Как устроиться на работу в теремок

Опубликовано: 16.04.2024

Господи, неужели ты не видишь, что творится в этом блинном хаосе? Начну с самого начала моей, карьеры, ;)Нашёл это логово идиотизма в интернете, позвонил, пригласили на собеседование, всё ок. Прошёл 4 дня обучения и 2 дня стажировки в ресторане на метро Киевская. Казалось бы всё ок и лучше быть не может, нооооо. Настоящий оскал я увидел когда оформился в офисе и вышел первый день на работу. Коллектив- это люби приехавшие из сёл и посёлков, у которых нет ни образования ни морали в общении! Была у нас там и одна бывшая зэчка, весёлая, но справедливая! Вот это единственный нормальный человек! Остальные готовы были тебя уничтожить и растоптать лиш бы казаться личностями) Это стайка гопников приехавшая в Москву, от которых воняло потом и для них это нормально;)стоять приходилось по 16 часов на ногах и жарить эти блины от которых к концу смены уже тошнить хотелось. Веселуха начиналась вечером после закрытия, чистили плиты, мыли полы, и тд… По санитарии — это запрещено! Ты повар и работаешь с продуктами? Какого… я ты моешь грязный пол и посуду? Единственное что осталось на память от теремка- куча ожегов на фалангах пальцев и кисти! Если вы хотите что б ВАС морально гнобили непонятные люди с низким социальным статусом?- тогда вам в ТЕРЕМОК

Делопроизводитель

Ужасная компания. В отделе HR работают одни сплетницы. Начальство обсуждают тебя за спиной со своей «правой» рукой, которая ничего не знает, но вечно везде лезет. Нет обеда, постоянно работаешь без перерывов. Заставляли поднимать и ставить в кулер бутылки.

P. S.А если идёте в повара будьте готовы к тому, что зарплата озвученная на собеседовании будет гораздо ниже в действительности.

Повар-кассир

Все плюсы вам расскажут на собеседовании и в объявлениях, но это замена, без которой туда никто устраиваться не пойдет.

Дорогое руководство Теремка, научите своих сотрудников на собеседовании доносить до человека всю информацию! 1) Прошла обучение, устроилась — заплатили пол стипендии, а 2ю половину обещали с первой зп, но по факту отдали только через 2 месяца. 2) Зп в первые месяцы не больше 28тр за адский труд. 3) В договоре указано 12 часов рабочий день, а по факту 14–16ч — из который оплачивают почему-то только 12,5 часов! Перерывы есть 3 раза по 20 минут — успеваешь поесть, но отдохнуть нет. Первый месяц ты стоишь у плиты и готовишь блины и параллельно обучаешься — это норм можно все успеть, если бы только не мойка посуды каждый час, вынос мусора (огромные мешки), мойка полов (слава богу нет своего туалета, а то бы и его пришлось херачить). Я работала в общепитах, но такое вижу впервые. Повар вообще не должен дотрагиваться до посуды и тем более до полов и мусора. Это делает уборщица! На которых руководство Теремка экономит деньги! Если вы себя ставите на равне с Макдональдсом — то там есть уборщицы! Форма из синтетического материала — очень в ней жарко и не дышит тело. Хорошо если вам попадется нормальный коллектив, мне вот не повезло- администратор как «пила» весь мозг вынесет, ничего адекватно объяснить не может. Уважаемое руководство Теремка, если вы ставите человека в администраторы проводите хоть какие тренинги для них! Пусть немного хоть поймут как руководить людьми, а не истеричить и пилить. Человек который сам начинал с такого же блинопекаря, а отношение как говну. Да и истреки свои женские надо не на работу приносить же. Если попадете в мужской коллектив — говорят там вообще класс)) Маску дают одну на всю смену или даже на несколько) Ребята подумайте 10000раз прежде чем идти туда устраиваться, есть в Москве много работы намного легче и зп больше! По итогу хотел уволиться, и надо все возвращать деньги за: стипендию, проезд, медкнижку, форму и проживание. И получилось месяц бесплатно работал (По поводу жилья — дают компенсацию только если представляешь отчетные документы с общежития, если это комната или квартира- нет! Очень жаль что столько времени и сил потратила на этот Теремок+ куча ожогов!

Был на собеседовании в данной компании. Красивый офис. Официальная зп и трудоустройство.

Просидел там 3 часа (!), сначала допрашивала HR и задавала дотошные вопросы, потом еще одно собеседование, потом служба безопасности и наконец опять АНКЕТА. 3 часа для собеседования — перебор, честно. Плюс по итогу не перезвонили, хотя, как обычно, клялись и божились, что перезвонят. Но нет. Я считаю, что это некрасиво — я потратил 5 часов, сам звонил им спрашивал, возьмут или нет и по итогу даже не сообщили о решении.

Работа в Теремке, хотели бы работать в одном из популярных ресторанов традиционной русской кухни, тогда следует обратить внимание именно на Теремок. Он один из немногих предоставляющий хорошие условия для сотрудников, к тому же сеть постоянно расширяется, что гарантирует возможный карьерный рост для обученного персонала. На сегодняшний день открыто уже более 300 заведений (большая часть в Московском регионе), работающих в трех населенных пунктах Москва и область (в некоторых Подмосковных городках также есть рестораны), Санкт Петербург и Краснодар. В скором времени по неподтвержденной информации планируется открытие нескольких заведений ещё в паре крупных областных центрах.

В данной статье пойдет речь в частности: как устроиться на работу, какая зарплата, какие вакансии доступны, какие условия труда, как связаться с отделом кадров?

Как устроиться на работу в Теремок

Как уже говорилось, устроиться можно в таких городах, как Москва, Санкт Петербург и Краснодар. Что интересно, в отличие от других подобных заведений, в Теремок набирают персонал даже без как таковых навыков и опыта, сотрудников всему обучают с нуля и уже за короткий период обычный ученик превращается в опытного сотрудника.

Сеть ресторанов насчитывает уже более 300 заведений, в которых представлен широкий перечень открытых вакансий, где каждый сможет найти что-то подходящее для себя.

В случае возникновения вопросов, связанных с обслуживанием или работой, всегда можно обратиться по телефону «горячей линии». Все доступные контактные данные, в том числе, номер единой справочной службы укажем в следующих разделах.

Какие бывают вакансии в Теремке

Честно говоря, штат персонала достаточно широкий, здесь нет каких-то ограничений, как в классическом фаст-фуде. Более того, если соискатель иногородний для него предложена специальная форма — как вахта, с обеспечением в жилье.

На работу в Москве и других городах, где открыты заведения Теремок, требуется:

Повар.
Официант.
Комплектовщик.
Заготовщик.
Уборщики.
Менеджеры.
Директор и заместитель по управлению ресторана.

О том, что как таковых требований к соискателям нет, говорили уже. Посмотреть доступные вакансии в вашем населенном пункте можно, как на сторонних ресурсах с объявлениями, которых сейчас в Сети огромное множество, так и ознакомившись с предложениями по телефону «горячей линии». Кроме того можно зайти в любой ресторан и узнать об открытых вакансиях у менеджера, возможно, вам повезет и сможете таким образом найти долгожданную работу. Естественно первоначально пройдете небольшую стажировку.

Контакты сервиса

Телефон отдела кадров, по которому можно узнать соискателям интересующую их информацию — 8 800 333 31 20.

E-mail для писем в отдел кадров: kadry@teremok.ru.

Какая зарплата в Теремке

Здесь в первую очередь следует исходить из того, какая у работника должность, потому что понятно, кто-то получает больше, кто-то меньше.

Если брать в среднем, то рядовой сотрудник, к примеру, повар или официант получает от 40 000 руб. Как правило, средний чистый ежемесячный доход равняется 50 000 руб.

Зарплата менеджеров, директоров, IT-специалистов выше, начинается от 60 000 руб. и может даже превышать 100 000 руб.

Со скольки лет можно работать в Теремке?

Найти работу в современном мире не так сложно даже для школьников и студентов, предложена работа разного формата, с разными условиями в зависимости от множества факторов.

Например, Теремок один из немногих ресторанов, который готов принимать с 16 лет, единственно такие соискатели будут поставлены на вторичные должности, как тот же официант или уборщик.

Огромное внимание в компании уделяется подбору персонала среди студентов, это те люди, для которых первый опыт может оказаться главным в жизни. Многие возвышаются по карьерной лестнице, и работа в Теремке для них становится делом всей жизни.

Какие условия труда?

Условия для большинства персонала идентичны, некоторые исключения включают частный характер и применим к отдельным вакансиям. В целом же, условия следующего характера:

Уровень заработной платы от 40 000 руб.
Возможность бесплатного обучения и самое главное в это время даже выплачивается стипендия, в размере 12 500 руб.
Удобный режим работы: 3/3, 2/2 или вахта.
Возмещение трат на общественный транспорт (но только в первый месяц работы).
Возможность получать премии и различные доплаты, в том числе при наличии стажа от трех месяцев.
Компенсация трат на коммунальные расходы, в том числе частичное возмещение аренды жилья для иногородних.
Бесплатная форма и питание.
Помощь в юридических вопросах и оформлении документов.

Отзывы сотрудников о работе в Теремке

Отзывы сотрудников можно подробно изучить в различных группах в социальных сетях, а также на специальных ресурсах с откликами о работодателях. Сегодня в Сети можно найти огромное множество таких сайтов, например:

Интересует работа в ресторане «Теремок»? Неудивительно, ведь это одно из немногих мест, где для сотрудников обеспечиваются действительно хорошие условия. Более того, сеть ресторанов «Теремок» постоянно расширяется, а потому обученный персонал может рассчитывать на гарантированный карьерный рост. Сегодня сеть включает в себя свыше 300 заведений – преимущественно в Москве и МО, но также работают рестораны в Краснодаре и Санкт-Петербурге.

Обратите внимание! В статье мы расскажем, как устроиться на работу в «Теремок», какие вакансии доступны и сколько получают сотрудники. Также выясним, как связаться с отделом кадров компании.

Как устроиться в ресторан «Теремок»?

Устроиться на работу, как писалось выше, можно лишь в некоторых крупных городах. Что характерно, в «Теремке», в отличие от других заведений, принимают без опыта и навыков работы – персонал обучается с нуля, за небольшой промежуток времени обычный ученик становится опытным сотрудником.

Сеть включает в себя свыше 300 ресторанов, в которых имеется большой перечень вакансий. Словом, каждый сможет найти для себя подходящий вариант.

Если возникнут вопросы, касающиеся работы или обслуживания, можете позвонить по телефону «горячей линии». Все необходимые контактные данные мы приведем в следующих разделах статьи.

Вакансии в «Теремке»

Штат персонала компании довольно широкий, каких-либо ограничений, как в традиционном фаст-фуде, здесь нет. А для соискателей из других городов предусмотрена специальная форма – вахтовый метод работы, с предоставлением жилья.

В Москве и других населенных пунктах, где работают рестораны «Теремок», могут требоваться:

заместитель по управлению персоналом;
повар;
директор;
официант;
менеджер;
комплектовщик;
уборщик;
заготовщик.

О том, что жестких требований к соискателям нет, мы уже упоминали. Чтобы ознакомиться с актуальными вакансиями, можете посетить сторонние сайты объявлений (а таких в Интернете очень много) или позвонить по телефону «горячей линии». Также можно просто пойти в ближайший ресторан и поговорить с менеджером по поводу открытых вакансий – не исключено, что вам повезет и вы сразу устроитесь на работу. Предварительно пройдя небольшую стажировку, конечно же.

Контакты сервиса «Теремок»

Чтобы узнать всю необходимую информацию об открытых вакансиях, позвоните в отдел кадров по номеру 8 800 333 31 20.

Номера офисов в Москве – +7 (495) 736 93 94 и +7 (495) 956 27 30. Контакты в Санкт-Петербурге – +7 (812) 244 66 00 и +7 (812) 363 23 33.

Для отправки электронных писем используйте адрес kadry@teremok.ru.

Зарплата в ресторане «Теремок»

Интересуетесь, сколько получают сотрудники сети? Прежде всего, отметим, что зарплата зависит от должности – одни получают меньше, а другие больше. Подробная инфографика уровня зарплаты встречается на многочисленных сайтах с объявлениями – к примеру, на этом https://www.superjob.ru/clients/teremok—invest-174527.html?tab=vacancies&country=1.

Обратите внимание! В среднем, рядовой сотрудник «Теремка» (официант или повар) получает от 40 000 рублей. А средний месячный доход в чистом виде составляет зачастую порядка 50 000 рублей.

Директора, менеджеры, программисты получают больше – от 60 000 рублей (а порой и свыше 100 000).

Со скольких лет берут на работу в «Теремок»?

Сегодня и студенту, и школьнику найти работу не так сложно, есть вакансии разных форматов и с разными условиями (в зависимости от целого ряда факторов). В частности, в «Теремке» принимают на работу с 16 лет, но такие сотрудники будут поставлены на вторичные должности (к примеру, уборщика, официанта).

Подбору сотрудников среди студентов уделяется особое внимание, ведь для них первый опыт работы может стать главным в жизни. Многие из них вскоре поднимаются по карьерной лестнице, связывая свою жизнь с работой в «Теремке».

Работа в «Теремке»: условия

Для большей части персонала условия одни и те же, некоторые вакансии имеют исключения, носящие частный характер. Если в общем, то условия работы в «Теремке» следующие:

зарплата от 40 000 рублей;
помощь с оформлением документов, в юридических вопросах;
бесплатное обучение, во время которого можно даже получать своего рода стипендию в 12 500 рублей;
бесплатные питание и форма;
удобный график работы – вахтовый, 2/2 либо 3/2;
компенсация коммунальных расходов (даже частичное покрытие аренды жилья для иногородних работников);
компенсация затрат на общественный транспорт (только в течение первого месяца работы);
получение доплат, премий (в частности, если стаж работы более 3 месяцев).

Отзывы о работе в ресторане «Теремок»

На специализированных веб-ресурсах, а также в различных группах в соц. сетях можно подробно ознакомиться с отзывами сотрудников. Подобных сайтов в Интернете много, вот, к примеру, несколько популярных:

На заметку! Перечень далеко не полный, но в целом отзывы сотрудников (как бывших, так и действующих) помогают создать общее впечатление о «Теремке», которое поможет в принятии решения. Настоятельно рекомендуем ознакомиться с несколькими отзывами, желательно – из разных источников, дабы впечатление было более точным и глубоким.

Теремок

Теремок – сеть ресторанов быстрого питания, которая отличается от привычного фастфуда. Организация предлагает широкий выбор традиционной русской кухни, с перечнем блюд, которые не только привычны каждому, но и вызывают удивление новым оформлением или совмещением вкусов.

Для сотрудников, предусмотрены оптимальные условия, работа в Теремок позволяет получить должность в популярной сети, с возможностью карьерного роста и достойной заработной платы.

В условиях кризиса компания продолжает активно развиваться и открывать новые точки. На сегодняшний день они работают в Москве и области, Санкт-Петербурге и Краснодаре.

Всего открыто более 300 заведений, и на этом руководители не останавливаются. Основание новых ресторанов вызывает образование дефицита кадров и необходимость набора новых сотрудников.

Как устроиться на работу в Теремок

Вакансии Теремок в Москве являются наиболее актуальными, так как вызывают большую заинтересованность. Однако немалым спросом пользуются должности в Петербурге или Краснодаре, особенно в летний период времени.

Набор сотрудников без опыта работы;
Утверждение кандидатов без специальных навыков и обучение во время осуществления деятельности;
Быстрый период адаптации и обучения работе.

Перечень открытых вакансий широк. Для подачи заявления на трудоустройство необходимо обратиться к менеджеру в любой точке сети и заполнить анкетные данные.

При возникновении любых вопросов связанных с трудоустройством следует обратиться в Теремок отдел кадров по телефону горячей линии.

Какие бывают вакансии в Теремке

Теремок в Москве предоставляет несколько форм работы, в зависимости от места жительства сотрудников.

Место жительства	Условия
Москва или область	Обычный график работы
Иногородние жители	Вахта, с обеспечением жильем

Повар и шеф-повар;
Обслуживание: официант, комплектовщик, заготовщик.
Клининг;
Менеджерская служба;
Руководящие должности.

Данные о свободных должностях отражены в объявлениях о работе на различных ресурсах или по горячей линии. Кроме того, узнать о наличии вакансий можно в самом заведении торговой сети. Для этого следует обратиться к любому менеджеру компании.

Отдельная специальность – мастер-обучения. Это специалист с большим опытом работы в компании, который производит обучение новых сотрудников с нуля.

Живое общение и наличие наглядных примеров в процессе работы позволяет овладеть профессиональными навыками в короткие сроки и приступить к выполнению своих обязанностей самостоятельно.

Контакты сервиса

Отдел кадров осуществляет рассмотрение резюме и анкет соискателей должностей по электронной почте kadry@teremok.ru. При возникновении вопросов и с целью получения более подробной информации о работе, можно обратиться по телефонам: 8 800 333 31 20 – горячая линия отдела кадров, +7 (495) 956 27 30 и +7 (495) 736 93 94 – офисы в Москве, +7 (812) 363 23 33 и +7 (812) 244 66 00 – офисы в Санкт-Петербурге.

Какая зарплата в Теремке

Заработная плата зависит от занимаемой должности. Средняя зарплата повара или официанта начинается от 40 тысяч рублей. Оплата труда менеджеров, ИТ-сотрудников достигает 100 тысяч рублей и более. Более подробная информация о заработной плате отражена в объявлениях о наличии вакансий.

Со скольки лет можно работать в Теремке

Часы работы в Теремок организованы таким образом, что позволяют организовать процесс совмещения с учебой или другой деятельностью. Специальных требований к должностям не предъявляется, прием начинается с 16 лет. Для молодых сотрудников предлагаются простые должности на обслуживающие специальности: уборщики или официанты.

Многие сотрудники, которые начали работу в студенческие годы остаются в сети Теремок и активно продвигаются по карьерной лестнице до руководящих должностей.

Какие условия труда?

Условия труда зависят от конкретной должности, однако имеют общие особенности:

Зарплата от 40 тысяч рублей;
Бесплатное обучение в период стажировки, с получением стипендии 12,5 тысяч рублей;
Режим работы: 3 дня через 3, 2 дня через 2. Для приезжих – вахтой.
Возврат транспортных расходов в первый месяц работы;
Поощрения и премии;
Вся форма предоставляется бесплатно;
Решение юридических вопросов трудоустройства;
Организация питания сотрудников во время работы.

Отзывы сотрудников о работе в Теремке

Для полного понимания требований и условий работы, перед подачей резюме можно ознакомиться с теремок работа отзывы, которые публикуют реальные сотрудники. Их можно найти на различных ресурсах в сети интернет, например на https://orabote.biz/feedback/list/company/28068.

Комментарии действующих сотрудников позволяют вникнуть в процесс современной работы заведения, понять для себя тонкости структурной организации, отметить функции, которые следует выполнять на той или иной должности.

Кроме того, отзывы формируют общее представление о компании, принципах ее работы, заботу об условиях труда и отношению к специалистам.

Мнение бывших сотрудников помогает понять наличие карьерного роста, который возможен после перехода на новое место, а также отображает некоторые негативные стороны, которые могут послужить причиной смены места работы.

Мастер-класс по блинам в Теремке

Куда вложить деньги, инвестиции, заработок денег, бизнес

Кого ждет компания?

В сети «Теремок» работа найдется как для опытных поваров, администраторов и управляющих, так и для соискателей без какого-либо трудового опыта. Во втором случае компания обещает бесплатное обучение.

На младших позициях, таких как повар-кассир, обучение проходит 4 дня. Затем необходимо пройти стажировку в течение 6 дней. После этого претендент сдает экзамен и только после этого его официально принимают в штат компании.

Устроиться на работу в «Теремок» можно посредством личного визита в один из ресторанов сети либо через заполнение анкеты на официальном сайте. В анкете необходимо указать лишь свои личные и контактные данные, а также конкретный ресторан, в который вы хотите трудоустроиться. Благодаря разветвленной сети заведений, можно найти работу близко к дому. В компании «Теремок» работа в Санкт-Петербурге, Москве и Краснодаре практически всегда есть в наличии.

Отметим , что работа в «Теремке» может быть либо временным вариантом заработка, либо при желании можно построить карьеру и подняться по карьерной лестнице до управленческих должностей. Компания поощряет стремление к развитию, проводит постоянные тренинги и всячески стимулирует опытных сотрудников.

Какие есть вакансии?

На регулярной основе в компании имеются вакансии на следующие должности:

повар-кассир;
администратор;
управляющий;
мастер обучения;
сотрудник отдела качества;
территориальный директор.

Кроме этого постоянно требуются люди на позиции уборщиков, грузчиков, комплектовщиков, технических работников по ремонту и эксплуатации кухонного оборудования, бухгалтеров.

Работа поваром-кассиром

Повара-кассиры в теремке зарабатывают достаточно не плохо: в районе 40 000 рублей

Вакансия повара-кассира в «Теремке» является самой востребованной. Кроме приготовления блюд повар-кассир также принимает заказы и ведет расчет с покупателями на кассе, поддерживает рабочее место в чистоте. Участие в работе на кассе начинается только после 3-4 месяцев.

Меню ресторана состоит из каш, салатов, супов, окрошки, блинов, а также пельменей, вареников, сырников и десертов.

Отметим , что в компании «Теремок» зарплата на должности повара-кассира составляет от 40 000 рублей. Оплата за рабочую смену составляет 2 666 рублей.

При успешной трудовой деятельности на должности повара-кассира в течение 6 месяцев работник может претендовать на должность администратора смены. Дальше он можно стать управляющим и руководить несколькими ресторанами. Компания всячески в этом поддерживает своих сотрудников.

Какая зарплата?

Для сотрудников вспомогательных служб оплата труда производится в зависимости от опыта работы и количества отработанных смен.

Так, например:

Уборщики помещений имеют ставку до 35 000 рублей.
Бухгалтера получают от 50 000 до 60 000 рублей.
Технические работники зарабатывают 50 000 – 60 000 рублей.
Мойщик посуды и инвентаря получает до 30 000 рублей.
Руководитель группы ресторанов может рассчитывать на оклад до 100 000 рублей.

Каковы важные условия работы в «Теремке»?

При трудоустройстве в компанию рассматриваются кандидаты возрастом от 18 до 50 лет, граждане Российской Федерации.

Уважаемый читатель! В статье мы рассматриваем типовые способы решения вашего вопроса, но каждый случай индивидуален.

Если вы хотите узнать, как решить именно ваш вопрос - обращайтесь к консультанту по телефону:

+7 (495) 980-97-90 (Москва) Доб. 773

+7 (812) 449-45-96 (Санкт-Петербург) Доб. 987

+ 8 (800) 700-99-56 (Регионы) Доб. 917

Ваши звонки принимаются нами КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ. Базовая консультация БЕСПЛАТНАЯ.

Список документов при трудоустройстве стандартный:

паспорт Российской Федерации;
регистрация места жительства;
страховой номер индивидуального лицевого счёта (СНИЛС);
идентификационный номер налогоплательщика;
трудовая книжка;
военный билет или приписной лист;
диплом.

Оформление сотрудников производится строго в соответствии с трудовым кодексом РФ. Все социальные гарантии предоставляются. Зарплата выплачивается официально, а не в конверте. Также по желанию все сотрудники получаю медицинское страхование. Постоянные работники могут получить беспроцентную ссуду на личные нужды.

Сотрудникам компании предоставляется бесплатное питание, а также спецодежда. Оформление личной медицинской книжки (ЛМК) при трудоустройстве проводится за счет работодателя.

Еще одним хорошим преимуществом является то, что компания предоставляет не местным сотрудникам компенсацию на аренду жилья первые 3 месяца работы в сумме 5 000 рублей. Компания помогает в заселении в проверенные общежития. Также компенсируется первые 3 месяца и проезд. После трех месяцев работы появляется доплата за стаж работы.

Предварительный опыт работы по профессии на младших должностях не требуется. Из требований к соискателям указывается только ответственность, порядочность, быстрая обучаемость, коммуникабельность, энергичность и доброжелательность. Компания предлагает бесплатное обучение с выплатой стипендии 12 500 рублей.

Какой можно выбрать график работы?

График работы плавающий: 2 рабочих через 2 выходных дня либо 3 рабочих дня через 3 выходных. Если вы желаете больше заработать, можно по договоренности выходить в нерабочие смены.

Для тех, кто хочет иметь более продолжительные периоды отдыха, предусмотрен график – 20 рабочих дней и 10 дней отдыха. Также возможен индивидуальный график работы.

Обычно смена длится 12 часов, но возможно установить рабочий день от 6 часов.

Реальные отзывы сотрудников о работе в компании

Компания «Теремок» работает уже много лет, а поэтому дорожит своей репутацией. Изучив отзывы сотрудников, можно сделать вывод, что компания придерживается данных обещаний при трудоустройстве. Зарплата выплачивается вовремя, все социальные гарантии обеспечиваются, но и требования к сотрудникам также высокие.

Особенно тяжело работать в точках быстрого питания с большой проходимостью. Смена длится обычно 12 часов, и неподготовленный работник может не выдержать такой интенсивной нагрузки. Но вхождение в должность проходит с обучением и стажировкой, что сглаживает трудности первых недель работы. На кухне присутствует взаимозаменяемость. Это позволяет иметь непродолжительные периоды отдыха.

Несколько лет назад приехала работать в Теремок в Москве и осталась в этом городе. Она отмечает, что ей нравится атмосфера в коллективе и условия труда. Повар-кассир Алина из Кемерово.

Я из небольшого города и таких зарплат там нет. Мне нравится работа в дружном коллективе и отношение руководства. Повар-кассир Наталья, работаю в Теремке вахтой.

Пришел в компанию несколько лет назад и прошел путь от обычного повара до руководящей должности. Учился на юриста, потом на врача. Имел свой ювелирный бизнес, но после экономического кризиса пришлось искать работу. Придя на должность повара-кассира, со временем доказал свои способности и быстро пошел на повышение. Работа приносит не только хорошие деньги, но и удовольствие. Управляющий Григорий.

Если вас заинтересовала работа в «Теремке», рекомендуем заполнить анкету онлайн, чтобы точно получить понравившуюся вам вакансию.

Читайте также: