые очевидные:
- Возможность управлять своим временем
- Совмещение воспитания детей, и их развития с работой
Минусы: нестабильный доход и работа без ограничений по времени.
Но я все равно рекомендую прислушиваться к себе и следовать правилу «лучше сделать и жалеть, чем не сделать и жалеть».
— Мне 34 года и у меня две дочери — 7 и 9 лет. Я хотела стать матерью и знала, что этот опыт будет у меня в жизни. Материнство чаще всего рисуется как радужное и приятное. Оно таковым и есть, только о том, что это еще серьезный труд и большая ответственность, говорится мало.
Я старалась из всех сил. Я ругала себя за усталость, за раздражение, за слабость. Я заставляла себя быть сильной и выносливой, не понимая того, что только признав свою слабость и давая себе возможность проплакать усталость и заботясь о себе, можно двигаться дальше.
Часто декрет — это «день сурка». Разрыв отношений с прежним кругом общения, пребывание наедине с ребенком/детьми — и женщина впадает в состояние латентной депрессии.
Это и приводит к ее выгоранию в декретном «отпуске» (слово отпуск я всегда принципиально беру в кавычки, так как считаю это слово неподходящим в этом случае).
Для меня появление детей стало огромным стимулом к личностному росту. Я поняла, что важно разобраться в себе, в своих потребностях и ценностях для того, чтобы понимать, что происходит, как воспитывать малышек и для того, чтобы делать это осознанно.
И как только девочки немного подросли, я начала учиться. Типология личности, эннеаграмма, трансформационный коучинг, трансформационная тренерка, гендерный образовательный курс, женское предпринимательство с социальным акцентом… Большое количество лекций по маркетингу, SMM, организации мероприятий. Это далеко не полный список. Впереди также запланировано обучение. Это все позволило мне понять себя, приблизиться к пониманию — кто я и чего хочу, и получить знания в ведении и продвижении бизнеса.
В 2016 я присоединилась к создательницам тайм-клуба «Семейный дворик». Это коворкинг для родителей с детьми. Место, где можно отдыхать или работать, а в соседней комнате дети играют с няней или нянем. Идея меня очень впечатлила и вдохновила, а мои организаторские способности нашли свое воплощение. Скоро я осталась единственной владелицей тайм-клуба. Я постаралась воплотить там все то, чего мне не хватало самой в декретном и чего не хватает с подросшими детьми: возможность выйти из дома, пообщаться с другими людьми. Детям — возможность общаться с другими детьми и развиваться весьма неформальным способом.
Конечно, «дворик» был создан не только для мам. Папы-фрилансеры тоже работали в гостиной, пока дети играли в детской.
Фото со страницы Тайм-клуб «Семейный дворик» ВКонтакте
Потом старшая дочь достигла возраста первоклашки, а в школу мы детей решили не отдавать. Поэтому к «Семейному дворику» примкнул проект «Школка на падворку» — дополнительное обучение для детей, оформленных на индивидуальный план (дети не посещают ежедневно государственную школу, а приходят показывать свои знания раз в четверть).
Но не все так радужно на корабле бизнеса, особенно когда есть желание совместить с ним социально значимые вещи. Очень важно иметь холодную голову там, где речь идет о деньгах.
За два года «дворик» так и не вышел в точку безубыточности. Мы старались, как могли, а желание, чтобы проект существовал, заставляло влезать во все большие долги.
В итоге в январе этого года я приняла решение о закрытии «дворика». Классы школки взяла под свое крыло учительница и продолжает их обучение уже без меня.
Но я провела работу над ошибками и сейчас вижу продолжение проекта в создании большего пространства, чем сейчас и занимаюсь со своей командой. Я хочу добавить конференц-зал для мероприятий, спортивный зал, отдельную комнату для коворкинга, более просторную детскую, причем отдельную для детей до 5 лет и отдельную для детей 5–9 лет, классы для «Школкі на падворку».
На данный момент мы очень активно повышаем свои знания в области становления бизнеса и маркетинга. Совсем недавно приняли участие в хакатоне Social Weekend — взяли приз зрительских симпатий. Это прибавило сил и подтвердило важность проекта. Кроме того, проработали важные пробелы в бизнесе и обзавелись полезными контактами.
У нас есть команда, есть проработанный бизнес план, инвесторы. На данный момент мы ищем подходящее помещение в центре города — и как только найдем его, наполним пространство душой.
Какой я сделала вывод: работая на себя, важно выделять время на работу и НЕ работу. Иначе вы будете работать сутки напролет, что неизбежно приведет к выгоранию.
И еще: начиная свое дело, стоит помнить, что возможности одного человека небезграничны.
- Мы не планировали с женой сменять друг друга в декретном отпуске, все получилось спонтанно. Я с первых дней максимально вкладывался в воспитание ребенка и помощь жене. Некоторые вещи, к примеру, уложить ребенка спать или искупать, у меня получались лучше. Я видел, что супруге сложно, ведь это первый наш ребенок, она иногда не знает, как подойти к той или иной проблеме или задаче, успокоить ребенка, и т. д. Видел ее уставшие и испуганные глаза, поэтому брал инициативу в свои руки. Быстро получилось так, что мы стали взаимозаменяемыми. То есть не было ни одного действия с ребенком, что могла сделать только жена, и наоборот. Я всегда старался быстрее вернуться с работы и взять ребенка «на себя», чтобы жена могла отдохнуть после сложного дня. Потом начал давать ей «выходные», когда она вначале на день, потом на несколько могла съездить к родителям отдохнуть или куда-то за границу. Все поняли, что я, как папа, могу спокойно оставаться с малышом.
Также я видел, как тяжело супруге сидеть в четырех стенах с ребенком без работы. Она выгорала как специалист, да и от этого просто можно было сойти с ума. Всё-таки 3 года «декрета» – это очень много. Но, с другой стороны, некуда отдать ребенка до этого возраста. В ясли просто так не попасть. Да и частных не хватает.
Короче, видел, что супруге тяжело, и она однажды предложила поменяться местами. К тому времени мне предложила удаленную работу другая компания. Мы посчитали, что финансово ничего не теряем, поэтому – почему бы и не сменить друг друга? Пусть развеется на работе, а я посижу с малышом. Дочке тогда было 1,5 года.
День отца
- В декретный отпуск уходили официально?
- Да. Моя компания значится как «микро» (до 15 человек в штате), поэтому декретные я получал от ФСЗН. Как их пришлось выбивать - отдельная история, так как законодательство не готово к тому, что в «декрет» могут ходить и отцы.
- Опишите свой типичный «декретный» день.
- Когда ребенок здоров и весел, а на улице хорошая погода, он выглядит примерно так: просыпается жена, идет в душ, просыпаюсь я, иду готовить завтрак (если жена еще не успела этого сделать), едим, просыпается малыш, а жена уходит на работу. Я готовлю ребенку завтрак, пока он ест и смотрит мультики - успеваю в душ. Иногда даже выбежать с кофе на балкон.
Очень нравилось утром с балкона наблюдать, как город разъезжается по своим делам. Смотреть на пробки на дорогах, людей, опаздывающих на автобус или маршрутку. Такая суета вокруг, а ты с кофе на балконе. В первое время проводил параллели – что бы я сейчас делал в офисе? Ну или чем мои коллеги сейчас страдают в офисе?
После мы с ребенком занимались какими-нибудь «развивашками»: учили цвета, цифры, фигуры, рисовали, лепили и т. д. В 2 года с небольшим дочка уже умела считать до 10. Потом - на улицу. Важно было «загонять» ребенка – чтобы появились аппетит и желание поспать. Бегали по площадкам, паркам, детским центрам. Увести ребенка с улицы – квест. Каждый раз он решался по-разному. Дома дочка обедала, и я пытался уложить её спать. Уснула – у меня есть время поесть и поработать. Не уснула – увы, сижу голодным до ужина. Хотя в суете про то, что не ел полдня, как-то и не вспоминалось.
После сна повторяли все, что было до обеда: полдник, «развивашки», улица… Потом приходила мама, и было полегче.
Работа и быт
- То есть вы еще параллельно работали?
- Как уже говорил, мне предложили удаленную работу по написанию статей и сценариев для ТВ. В декрете работать сложно, но можно. Есть время сесть за «комп», когда ребенок ест или спит. Использовал каждую такую минуту. К часу-двум ночи мозг выключался, и я шел спать.
Когда была плохая погода или дочка болела, распорядок сильно сбивался. Отменялся сон, требовалось больше внимания. А иногда ездили с ребенком на СТО, отвозили машину на ремонт, потом добирались на автобусах… Всякое бывало.
- График жесткий… Были моменты, когда руки опускались?
- Моменты отчаяния наступали каждый день. Иногда стресс за день накапливался так, что к вечеру я просто падал без сил. Уложить ребенка спать было тяжело. Иногда на это уходила уйма сил и времени. А когда еще вспоминал, что меня ждут работа и уборка, – вообще обидно становилось. Здесь главное - понимать, что перед тобой ребенок. Его поведение не поддается логике, только эмоциям. Когда это осознаешь – успокаиваешься. Всегда помогало выйти на балкон или в другую комнату, выдохнуть или просто крикнуть.
Ну и прически женские мне долгое время не давались. Максимум – хвостик мог собрать в резинку. Сейчас я уже мастер.
3 года – это много
- Что еще вспоминаете с удовольствием?
- Очень здорово видеть, как дочка растет, чему-то учится, произносит новые слова, а ты слышишь их первым. Круто наблюдать, когда ребенок от чего-то испытывает новые эмоции. Мы, взрослые, привыкли к тому, что бабочки летают, а для ребенка это настоящее чудо. Но самое классное, когда дочка вдруг просто подходит и сильно-сильно обнимает. Сразу забываешь обо всех сложностях «декрета».
- Как отнеслись родственники и коллеги к такому решению?
- Сложный вопрос. Близким не стыдился признаться. На работе тоже восприняли с пониманием, хоть я немного побаивался сказать. Но хватало людей, которые просто смеялись в лицо, когда слышали, что я в «декрете». «Как тебя называть – мама или папа?» «Что тебе подарить на 8 Марта»? «У тебя там еще молоко из груди не побежало?» Меня не обижали такие шутки. Я знал, что решиться остаться с ребенком тет-а-тет больше чем на неделю может далеко не каждый. Для этого нужна сила духа.
Многие поддерживали. В основном знакомые девушки, у которых есть дети. Наверное, таким образом хотели через меня показать всем мужьям, что сидеть с ребенком – это великий труд. И что в ответ на вопрос: «Чего ты устала, ты ведь целый день с ребенком дома?» хочется просто врезать по лицу. Желательно ногой или сковородкой.
А вот на курсах по иностранному языку или в «тренажерке» я стеснялся рассказать, что сижу в «декрете». Не знаю, почему. Говорил – фрилансер.
- А как женщины на детских площадках реагировали?
- Женщины на детских площадках или в поликлиниках смотрели на меня с опаской (смеется). Примерно так же смотрят водители-мужчины на водителей-женщин: как на «обезьяну с гранатой». Вроде я ребенка могу воспитывать, но не дам ему всего того, что могут дать только мамы.
- Что бы вы глобально изменили в вопросах декрета, имея ваш бесценный опыт?
- Будь я законодателем, я бы уменьшил срок «декрета». 3 года – это очень много. Любой человек потеряет себя как специалиста. Но прежде нужно подготовить инфраструктуру к этому: создать ясли с двух лет в каждом детском саду, подготовить специалистов, поднять декретные и так далее. Но это нереально. А вот отправлять отцов хотя бы на месяц в оплачиваемый (!) декретный отпуск – это прям «мастхэв». Особенно в первые дни жизни ребенка. Чтобы каждый отец прочувствовал ребенка, а ребенок прочувствовал отца.
Выход в декрет изменил их жизнь – теперь они не просто домохозяйки, а бизнесвумен. Их дети подросли, но они не спешат возвращаться в офис. Три пензячки поделились с читателями информагентства историями о том, как стали предпринимателями на дому.
Влада
«Еще в детстве я решила, что работать по найму – не для меня. Не сразу нашла то, что мне по душе и приносит деньги. Первый опыт предпринимательской деятельности был еще в студенчестве, когда я зарегистрировалась в одной из сетевых фирм по продаже косметики. Заработать получалось максимум три-четыре тысячи за три недели. Там можно было получать и больше, но относиться следовало серьезнее, ну, и еще людей нужно любить, потому что продаешь в итоге ты некосметику, а свое общение – как с теми, кому предлагаешь товар, так и с теми, кого под себя подписываешь. А я как-то не очень люблю людей и всякие типичные «женские» разговоры, поэтому у меня с ними не сложилось.
Во время декрета, когда волосы встают дыбом от тяжести материнской доли и нехватки денег (катастрофической!), я начала активно искать способы заработка из дома. Перепробовала тогда много всего. Была тайным покупателем, регистрировалась на всяких биржах в интернете по написанию статей, стала автором студенческих работ. Последнее, - пожалуй, одно из самых успешных моих начинаний в декрете. Контрольными долго зарабатывала, но желание начать собственное дело не покидало меня, да и мучила совесть, что я делаю что-то неправильное и не очень законное.
Подарками стала заниматься случайно. У меня всегда была группа в соцсети «ВКонтакте», в ней была куча ботов, фейковых аккаунтов и странных постов, я все думала, под что бы ее приспособить. Решила выставлять разные красивые вещи ручной работы от пензенских мастеров и брать за продажу проценты. Но красивые дорогие вещи ручной работы как-то не пошли, зато стали продаваться шокобоксы и коробочки со сладостями и милыми пожеланиями.
Долгое время сотрудничала с одним мастером. И в один непрекрасный день она меня сильно подвела. Просто не явилась в оговоренное время с шокобоксом, а мне нужно было срочно отдавать клиенту. Я пострадала-пострадала, да и сделала его сама. Спасибо интернету, благодаря нему многому научилась. Теперь я продаю наборы с шоколадными буквами и фигурками из шоколада, букеты с колбасой, букеты из фруктов и сладостей, фотокартины и разные подарочные наборы.
Доходы с продаж пока скромные – примерно средняя пензенская зарплата в месяц, плюс - примерно столько же на каждый праздник. Но вижу, куда можно дальше развиваться, и понимаю, что все – в моих руках».
Светлана
«Платьица, юбочки, кофточки… Я всегда обожала выбирать одежду, мерить ее. Просматривала в интернет-магазинах новинки, и когда у меня появилось время с рождением дочки, сразу возникла идея открыть свой.
Одежду я заказываю из Китая в оптовых магазинах. Со временем появился определенный круг поставщиков, у кого заказываю постоянно, потому что с продавцами были накладки. Например, вещи сильно задерживали, а однажды оплатила заказ, а он не пришел. Хорошо, что сумма была небольшая. Все делала методом проб и ошибок.
Сейчас построила систему так: размещаю в соцсети товары, причем должно быть несколько постов в день. Люди любят, когда лента постоянно обновляется, одежду из постов заказывают чаще, чем из общего каталога. Каждую неделю делаю заказ, приходит все быстро, потому что есть склады в России, не нужно ждать из Китая.
Заказываю только по предоплате, чтобы не вкладывать свои деньги. Но не обходится и без этого. Иду навстречу своим клиентам, когда просят подождать с оплатой. Да, бывает, что люди так и не перечисляют деньги, а товар уже заказан. Тогда выставляю эти вещи на продажу в разделе «в наличии».
За несколько лет набралось много постоянных покупателей. Доход – неплохой, хотелось бы больше, посмотрим».
Мария
«До второго декрета работала риелтором, прямо скажу, по пензенским меркам имела очень хорошую зарплату. Поэтому, сидя дома с малышом, нехватку денег ощущала сильно. Поняла, что нужно как-то учиться зарабатывать по-другому. Что самое простое и прибыльное? Конечно, купить дешевле и продать дороже. Осталось только выбрать, что.
Люблю все необычное, красивое, поэтому остановилась на винтажных украшениях. Все секреты раскрывать не буду, вкратце: нашла поставщиков из разных городов и даже стран, заказываю у них украшения по запросу клиента и продаю уже со своей наценкой. Фото товаров размещаю в социальных сетях, в основном, хорошо продаются украшения через Инстаграм. Спрос небольшой, но из-за того, что украшения дорогие, с одной продажи получается неплохой заработок».
С какими страхами и трудностями сталкиваются начинающие бизнесвумен?
1. Нужен первоначальный капитал.
Конечно, с деньгами начинать свое дело приятнее и легче, чем без них. Но есть куча вариантов, для которых первоначальные вложения не требуются или нужны, но незначительные.
Чтобы избежать трат, вы можете, например, оказывать услуги, быть посредником, делать что-то под заказ и с предоплатой.
2. Тяжело открыть ИП.
Наши героини тоже так думали, но на деле оказалось, что все не так уж сложно. Итак, для начала нужно составить заявление. Его можно скачать с сайта налоговой и заполнить самой или в любом центре бухгалтерской помощи. Потом – оплата госпошлины, затем выбираете систему налогообложения и отвозите документы в налоговую. Через две недели вы официально становитесь предпринимателем.
Интернет - в помощь. Да, может, вы не станете новым Стивом Джобсом или Илоном Маском. Но найти какую-то вдохновляющую идею, которая может принести прибыль, для начала хотя бы равную вашей зарплате в офисе, вполне реально. Скорее всего, потом вы сможете развивать эту идею или вообще наткнетесь на новую.
4. Нужны специальные знания.
Да, это правда. Но, к счастью, сейчас на просторах Сети - много бесплатных мастер-классов, обучающих курсов. Платное образование сейчас доступно и бюджетно.
Стороны могут решить вопрос материального обеспечения жены и заодно ребенка до 3 лет мирным путем, не затевая судебные тяжбы. Для этого достаточно составить письменное соглашение, в котором будут прописаны условия материального обеспечения (сроки, размер выплат и прочее).
Указанный документ имеет смысл заверить у нотариуса и тогда он приобретает силу исполнительного листа. Если глава семьи будет нарушать условия соглашения, то супруга вправе адресовать бумагу судебным приставам и денежные средства будут взыскиваться с нарушителя в принудительном порядке.
Если же муж сознательно уклоняется от обязанности содержать свою вторую половину после пополнения семьи, то проблема решается уже путем направления искового заявления в суд.
В случае, когда супруги оформили развод, они обязаны продолжать заботиться о своих детях, в том числе и материально. И обличать это в правовую форму, составляя письменный документ, не все главы семей считают нужным. Однако некоторые новоиспеченные матери, несмотря на финансовую поддержку супругов, подают на алименты в суд, рассчитывая на дополнительные преференции материального характера.
Важно знать! Как правильно подать на алименты после развода
И тогда супругу придется доказывать, что он надлежащим образом обеспечивал свою жену и ребенка. Но сделать это будет затруднительно, поскольку никаких документов на руках у него нет.
Именно поэтому нужно составлять расписку о передаче денег, и тогда у бывшей супруги не будет поводов для неосновательного обогащения. Безусловно, материальные интересы беременной жены в браке страдать не должны, в том числе и после рождения ребенка. Но если стороны развелись, и супруг содержит ребенка, то финансовые притязания супруги беспочвенны.
Алименты на беременную либо находящуюся в декрете супругу
Содержание беременной или находящейся в декрете супруги — обязанность мужа и отца. Если эта обязанность не исполняется добровольно, женщина вправе требовать уплаты алиментов в принудительном порядке. При этом не имеет значения состоят ли супруги все еще в официальном браке или разведены.
Обратите внимание!
Уплата алиментов на содержание супруги, находящейся в декрете, не исключает выплату алиментов на самого ребенка — это два разных обязательства, выполнять которые отец должен одновременно.
Алименты на жену по соглашению
Нюансы оформления соглашения оговариваются в гл. 16 СК РФ. Отсутствие разногласий у супругов позволяет заключить такой договор у нотариуса, т. к. только при заверении он имеет юридическую силу.
Требования к оформлению соглашения по закону позволяют сторонам самостоятельно указывать в нем суммы и периодичность выплат. Эти нюансы они должны оговорить заблаговременно, до визита к нотариусу. Если в ходе подписания между ними возникнут разногласия и решить их не удастся, нотариус документ заверять не будет.
Порядок оформления соглашения
Пошаговый алгоритм действий при составлении соглашения выглядит так:
- Стороны самостоятельно определяют содержание документа, руководствуясь положениями ст. 99 СК РФ и ст. 100 СК РФ.
- Визит к нотариусу. Понадобятся паспорта, свидетельства о регистрации брака и о разводе (если брак расторгнут).
- Составление соглашения производится в присутствии нотариуса. Он проверяет документ на наличие несоответствий законодательству, заверяет подписью и печатью.
- Соглашение оформляется в 3 экземплярах: по одному остается у супругов или бывших супругов, и еще один – у нотариуса.
Впоследствии при бракоразводном процессе и одновременном взыскании алиментов соглашение может понадобиться, если супруг перестал выплачивать деньги на содержание жены.
Когда нужно платить алименты жене в декрете
Можно выделить следующие условия, при которых беременная или находящаяся в декрете супруга может претендовать на алименты:
- Наличие официальной регистрации отношений между супругами в текущем моменте или в прошлом, если брак расторгнут. Если пара сожительствовала «не расписавшись», женщина не может претендовать на алименты для себя. Однако неофициальные отношения пары не исключают обязанности отца платить алименты на ребенка;
- Ребенок, которым беременна женщина, претендующая на алименты, или ребенок, за которым она ухаживает в декрете, должен быть совместным с мужем. Совместным автоматически признается ребенок, рожденный в период официального брака или в течение 300 дней после развода. В иных случаях отцовство бывшего мужа придется подтверждать. Супруг будет освобожден от обязанности уплачивать алименты на ребенка, если докажет, что он зачат от другого человека, пройдя генетическую экспертизу.
Обратите внимание!
Для получения алиментов женщина не обязана доказывать факт финансовой нуждаемости.
В какой суд подавать заявление на содержание супруги
С момента подачи заявления в мировой суд судье дается один месяц на его рассмотрение. Этот срок тратится на сбор необходимых сведений по делу и его рассмотрение. Для успешного проведения судебного процесса истцу желательно подготовить все необходимые для рассмотрения дела документы заранее.
Необходимые документы и госпошлина
При подаче иска необходимо предоставить:
- копии свидетельства о браке или о расторжении, свидетельства о рождении ребенка, паспорта;
- справки о заработной плате;
- документы, подтверждающие нуждаемость в финансовой поддержке: чеки, квитанции, медицинские заключения о потребности в дорогостоящем лечении.
Согласно п. 14 ч.1 ст. 333.19 НК РФ, размер госпошлины составляет 150 руб. Если истец взыскивает алименты и на содержание ребенка, придется заплатить 300 руб. При удовлетворении иска истец освобождается от уплаты, и данное обязательство возлагается на ответчика. Точный размер определяется после рассмотрения дела.
Сроки рассмотрения иска
Согласно ч. 2 ст. 154 ГПК РФ, срок рассмотрения дел о взыскании алиментных выплат в судах составляет 1 месяц с момента регистрации заявления. Систематическая неявка ответчика на заседания без уважительных причин не является основанием для принятия отрицательного решения по иску.
Судебный иск
Если же родители ребенка не могут договориться о величине алиментов, следует обратиться за помощью в суд. Иск о взыскании алиментов подается по месту проживания одного из родителей малыша.
Согласно статье 131 ГПК, обращение оформляется в письменном виде и содержит следующие сведения:
- название суда;
- личные данные сторон и адреса их проживания;
- обстоятельства, служащие основанием для требования женщины;
- конкретную сумму, которую женщина хочет потребовать с бывшего мужа;
- список прилагаемых к обращению документов;
- контактную информацию истца и ответчика.
К иску прилагаются следующие бумаги (оригиналы и их ксерокопии):
- паспорта обеих сторон;
- свидетельство о бракосочетании либо о разводе;
- свидетельство о рождении ребенка либо справка от врача о наличии беременности;
- бумаги, подтверждающие, что женщина находится в декретном отпуске (берется на работе);
- справка о доходах отца ребенка.
После рассмотрения дела в течение 20–30 дней суд принимает окончательное решение, о чем уведомляет обе стороны. Если отец ребенка с ним не согласен, он может в течение 10 дней его оспорить. Если мужчина этого не делает, решение направляется приставам. Они уже формируют исполнительный лист, который отправляют работодателю ответчика.
Отказ в выплате алиментов
Судебная практика свидетельствует, что далеко не всегда государство принимает сторону истца в вопросах материального обеспечения. Финансовые притязания супруги могут не подлежать удовлетворению, если:
- брак просуществовал не более 1 года;
- жена вела безнравственный или аморальный образ жизни (злоупотребляла алкоголем, наркотическими средствами, изменяла мужа и прочее);
- жена получила нетрудоспособность по собственно вине;
- жена намерено искажала сведения о размере своих доходов, представляя фиктивные документы о материальной нужде;
- финансовые доходы супруга минимальны.
Причем даже факт беременности супруги в указанных случаях не повлияет на отказ в выплате алиментов.
В случае, когда муж и жена оформили развод, существенное значение имеет трехсотдневный срок после даты расторжения союза. Если в этот период появился отпрыск, то отцовство автоматически признается за экс — супругом.
Указанное обстоятельство дает право на материальные претензии со стороны жены. А вот когда супруга выходит замуж повторно, то обязанности по ее содержанию несет уже новый муж.
Может ли мать ребенка подать на свое содержание
Семейный кодекс РФ устанавливает и иные случаи, когда супруга может подать на алименты для себя:
- Мать, вне зависимости от того остается ли она в браке с отцом ребенка или нет, вправе рассчитывать на алименты для себя, если совместный с мужем ребенок является инвалидом и она ухаживает за ним. Алименты назначаются до достижения ребенком совершеннолетия;
- Если ребенок является инвалидом с детства I группы, то алименты для ухаживающей за ним матери назначаются бессрочно;
- Нетрудоспособный в силу инвалидности или по другой причине супруг может претендовать на алименты, если нетрудоспособность наступила в период брака или в течение года после его расторжения, вне зависимости от наличия общих детей;
- Если брак длился долго, по мнению суда, и в течение пяти лет после его расторжение бывший супруг стал пенсионером, то он может рассчитывать на алименты от бывшего супруга.
Обратите внимание!
Условиями назначения алиментов по этим основаниям является нуждаемость лица, претендующего на финансовую поддержку. Поэтому, наряду с обстоятельствами, необходимыми для назначения алиментов — инвалидности, нетрудоспособности — супруг должен доказать, что имеющихся доходов недостаточно для обеспечения нормального уровня жизни.
Законодательно установлены случаи, когда в алиментах может быть отказано: если нетрудоспособность возникла по вине претендента на алименты, например, из-за злоупотребления алкоголем, наркотиками или совершения противоправных деяний.
Основания для корректировки размера алиментов
Сумма финансовой поддержки, причитающейся беременной супруге, может быть изменена через суд. Закон предусматривает такую возможность, поскольку алиментные обязательства носят, как правило, длительный характер, а это значит, что жизненные обстоятельства, как у мужа, так и у жены, могут претерпевать изменения.
Если соглашение о выплатах заверялось у нотариуса, то дополнение к нему также оформляется при нем в присутствии обоих супругов.
В случае, когда уже инициировано исполнительное производство, то необходимо обращаться в суд, чтобы скорректировать размер платежей по алиментам.
В ходе рассмотрения дела заинтересованная сторона должна представить письменные доказательства того, почему сумма платежа должна быть снижена (справка о возникновении нетрудоспособности, документ, свидетельствующий об увольнении с работы, бумага, подтверждающая факт рождения ребенка в другой семье и прочее).
Самовольно уменьшать сумму выплат по алиментам закон запрещает.
Истец обращается в суд и уточняет, какой исполнительный лист нуждается в корректировке. До момента установления новой суммы платежа супругу придется выплачивать деньги супруге по изначальной схеме. Если задержать с выплатами на 90 дней, то мужу грозит административное или уголовное наказание.
Процедура получения содержания
Декретный отпуск распространяет свое действие как на часть времени, пока женщина находится в состоянии беременности, так и после рождения малыша. Во время декрета жена имеет законное право на получения содержания от супруга.
Выплата алиментов может быть установлена по договоренности между супругами и закреплена в соответствующем соглашении, заверенном нотариусом. Документ определяет порядок, сумму и срок таких платежей.
В том случае, если после подписания соглашения муж откажется от своих обязанностей, жена, пребывающая в декрете, сможет обратиться в суд, где получит решение суда в свою пользу, а после и в органы принудительного исполнения с целью выполнения решения органа судебной власти.
Заявление направляется на имя мирового судьи, с соблюдением подсудности по территориальному признаку, а именно по месту фактического жительства ответчика. В случае наличия обстоятельств, препятствующих посещению истцом суда, расположенного в другом регионе, иск может быть подан по месту нахождения заявителя.
Беременные женщины прилагают к иску:
- Справку, полученную в женской консультации;
- Документ о браке или разводе;
- Документы о собственном материальном положении и положении ответчика, другие документы.
Основанием для принятия положительного решения служит:
- Наличие зарегистрированного с ответчиком брака или развода;
- Наличие общего вынашиваемого ребенка;
- Отсутствие нового брака;
- Потребность в содержании.
Суд откажет в удовлетворении иска, если:
- Брак не был зарегистрирован;
- Зачатие ребенка произошло вне брака, и отцовство ответчика еще требует доказывания;
- Беременная женщина вступила в брак с другим мужчиной.
С того момента, как ребенок родился, женщина находящаяся в декретном отпуске, имеет право требовать содержание вне зависимости от того, находится ли она с мужем в браке или их союз был официально расторгнут. Мужчина обязан содержать мать своего ребенка со дня его рождения и до момента достижения им трехлетнего возраста.
Читайте также: