Как устроиться на работу за деньги

Опубликовано: 01.10.2024

12 вакансий-лохотронов, про которые нужно всем знать

В этой статье я расскажу про вакансии-лохотроны, которые часто подают мошенники с целью обмануть людей, завладеть их деньгами или использовать работников в темную для выполнения незаконных действий. Зная эту информацию, вы сможете уберечь себя и близких от подобных вакансий.

Будьте всегда бдительны и осторожны, и поделитесь этой статьей со знакомыми и друзьями.

1. Работа без опыта с высокой зарплатой

Как правило, чем выше зарплата, тем больше требований предъявляет работодатель к соискателю. Реальных вакансий с высокой оплатой и низкими требованиями не существует. Если вы видите, что за простую работу вам обещают 50-60 тыс. рублей в месяц – с высокой долей вероятности это лохотрон или попытка набрать людей для какой-то противоправной деятельности.

2. Оператор по приему платежей

Как правило, под подобными вакансиями скрываются предложения фирм, которые занимаются, мягко говоря, незаконным бизнесом. Например, вас могут использовать как промежуточное звено для вывода денег с каких-либо счетов. Потом к вам придут правоохранительные органы и попросят объяснить, что вы делали с этими деньгами.

Ни в коем случае не соглашайтесь принимать какие-либо платежи, которые затем нужно отправлять другим людям.

3. Платное обучение как условие для получения работы

Вам предлагают высокооплачиваемую работу, для получения которой необходимо пройти обучение. Оно платное. После обучения (если оно вообще будет) мошенники теряют к вам интерес. Никакой работы вы не получаете. Это – чистой воды лохотрон.

Чтобы не попасться к мошенникам, знайте: реальные работодатели никогда не требуют денег за обучение. Они либо берут сотрудника на работу, если он им подходит, либо не берут, если уровень квалификации не устраивает.

4. Зарплата потом

Вам предлагают выгодную работу, иногда даже по специальности. Но первую зарплату обещают выплатить в начале следующего месяца (т.е. вначале вы отрабатываете месяц, потом что-то получаете). В случае удаленной работы так часто могут «кинуть», особенно если между работником и работодателем существуют только устные договоренности.

Никогда не соглашайтесь выполнять большие объемы работы без оплаты. Крупные проекты дробите на части с условием оплаты после завершения каждого этапа. Данный совет касается фрилансеров и удаленных работников.

5. Оплата за трудовой договор или трудовую книжку

Вам предлагают супер-выгодную работу и просят оплатить деньги за оформление трудового договора или трудовой книжки, или чего-то еще. Как только вы заплатите, работодатель пропадет или скажет, что вы ему не подошли.

6. Оператор на сайте, а на самом деле МЛМ

Иногда под видом вакансий операторов или консультантов в интернет-магазинах маскируются вакансии от МЛМ-компаний. Это не совсем обман или лохотрон, скорее уловка работодателей. Вы пишете заказчику, желая получить работу, а вам предлагают распространять косметику среди друзей.

7. Лохотрон под видом сетевого маркетинга

Есть условно нормальные компании, которые работают по принципу сетевого маркетинга. Но есть компании, которые скрывают, что они сетевые фирмы. Более того – используют разные приемы, чтобы запудрить мозги людям.

Вам предлагают выгодную работу, а когда вы приходите на собеседование, оказывается, вам нужно покупать продукты фирмы, чтобы распространять их среди друзей и знакомых и таким образом зарабатывать. Часто на собеседованиях используются приемы психологического воздействия, которые «отключают мозги» у людей.

Если вы столкнулись с подобным предложением, сразу уходите и ничего не покупайте.

8. Бесконечное тестовое задание

Вам предлагают очень выгодную работу, для получения которой необходимо выполнить тестовое задание. Только вот это задание – очень большое, и требует несколько дней, а то и недель на выполнение. После сдачи тестового задания вы получаете новое тестовое задание, чтобы работодатель мог окончательно убедиться, что вы подходите. Вы снова работаете бесплатно, потом снова работаете, потом снова работаете, пока не поймете, что вас просто используют.

Если вы видите объемное тестовое задание, которое по сути является работой, отказывайтесь его выполнять. Нормальные тестовые задания, которые тоже бывают, обычно не требуют более 20-30 минут на выполнение (максимум – 1-2 часа).

9. Пришлите нам свои документы

Если работодатель просит прислать ваши документы, не спешите это делать. Их могут использовать, чтобы взять кредит или совершить какие-либо действия от вашего имени и без вашего ведома.

Если вы фрилансер, то знайте: практически никто не требует от фрилансеров присылать какие-либо документы. Тем более, клиенты – частные лица.

10. Сбор ручек на дому

Кажется невероятным, но люди до сих пор попадаются на подобные схемы мошенничества. Вам предлагают собирать ручки на дому или какие-то другие предметы и обещают платить много денег. Но для начала работы требуют внести страховой взнос якобы на случай, если вы не отправите собранные ручки обратно работодателю. После перевода страхового взноса мошенники исчезают.

Подобные вакансии – это лохотрон. Если вы верите, что кто-то платит за сбор ручек на дому, то посмотрите на YouTube, как на самом деле производятся ручки на заводах.

11. «Богатые» курьеры

Иногда под видом вакансий курьеров с высокой оплатой скрываются вакансии, которые подают люди, распространяющие незаконные вещества. Будьте осторожны, т.к. вас могут запросто сделать соучастником преступления. Не соглашайтесь работать курьером в непонятных компаниях, а также на клиентов – физических лиц. Не соглашайтесь доставлять пакеты в непонятные отдаленные места.

12. Оформите счет

Вам предлагают работу в какой-либо онлайн-системе, но вывести оплату вы можете только на счет определенной платежной системы (как правило, неизвестной). Оформить счет в этой платежной системе стоит больших денег, которые и выманивают у вас мошенники. Как только вы платите за открытие счета, работодатель исчезает, а выплату заработанных средств блокируют.

Занимаясь поиском работы, проявляйте бдительность. Будьте осторожны, и тогда обмануть вас будет сложно.

если есть информация (понятно, что без подтверждения) о том, сколько люди платят или готовы платить за «хорошую» работу, или сколько «просят» за хорошее место под солнцем — пишите комменты.
цель — любопытство…

под «хорошей» работой я подразумеваю перспективную, высокооплачиваемую и интересную работу в крупной и стабильной компании.

P.S. лично я готов заплатить за «хорошую» работу приличную сумму.

В одной из хороших компаний официальная зарплата в прошлом году у сотрудника была 350 000 руб.

Юлия, я не про зарплату, а про взятки за такую работу.

ааа. а что работу можно купить?! в большинстве случае "связи решают всё"

или я вообще не про То.

Цена: 2 000 000 000 руб.

конечно связи. Я просто хотел узнать о случаях когда без связей устраивались за взятку.

Алибек, что значит в Вашем понимании -"хорошая работа" ? Какие критерии, опять же, в Вашем понимании?

"хорошая" работа в моем понимании это:
работа в стабильной и богатой компании, которая не экономит на сотрудниках каждую копейку.
Например:
в компании Кока-кола (это было раньше, а сейчас не знаю) какой бы сотрудник не летел в командировку после 6 вечера, пусть директор или уборщица, он летит только бизнес классом.
в компании, где работает мой друг (не буду называть компанию) ежемесячные премии больше, чем сами зарплаты при условии выполнения планов.
и т.д. А з/п очень даже солидные.

хочется работать и получать от этого удовольствие, ездить в командировки, приносить прибыль компании в которой ты работаешь и т.д. Лично я люблю работать и вкладывать в свое дело всю душу, но хочется при этом иметь хорошую финансовую отдачу и чувство стабильности

Ок. Спасибо за ответ, понятно :). Тогда. Почему у генерального директора возникает такой вопрос? :).

если бы я был ген. директором ТНК или еще какой-нибудь нефтяной компании.
моя проблема в том, что я довольно быстро дохожу до максимума, т.е. выше не залезешь.
интерес пропадает, а нагрузка на меня увеличивается.
Мне хочется работать в компании со штатом 1000 чел и более, что бы мой карьерный рост был долгим и интересным.
я был руководителем проекта "Заграница", затем стал ген.директором фирмы, которую специально зарегистрировали для этого проекта. Поменялось только то, что в мои обязанности вошло множество дополнительных функций при тех же условиях. Более того - я не могу нормально взять больничный или отпуск, т.к. без меня вся работа встает. Это не правильно!
В крупных компаниях такого не происходит.

Моя работа мне очень нравиться и я ни в коем случае не жалуюсь, а просто сравниваю работу в маленьких и больших компаниях.

Цена: 26 000 руб.

Алибек, спасибо за ответ, я понял Вас, точнее Ваш интерес. Тогда ещё один вопрос. "P.S. лично я готов заплатить за "хорошую" работу приличную сумму. " Эти Ваши слова о чём? Если топик (ориентируюсь на Ваши слова) основан на Вашем личном интересе?

ЗЫ. Прошу прощения за назойливость))). Профессиональное любопытство::).

да пожалуйста. Сам такой же любопытный ))

друг устроил своего знакомого через подругу за деньги. санта-барбара получилась )))
Вот я и задумался, а я готов заплатить за то, что бы меня устроили на работу в Газпром или Лукойл, например.

вот и создал топик, что бы услышать информацию о подобных случаях.
а P.S. было к тому, что сам готов был бы заплатить за такую работу, но не нахожусь в каких то поисках такого "работодателя", т.е. если бы ко мне пришли и сказали - мы тебя устроим туда то за столько, то я бы их не выгнал, а подумал бы над этим вариантом. не более того.

Спасибо :), понял. Значит потенциальный откатчик))))).

))))))))))))))) Эдуард. ну зачем же так.
на самом деле я не маленький и прекрасно понимаю, что никто не придет и не предложит ничего стоящего.
если предложат - я Вам обязательно сообщу ))

Цена: 28 000 руб.

Извините, не в тему, но не могу удержаться)
"Более того - я не могу нормально взять больничный или отпуск, т.к. без меня вся работа встает. Это не правильно!"

Это точно неправильно, проблема эффективного делегирования с точки зрения менеджмента. Какой смысл в Ваших подчиненных, если без Вас они не могут работать? Значит неправильно построили работу.)

под фразой "вся работа встает" я не имел ввиду то, что работа останавливается. Просто без меня или учредителя никто не примет решения и не будет нести за него ответственность. И проблема здесь не в эффективном делегировании, а в наличии квалифицированных и высокооплачиваемых сотрудников, в обязанности которых это и должно входить. Здесь сталкиваюсь с небольшим размером фонда заработной платы. Он уже расписан до копейки.
Вот и вся проблема небольших компаний.
Я могу заболеть и все бросить - компания не обанкротится и будет работать, просто я сам по себе такой человек - болею тем, за что берусь и не могу просто выключить компьютер, развернуться и уйти на больничный пока есть незавершенные срочные дела от исхода которых зависит прибыль компании.
Если бы я работал в крупной компании, в которой почти половина сотрудников занимается просиживанием своих штанов и ритуальным чаепитием каждые 15 минут, то моя совесть была бы чиста.

здесь обычно связи решают всё! на такие места, как правило, "суют" своих людей (дети, братья и т.д.)

знаю, но слышал и о случаях, когда платили.
т.е. "крутые перцы" с помощью связей устраивали желающих за вознаграждение

и такое бывает, но это опять же нужна протекция, что бы даже за деньги устроиться, ведь чела с улицы так просто никто не возьмет!

Цена: 28 000 руб.

Деньги это цифры!
Хорошая зарплата это сколько в цифрах?:))
Например сок коки переработать в кос Это хорошая работа?
А выкачивать дерьмо это плохая работа?
Но платят там немеренна!:))

Юрий, я не говорил, что готов заплатить за высокую зарплату.
Можно начать с зарплаты как у курьера, но принося доход компании требовать повышения.
Я ВООБЩЕ не затрагивал размер з/п. Просто указал, что она должна быть высокооплачиваемой, но это понятие очень растяжимое, поэтому думаю не стоит цепляться к конкретным цифрам.
К примеру:
Вам предложат
1. работу курьером в компании ООО "Рога и копыта" с зарплатой 100 000 в месяц
2. работу курьером в компании Лукойл с зарплатой 20 000 в месяц.
куда Вы пойдете? Что выберу я - однозначно вариант 2

1.Высокая зарплата это зарплата выплачиваемая высокор в горах?:
2. Зачем начинать с курьера и что то потом требовать? Никто никому ничего не должен!
3 К цифрам не цепляются! Их озвучивают исходя из имеющегося бюджета. И либо эти цифры в рынке, либо эта цифра меньше зарплатного тренда, либо выше. Четвертого не дано!
Я выберу в случае наличия соотвествующих гарантий в компанию Рога и копыта за 100 тысяч. Ибо если Лукойл готов курьееру платить только 20, а Рога и копыта за то же самое 100 то надо быть полным дауном, чтобы идти в Лукойл!
Потому чито 100 это больше, чем 20!:)))
Если Вы выбираете однозначно вариант №2 это говорит только о вашей самооценке Я за тарелку супа даже к Господу Богу работать не пойду ибо реально всегда знаю что и сколько стоит!:)

Юрий,
1.в горах совсем другие приоритеты. Не надо говорить о том, что не знаешь.
2. никто никому ничего не должен? ты не обязан своей жизнью своим родителям? что за цинизм? приведенный мною пример всего лишь полет фантазий для примерного представления тебе своего мнения.
3. а я говорю об обратном.

P.S. про дауна - ты погорячился. к чему эти публичные оскорбления? если бы я воспринимал все так буквально как ты, то я должен был оскорбиться и набить тебе морду?
приятно? мне тоже не приятно читать твой предыдущий комментарий. Никого не трогаю и оскорбляю. требую к себе соответствующего отношения.

Алибек! А Вы экстрасекс и знаете то, что я не знаю ?
Я много чего не знаю, но Вам то это откуда известно?
Или кто подсказал?:))
Попробуй набить мне морду! Термин даун я применил к тенденции а не к личности Многие пытались набить мне морду и ваще убить меня Но видишь живой!
Так что неблагодарное это дело делать выводы, умозаключения и пр .
В Микс файт что ли решил поиграть ?
Мне интересно вообще посмотреть на процесс на ПРу как аффатар аффатару набьет на Пру морду!
А знаешь чего предложи Халявину игровой блок ввести Тут ваще трехлетние подтянутся на ПРУ!

Юрий. опят ты все буквально воспринимаешь.

В миксфайт играть не собираюсь, по крайней мере на публике. Если есть конфликт, то его надо решать тихо, на заднем дворе, а не разбрасываться фразами в коментариях.

видишь, тебе не понравилось выражение с мордой.
а давай детальнее.
твое выражение:
"Я выберу в случае наличия соотвествующих гарантий в компанию Рога и копыта за 100 тысяч. Ибо если Лукойл готов курьееру платить только 20, а Рога и копыта за то же самое 100 то надо быть полным дауном, чтобы идти в Лукойл!"
и мой ответ:
"если бы я воспринимал все так буквально как ты, то я должен был оскорбиться и набить тебе морду?"

Юрий.
если бы ты написал, что я даун, то микс файт имел бы место. Но ты же не дворовой пацан и тем более не собираешься плеваться в мою сторону без основания.
я сказал то же самое, только в другом формате. И сделал это не для того, что бы ты рассказывал мне о покушениях на свою жизнь, а понял как это не приятно, когда вроде бы тебя задели, а вроде по тексту получается что нет.

Да нет никакого конфликта !
Что вижу о том и пишу!
Что Вы видите и как видите и как воспринимаете пишите Вы. Я вообще проблем никаких не вижу !
У меня свое мнение у Вас свое! Если все принмает такой оборот и Вам не комфортно от моих комментариев беру на себя обязательства больше тупо не комментировать и все!
Да пишите что хотите!
Интернат большой!:)

Компании-посредники просят деньги за трудоустройство


Самый распространенный вид мошенничества — обещание трудоустроить за определенную плату. Плата небольшая — несколько тысяч рублей. В таких случаях даже заключается договор и выдается чек. Но, как показывает практика, кандидаты, не сильно подкованные в юридической грамоте, подписывают такие договоры не глядя.А зря. Например, предметом такого договора, как правило, выступает «оказание информационных услуг», то есть предоставление банальных распечаток с вакансиями, скопированных из общедоступных работных изданий. Таким образом, в случае необходимости оплаты каких-либо услуг компании-посредника вы должны понимать конечный результат, который вы получите в ходе такого сотрудничества. Результат должен быть измеряемым — например, если вы оплачиваете «составление резюме», то у вас должно быть подготовлено резюме. И именно этот вид работ должен быть указан в договоре. Во всех других — неконкретных — случаях (и формулировках) лучше не платить и не сотрудничать с такой организацией.

Компании-работодатели просят деньги за трудоустройство

Способы обмана при устройстве на работу

«Мы сможем оформить вас на работу только после того, как вы купите банковскую карту за N руб. у рекомендуемого нами банка для перечисления зарплаты», «Заплатите страховую сумму, являющуюся подтверждением того, что вы будете работать, а не сбежите с нашим оборудованием» и т. п. — вариантов формулировок множество, но смысл один — получить с кандидата определенную сумму денег, как правило, также не очень большую. Работой в таких случаях и не пахнет.

Напомню, что порядок выплаты заработной платы регулируется ст. 136 ТК РФ. Так называемое «зарплатное рабство», когда работодатель вынуждал работника открывать счет в том банке, в котором ему было «удобно», закончилось со вступлением изменений в эту статью с 5 ноября 2014 года. Теперь работник вправе решать, в каком банке ему удобно открывать счет, вариант с получением зарплаты в кассе также сохранился.

Что касается каких-либо «страховых сумм», то таких понятий в трудовом законодательстве вообще не существует! Всегда, когда у вас просят деньги, стоит вспоминать о том, что трудоустройство в РФ бесплатное!

Таким образом, любое предложение заплатить за что-либо при трудоустройстве вас должно насторожить. Однако работодатель может предложить полностью или частично оплатить какой-либо опцион соцпакета, например, страховку по ДМС. Соцпакет — дело добровольное, вы можете соглашаться на его наличие, с его составом или нет.

Работодатели просят деньги за гарантии


С таким «грехом» встречаются более-менее добросовестные организации-работодатели, желающие скорее сэкономить, чем заработать на кандидатах. Такие чаще всего просят заплатить за:

— проведение медицинских осмотров, хотя они должны осуществляться за счет средств работодателя (ст. 213, ст. 266, ст. 348.3 ТК РФ);

— предоставление спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты; выдача, хранение, стирка, сушка, ремонт и замена таких средств осуществляется работодателем за счет своих средств в соответствии с установленными нормами (ст. 221 ТК РФ);

— обучение. Напомню, что работодатель вправе с кандидатом, ищущим работу, или с работником заключить ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. При этом в период так называемого ученичества ученикам должна выплачиваться стипендия в размере не ниже МРОТ, который на сегодняшний момент составляет 7500 руб., но никак иначе (глава 32 ТК РФ). Да, работодатель вправе предусмотреть в таком договоре необходимость отработать в компании какое-то время после окончания обучения, в противном случае работнику придется вернуть полученную стипендию и возместить другие расходы.

Единственным исключением является оформление трудовой книжки впервые или вкладыша в нее — работодатель может взимать плату за их приобретение, кроме случаев массовой утраты работодателем трудовых книжек в результате чрезвычайных ситуаций или в случае неправильного первичного заполнения трудовой книжки или вкладыша в нее, а также в случае их порчи не по вине работника (п. 34, 47, 48 Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках»). Некоторые работодатели закрепляют в принятом в компании ЛНА (локальном нормативном акте) выдачу трудовых книжек и вкладышей к ним бесплатно в любых ситуациях, но это скорее исключение из правил.


Неоднозначным выглядит ответ на вопрос, стоит ли сразу отказываться от трудоустройства в компанию, которая предлагает «платные опции». Для этого нужно разобраться в предпосылках такого поведения работодателя. Компания может переживать сложные времена (банально — нет денег), поэтому «экономит на спичках». Однако компания может и просто «жадничать», считая, что является популярным брендом (в том числе и привлекательным брендом работодателя), и не вкладываться в персонал. Или этот работодатель частично или полностью не соблюдает законодательство, в том числе и в части трудовых отношений, поэтому одним нарушением больше, одним меньше — смысл не меняется. В таких случаях стоит хорошо подумать, связываться ли с этой компанией. Как говорится, солгавший однажды, солжет не единожды.

Я сама перевела мошенникам 1700 Р , несмотря на предупреждение банка. И еще 30 Р заплатила за перевод.

В конце ноября 2020 года я решила найти подработку. У меня есть официальная работа, и я не планировала увольняться. Но мне хотелось набраться опыта в сфере маркетинга и СММ и немного подзаработать.

Подходящую вакансию я нашла в одном телеграм-канале. В описании не было ничего подозрительного. Я поняла, что меня обманули, только когда перевела мошенникам деньги. В статье расскажу, как все это произошло и где стоит быть внимательнее, чтобы не повторять мой опыт.

Как я нашла вакансию

Я искала подработку в сфере интернет-маркетинга для новичков. В тот момент у меня не было ни опыта, ни портфолио, поэтому я готова была работать за небольшие деньги.

Подходящее объявление о поиске ассистента маркетолога я нашла в телеграм-канале «Фаундер — Вакансии» — это большая телеграм-биржа разных вакансий, на которую подписаны больше 100 тысяч человек.

Чтобы погрузить новичка в процесс, обещали оплачиваемую недельную стажировку: в эту неделю должны были платить 500 Р в день. Меня такой вариант устраивал. Я решила, что раз суммы такие маленькие, значит, бояться нечего и можно смело откликаться.

Как я общалась с менеджером

Я написала отклик на вакансию 20 ноября 2020 года в 21:23. Подумала, что если подожду до утра, то на это место найдут другого кандидата, а если у менеджера уже закончился рабочий день, то мне просто ответят завтра.

Перед тем как откликнуться, я изучила профиль менеджера. На фото я увидела приятную девушку, в описании было написано «Менеджер любит вино и сыр». Я подумала, что это забавно, и ни в чем ее не заподозрила.

На мой отклик менеджер ответила ровно через 2 минуты. Это было удивительно: по моему опыту, работодатели никогда не отвечают так быстро, тем более поздно вечером. Но я решила, что мне просто повезло.

Менеджер прислала мне аудиозапись, где вежливо поздоровалась и сказала, что отправит заготовленное сообщение. Голос у нее был приятный, вызывающий доверие.

В сообщении были стандартные вопросы про мой опыт и интересы в сфере маркетинга, образование и дополнительные курсы, которые я проходила, про желаемые результаты и мотивацию. Также там была ссылка на полное описание вакансии, размещенное на платформе telegra.ph — это отдельный сервис компании «Телеграм», бесплатная площадка, на которой можно публиковать любые статьи под своим именем или анонимно. Поскольку для публикации в «Телеграфе» не нужна регистрация и даже необязательно иметь телеграм-аккаунт, сервисом может пользоваться кто угодно, в том числе и мошенники.

Описание вакансии разместили на платформе 19 ноября — за день до того, как я связалась с менеджером. И оно было анонимным: автор поста нигде не указан.

Меня должно было насторожить, что вакансия размещена на анонимной платформе, на которой каждый может опубликовать что угодно. Вакансии, которые размещают на сайтах компаний, выглядят более надежными. Но тогда я не придала этому значения.

Что это была за компания

В описании вакансии из «Телеграфа» было указано, что сотрудников ищет некое диджитал-агентство Pro-SMM , которое якобы не первый год занимается оформлением и продвижением коммерческих аккаунтов в социальных сетях.

Я не проверила эту компанию сразу, потому что очень спешила заполучить эту подработку, но позже выяснила, что ее вообще не существует. Вернее, компаний с подобным названием очень много. Например, есть компания Pro-SMM , которая занимается продвижением детского бизнеса, еще есть Pro-SMM.BIZ . Но это совершенно разные организации.

Для большей убедительности в описании вакансии были ссылки на кейсы компании и официальный сайт — pro-smm.site , который сейчас уже не работает. Сайт был создан на бесплатном конструкторе Tilda — сделать такой может любой человек всего за несколько часов.

На сайте Pro-SMM были отзывы клиентов и официальные контакты: телефон, email и адрес — Москва, ул. Дубининская, 9. Тогда я не проверила этот адрес, но подумала, что раз он вообще указан, то компания действительно существует и опасаться нечего. Позже я узнала, что такого адреса нет на карте. Есть только ул. Дубининская, 9, строение 1 — там находится храм — и ул. Дубининская, 9, строение 2 — административное здание.

Как проверить работодателя по ИНН, ОГРН или ОГРНИП

Быстрые ответы менеджера, отсутствие отбора среди кандидатов и даже сайт, который создан на бесплатной платформе, — это еще не критерии того, что потенциальные работодатели — мошенники. У любой фирмы может возникнуть ситуация, когда работник был нужен еще вчера, сайт только что сделали на коленке, а ваши профессиональные способности устраивают работодателя настолько, что он готов вас взять прямо сейчас.

Догадаться о том, что вы имеете дело с мошенниками, по каким-то эмоциональным признакам, например по скорости ответа, невозможно — да это и не нужно. Также ни о чем не говорит то, что на сайте указаны только телефон и адрес: возможно, все данные еще не успели разместить. Но в такой ситуации кандидату на вакансию ничего не мешает попросить у потенциального работодателя ИНН и ОГРН для юрлиц или ОГРНИП для ИП — к персональным данным они не относятся и в любом случае будут указаны в тексте трудового договора или договора подряда.

Если это мошенники, скорее всего, зарегистрированного юрлица или ИП у них нет: работу правоохранительным органам облегчать они не будут.

Бывает, что мошенники предоставляют ИНН и ОГРН посторонней компании. Но и это легко проверить — через сервисы проверки и анализа российских юридических лиц, «Прозрачный бизнес» или сайт предоставления сведений из ЕГРИП или ЕГРЮЛ в электронном виде. Это бесплатно, и сразу будут видны нестыковки, если вам дадут случайный ИНН: по нему либо вообще не будет никакой компании, либо не совпадут какие-то данные — адрес регистрации, вид деятельности, данные руководителя. В этом случае от любого сотрудничества с такой «фирмой» лучше сразу отказаться.

Например, компания Pro-SMM по реквизитам, которые указаны в описании вакансии, называется «Формула-рекламы» и зарегистрирована в Рязанской области с ИНН 623401529974. При этом, судя по информации с сайта налоговой, с таким ИНН нет никакой компании — это идентификационный номер индивидуального предпринимателя Пуказова Я. Г . Эти нестыковки вызывают подозрения.

Что я должна была делать

В описании вакансии были подробные условия работы и ссылки на договор и должностную инструкцию СММ-специалиста. Вот что обещали успешному кандидату:

  1. Официальное трудоустройство по ТК РФ или договору возмездного оказания услуг.
  2. Стажировку с оплатой 500 Р в день. Длиться она должна была неделю или чуть больше — на усмотрение работодателя.
  3. Двухдневное бесплатное обучение по 3—4 часа , чтобы вникнуть в рабочий процесс.
  4. Свободный график: работодатель утверждал, что ему не важно, какой именно график работы будет у сотрудника, главное — результат.
  5. Помощь новичкам в оформлении их первых кейсов в портфолио.
  6. Работу в команде единомышленников.

Моими основными задачами, если бы я устроилась на эту работу, стали бы :

  1. Помощь в настройке таргетированной рекламы.
  2. Массфолловинг и масслайкинг — это способы набора подписчиков в инстаграм-аккаунты.
  3. Составление портретов целевой аудитории.
  4. Парсинг — сбор — пользователей.
  5. Написание текстов.
  6. Обработка фото и видео.

Я думаю, это обычные задачи для помощника маркетолога. Когда я откликалась на вакансию, у меня был опыт только работы с текстами, фото и видео, остальному компания обещала меня научить, и меня это устраивало.

Немного насторожило меня лишь описание процесса погружения в работу. По плану новенький сотрудник должен был созвониться с руководителем по «Дискорду» — это бесплатный мессенджер с поддержкой голосовых и видеозвонков — или «Зуму». Руководитель на своем экране должен был показать, как проходит работа над проектом, а потом — следить за экраном новичка: как тот выполняет свои первые задачи. Мне показалось это странным, потому что обычно на работе так досконально ничего не объясняют и под таким присмотром новички не работают. Но мои сомнения развеяла фраза о том, что это максимально эффективный способ обучения, который поможет быстро вникнуть в специфику рабочих процессов.

В остальном же на этом этапе у меня даже мысли не возникло, что я попалась на удочку мошенников.

Как мне предложили купить платную подписку

В конце описания вакансии в «Телеграфе» говорилось, что новенький сотрудник должен купить премиум-подписку на некую программу «Церебро» , чтобы начать обучение и выполнять первые практические задания в ней вместе с наставником.

Премиум-подписка по полной цене стоила 3750 Р , но кандидату предлагали купить ее со скидкой — за 1700 Р . Скидка объяснялась тем, что Pro-SMM якобы работает с магазином, где покупает расходники под разные цели, есть там и подписки на нужный сервис.

Предоставить подписку для стажера бесплатно компания не могла сразу по нескольким причинам:

  1. У сервиса нет корпоративных тарифов — только индивидуальные.
  2. Стажеры, получая доступ к «Церебро», пропадают, а компания теряет деньги.
  3. Вообще, у компании такие правила и стоит соблюдать их, если хотите тут работать.

Я никогда не работала в сфере СММ, поэтому сразу же пошла проверять в интернете, действительно ли существует такая программа. Выяснила, что такая программа есть. «Церебро-таргет» — это сервис для маркетологов, который помогает подобрать аудиторию для запуска таргетированной рекламы во «Вконтакте».

Доступ к «Церебро» действительно платный: премиум-подписка на официальном сайте стоит 3750 Р , — а аккаунты всегда индивидуальные, и корпоративных тарифов нет — все оказалось так, как и было написано в описании моей вакансии.

Меня должно было насторожить то, что в описании вакансии меня буквально уговаривали купить эту программу. Писали что-то вроде: «Это вынужденная мера, так мы сможем не переживать, что вы исчезнете с нашим софтом, а также убедиться в серьезности ваших намерений работать с нами». А еще давили на жалость: «Уже несколько человек нас так кинули». И это сработало: я не хотела выглядеть безответственным и недобросовестным работником и согласилась оплатить программу.

Может, у меня и были какие-то сомнения на этом этапе, но их окончательно развеяло обещание менеджера компенсировать мои затраты на покупку подписки вместе с первой выплатой через неделю работы.

На следующее утро, 21 ноября, в 10:53, я второй раз написала менеджеру. В своем сообщении я ответила на ее вопросы: рассказала о своем опыте работы, образовании, курсах, которые проходила, и мотивации. Менеджер, как и в первый раз, ответила очень быстро — ровно через 3 минуты. Но я снова не придала этому значения: списала на то, что компании срочно нужен сотрудник, а мне — подработка.

Менеджер написала, что, так как у меня есть минимальные представления о профессии, ей нет смысла дальше проводить жесткий отбор, а мне можно изучить детальные инструкции и приступать к стажировке в ближайшее время.

Я была уверена, что мне предложат выполнить тестовое задание или дадут ответ по моей кандидатуре на следующий день или через неделю, поэтому очень удивилась, что к работе можно было приступать в этот же день. Но снова решила не обращать на это внимание: в тот день я была свободна до вечера, поэтому могла сразу уделить работе 2—3 часа.

Дальше менеджер рассказала мне о том, как будут проходить первые два дня стажировки. Я должна созваниваться с наставником в «Дискорде» на 2—3 часа , он будет показывать мне свой экран и обучать меня работать с инструментами в программе «Церебро». Потом я буду показывать ему свой экран и выполнять задания, а наставник будет за этим следить и направлять.

Фраза «наставник будет следить и направлять» снова меня немного смутила. Но я не знакома с этой сферой и не знала, как тут все устроено, поэтому подумала, что так и должно быть. Решила, что, видимо, компания действительно ценит каждого сотрудника, раз готова вот так помогать новичкам учиться и развиваться.

Но далеко это не всегда удается, ведь многим студентам приходится существовать на менее 5-7 тыс. рублей в месяц. А этой суммы часто недостаточно даже для оплаты жилья и питания, не говоря уже о развлечениях. Поэтому и встает такой актуальный вопрос: где и как заработать студенту деньги?

1. Как найти работу или подработку студенту? Полезные советы и рекомендации

Как было уже упомянуто выше, есть 3 основных направления:

  • зарабатывать в интернете на дому (т.е. заниматься фрилансом);
  • найти работу или подработку оффлайн;
  • начать свое небольшое дело/бизнес.

1.ЗАРАБОТОК В ИНТЕРНЕТЕ:

Работа для студента в интернете на дому представлена массой вакансий. Только небольшая часть этого: написание информационных статей, выполнение простых поручений, ведение сообществ в соцсетях, WEB-дизайн, программирование, переводы текстов, репетиторские услуги.

Большое преимущество фриланса перед обычной работой именно в гибком графике работы, т. е. вы можете работать тогда, когда вам удобно. Поэтому он отлично подходит для очников, у которых есть всего несколько свободных часов в день!

Помимо фриланса в интернете можно зарабатывать без вложений на комментировании, создании сайтов, Ютубе, группах, партнерках, кликах, капче и т.д.

В то же время отсутствие опыта и навыков не должно вас останавливать, во-первых, потому как есть множество работы, где особых умений не требуется, а во-вторых, во многих случаях навыки можно приобрести уже походу работы.

Пример:
Я, к примеру, с нуля научился создавать сайты/одностраничники, писать статьи, настраивать рекламу, разрабатывать дизайн и т.д. Очень часто я брался за работу, не имея даже представления, о том как ее выполнить. Тем не менее я всегда выполнял поставленную задачу, да и в добавок приобретал необходимые навыки!

2.ОФФЛАЙН РАБОТА:

Например, мой знакомый уже на 3-м курсе зарабатывал около 30 000 рублей во внеучебное время (при очной форме обучения)!

3. БИЗНЕС:

Например, можно также организовать продажу вещей с китайских площадок , продавать товары или оказывать услуги на Авито , или даже создать свой блог на YouTube . Поэтому в первую очередь отталкивайтесь от своей личной ситуации, ваших предпочтений и интересов.

2. Как заработать деньги студенту – 24 способов от простых вариантов и вакансий до своего бизнеса

Часть 1. Работа и заработок для студентов в интернете на дому – 8 вариантов как заработать деньги

Все просто, и ваш успех будет зависеть только от вашего желания работать и получать деньги. Вы можете начать с малого – просто писать тексты, выполнять различные простые задания, делать сайты, разрабатывать дизайн, вести группы в социальных сетях и получать при этом солидную прибавку к стипендии.

Вариант 1: Перевод аудио в текст

Под этим понятием понимается простой перевод аудио или видео файлов в печатный текст . Требования здесь минимальны: вы должны иметь хороший слух и навыки набора текста на компьютере, чтобы преобразить простую речь в текстовой материал.

Своего рода это перепечатка текста, но исходник для него, как правило, голосовой. Нуждаются в подобных услугах обычно люди, которые проводят различные вебинары и конференции, например инфобизнесмены.

Также можно предлагать и искать заказы по транскрибации на бирже Kwork.ru.

Пример и оплата задания по транскрибации (кликните для увеличения)

Только на подобных заказах можно зарабатывать 5-10 тысяч рублей в месяц. Это неплохая подработка для очника, так как вам не надо будет отрываться от учебы, а писать тексты на заказ можно по вечерам или в свободное от занятий время.

Вариант 2: Контент-менеджер сайтов и администратор групп в соцсетях

Опыт работы же в большинстве случаев не обязателен, так как всему можно научится в процессе работы (часто даже предлагают бесплатное обучение).

Вариант 3: Выполнение простых заданий и поручений

Вариант 4: Подработка на бирже Ворк-Зилла

Среди простых заданий доступных каждому:

  • наполнение сайтов товарами, заполнение баз данных;
  • размещение объявлений на досках;
  • поиск определенной информации;
  • написание статей, рекламных постов;
  • даже за простое скачивание, и распаковку видео можно получить сотню-другую рублей.

Кстати, около 60-80% всех имеющихся заказов, это идеальная подработка для студентов в интернете на дому. Вот пример, как можно за 1 час заработать 500 рублей:

Пример задания на Ворк-Зилле (кликните для увеличения)

Так например, если вы умеете пользоваться Adobe Photoshop, то тогда на этом сайте можно найти заказчиков, которые с радостью вам заплатят за обработку фото для Инстаграма.

Недостаток лишь биржи в том, что для того, чтобы приступить к работе нужно пройти обязательное тестирование (тест простой, да и ответы уже выложены в сети) и оплатить подписку (около 400 рублей).

Перейти на данную биржу можете по ссылке: work-zilla.com

Вариант 5: Написание текстов и статей

С развитием интернета одной из самой востребованной деятельностью стало написание информационных текстов на заказ. Поэтому, если у вас есть тяга к писательскому искусству, то вы можете попробовать себя в профессии копирайтера.

Протестировать свои силы в качестве автора можно на таких текстовых биржах, как Etxt.ru, Text.ru , Copylancer.ru , Advego.ru , Contentmonster.ru , Miratext.ru, Turbotext.ru , TextBroker.ru .

Пример задания на написание статьи (кликните для увеличения)

Каждый из этих ресурсов имеет свои особенности, разные схемы вывода денег и получения заказов. Есть биржи открытого типа, такие как Etxt.ru и закрытые ресурсы, на которые можно попасть, пройдя определенные испытания (Miratext.ru, Contentmonster.ru).

Рейтинг на биржах имеет важное значение: чем он выше, тем большее количество заказчиков вам будет доверять (соответственно и оплата будет выше).

Вариант 6: Биржа для студентов Help-s.ru

Вариант 7: Биржа Author24.ru

Еще один сайт, который поможет заработать студенту в интернете. По своему целевому предназначению он в некотором роде схож с описанным выше сайтом Help-s.ru, но считается более узнаваемым и раскрученным.

Вы можете выполнять студенческие, контрольные работы, писать дипломные, курсовые, рефераты. Также можно стать репетитором и проводить онлайн-занятия.

При этом на сайте существует тендерная система, при помощи которой заказчик выбирает себе наиболее понравившегося исполнителя.

Вариант 8: Менеджер по обработки онлайн-заявок

Операторы в большинстве случаев принимают входящие звонки от клиентов фирмы, на которую они работают. Однако, в некоторых случая в ваши обязанности может входит и обзвон клиентов, которые, например, оставили свои контактные данные на сайте интернет-магазина.

Трудиться можно по вечерам в свободное от учебы время, вам достаточно 15-30 часов в месяц, чтобы уже получить солидную прибавку к стипендии. В среднем оператор call-центра без опыта может получать в месяц 8-20 тысяч рублей .

Важно будет узнать специфику деятельности компании, на которую вы трудитесь. Часто приходится отвечать на вопросы клиентов, касающиеся поддержки и технического обслуживания, рассказывать о представленных товаров, услугах, бонусах и скидках.

Большой плюс такой работы заключается в том, что вы всегда можете выбрать для себя наиболее удобный график работы .

Вариант 9: Сервис поиска подработки Youdo.com

На YouDo можно не только выполнять различную удаленную работу на дому, но и также найти подработку оффлайн.

Вот лишь несколько примеров простых заданий, которые можно выполнить не выходя из дома:

Примеры заданий на YouDo.com

Вариант 10: Создание сайтов/разработка дизайна/настройка рекламы

Вот кстати отзыв студента, который начал зарабатывать на создании сайтов:

Вариант 11: Fl.ru – самая популярная биржа фриланса

Поверьте, даже студенты очники могут найти для себя заработок по душе. Всегда можно устроиться студенту на вечернюю или ночную подработку, попробовать потрудиться курьером, промоутером или даже предлагать услуги клининга.

Для поиска приведенных вакансий можете использовать следующие площадки: Avito.ru , Rabota.yandex.ru , Job.Ru , Hh.ru , Superjob.ru .

Профессия 1: Промоутер

Многие компании развиваются, появляются все новые и новые магазины или точки общественного питания. Промоутеры, как раз и необходимы для того, чтобы привлечь внимание потенциальных покупателей к бренду или компании, с которыми они сотрудничают.

Профессия 2: Пеший курьер

За доставку одной посылки обычно платят 200-400 рублей . Таким образом, даже работая неполный рабочий день, можно зарабатывать 500-1000 рублей . Если же вы готовы уделять работе весь день, то вполне реально получать 1500-2000 рублей.

Важная черта – надо хорошо знать город (можно использовать Яндекс Навигатор/Гугл Карты) и рассчитывать свое время для того, чтобы клиент был в итоге доволен вашими услугами.

Плюсов подобной работы на самом деле масса. Вам не требуется специальное образование, вы можете всегда держать себя в отличной физической форме, над вами нет недовольного начальства за спиной, трудитесь вы на свежем воздухе.

Профессия 3: Расклейщик объявлений

Расклейщик, как многим уже понятно из названия, занимается расклейкой рекламной информации на досках объявлений около подъездов.

Такая работа обычно предусматривает ежедневную или еженедельную оплату и гибкий график работы, поэтому она подойдет в качестве подработки на неполный рабочий день.

Зарабатывать можно от 500 до 1500 рублей в день в зависимости от количества часов работы, что является прекрасной прибавкой к студенческой стипендии!

Профессия 4: Официант

Выбирать заведение нужно с учетом его месторасположения и своего свободного графика. Прежде всего, вам должно быть комфортно и удобно.

Если говорить о плюсах работы официантом, то заключаются в том, что вам не нужно иметь специальное образование или какие-то навыки. Всем нюансам работы вас обязательно научит менеджер или управляющий рестораном.

Основное преимущество такой деятельности заключается в том, что официанты помимо официальной зарплаты могут рассчитывать на щедрые чаевые, который клиент может оплатить после заказа. В отличие от профессии курьера, вы всегда будете в тепле и в уютном, комфортном месте.

За 12-ти часовую смену официант получает в среднем 1000-1500 рублей в день!

Профессия 5: Клинер

К примеру, много заявок на уборку квартир/домов размещается на сайте youdo.com .

В среднем за стандартную уборку платят от 2000 до 3000 рублей. Но часто люди заказывают генеральную уборку, за которую уже готовы отдать 5000-7000 рублей.

Профессия 6: Консультант-продавец (менеджер по продажам)

Большие минусы профессии заключаются в том, что продавцам приходится проводить на ногах весь вечер или целый рабочий день. Поэтому долго в этой сфере люди не работают. Но такая деятельность идеально подходит для временных заработков для студентов.

В обязанности продавца консультанта или менеджера по продажам входит консультирование покупателей по вопросам предлагаемой продукции, оформление товара или заказа, помощь в подборке/примерке. Также возможно вам придется работать с программами учета продукции («1С Торговля и склад).

В среднем продавцы-консультанты в зависимости от направления деятельности магазина могут получать от 20 до 60-80 тысяч рублей в месяц. Все зависит от доходности магазина, его ценовой политики, и специфики розничных продаж.

Если вы не готовы работать полный день, то можно подобрать вакансии, которые предлагают сменный график работы.

Профессия 7: Репетитор

Вы можете помогать в изучении различных предметов: английский язык, высшую математику, русский язык, литература, историю.

Такая работа является творческой и интересной, она позволяет общаться с людьми разных возрастов и социальных ниш. Вы можете выбрать для себя любой удобный график работы и получать за преподавательские услуги неплохую оплату.

К тому же можно работать через интернет на биржах, которые уже были приведены в статье: Studlance.ru, Author24.ru, Help-s.ru !

Из личного опыта!
Можно помочь и сокурсникам по учебе, например, сделать презентацию, решить задачу или написать курсовую работу. За такую помощь также можно заработать дополнительно несколько тысяч рублей – проверено на собственном опыте!

Оплата репетиторов почасовая. В крупных городах репетиторы получают не ниже 300-500 рублей за час занятий.

Профессия 8: Аниматор

Аниматоры редко работают поодиночке, чаще всего они устраивают представление командами. Одежду и все необходимые аксессуары для работы обычно выдает event-агентство.

Часто аниматоры проводят праздники для детей, поэтому важно иметь такие данные, как доброжелательность, коммуникабельность, вежливость и открытость. Ваша задача заключается в том, чтобы не дать гостям заскучать на празднике.

Работа большей степени сезонная, например, за новогодние каникулы команда аниматоров получает очень солидные суммы. Новичок в этом деле может рассчитывать на 30-50 тысяч рублей в месяц.

Часть 3. Бизнес идеи для студентов – 5 отличных идей своего бизнеса без вложений

Заниматься можно чем угодно: продажей подарков, одежды, аксессуаров, создавать блоги и монетизировать их, заниматься продвижением собственных групп в социальных сетях.

Бизнес-идея 1: Создание своего информационного сайта

Бизнес-идея 2: Продажа товаров через доски объявлений

Чтобы продавать товары на досках объявлений, вам не потребуются начальный капитал в сотни и даже десятки тысяч рублей! Чтобы начать, будет достаточно всего пары тысяч рублей, а иногда и вовсе вложения не нужны.

Например, товар можно брать под реализацию или работать с поставщиками по дропшиппингу (в этом случае товар отправляет сам поставщик, а вы лишь зарабатываете на разнице между оптовой и розничной ценами).

Если вас заинтересовала данная тема, то настоятельно рекомендую посмотреть следующее видео, в нем в подробностях рассказывается как начать свой бизнес на Авито:

Бизнес-идея 3: Создание Ютуб-канала

Если вы креативны и вам есть, чем поделиться со зрителям, то тогда почему бы не стать видео-блогером? Для этого даже не обязательно самому появляться на камере, можно делать обзоры, записывать видео с экрана или делать нарезку из различных видеороликов (например, канал Мастерская Настроения).

Порой даже любимые занятия и ваши увлечения могут приносить вам немалые деньги. Можно сделать научно-познавательный канал, просто рассказывать зрителям о своей повседневной жизни, делиться интересными лайфхаками и идеями.

Также с помощью своего канала можно дополнительно зарабатывать на тематических партнерских программах, а также на прямой рекламе.

Бизнес-идея 4: Раскрутка группы/паблика в соцсетях

Если брать паблик, численностью около 1 млн. человек, то можно рассчитывать на рекламные посты, стоимостью 1000-2000 рублей за одно размещение .

Рекламодатели обычно сами находят паблики и предлагают разместить свой рекламный пост за плату. Но также можно добавить свою группу на биржу plibber.ru , через которую заказчики рекламы могут также найти вас.

Поначалу придется много и упорно работать, ведь количество пабликов в социальных сетях достигает сотен тысяч. И конкуренция действительно довольно большая. Но несмотря на все это, паблики до сих пор остаются отличным источником дохода для многих людей!

Бизнес-идея 5: Бизнес на информационных товаров

Также можно организовывать онлайн вебинары, различные тренинги и мастер классы.

Если вы во всем этом пока не особо разбираетесь, то лучше, конечно, пройти курсы/мастер классы от известных инфобизнесменов или по крайней мере посмотреть бесплатные видео на Ютубе, которые вам пошагово объяснят, как правильно организовать успешный бизнес на продаже информации.

3. Плюсы и минусы работы во время обучения

Преимущества:
Работа для очника или заочника - это возможность не зависеть от родителей и иметь деньги на необходимые карманные расходы: отдых, питание, аренду жилья. Вы начинаете получать свои первые денежные средства, которые можно расходовать по-своему усмотрению.
Помимо этого вы обретаете навыки вербального общения с новыми людьми, учитесь преодолевать препятствия в своей жизни, брать на себя ответственность и в целом становитесь взрослее и мудрее.
В процессе работы вы получаете бесценный опыт, который поможет вам в дальнейшей взрослой жизни.
Недостатки:
Работа может отнимать очень много сил, поэтому на учебу будет оставаться мало времени. Порой не так то и просто совмещать работу и учебу, поэтому лучше выбирать ту деятельность, которая позволит вам учиться без проблем. Не забывайте - отдых также необходим!
Не всегда работа будет приносить удовольствие, иногда придется терпеть ее ради того, чтобы получать деньги. Поэтому лучший выход из этой ситуации - выбирать работу по душе!
Сразу найти работу с очень высокой оплатой студенту довольно непросто, так как многие работодатели отказывают студентам по причине отсутствия опыта и знаний.

4. Ценные рекомендации для студентов

РЕКОМЕНДАЦИЯ №1: При устройстве на оффлайновую работу всегда просите заключать трудовой договор или контракт, не платите работодателям за трудоустройство или предоставление рабочих материалов, так как это противоречит гражданскому законодательству Российской Федерации.

РЕКОМЕНДАЦИЯ №2: Что касается Форекса и бинарных опционов, то если вы не готовы этому упорно обучаться, как минимум несколько месяцев (а то и несколько лет), то лучше с этим вообще не связываться. Так как в этом случае вы с вероятностью 99% потеряете свои деньги и время.

Также не связывайтесь с сомнительными способами заработка

РЕКОМЕНДАЦИЯ №3: Не тратьте все заработанные деньги, возьмите в привычку часть из них откладывать!

5. Заключение

Вы можете получать свои деньги, как при помощи фриланса, так и благодаря подработке в оффлайне. Если вы живете и учитесь в большом городе, то тогда шанс найти хорошую и оплачиваемую вакансию довольно высокий.

И не забывайте о том, что работа обязана приносить моральное удовольствие, если же вам сложно, и вы устаете психологически, то лучше поискать другие варианты подработки, благо их в современном мире просто огромное количество.

Немного везения, упорства, старания и все обязательно получится! Желаю вам успехов и попутного ветра удачи во всех ваших начинаниях!

Читайте также: