Как получить разрешение на работу в испании

Опубликовано: 16.05.2024

В теории, для того чтобы легально получить работу в Испании, нужно быть старше 16 лет, а также необходимо иметь разрешение на резиденцию и на работу.

По какой схеме можно получить работу в Испании?

1. Вид на жительство Испании для работы по контракту (Residencia y trabajo por cuenta ajena). Схема служит для того чтобы работать в Испании как контрактный служащий, получающий зарплату. Далее мы рассмотрим, каким образом и от чего зависит получение контракта на работу в Испании для иностранного специалиста.

2. Вид на жительство Испании для работы без контракта (Residencia y trabajo por cuenta propia) – схема предназначается для желающих работать в Испании в качестве предпринимателя. В этом случае необходимо будет подтвердить ваш статус предпринимателя.

3. Многие россияне и граждане СНГ спрашивают о том, возможно ли легально поехать в Испанию на работу по малоквалифицированным специальностям. Такая возможность существует для граждан Колумбии, Эквадора и Доминиканской Республики. Подданные этих стран могут работать в Испании как часть контингента иностранных рабочих. Контингент иностранных рабочих входит в число рабочих специальностей в определенных секторах занятости, которые правительство Испании специально выделяет для найма иностранных рабочих. Граждане указанных стран могут также обратиться за получением одной из следующих работ в Испании:

а) сезонные работы или услуги – рабочие, которые приезжают на сбор урожая в течение 9 месяцев в год

б) строительство: для строительства заводов и электростанций, создания инфраструктур, возведения зданий и электрических сетей, газопроводов, железных дорог, телефонных линий, установки и обслуживания оборудования рабочие требуются круглый год.

4. В отдельную категорию можно выделить получение вида на жительство Испании для работы, связанной с выездом за рубеж (Residencia y trabajo en el marco de una prestacion transnacional de servicios). По данной схеме на работу в Испании выезжают деятели искусства, артисты, гастролеры, высокопоставленные служащие и профессиональные спортсмены.

Требования для резиденции и работы в Испании.

Итак, если вы всерьез заинтересованы в получении работы в Испании, существуют две базовые схемы, по которым вы можете получить разрешение на резиденцию и работу: через вид на жительства Испании по работе без контракта (занятие предпринимательской деятельностью) или же вид на жительство Испании по работе по контракту. Надо признать, что в связи с кризисом, статистика получения разрешений на резиденцию и работу в Испании приблизилась практически к нулю. Сложность состоит в том, что в ситуации кризиса и высокой безработицы в Испании, принимается в учет национальная ситуация на рынке труда в Испании в целом. Делается это для того, чтобы Вы не отнимали рабочих мест у испанских специалистов, а граждане Испании или Евросоюза не могли занять вашего рабочего места по предложенному контракту. Главное при получении разрешения на работу в Испании по контракту – это то, чтобы на момент времени ситуация на рынке труда в Испании позволяла бы такой внешний наем Вас как иностранного специалиста.

Для начала, чтобы выяснить актуальную ситуацию с работой в Испании, вы можете изучить в интернете каталог востребованных работ в Испании (Catalogo de ocupacion de dificil cobertura). Данный каталог составляется согласно потребности в специалистах в каждой отдельной провинции и публикуется национальным институтом Занятости каждые три месяца.

Каталог объединяет все предложения работы в Испании, по открытым вакансиям на востребованных профессионалов в Испании. Например, в Астурии, на Канарских островах, в Кастилии и Леон, Каталонии, Валенсии и Мурсии требуются медицинские специалисты. К тому же, в Мурсии и городе Сеута не хватает специалистов по многим медицинским специальностям – кардиологов, травматологов, педиатров, психиатров. В Астурии, Кастилии и Леон, Галисии и городе Мелилья существует потребность в найме специалистов по трудотерапии. Кроме того, существует спрос на различных инженерных специалистов (агрономов и информатиков).

Востребованными профессиями считаются профессии, зарегистрированные в национальной классификации действительных профессий. Если Вы как специалист с вашими услугами попадаете в сектор востребованных профессий, теоретически у вас гораздо больше шансов для получения вида на жительства Испании по работе по контракту, чем, например, у учителей, юристов, дизайнеров.

Кроме того, сам работодатель должен представить доказательства невозможности подбора такого специалиста в Испании, т.е. показать отрицательные результаты поиска специалиста в государственной службе занятости. После предоставления доказательств о невозможности найма такого специалиста в Испании, государственная служба занятости в течение 15 дней готовит сертификат, в котором указывается, что потребность в таком специалисте не может быть удовлетворена через использование национального кадрового ресурса.

Кто может запросить разрешение на работу?

Работодатель должен сам обратиться в делегацию правительства Испании в своей провинции и запросить разрешение на наем иностранного специалиста, а также приложить приглашение на работу. Запрос разрешения на резиденцию и работу будет в этом случае будет классифицирован как предложение работы в Испании по востребованным специальностям в автономной провинции.
Как только разрешение от делегации правительства в автономной провинции будет получено, в таком случае можно будет готовить пакет документов для испанского консульства для подачи на вид на жительство для резиденции и работы в Испании.

Граждане ЕС согласно европейскому законодательству могут свободно передвигаться по территории ЕС и не имеют каких-либо препятствий для получения работы в Испании. Они имеют возможность въехать в страну, зарегистрироваться в национальном бюро по трудоустройству Испании (Instituto Nacional de Empleo — INEM) для поиска работы в течении 90 дней. После заключения трудового договора граждане ЕС могут подать заявление на вид на жительство.

Неграждане Испании и ЕС для ведения трудовой деятельности в Испании, как в качестве наемного работника, так и в качестве предпринимателя обязаны иметь разрешение на работу. Количество разрешений, выданных испанскими властями было относительно стабильным с 1977 года (50 000-60 000 в год, в основном для работы в качестве наемных работников).

Можно выделить три основных этапа (для неграждан ЕС) для официального трудоустройства в Испании:
• Получение разрешения на работу и вид на жительство (Autorización de Residencia y Trabajo por cuenta ajena inicial)
• Получение визы для вида на жительство с правом на работу
• Получение карточки резидента с правом на работу

При этом различают следующие ВНЖ с правом на работу:
• Вид на жительство в Испании для работы по контракту (Residencia y trabajo por cuenta ajena): для получения данного ВНЖ необходимо, в первую очередь, наличие работодателя и оформленного с его стороны разрешения на работу, а также заключение трудового договора (контракта),
• Вид на жительство в Испании для работы без контракта (Residencia y trabajo por cuenta propia): для предпринимателей и бизнесменов. Пакет документов на получение такого ВНЖ должен включать проект открывающего предприятия или предпринимательской деятельности с указанием планируемых инвестиций, количества создаваемых рабочих мест, а также доказательства финансовых возможностей для реализации данных проектов,
• Вид на жительство в Испании для работы, связанной с выездом за рубеж – долгосрочные командировки (Residencia y trabajo en el marco de una prestaciόn transnacional de servicios): в случае, если работодатель (юридическое лицо в РФ или др. стране-неучастнице ЕС, направляет в длительную командировку сотрудника в Испанию),
• Вид на жительство при освобождении от получения разрешения на работу: для отдельных категорий, таких как преподаватели, профессора, исследователи, деятели искусств.

В случае получения положительного решения и оповещения об этом работодателя, работник должен в течение 1 месяца подать документы на рабочую визу на ВНЖ в Консульство Испании в стране пребывания.

По прибытию в Испанию работник может осуществлять свою трудовую деятельность. В течение 1 месяца после въезда он должен подать документы на выдачу карточки удостоверения личности иностранца (tarjeta de identidad de extranjero).
Первоначальная карточка резидента периодически подлежит продлению при подтверждении трудовой занятости контрактами.
Как правило, первый год можно работать только по той специальности и в том регионе, в котором был оформлен контракт, являющийся основанием для получения рабочей визы.

Документы на продление РР и ВНЖ за 60 дней до даты истечения срока действия.
Разрешения на работу по найму и ВНЖ продлеваются (при наличии трудового договора) на 2 года и позволяют осуществлять трудовую деятельность на всей территории страны. Продленное разрешение начинает действовать на следующий день после истечения срока предыдущего разрешения.
При получении положительного решения иностранный гражданин в течение 1 месяца должен подать заявление о выдаче карточки, удостоверяющей личность (tarjeta de identidad de extranjero).

Супруг и дети, должны быть указаны в заявлении на получение разрешения на работу иностранца. После того как запрос на разрешение на работу будет одобрен, документы на визу для членов семьи подаются одновременно с документами на визу работника.

Супругам и иждивенцам не предоставляется автоматическое разрешение на работу в Испании. Супруги и дети должны получить свои рабочие визы с целью ведения трудовой деятельности в Испании.

Сделать это возможно находясь на территории Испании, обратившись обратиться в Офис по Делам Иностранцев (Oficinas de Extranjeros) или в региональное отделение Министерства Труда (Delegación Provincial del Ministerio de Trabajo) .

Если вы планируете трудоустроиться в Испании, вам понадобится разрешение независимо от того, хотите вы стать наемным работником или предпринимателем. Несмотря на то, что в этой стране кризис, тут выдается около 50 тысяч разрешительных документов каждый год. Имеющему разрешение на работу в Испании в 2021 году работнику также выдается вид на жительство. В период действия трудового договора о депортации можно не беспокоится.

Можно ли работать в Испании без разрешения на работу
Какое разрешение нужно для работы по найму
Пройдите социологический опрос!
Разрешение для работы за свой счет
Для кого предназначены специальные разрешения на работу
Особенности оформления разрешения на работу
Преимущества получения постоянного разрешения
Кто может получить особое разрешение
“Голубая карта”
Трудоустройство по студенческой визе
Последствия нелегального трудоустройства
Заключение
Рабочая виза в Испанию: Видео

Можно ли работать в Испании без разрешения на работу

Разрешение на работу – документ, который имеет юридическую силу и позволяет без наличия гражданства работать в другой стране. Без этого документа работа в Испании запрещена.

Нелегальные попытки трудоустроится всегда заканчиваются депортацией.

Поэтому лучше уделить время оформлению документов и официально трудоустроится с возможностью получения вида на жительство.

Кроме разрешения для трудоустройства в Испании, для русских понадобится начальное знание испанского языка. Тогда шансы найти более высокооплачиваемую и престижную работу значительно увеличиваются.

Какое разрешение нужно для работы по найму

Тип B (первоначальный). Имея такое разрешение, можно работать по конкретной профессии или деятельности. Территория действия ограничена утвержденной местностью, ведь в разрешении указывается определенное предприятие. На основании этого документа работодатель составляет трудовой контракт на срок не более 1 года.
Тип В (перерегистрированный). Это разрешение продолжительностью 2 года получают по истечению срока действия документа типа B (первоначальный). Возможности профессиональной деятельности расширены, но географическая территория может быть ограниченной.
Тип С (продление с получением вида на жительство). Это разрешение не ограничено ни по деятельности, ни по территории — разрешается работать в любой точке страны. Документ выдается на 2 года. Получить его могут только владельцы разрешения типа В.

То есть, полученное разрешение типа B (первоначальный) можно продлить на разрешение типа В (перерегистрированный) и по завершению его действия оформить документ типа С.

В результате появляется возможность получения вида на жительство, наличие которого позволяет не делать отдельное разрешение на работу.

Пройдите социологический опрос!

Разрешение для работы за свой счет

Для открытия индивидуального предпринимательства понадобятся следующие разрешения:

Тип D (первоначальный). В документе указывают конкретный вид деятельности в определенном месте. Нельзя оформлять разрешение на один вид деятельности, а заниматься другим. Срок действия — до 1 года.
Тип D (перерегистрированный). Владелец этого документа не ограничивается местностью: разрешение действует на всей территории Испании два года. Профессиональная деятельность также может быть разнообразной. Право на получение имеют обладатели разрешения типа D (первоначальный), когда его срок подойдет к концу.
Тип E. Этот вид разрешения позволяет заниматься бизнесом на всей территории Испании без ограничений. Это может быть одно или несколько направлений предпринимательской деятельности. Документ выдается на 2 года только владельцам разрешения типа D (перерегистрированный) по завершению срока его действия. Владельцы типа Е могут рассчитывать на дальнейшее ПМЖ.

Для кого предназначены специальные разрешения на работу

Тип F. Это разрешение выдается жителям приграничной зоны Андорры, Португалии и других соседних стран. Трудовая деятельность возможна по найму или за свой счет. Главное условие — ежедневное возвращение к месту жительства на ночлег. То есть проживание должно быть в родной стране, а в Испании – только работа. Разрешение действует 5 лет, после чего его можно продлить.
Тип А. Этот документ подходит для сезонных работ, например, в сельском хозяйстве, краткосрочной деятельности (ремонт, строительство объекта, монтаж и прочее.). В нем указывается тип работы, место проведения и срок действия. На основании разрешения составляется трудовой контракт. Продолжительность обоих документов должна совпадать. Трудовой контракт может быть продлен на срок не более чем 12 месяцев. В будущем его разрешается возобновить или перерегистрировать.
Тип G. Предназначен для выполнения временных работ. Например, если предприятие находится в другой стране и командирует своих работников в Испанию для выполнения необходимой работы на конкретный объект. Разрешение выдается на год, по необходимости продлевается еще на год.
Тип Т. Разрешение оформляется на работника, проживающего за пределами Европейского союза. Фирма, которая берет его на работу, должна выдать приглашение и взять на себя транспортные расходы. Разрешение временное, срок действия совпадает с длительностью трудового контракта, но не превышает 9 месяцев. Вернувшись после окончания работы в свою страну, человек обязан отметиться в консульстве, которое выдавало визу.

Особенности оформления разрешения на работу

Оформление документов – процесс длительный и может занять 2-3 месяца. Это время необходимо быть в стране, поскольку в любой момент могут пригласить на собеседование.

Чтобы получить испанскую рабочую визу, нужны такие документы:

гражданский паспорт и копии всех страниц; , до окончания срока действия которого остается не менее четырех месяцев;
три фотографии; (выписка с банковского счета или спонсорское письмо от работодателя); сроком не больше трех месяцев;
копия приглашения на работу от работодателя; ;
копия договора о первичном разрешении на проживание и работу по контракту с печатью иммиграционной службы (Oficina de Extranjería).

Важно собрать все документы, поскольку отсутствие какого-либо из может стать причиной отказа в визе. Для таких профессий, как спортсмены, моряки, водители, журналисты, перечень документов и процедура оформления отличается.

Все документы должны быть переведены на испанский язык и легализованы с официальным заверением. Это делается в Генеральном консульстве Испании или с помощью сертифицированного переводчика.

В Испании проживает много квалифицированных русских граждан, которые работают не по профессии. Дело в том, что перевести диплом на испанский язык недостаточно. Необходимо выполнить нострификацию — признание (подтверждение) диплома в Испании. Процедура имеет некоторые нюансы и делается по таким регулируемым профессиям, как врачи, переводчики, архитекторы и другие. При этом может понадобится дополнительное обучение по тем дисциплинам, которые не изучались в вузе.

Преимущества получения постоянного разрешения

Постоянное разрешение имеет много преимуществ. Оно позволяет осуществлять любой вид деятельности по найму и за свой счет без ограничений. Получить его могут обладатели разрешений типов С и Е по завершению их действия.

Срок действия постоянного разрешения – 5 лет. Перерегистрировать его можно неограниченное количество раз.

Кроме этого, разрешено проживать и работать в Испании на правах граждан, с последующей иммиграцией.

Кто может получить особое разрешение

Особое разрешение предназначается для иностранных граждан, которые сыграли важную роль в жизни страны, например, сделали вклад в экономическое и культурное развитие Испании.

Особое разрешение действует на всей территории страны и позволяет осуществлять любую профессиональную деятельность.

При соблюдении формальностей особое разрешение без затруднений перерегистрируется через 5 лет. Допускается вести предпринимательскую деятельность или работать по найму.

“Голубая карта”

Этот документ — аналог американской Грин-кард, который дает возможность проживать и работать на территории любой страны Европейского Союза. “Голубая карта” предоставляет много преимуществ владельцу.

Владелец “Голубой карты” имеет право запросить разрешение на проживание своей семьи в Испании.

Получить ее намного сложнее обычного разрешения: требуются социальные гарантии от работодателя, подтверждения уплаты налогов, трудовой контракт и другие бумаги. Если работнику откажут, он может подать апелляцию.

Трудоустройство по студенческой визе

Трудовые мигранты в Испании задействованы в разных отраслях. Студенты, которые обучаются в этой стране, рассчитывают в дальнейшем найти здесь работу. Для этого большинство учащихся занимаются поиском вакансий, что позволяет получить практический опыт по выбранной профессии, заработать на жизнь и повысить интеграцию в обществе.

Трудоустройство по студенческой визе помогает найти хорошего работодателя и заручится его поддержкой, чтобы по окончанию учебы получить приглашение на работу.

Важно, чтобы рабочие смены не накладывались на пары, а занятость была частичной. Получить разрешение можно в отделении полиции. Срок его действия не будет превышать продолжительность студенческой визы.

Последствия нелегального трудоустройства

Исключительно легальная работа позволяет заработать хорошие деньги и не иметь проблем с законом. Многие не знают юридических тонкостей и подвергают себя риску. С подводными камнями сталкиваются работники:

без действующей визы;
без разрешения на работу (trabajo);
если условия в трудовом договоре не совпадают с реальной должностью.

При выяснении этих фактов нелегального мигранта ждет штраф и депортация без возможности въезда в Испанию, а иногда и в ЕС.

На работодателя накладывают штрафные санкции в крупных размерах. Также он берет на себя обязанности и расходы по депортации нелегального работника.

Заключение

Испания – страна с многочисленными бонусами в виде мягкого климата, хороших зарплат и социальных гарантий, что привлекает как туристов, так и трудовых мигрантов. Работодатели при выборе работников учитывают возраст, семейный статус и квалификацию претендента. Если вы обладаете необходимыми знаниями, навыками и желанием работать, проблем с оформлением документов и трудоустройством не возникнет.

Для работы в Испании гражданам России необходима рабочая виза. В отличие от туристической визы, рабочая даёт право не только легально проживать в стране, но и работать на её территории.

В некоторых случаях рабочая виза не требуется. Для открытия бизнеса в Испании будет достаточно обычной туристической визы.

В дальнейшем, при отсутствии нарушений закона и своевременной уплаты налогов, бизнесмен может претендовать на получение ВНЖ.

Важно лишь найти хорошего управляющего для компании, который будет вести дела тогда, когда закончатся дни разрешенного пребывания по туристической визе. Также рабочая виза не нужна для осуществления волонтерской деятельности.

Типы рабочих виз

Существует несколько видов рабочих виз, каждый из которых имеет некоторые особенности.

Категория А.

Рабочая виза категории А требуется для кратковременных или сезонных работ. Срок действия, обычно, не превышает 4-х месяцев.

Категория В.

Виза категории В выдаётся сроком на 1 год при первичном обращении в посольство.

Категория С.

Если через год работы планируется продление контракта, то виза категории В заменяется на категорию С. Действовать такая виза может до 5 лет.

Категория D.

Виза категории D требуется тем, кто планирует открыть собственный бизнес в Испании, но их не устраивает туристическая виза с ограничением в легальном пребывании в стране.

Категория Е.

Это продлённая виза категории D.

Оформление рабочей визы

Оформить рабочую визу можно только находясь в своей стране.

Необходимые документы

Для оформления рабочей визы необходимы следующие документы:

Заграничный паспорт, срок действия которого должен быть не менее 4 месяцев с момента окончания планируемой поездки (оригинал и копии всех страниц).
Российский паспорт (оригинал и копии всех страниц).
Копия трудового договора с испанским работодателем. (с апостилем).
Медицинская справка, подтверждающая отсутствие опасных заболеваний. .
Бронь авиабилетов.
Бронь с предполагаемого места жительства. .
Согласие на обработку персональных данных.
Квитанция об оплате консульского сбора.

В зависимости от предполагаемой работы могут потребоваться дополнительные документы – диплом, сертификаты и т.п.

Заполнение анкеты

Анкета заполняется только от руки, печатными буквами, на английском или испанском языке.

Исправления не допускаются. В случае ошибки придётся перезаполнять анкету с самого начала на новом бланке.

Требования к фото

Фотография должна быть сделана на ранее 6 месяцев до момента подачи документов.
Размер 35х40 см.
Лицо должно занимать 70-80% фотографии.
Белый фон.
Без очков, головных уборов (исключение – религиозные особенности) и других массивных аксессуаров.
Без рамок и обрамлений.

Пример фото для испанской визы

Срок оформления

Срок оформления рабочей визы – от 1 до 3 месяцев, в зависимости от загруженности посольства.

Стоимость

Консульский бор за оформление рабочей визы – 60 евро.

Срок действия загранпаспорта

Важно помнить, что виза не может иметь больший срок действия, чем загранпаспорт, в который она проставляется. Поэтому срок действия загранпаспорта должен быть на 3-4 месяца дольше, чем предполагаемая поездка. Это правило актуально для всех видов виз.

Куда подавать документы

Для оформления рабочей визы документы подаются непосредственно в посольство или консульство Испании в России.

Посольство и консульство Испании в Москве

Посольство Испании в Москве:

Официальный сайт: http://www.exteriores.gob.es/Embajadas/MOSCU/ru/Pages/inicio.aspx;
Телефон: +7 (495) 690-30-02;
Режим работы: будние дни с 9:00 до 16:00;
Адрес: Большая Никитская, 50/8.

Консульство Испании в Москве:

Официальный сайт: http://www.exteriores.gob.es/Consulados/MOSCU/ru/Paginas/inicio.aspx;
Режим работы консульства смотрите на официальном сайте;
Адрес: Стремянный переулок, 31/1.

Получение готовых документов

Получить паспорт с готовой визой может только тот, кто подавал заявление. Выдаются документы в том посольстве или консульстве, куда подавалась заявка.

Поиск работодателей в Испании

Коммерческие сайты для поиска работы на испанском языке:

Поиск работы на русском языке:

Выпускникам ВУЗов и узконаправленным специалистам помогут сайты:

Также можно обратиться в специальные агентства, занимающиеся подбором персонала для иностранных компаний. Но за их услуги придётся заплатить. Перед оплатой рекомендуется тщательно проверять подобные агентства, чтобы не попасть на мошенников.

Смотрите в видео: как найти работу в Испании.

Отказ в визе

Нередки случаи отказа в предоставлении рабочей визы в Испанию.

Причины отказа в рабочей визе

Отказать в визе могут по разным причинам:

предоставление неполного пакета документов;
ошибки при заполнении документов;
указание ложных данных;
ненадёжность испанского работодателя;
необходимость проведения собеседования.

Процент отказов в испанской визе невысок

Что делать, если получен отказ

Отказ в визе можно обжаловать в течении 2 месяцев с момента получения. Апелляция подаётся в посольство.

Последствия нелегальной работы в Испании

Многие наши соотечественники работают в Испании нелегально. Такой способ работы имеет свои плюсы и минусы. К плюсам можно отнести лишь то, что не требуется тратить время на оформление документов.

Минусов в этом случае гораздо больше:

человек не застрахован от случая, если работодатель решит на заплатить;
за нелегальную работу грозят большие штрафы как для сотрудника, так и для работодателя;
трудовой стаж не начисляется;
депортация из страны.

Виза для открытия собственного бизнеса в Испании

Для открытия собственного бизнеса подойдёт обычная туристическая виза. Но следует учитывать, что пребывание по такой визе ограничено 90 днями за полугодие.

Поэтому для управления делами организации потребуется помощь наёмного сотрудника. Желающим управлять своим бизнесом самостоятельно нужна виза для ведения бизнеса виза категории D.

Часто задаваемые вопросы

Вопрос: Я проживаю в Испании в течение 12 месяцев. Нашла хорошего работодателя. Могу ли я получить разрешение на работу?

Ответ: Это возможно, если Вы прожили в Испании три года нелегально, 5 лет с видом на жительство без права на работу, имеете карту беженца или замужем за резидентом Испании.

Вопрос: Могу ли я найти работу по туристической визе?

Ответ: Искать работу в Испании можно (встретиться с работодателем, узнать условия и т.д.), но контракт подписывать нельзя. Для получения трудовой визы необходимо вернуться на родину, получить приглашение от работодателя и уже потом подать документы в посольство.

Вопрос: Имея на руках испанский рабочий ВНЖ, могу ли я ездить по другим странам Шенгена?

Ответ: Да, обладатели вида на жительство в Испании могут свободно передвигаться внутри Шенгена.

Вопрос: Я высококвалифицированный специалист. Для подачи документов на визу Д мне достаточно предоставления ксерокопии из испанского Министерства и копии контракта с нанимателем?

Ответ: Все справки предоставляются в оригиналах + ксерокопии.

Вопрос: Если во время отпуска в Испании у меня был штраф за неправильную парковку, то смогу ли я получить рабочую визу?

Ответ: Если штраф оплачен, то проблем не будет.

Вопрос: Мои документы уже два месяца на рассмотрении, а ответа до сих пор нет.

Ответ: Документы могут рассматриваться от 1 до 3 месяцев.

Вопрос: Справка об отсутствии судимости действует 3 месяца. На момент подачи документов ей было уже два месяца. С момента подачи прошёл ещё месяц. Она считается недействительной?

Ответ: Нет. Главное, чтобы все документы, в том числе и эта справка, были действительны на момент подачи документов.

Видео: цены в Испании на еду в магазинах и кафе

Полезное видео для тех, кто собирается в Испанию на работу или на ПМЖ. Актуальные цены в магазинах и кафе Барселоны.

Во многих странах не приветствуют иностранцев, стремящихся после приезда получать пособие или заниматься неквалифицированным трудом, сокращая возможности трудоустройства для коренного населения. Но квалифицированные специалисты и люди, владеющие редкими профессиями и готовые трудиться качественно, всегда будут желанным пополнением. Тем, кто хочет найти свое призвание за рубежом, стоит заранее поинтересоваться, как получить разрешение на работу в Испании, и какие документы для этого необходимы.

Может ли иностранец легально работать в Солнечном Королевстве

Требования к приезжающим в страну с последующим трудоустройством включают ряд обязательных пунктов. Основным становится получение вида на жительство или наличие родственников. Для официального оформления в любой компании понадобится регистрация в службе социального страхования. Без нее никто не рискнет взять в коллектив даже высококвалифицированного специалиста, опасаясь неприятностей со стороны миграционной службы. В этом случае человеку будет доступен только вариант подсобного рабочего без социальных и трудовых гарантий.

Что нужно, чтобы устроиться

Приоритет отдается гражданам страны, но если есть необходимость в работниках редких профессий или нехватка персонала подтверждена справкой госслужбы занятости, то вакансия открывается и для иностранцев. Трудоустройство в Испании для русских проходит по стандартной процедуре после предоставления документов и рассмотрения резюме.

Человек должен иметь:

диплом и подтверждение уровня квалификации;

разрешение на проживание;

справку об отсутствии судимости.

При достижении договоренности о приеме на определенную должность необходимо лично подать анкету в консульский отдел или представительство, а также копии паспорта, трудового договора, справки о прохождении медицинского осмотра с подтверждением состояния здоровья.

Как устроиться на работу в Испании русским нерезидентам

Получить статус резидента можно после 5 лет проживания. Вместе с этим расширится круг возможностей для трудоустройства, поскольку в стране вакансии предоставляются на рассмотрение своим жителям, но при невозможности закрыть их своими силами открываются для иностранцев. В 90 годы ситуация была иная, рынок труда испытывал большие сложности с поиском специалистов в технических и гуманитарных сферах, но в данный момент наблюдается обратный процесс. По росту безработицы Испания находится на ведущих позициях, и к конкурентам из-за рубежа относятся прохладно. Иностранец для получения должности обязан владеть дефицитной специальностью или быть готовым к сезонному варианту. Для трудоустройства список документов и процедура стандартная.

Имеющим ВНЖ

Есть 2 способа, как устроиться на работу в Испании.

По контракту, с заключением договора и гарантированной зарплатой.

Без него, если есть статус предпринимателя и планируется создание бизнеса на месте проживания.

Уровень зарплат

Минимальный доход составляет 764,4 евро. Для работающего населения стандартным показателем является сумма в 1000-1500. При оплате труда используется прогрессивная шкала, при которой дается минимальный порог. К нему добавляются выплаты в процентном соотношении, если человек доказал практически свою компетенцию и регулярно вносит ценные предложения по улучшению процесса. Заработная плата колеблется в зависимости от величины компании и востребованности специалиста.

Ориентироваться можно на средние показатели по стране.

Зарплата в месяц тыс. €

Программисты высокой квалификации

Энергетики, руководители среднего звена

Учителя, врачи, инженеры, рыбаки

В сфере обслуживания населения для сезонных рабочих оплата гораздо скромнее и держится в пределах 500-1700 евро. Начисления зависят от региона, пола, возраста и статуса сотрудника. Чем он старше и опытнее, тем выше оплата труда.

Востребованные специальности

В последнее время в стране наметился растущий спрос на представителей технических профессий и IT-технологий. Не меняется ситуация в области образования и здравоохранения, учителя со знанием испанского и английского, врачи-терапевты всегда найдут место трудоустройства и достойную оплату.

В списке, кем можно русскому уехать работать в Испании, лидируют:

специалисты по ремонту авто и наладке оборудования;

сотрудники ветряных электростанций;

менеджеры в области аренды автомобилей;

банковские служащие с высшим образованием и опытом;

В этих направлениях возможно не только трудоустройство, но и карьерный рост для иностранных граждан.

Сезонное трудоустройство

На плантации по выращиванию оливок, винограда, цитрусовых, миндаля, фиников постоянно требуются люди, поскольку местные жители не стремятся регулярно заниматься тяжелым физическим трудом.

Кто может запросить разрешение на трудоустройство

В списке действий, как получить право на работу в Испании, первым пунктом стоит уточнение, кого ждут в стране и готовы предоставить рабочее место.

В приоритете представители редких специальностей, которые отправили резюме и получили предложение о заключении контракта. Предприниматели с оформленными документами на ИП тоже имеют право обратиться в консульство. Еще одна категория граждан – получившие ВНЖ по роду деятельности, связанной с выездом за границу. Сюда относятся артисты, руководители высшего звена совместных предприятий, спортсмены, представители сферы искусства.

Удобный способ получить разрешение на работу в Испании для русских – приобрести недвижимость в любом регионе.

Для занятости по специальностям, не требующим квалификации, существуют ограничения. Для сезонных рабочих – 9 месяцев, для строителей – до момента сдачи объекта.

Со стороны работодателя тоже допускается запрос в своем регионе с мотивацией о необходимости найма иностранного специалиста.

Открытие своего дела в Испании

Страна является привлекательной в инвестиционном плане, развитие малого и среднего бизнеса поддерживается на государственном уровне, поскольку не занимает вакантное место, а создает его для своих граждан. Способы:

зарегистрировать свою компанию.

Преимуществами является возможность впоследствии открыть дочерние филиалы по всей территории Еврозоны и получить право на работу в Испании и других государствах. Допускается индивидуальная, партнерская или корпоративная форма предприятия.

Часто задаваемые вопросы

Тем, кто стремится выехать за рубеж, важно знать основные требования и правила заполнения документов. Но в процессе подготовки к переезду и при начале поиска вакансий появляются новые нюансы, нуждающиеся в объяснениях. Чаще всего людей интересует список востребованных профессий, условия получения ВНЖ, перечень требований к соискателям, указания, как оформить и куда подать резюме для заключения контракта на работу в Испании. Среди источников информации можно использовать не только официальные сайты, но и отзывы тех, кто уже давно живет за границей, зная на собственном опыте все плюсы и минусы.

Необходимо ли свободное знание испанского языка

Для устройства в качестве разнорабочего или сборщика фруктов будет достаточно нескольких фраз из русско-испанского разговорника и энергичной жестикуляции. Для получения более серьезной работы придется освоить язык на разговорном уровне. Это касается профессий горничной, официантки, рабочего по эксплуатации зданий гостиничных комплексов, сиделок и младшего медицинского персонала.

Для того чтобы претендовать на должность менеджера или помощника руководителя среднего звена желательно также овладеть английским. Чем выше уровень знания языка и непринужденнее манера общения, тем быстрее пойдет со временем карьерный рост, чему будет способствовать ходатайство о статусе резидента.

Можно ли устроиться на работу по своей специальности

Для дипломированных сотрудников поиск начинается с подтверждения диплома. В стране введен список профессий, по которым образование в России признается идентичным и не требует дополнительных процедур. Таким вариантом, например, является документ об окончании медицинского ВУЗа по специализации терапевта. Дополнительными бонусами является наличие опыта и публикация статей и личных разработок. Но большого значения за рубежом они иметь не будут. Понадобится практическая демонстрация знаний и умений.

Для того чтобы получить право на работу в Испании специалисту, диплом которого не входит в закрытый список, придется пройти процедуру конвалидации или учиться заново, но с признанием факта, что общее высшее образование без указания специализации уже получено.

Может ли иностранец устроиться на государственную службу

Строгий запрет на прием граждан других стран практикуется в отделениях национальных банков и системе безопасности. Попасть туда иностранцу невозможно. В других отраслях специалисту будут рады, если он:

является супругом или ребенком испанского гражданина;

имеет ВНЖ с правом работы;

прошел сложный многоступенчатый экзамен на соответствие должности.

В отличие от других стран список довольно широк и включает почтовых работников, специалистов системы здравоохранения и образования любого уровня, пожарных, клерков миграционной и таможенной службы.

Задумываясь о том, как найти работу в Испании в статусе госслужащего, нужно заранее изучить перечень вакансий и действовать самостоятельно, не ожидая звонка от потенциального работодателя после размещения заявки. Эти должности сначала предлагаются коренным жителям и только при дефиците кадров возможен прием иностранца.

Где разместить резюме для трудоустройства

Если нет пассивного дохода для длительной адаптации на новом месте, то озаботиться трудоустройством нужно заранее: откладывать этот шаг до приезда в страну недальновидно. Придется в деталях узнать, как поехать на работу в Испанию с соблюдением всех юридических норм, иначе можно получить неприятности в виде штрафов и высылки с запретом повторного въезда. Конкурентным преимуществом будет владение испанским и английским языком, реальные ожидания по оплате труда. Поиск подходящей работы ведется через агентства, форумы и группы эмигрантов. Можно рассматривать варианты самостоятельно и подписаться на рассылку тематических уведомлений.

Преимущества обращений в агентства заключается в помощи при создании резюме, сравнительном анализе предложенных вариантов, предоставлении информации о том, какие документы нужны для работы в Испании. Основное взаимодействие ведется с сайтами вакансий. Для этого кратко и емко заполняется поле личной презентации и прикрепляется грамотно составленное резюме на испанском языке. Можно отправлять его непосредственно в компании, у которых ведется набор иностранных специалистов и ожидать отклика от кадровой службы. Становится эффективной система поиска через социальные сети.

Найти работу высококлассному специалисту проще в крупном городе. Без навыков или образования лучше обращаться в аграрный сектор или производственно-торговые точки, где требуются грузчики, упаковщики, сборщики продукции.

Санкции за нелегальное трудоустройство

Испания входит в список стран с высоким уровнем жизни. При этом почти пятая часть населения числится безработными. Жители не стремятся занимать малооплачиваемые должности или выходить туда, где требуется тяжелый физический труд. Интересно, что профессии врачей, среднего медицинского персонала, учителя, инженеры относятся к категории высокооплачиваемых специалистов, но их традиционно не хватает.

Пособие по безработице составляет почти 65-70 % от минимальной оплаты труда, поэтому многие предпочитают посидеть дома за эти деньги, оставляя непривлекательные с их точки зрения вакансии для иностранных сотрудников.

Но даже в этих условиях нужно обязательно узнать, как поехать работать в Испании легально, чтобы избежать проблем в будущем. Оформление визы необходимо для получения разрешения на работу. Можно рискнуть и трудоустроиться без соответствующих документов, но этот вариант для любителей адреналина. Такой работник остается совершенно беззащитным перед недобросовестным работодателем, если тот решит не платить ему за труд и не имеет социальных гарантий. При проверке и обнаружении подобного сотрудника работодателю назначается штраф в размере 15 тыс. евро, а самому нарушителю предстоит депортация и попадание в черный список Шенгена. О поездках за рубеж в ряд стран придется забыть на несколько лет.

Гораздо выгоднее набраться терпения и пройти процедуру получения ВНЖ, подтверждение диплома, подать заявление на визу. А также приложить все требуемые ксерокопии документов, обратившись в представительство перед тем, как уехать на работу в Испанию, уважая законы другого государства и зарекомендовав себя как законопослушного гражданина.

Читайте также: